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Staplerfahrer (m/w/d) - VollzeitOrt: Wien UmgebungStunden: Vollzeit (38,5)Start: ab Sofort Was wir Dir bieten:<ul><li>MO-SA 5 Tage Woche, Wechselschicht</li><li>professionelle Einschulung</li><li>Neue und moderne Lageranlagen- und Systeme</li><li>öffentlich gut erreichbar</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Be- und Entladung der Ware</li><li>Versand- bzw. verladegerechte Kommissionierung</li><li>Regelmäßige Bestands- und Qualitätskontrollen</li><li>Warenübernahme</li></ul>

Randstad Wien

Staplerfahrer (m/w/d) in Wien Umgebung

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://bcc.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Business Competence Center GmbH</a>.Wir, das Team Talent Development im
Lösungscenter Personalentwicklung, Kultur &amp; Führung suchen zum
ehestmöglichen Eintritt befristet eine engagierte Persönlichkeit mit
Pioniergeist, die für Veränderungen bereit ist, Prozesse aktiv gestaltet und
eine Karenzvertretung (bis 31.03.2026) übernehmen will.
Ihr Job <ul><li>Sie setzen die strategisch ausgerichtete HR-Politik im Bereich Talent Development, Personalentwicklung und in der Trainingsorganisation im zugewiesenen Verantwortungsbereich um. </li><li>In einem end2end-Prozess verantworten Sie eigenständig und selbstorganisiert die Ausrichtung, Koordination, Organisation und Umsetzung sowie die laufende Betreuung ausgewählter und zielgruppenspezifischer Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li>Dazu gehören auch die Auswahl und Betreuung von externen und unternehmensinternen Trainer:innen sowie das Messen der Qualität und Wirksamkeit der gesetzten Entwicklungsmaßnahmen im eigenen Verantwortungsbereich. </li><li>Innerhalb Ihres Aufgabenbereichs sind Sie Ansprech- und Sparringpartner:in für die Teilkonzerngesellschaften und betreiben, wenn nötig, aktives Stakeholder-Management.</li><li>Durch Ihre Arbeit bei uns tragen Sie nicht nur dazu bei, eine offene Lernkultur zu fördern, sondern auch zum Gelingen unseres Wertes WIR VOR ICH.</li><li>Budgetierung und laufendes Controlling der eigenen Weiterbildungsangebote ist ebenfalls Teil Ihres Jobs.&nbsp;Vereinzelt moderieren Sie Workshops oder wirken bei Großgruppenveranstaltungen mit bzw. führen Trainings durch.</li></ul>

