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								<a href="mailto:?subject=SAP SuccessFactors Mitarbeiter:in mit Schwerpunkt Employee Central (befristet bis 30.12.2026)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>SAP SuccessFactors Mitarbeiter:in mit Schwerpunkt Employee Central (befristet bis 30.12.2026)</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req23715

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

&nbsp;Die Abteilung
Personalsysteme und Prozesse stellt die IT-Systeme, die zur Erbringung der HR
Services für den Konzern notwendig sind, zur Verfügung. Wir unterstützen mit
unseren Systemen unter anderem 40.000 Mitarbeiter:innen und zählen somit zu
einem der großen Personalsystem-Zurverfügersteller in Österreich. Möchtest du gemeinsam mit uns die Weichen für eine moderne HR-IT-Plattform legen und gemeinsam mit einem &nbsp;mit einem Team aus Spezialist:innen neue Funktionalitäten konzernweit
implementieren? Für den Aufbau und
technische Konfiguration eines konzernweiten Performance Managements und
Nachfolgeplanung suchen wir eine Mitarbeiter:in SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt Employee Central (befristet bis 30.12.2026).&nbsp;Dein Job, du...<ul><li>bist zuständig für die Konfiguration von SAP SuccessFactors.</li><li>betreust und konfigurierst nach einer entsprechenden Einschulung im Rahmen des
Implementierungsprojektes die Module Employee Central, Performance Management und Nachfolgeplanung.&nbsp;Dies
beinhaltet die Unterstützung bei der Beratung&nbsp;des Fachbereichs sowie die
technische Umsetzung der Anforderungen im System.</li><li>entwickelst das System gemeinsam mit externen sowie internen Partner:innen weiter.&nbsp;</li><li>fungierst nach dem Projekt als kompetente Ansprechperson für den Fachbereich einerseits
beratungsseitig andererseits auch IT-umsetzungsverantwortlich bei
Weiterentwicklungen und Fehlern.</li><li>arbeitest im Projektkernteam für die konzernweite HR IT-Transformation der ÖBB mit.&nbsp;</li></ul>
&nbsp;Dein Profil, du...<ul><li>verfügst entweder über eine (Hochschul)-Ausbildung im IT-Bereich oder im Personalmanagement und bringst Erfahrung
mit SAP HR Modulen, insbesondere SuccessFactors Employee Central mit.&nbsp; </li><li>konntest bereits Arbeitserfahrung im HR-Umfeld sammeln und möchtest dich auf die technische Konfiguration von Prozessen spezialisieren. </li><li>hast Spaß bei der Arbeit in einem stabilen und motivierten Team und freust dich on-the-Job von deinen Kolleg:innen bzw. definierten Ausbildungen viel zu lernen. </li><li>zeichnest dich persönlich durch prozessuales Denkvermögen und Neugier aus. Zusätzlich besitzt du eine hohe Kommunikationskompetenz. </li><li>verfügst idealerweise über gute Englischkenntnisse.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, mit konzerninterne und externe Angebote für deine fachliche und persönliche Weiterbildung.</li><li>Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung.&nbsp;Höchstmögliche Flexibilität im Rahmen der geltenden Gleitzeit- und Telearbeitsregelungen im Konzern wird geboten.</li><li>Zahlreiche Benefits (z.B. besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, eine moderne inhouse Kantine, ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen). </li><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in IT-Consulting" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 55.300,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul> Deine BewerbungBewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Marcus Pausa unter <a href="tel:+43664/88527509" target="_blank">+43664/88527509</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

SAP SuccessFactors Mitarbeiter:in mit Schwerpunkt Employee Central (befristet bis 30.12.2026)

2


	
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								<a href="mailto:?subject=Senior Spezialist:in Anlagen- und Infrastrukturentwicklung&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Senior Spezialist:in Anlagen- und Infrastrukturentwicklung</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req23704