	Ihr Profil&nbsp;
<ul><li>Über ein akademisches Studium (Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt im HR-Bereich, Pädagogik oder Ähnliches) und fundierte Kenntnisse/Berufserfahrung im Bereich Human Ressource Management/Talent Development verfügen Sie.&nbsp;</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2) werden vorausgesetzt. Personal- oder Organisationsentwicklungsausbildungen sowie Coachingausbildungen&nbsp;sind von Vorteil.</li><li>Innovative Methoden, Kreativität und moderne Konzeptionsansätze bringen Sie ein (inklusive eines ‚blended Learning‘- Ansatzes). Sie können dabei konkrete Erfahrungen im Bereich der Transfersicherung vorweisen.</li><li>Eine proaktive und hohe Service- und Kund:innenorientierung zeichnen Sie aus – sympathisches Auftreten, hohe Sozialkompetenz, Überzeugungskraft und Präsentationssicherheit gehören dazu.&nbsp;</li><li>Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, ausgeprägte Verlässlichkeit sowie lösungsorientierte und praxisnahe Arbeitsweise gepaart mit einem langen Atem in der Umsetzung bringen Sie mit.&nbsp;</li><li>Sie haben ein modernes Verständnis von Teamarbeit und orientieren sich in der Zusammenarbeit an den ÖBB-Unternehmenswerten. Obwohl wir unsere Themen eigenverantwortlich betreuen, ist uns gegenseitige Unterstützung sehr wichtig.&nbsp;Eine hands-on-Mentalität sowie exzellentes Zeitmanagement runden Ihr Profil ab.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir ermöglichen eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Telearbeit zu konsumieren.</li><li>Es erwartet Sie ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team. Sie können an der Entwicklung der konzernübergreifenden Weiterbildungslandschaft teilhaben und sich selbst weiterentwickeln.</li><li>Wir sind ein zielstrebiges, heterogenes und kompetentes Team, welches ein positives Arbeitsklima pflegt und freuen uns, durch Sie bereichert zu werden.&nbsp;&nbsp;</li><li>Wir begrüßen Sie in unseren zentral gelegenen, neuen und modern gestalteten&nbsp;<a href="https://static.web.oebb.at/bcc/videos/anrmd-2137-3c790845-5546-49c7-85_1920x1080_AACAudio_3218.mp4" target="_blank">Büroräumlichkeiten</a>&nbsp;in der Lassallestraße 5, 1020 Wien.&nbsp;</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls&nbsp;durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant).</li><li>Für die Funktion "Senior Spezialist:in Talent- und Performance Management" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 49.624,65 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Kitti Feher, <a href="tel:+43664/88331646" target="_blank">+43664/88331646</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Erfahrene:r Personalentwickler:in (befristet bis 31.03.2026)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a>
 Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen
Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind
18.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/projekte-fuer-oesterreich" target="_blank">ÖBB-InfrastrukturAG</a>. Wir im Geschäftsbereich Projekte Neu-/Ausbau (PNA) realisieren rund 200
Projekte unter hoch komplexen Rahmenbedingungen, zum Teil unter laufendem
Betrieb. Seien Sie von Anfang an dabei und gestalten Sie mit uns die
Infrastruktur von morgen. 
Ihr Job Sie koordinieren sämtliche
Tätigkeiten des Projektteams im Rahmen der Planung und Bauabwicklung von
Infrastrukturprojekten im Großraum Wien (u.a. Termine, Kosten, Qualität) – zu
Ihren Aufgaben zählen dabei: <ul><li>Die Umsetzung der komplexen Projekte in der Planungs- und Ausführungsphase, von der Projektstartphase bis zur Inbetriebnahme bzw. bis zur Übergabe an den Betreiber, wird von Ihnen organisiert und geleitet.</li><li>Es werden vertiefte Planungen vorgenommen und Termin- und Kostenpläne sowie Leistungsbilder für extern beauftragte Dienstleistungen inklusive Abgrenzung erarbeitet.</li><li>Als Ansprechpartner:in des Baumanagements koordinieren bzw.&nbsp;kontrollieren Sie Tätigkeiten und übernehmen bei Bedarf auch selbst Aufgaben der Baukoordination - genauso vertreten Sie die Interessen der&nbsp;ÖBB-Infrastruktur AG&nbsp;gegenüber Behörden und Gemeinden sowie Anrainer:innen und Dritten.&nbsp; </li><li>In Ihrer Funktion als Schnittstelle zur Projektleitung informieren Sie diese fortlaufend über den Projektstatus und kümmern sich um die Einreichung genehmigungspflichtiger Unterlagen.</li><li>Ebenso wickeln Sie laufende interne und externe Aufträge ab, prüfen allfällige Mehrkostenforderungen und Vertragsfortschreibungen, erstellen Zusatzaufträge und prüfen Teil- und Schlussrechnungen.</li><li>Sie begleiten das Termin- und Kostenmanagement, das Projektcontrolling und die projektbezogene Dokumentation.</li><li>Ihre Rolle im Risikomanagement beinhaltet die Identifikation, Bewertung, Optimierung und Verfolgung von Risiken sowie Controlling, Reporting und abschließende Evaluierung bis zum Projektabschluss.</li></ul>Die Projektleitung Wien/Niederösterreich 2 bearbeitet zahlreiche Bauvorhaben in Wien und &nbsp;Niederösterreich – im Rahmen dieser Position
werden Sie (mit Dienstsitz in Wien) vorwiegend Bauvorhaben an der Weststrecke (Westbahnhof
– St. Pölten – Richtung Erlauftal) betreuen.

	Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über einen HTL-, FH- bzw. Universitätsabschluss in den Fachgebieten Bautechnik/Bauingenieurwesen/Bauwirtschaft (oder verwandte Bereiche) und mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Infrastrukturbau-Bereich bzw. konstruktiven Ingenieurbau.</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement und MS-Office setzen wir voraus - idealerweise auch Wissen im Bauvertragswesen und Genehmigungsverfahren.</li><li>Als Teamplayer:in übernehmen Sie gerne Verantwortung und schätzen auch die Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Beteiligten in Bauprojekten. </li><li>Mit Ihrer Verhandlungskompetenz können Sie auf unterschiedliche Interessen eingehen und innovative Lösungen finden.</li><li>Neue Themengebiete wecken Ihre Begeisterung, und Ihr Wissen teilen Sie aktiv im Team.</li><li>Ihre Flexibilität ermöglicht es Ihnen, sich an wechselnde Anforderungen
des Projektes anzupassen, und Sie besitzen den Führerschein B für kurze
Dienstfahrten im Projektgebiet.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für diese&nbsp;Funktion (Projektkoordinator:in Spezialist:in
 Senior)&nbsp;ist ein Mindestentgelt von € 51.581,28 brutto/Jahr (Vollzeit)
 vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
 eine&nbsp;Überzahlung&nbsp;möglich.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell (38,5h kein All-In) sowie
 Homeoffice Möglichkeiten lassen Sie Beruf und Privatleben in einem
 ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Des Weiteren finden Sie bei
 uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
 sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.</li><li>Wir bieten einen sicheren und
 nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur
 klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events
 &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unsere internen Bistros)
 erwarten Sie.</li><li>Ein dynamisches und erfahrenes Team freut sich auf Sie und
 unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li></ul>
Jetzt sind Sie am Zug! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-­Bewerbung (inkl. Lebenslauf
und Motivationsschreiben). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise
bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir
laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB
Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich
zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Graf-Czech Sonja, <a href="tel:+43664/8210083 " target="_blank">+43664/8210083 </a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Projektkoordinator:in Senior im Bahninfrastrukturbau – Wien/NÖ 2

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://immobilien.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>. Unser Leistungsspektrum umfasst einerseits die Vermietung, Verpachtung und Verkauf von Immobilien. Wir entwickeln Immobilien bis zur Verwertungsreife und betreuen ein umfassendes Portfolio an Gebäuden über ihren gesamten Lebenszyklus. 
Ihr Job <ul><li>In Ihrer Rolle agieren Sie als fachliche Unterstützung und Ansprechpartner:in für die Hausverwaltungssysteme Doxis4 winCube; SAP BO, SAP-RE FX.</li><li>Dabei fungieren Sie als Schnittstelle zu SAP CCC.</li><li>Sie übernehmen die Rolle als Applikationsverantwortliche:r für die oben genannten Systeme.</li><li>Des Weiteren verantworten Sie die Weiterentwicklung und Optimierung der Systeme in Abstimmung mit den Fachbereichen, um eine sinnvolle, zweckmäßige und zielführende Immobilienbewirtschaftung sicherzustellen.</li><li>Sie führen Tests bei Releasewechsel und System-Updates durch. </li><li>Erstellung und Anpassung von Queries gem. fachlicher Vorgabe&nbsp;zählen ebenso zu Ihren Aufgaben.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie haben eine IT-orientierte Ausbildung (HAK, HTL, Hochschule) abgeschlossen und bereits einschlägige Berufserfahrung erworben.</li><li>Sie sind erfahren in klassischen IT-Projektmanagementprozessen.</li><li>SAP-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität sind vorausgesetzt.</li><li>Kenntnisse in einer der folgenden Programmiersprachen sind erforderlich: Visual Basic / VBA / Java.</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, Ihre Kolleg:innen zu schulen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. </li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren. </li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie. </li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten. </li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.&nbsp;</li><li>Für die Funktion "Verwaltungskoordinator:in 2" ist ein Mindestentgelt von € 35.574,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 8.246,00 brutto/Jahr möglich.&nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+43664/88695357" target="_blank">&nbsp;+43664/88695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Applikationsverantwortliche:r mit JAVA-Kenntnissen

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Der Bereich BAU&nbsp;kümmert sich um sämtliche Bauangelegenheiten, Sanierungen und Instandhaltungen, sowie Sicherheits- und Präventionsmaßnahmen. Von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei haben wir als Team immer das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen im Blick, damit sie sicher und wohlbehalten, aber auch modern und bestens ausgestattet leben können.Zur Verstärkung unserer Abteilung BAU suchen wir ab sofort eine*n erfahrene*n&nbsp;<h1>Projektleiter*in – Bauprojekte&nbsp;(Vollzeit)&nbsp;</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;• Erstellung von Kostenschätzungen&nbsp;• Abwicklung der Projekte in terminlichen und qualitativen Belangen&nbsp;• Wirtschaftliche Projektsteuerung im Kostenrahmen mit entsprechender Kostenverfolgung&nbsp;• Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, Normen sowie internen und externen Richtlinien&nbsp;• Projektablage entsprechend Qualitätsmanagement&nbsp;• Informationsaustausch projektrelevanter Daten mit anderen Bereichen/Abteilungen bzw. Häusern&nbsp;• Reporting und Berichtswesen&nbsp;• Wahrnehmung der Bauherrenvertretung im Projekt gegenüber Externen&nbsp;• Kontinuierliche Verbesserungen der Prozesse im Projekt&nbsp;SIE BRINGEN MIT&nbsp;• Einschlägige abgeschlossene Ausbildung&nbsp;• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bauprojektmanagement bzw. in der praktischen Umsetzung von Bauvorhaben&nbsp;• Routine im Umgang mit relevanten Normen und Gesetzen&nbsp;• Gute IT-Kenntnisse (MS Office)&nbsp;• Hohen Servicegedanken sowie Genauigkeit und Verlässlichkeit&nbsp;• Sehr hohe soziale Kompetenz&nbsp;WIR BIETEN IHNEN&nbsp;• Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;• Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;• Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;• Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;• Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;• Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;• Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;• 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 5.307,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.&nbsp;Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46462" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Häuser zum Leben