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

 Als Spezialist:in der Anlagen- und Infrastrukturentwicklung arbeiten
Sie im Team, managen das Asset Eisenbahn Infrastruktur (Weichen, Gleise,
Oberleitung, Sicherungsanlagen…), begleiten laufende Infrastrukturmaßnahmen in Ihrem verantwortlichen Wirkungsbereich und behalten dabei gleichzeitig die
definierten Anforderungen der ÖBB Infrastruktur im Auge.&nbsp; 
Ihr Job <ul><li>Sie arbeiten an der
 Schnittstelle strategischer Vorgaben (Zielnetz, Netzentwicklungsplan,
 Streckenentwicklungsplänen, Infrastrukturentwicklungen) und der operativen
 Ausführung unter Berücksichtigung der Aspekte Ziel, Zeit und Kosten.</li><li>Die Möglichkeit, in der Funktion des:der Eigentümervertreter:in bei jedem Entwicklungsschritt einer Maßnahme von der Konzeption bis hin zur Fertigstellung mitzuwirken, ist gegeben und Sie werden Teil eines vielschichtigen und multidisziplinären Teams.</li><li>Sie tragen maßgeblich zur baulichen und betrieblichen Entwicklung von Eisenbahn-Infrastrukturprojekten am Netz der ÖBB und bringen ihr Fachwissen in strategischen Infrastrukturentwicklungen ein. </li><li>Zudem verantworten Sie Dokumentations- und Validierungsprozesse zur Überprüfung strategischer Zielvorgaben.</li><li>Sie tragen dazu bei, dass Planungs-
 und Bauvorhaben mit allen relevanten Gesellschaften abgestimmt und unter
 Einhaltung der wirtschaftlichen Vorgaben abgewickelt werden und helfen
 dabei, dass Synergien erkannt und genutzt werden.</li><li>Planungsgrundlagen für projekt-, strecken- oder netzbezogene Planungen werden von Ihnen erstellt und Sie erarbeiten mit den jeweiligen Ersteller:innen die Rahmenplanung der nächsten sechs
 Jahre.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>HTL-Matura, Matura oder eine
 abgeschlossene Berufs- oder berufsbildende Schulausbildung, eine mehrjährige Berufserfahrung oder auch eine erfolgreiche einwandfreie
 interne ÖBB-Laufbahn bringen Sie mit.</li><li>Vorteilhaft sind Erfahrungen im Projektmanagement.</li><li>Sie haben hohe konzeptionelle Fähigkeiten, arbeiten strukturiert, behalten den Überblick und verfügen über eisenbahnbetriebliche Vorkenntnisse.</li><li>Eine ‚Hands on‘-Mentalität ermöglicht es, flexibel auf neue Aufgaben und Anforderungen zu reagieren.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, mit deren Hilfe sie andere für ihre Ideen begeistern können.</li><li>Elan und Eigenmotivation bringen Sie mit, zudem macht Ihnen selbständiges, analytisches und lösungsorientiertes Arbeiten Freude.</li><li>Sie denken und handeln mit betriebswirtschaftlichem Fokus und im Sinne des Unternehmens, arbeiten selbständig und sind ein:e absolute:r Teamplayer:in.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Die
 Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher interner und externer
 Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Die
 ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs
 größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen
 und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Zahlreiche
 Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren
 Reisebüros, attraktive, leistbare Wohnungen für Mitarbeiter:innen,
 Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen,
 hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir
 vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Für
 die Funktion "Senior Spezialist:in Anlagen- und Infrastrukturentwicklung" ist ein Mindestentgelt von €
 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise
bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+43664/6170247" target="_blank">+43664/6170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Senior Spezialist:in Anlagen- und Infrastrukturentwicklung