KWP Kuratorium Wiener Pensionisten-Wohnhäuser

Projektleitung – Bauprojekte (Vollzeit) (m/w/d)

<h1>Operativer Finanzmanager (m/w/d) mit Entwicklung zum Head of Finance (D/Slo) 
<h2>Klagenfurt/Zentralraum</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103512&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Kunde ist eines der führenden internationalen Unternehmen in der Holzverarbeitungsbranche mit einer hohen Exportquote in über 50 Länder weltweit. Aufgrund der erfolgreichen Unternehmensentwicklung wird der neue Standort in KLAGENFURT ab sofort durch eine spannende Schlüsselfunktion verstärkt: 
Operativer Finanzmanager mit Deutsch/Slowenisch-Kenntnissen (m/w/d) (Klagenfurt/Zentralraum) mit Entwicklungsperspektive zum Head of Finance<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
 Nach einer operativen Einarbeitungsphase übernehmen Sie Schritt für Schritt Führungs- und Managementaufgaben im gesamten Bereich Finance der Unternehmensgruppe in Österreich sowie Slowenien. 
 In weiterer Folge verantworten Sie die Durchführung der nachfolgenden Aufgaben und bauen die Finanzabteilung weiter aus: 
<ul> 
 <li>Selbständige Durchführung der Buchhaltung für den Standort Slowenien </li> 
 <li>Prüfung von Eingangsrechnungen, Erstellung und Durchführung des Zahlungsverkehrs</li> 
 <li>Überwachung der Zahlungseingänge und Mahnwesen</li> 
 <li>Saldenabstimmung, Kontenüberwachung, Umsatzsteuer- und ZM-Meldung</li> 
 <li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen, Mitwirkung in der Rohbilanz/Bilanzerstellung</li> 
 <li>Schnittstelle zu Finanzamt und Steuerberater</li> 
 <li>Vorbereitung der Bilanzen für Österreich/Slowenien</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Qualifikation:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung (HAK, FH oder (Bilanz-)Buchhalterprüfung)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen inkl. Bilanzierungsaufgaben</li> 
 <li>Kenntnisse der Bilanzierungsregeln nach UGB/IFRS sowie SRS von Vorteil</li> 
 <li>Fundierte EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse in ERP-Systemen (BMD u.vgl.)</li> 
 <li>Deutsch- und Slowenisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Hohes Maß an Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Hohe Leistungsbereitschaft, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kommunikatives Auftreten</li> 
</ul> 
<h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> 
<ul> 
 <li>Sehr gut im Markt etabliertes Unternehmen</li> 
 <li>Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit</li> 
 <li>Hohe Mitarbeiterbindung im Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Jahresmindestbruttogehalt: ab 70.000,-- Euro, + Entwicklungsmöglichkeiten + Boni, je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen</li> 
</ul> 
Möchten Sie gerne ein Teil eines schnell wachsenden internationalen Unternehmens werden und sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Für Sie ist Buchhaltung alles andere als langweilige Zahlenarbeit? Dann sind Sie bei dieser Position richtig! Absolute Diskretion ist zugesichert. 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.512 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103512&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Absolute Diskretion ist zugesichert! 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 @:<a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Operativer Finanzmanager (m/w/d) mit Entwicklung zum Head of Finance (D/Slo)

📦 Haben wir ein Match? Werde Staplerfahrer/in! (m/w/d) 📦Lust auf Teamarbeit? Bei uns in Enzersdorf an der Fischa werden Staplerfahrer gesucht. Du sorgst dafür, dass unsere Waren sicher und effizient ein- und ausgelagert werden.Du möchtest in einem aufstrebenden Unternehmen Fuß fassen? Dann bewirb dich gleich und werde Teil unseres Teams!Deine Aufgaben:<ul><li>Bedienen von Staplern</li><li>Ein- und Auslagern von Waren</li><li>Kommissionieren und Bereitstellen von Waren</li><li>Durchführung von Bestandskontrollen</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards</li></ul>

Staplerfahrer/in in Enzersdorf an der Fischa

We would like to strike out in new directions. And explore new paths. Today. Tomorrow. Together.You can also become a part of&nbsp;&nbsp;#<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">TeamOEBB</a>.&nbsp;Moving forward with digital power.So that tomorrow we can continue to offer end-to-end logistics solutions for every industry that enable environmentally friendly transport of goods. We are around 6,000 enablers of the <a href="https://www.railcargo.com/de/" target="_blank">Rail Cargo Group</a>,&nbsp;one of Europe's leading rail logistics companies.Rail Cargo Austria AG is driving forward the
digitalization of the industry in Europe with the CARGO 1492 project and the
MIKE logistics platform. The aim is to create a holistic and uncomplicated
logistics solution from customers to the respective service providers. In this
way, we are making an important contribution to the transport transition and to
achieving climate goals.&nbsp;For this purpose, the Cross Coordination Department at Rail Cargo
Austria AG is looking for a Data Architect (m/w/x).&nbsp;Your Job<ul><li>Develop and maintain data architecture strategies and principles</li><li>Define and manage data domains and business objects, ensuring alignment with business goals and requirements </li><li>Implementation and further development of the RailCargo-wide technical data model (business object model) and the data map (applications and data processes) in different data domains</li><li>Act as an intermediary between domain, enterprise and solution architect and business users regarding data modelling</li><li>Design and implement data models, data integration, and ETL processes&nbsp;</li><li>Ensure the accuracy, integrity, and availability of data across the organization and collaborate with cross-functional teams to understand data requirements and deliver solutions</li><li>Lead initiatives to optimize and enhance data performance and capacity</li><li>Contribution to data landscape documentation with the further development of the data catalogue and different Rail Cargo departments and participate in Information and Data Governance (IDG) boards to define and enforce rules and standards and communicate data architecture decisions</li></ul>

	Your Profile&nbsp;
<ul><li>Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Information Systems, or a related field and a minimum of 5-7 years of experience in data architecture, data engineering, or a related field</li><li>Proficiency in data modeling, database design, and data warehousing as well as in scaling business data-models with AI/Data-Science models&nbsp;</li><li>Demonstrable experience and skills in ETL/ELT orchestration with focus of compute optimisation and proficiency in defining and managing business objects</li><li>Knowledge of decentralized domain-driven data architecture frameworks (data mesh)</li><li>Experience with data governance frameworks and practices and understanding of data security and privacy regulations</li><li>Strong experience with SQL and NoSQL databases. Bonus: experience with graph databases</li><li>Expertise in data integration tools (e.g., Talend, Informatica, Apache Nifi) and ETL processes</li><li>Knowledge of cloud platforms and services (especially Azure) and programming languages such as Python, Java, or Scala</li><li>Experience in process and project management and in the implementation/rollout of new systems or application changes</li><li>Excellent problem-solving and analytical skills, detail-oriented with a strong focus on data quality and accuracy</li><li>Strong communication and collaboration abilities with an ability to lead and mentor team members</li><li>Adaptable and able to work in a fast-paced, changing environment as well as experience working in agile teams (especially SAFe)</li><li>Fluent in English and German. Knowledge of Eastern European languages would be appreciated </li></ul>
Our offer&nbsp;<ul><li>Numerous benefits (special conditions for rail travel &amp; in our travel agencies, holiday houses and apartments in popular domestic holiday regions, internal car sharing, affordable catering in a modern in-house restaurant)</li><li>Possibility to work remotely from Austria several days per week</li><li>We offer flexible work hours and provide a nanny service and a nearby company kindergarten. Outstanding offers for further development and numerous development possibilities within the corporation</li><li>Very pleasant working atmosphere in an international team</li><li>A minimum salary of € 51.581,32 gross/year is provided for the position “Senior Specialist Data Architect” (according to the collective rail company agreement). &nbsp;Depending on qualifications and professional experience, the salary can be above the collective agreement level, starting at € 60,000.00 gross/year full time (38,5 hours).</li></ul>Interested? Please apply online with a detailed CV.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Michaela Kyselakova , <a href="tel:+43664/6174192" target="_blank">+43664/6174192</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Data Architect (m/w/x)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und
flächenmäßig die größte Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften
der ÖBB-Infrastruktur AG betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG,
der Produktion GmbH, der Rail Cargo Austria Group sowie von der&nbsp;<a href="https://immobilien.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a> Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die
nachhaltige Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu
betreuenden Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen
Anlagen. 
Ihr Job<ul><li>Als Facility Monteur:in für ÖBB Objekte sind Sie für die termin-
 und plangerechte Instandhaltung von Maschinen, Anlagen, Geräten sowie
 gebäudetechnischen Einrichtungen verantwortlich.</li><li>Termin- und plangerechte Instandhaltungsarbeiten, Servicearbeiten
 wie Wartungen von haustechnischen und maschinellen Anlagen, Inspektionen
 und Reparaturen sowie die dazu notwendigen Dokumentationen führen Sie
 durch.</li><li>Erstanalysen bei Störungen, die Störungsbehebung und kleinere
 Reparaturen inklusive der Anforderung des benötigten Materials werden von
 Ihnen durchgeführt.</li><li>Vorgegebene Kontrollen und Funktionsüberprüfungen (z.B. Kontrolle
 der Schließfunktionen von Türen, Funktionskontrolle von Aufzügen) werden
 von Ihnen durchgeführt.</li><li>Die Betreuung der Gebäudeleittechnik sowie der Mess- und Regeltechnik
 und die Koordination der damit verbundenen technischen Maßnahmen gehört zu
 Ihren Aufgaben.</li><li>Ebenso sind Sie für die Wartung und Pflege der notwendigen
 Arbeitsmittel zuständig.</li><li>Der Kundenkontakt ist Teil Ihres Aufgabengebietes.</li><li>Zusätzlich fällt in Ihr Aufgabengebiet die Teilnahme am
 Bereitschaftsdienst.</li></ul>