Sie konnten bereits berufliche Erfahrungen als Konstrukteur (m/w/d) im Bereich Kunststofftechnik bzw. Medizintechnik sammeln und Sie besitzen eine hohe Lösungskompetenz sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Aktuell suchen wir für ein renommiertes Technologieunternehmen im medizinischen Bereich nördlich von Wien zum sofortigen Eintritt einen Konstrukteur (m/w/d).&nbsp;<h2>Konstrukteur (m/w/d) Kunststofftechnik<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Produktentwicklungen und Erarbeitung von Lösungen im Bereich Kunststofftechnik (Re-Design-Projekte, Neuprodukte, kundenspezifische Projekte)</li><li>Mitwirkung im Bereich Prototypenbau (Konstruktion, Erstellung von 3D-Daten, Fertigung durch 3D-Druck)</li><li>Kooperation mit Partnern im Bereich Forschung und Entwicklung in Bezug auf die Weiterentwicklung technischer Fachkompetenzen für zukünftige Projekte </li><li>Konstruktion von Hilfs- und Automatisierungseinrichtungen </li><li>Projektbetreuung - Erstellung von Fertigungsunterlagen sowie Koordination von Partnern und Lieferanten</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Mechatronik, Kunststofftechnik, Maschinenbau oder ähnliche Fachrichtung</li><li>Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Bereich Kunststofftechnik bzw. Medizintechnik</li><li>Gute CAD Kenntnisse (Erfahrungen mit Siemens NX wünschenswert)</li><li>Erfahrung mit Spritzguss-Simulationen sowie 3D Druck von Vorteil</li><li>Lösungsorientierte Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit innovativen Produkten</li><li>Mitwirkung bei spannenden Projekten</li><li>Modernes Arbeitsumfeld</li><li>Gutes Betriebsklima</li></ul>Wir bieten Ihnen für diese Position ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.700,- und € 4.300,-&nbsp;(40.0 Std./Woche) je nach Qualifikation und Berufserfahrung.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Patrick Schönbauer, BA Senior Recruiter 1030 Wien, Rennweg 97-99, Kern 10/4. OG Tel. +436646108993 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Konstrukteur (m/w/d) Kunststofftechnik

Für unseren Kunden, ein führender Komplettanbieter für die Entwicklung und Produktion logistischer Fahrzeuge im Süden von Wien, suchen wir ab sofort Lackiererhelfer (m/w/d) im 3-Schicht-Betrieb.<h2>Lackiererhelfer (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vorreinigen und Schleifen von Bauteilen</li><li>Abkleben und Durchführung von Vorbereitungen für die Lackierung und Konservierung</li><li>Abdichtarbeiten an Bauteilen</li><li>Reinigung von konservierten Fahrzeugen</li><li>Kommissionierung von Bauteilen auf Lackiergestellen</li><li>Einordnen von Bauteilen in Transportbehältnisse zur Anlieferung an die Montage</li><li>Bereitstellung von Lackmaterialien und Hilfsmittel</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Pflichtschule oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Österreichischer Staplerschein von Vorteil</li><li>3-Schichtbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, genaues Arbeiten und Qualitätsbewusstsein</li><li>Überstundenbereitschaft</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Bruttomonatslohn versteht sich inkl. 16,5 % Referenzzuschlag</li><li>Schichtzulagen, moderner Arbeitsplatz, angenehmes Betriebsklima</li><li>Interessante Aufgaben in einem internationalen Umfeld eines marktführenden Technologieunternehmens</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 3.082,21 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie finden diese Stelle passt zu Ihnen? Dann nutzen Sie gleich die Möglichkeit einer Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Simone Platzer Senior RecruiterIn 1030 Wien, Rennweg 97-99, Kern 10/4. OG Tel. +436648104582 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Lackiererhelfer (m/w/d)