	Ihr Profil<ul><li>Eine Lehre im Bereich "Heizung, Klima,
 Lüftung und Sanitär", "Installations- und
 Gebäudetechniker:in", "Mechatronik", "Elektro-,
 Instandhaltungstechnik" o.Ä. haben Sie erfolgreich abgeschlossen und
 bringen bereits Berufserfahrung mit.&nbsp;</li><li>Gebäudeleittechnik ist Ihnen kein Fremdwort.</li><li>Digitalen Medien und MS-Office sind Ihnen
 vertraut.</li><li>Zuverlässigkeit und die Einhaltung von
 Zeitvorgaben zeichnen Sie aus.</li><li>Ihr einwandfreier Leumund sowie ein
 Führerschein der Klasse B zeichnen Sie aus.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher
 Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und
 unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen,
 Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser
 und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame
 firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der
 klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und
 Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte
 Unternehmen und Organisationen verliehen.</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter:in Handwerk MAG" ist ein Mindestentgelt von € 28.836,50,-- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von € 6.163,50 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit
Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: &nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop - Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, <a href="tel:&nbsp;+43664/78051580&nbsp;" target="_blank">&nbsp;+43664/78051580&nbsp;</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Facility Monteur:in für ÖBB Objekte

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir ab sofort eine*n motivierte*n und dynamische*n&nbsp;<h1>Arbeitsmediziner*in&nbsp;(Vollzeit)&nbsp;</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;• Beratung und Unterstützung von Mitarbeiter*innen die Arbeitssicherheit und Arbeitnehmer*innenschutz betreffend (gem. §81 Abs. 3 ASchG)&nbsp;• Arbeitsplatzevaluierungen und -begehungen sowie Mitwirkung bei Bau- und Organisationsentwicklungsprojekten, um gesetzeskonforme Arbeitsbedingungen sicherzustellen&nbsp;• Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung&nbsp;• Beratung zu und Durchführung von Schutzimpfungen&nbsp;• Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz&nbsp;SIE BRINGEN MIT&nbsp;• Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin oder Fachärztin/Facharzt (Ius Practicandi) mit abgeschlossener Ausbildung für Arbeitsmedizin&nbsp;• Arbeitsmedizinische Erfahrung&nbsp;• EDV-Anwenderkenntnisse&nbsp;• Soziale Kompetenz und Freude an der Arbeit im Team&nbsp;• Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;WIR BIETEN IHNEN&nbsp;• Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;• Mitarbeiter*innenfreundliche und flexible Dienstplangestaltung&nbsp;• Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;• Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;• Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;• Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;• Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;• 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 6.600,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46785" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

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