Informationen zur offenen Position Das CS Hospiz Rennweg wird in Kooperation mit dem Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien und CS Caritas Socialis geführt. Acht Einrichtungen sind unter dem CS Hospiz Rennweg vereint: Beratungsstelle, Mobiles Palliativteam, Palliativstation, Hospizteam der Ehrenamtlichen, Begleitung in der Trauer, der Rote Anker, das stationäre Hospiz Verena und das Tageshospiz Aumannplatz in Kooperation mit den Borromäerinnen St. Carolusheim. "Die Kostbarkeit des Lebens im Sterben achtsam Raum und Zeit geben" , dieser Leitsatz prägt die Zusammenarbeit unserer haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab November 2025 eine*n fachlich kompetente*n Allgemeinmediziner*in oder Fachärztin*/-arzt* für den Palliativbereich der CS Caritas Socialis und der Borromäerinnen St. Carolusheim im Ausmaß von 30 Wochenstunden. Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Palliativmedizinische, ganzheitliche Behandlung, insbesondere durch gezielte Schmerz- und Symptomtherapie</li> <li>Begleitung von Angehörigen</li> <li>Beratung bei ethischen Fragestellungen</li> <li>Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin - Jus practicandi (Allgemeinmedizin) bzw. Facharztdiplom</li> <li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung, idealerweise auch in Palliativmedizin bzw. Schmerztherapie</li> <li>Palliativbasislehrgang oder Bereitschaft, diesen zeitnah zu absolvieren bzw. ÖAK-Diplom Palliativmedizin (bzw. vergleichbare Zusatzweiterbildung in Palliativmedizin)</li> <li>Eine aufgeschlossene, menschlich reife Persönlichkeit für den Umgang mit schwerkranken und sterbenden Menschen</li> <li>Ausgeprägte Kommunkations- und Interaktionsfähigkeit</li> <li>Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit, Engagement sowie hohe fachliche Kompetenz</li> <li>Freude an einer verantwortungsvollen und selbständigen Arbeit</li> <li>Interesse an medizinethischen Fragestellungen</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns <ul> <li>Fachlich interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Ihre empathische Haltung ist gefragt und darf gelebt werden</li> <li>Sie können die Spezialisierung Palliativmedizin erwerben</li> <li>Spezielle Aus- und Fortbildung in den o.a. Bereichen sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines Verbundes von sieben renommierten Krankenhäusern (Vinzenz Gruppe)</li> </ul> Das monatliche Bruttogehalt beträgt mind. € 5.686,- für 30 Wochenstunden. Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Ihre Kontaktmöglichkeiten Wir freuen uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen Fr. Dr. Mosich, Ärztliche Leitung CS Hospiz Rennweg zur Verfügung. <ul> <li>Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien, Stumpergasse 13, 1060 Wien</li> <li>Dr. Veronika Mosich, Ärztliche Leitung CS Hospiz Rennweg</li> <li>Oberzellergasse 1, 1030 Wien</li> <li> <a href="mailto:veronika.mosich@cs.at" target="_blank">veronika.mosich@cs.at</a></li> <li> +43 1 717 53 - 3510</li> </ul>

Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien

Allgemeinmediziner*in oder Fachärztin*/-arzt* für Palliativbereich

Betreuer:in Obdach Sautergasse (25/09/ODW/KA) <ul><li>Sautergasse 34-38, 1170 Wien</li><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Monatsgehalt: 2.495,32 - 2.759,15 EUR</li></ul>(32 Wochenstunden), ausschließlich Abend- und Nachdienste, derzeit 18.00 bis 22.00 Uhr oder 20.00 bis 08.00 Uhr Im Schichtdienst inklusive Wochenend- und Feiertagsdienste. Unser Anliegen ist es, den Besucher:innen eine ruhige und sorgenfreie Zeit für zumindest einige Abend- bzw. Nachtstunden zu ermöglichen. Sie stehen mit beiden Beinen im Leben? Sie bringt so schnell nichts aus der Ruhe? Durch Ihre souveräne Art wirken Sie aktiv deeskalierend und vermitteln ruhig bei möglichen Konflikten? Ihr Talent heißt Konfliktmanagement - Unser Talent heißt Vielfalt. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft <ul><li>Jeder Arbeitstag zeigt sich von einer anderen Facette. Sie freuen sich über berufliche Herausforderungen in der Arbeit mit akut obdachlosen Personen und lassen sich schwer aus der Ruhe bringen? Dann sind Sie ein wertvolles Mitglied des Teams!</li><li>In einem gut eingespielten Team teilen Sie sich selbstständig Aufgaben ein wie beispielsweise das Führen einer Besucher:innenliste, die Verteilung von Hygieneprodukten oder das Tauschen von Sterilgut während des Spritzentausches.</li><li>Sie stellen den Betriebsablauf sicher (z.B. Einhaltung der Hausordnung) und sind für die Krisenintervention, Deeskalation, Zutrittskontrolle sowie dem Durchführen des Aufnahmeprocederes verantwortlich.</li><li>In der Einrichtung ist das Betreuungsteam Anlaufstelle für vielfältige Herausforderungen und Anfragen der Besucher:innen.</li></ul>Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein <ul><li>Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Sozialbereich (z.B.Schule für Sozialbetreuungsberufe etc.) und konnten bereits einige Jahre Berufserfahrung im Wohn- und Obdachlosenbereich sammeln</li><li>Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zur Krisenintervention</li><li>Persönlich überzeugen Sie uns mit Ihrer ausgeprägten Hands-on-Mentalität sowie Ihrer Kommunikationsfähigkeit </li><li>Fremdsprachenkenntnisse sind von großem Vorteil (vor allem slawische Sprachen oder Ungarisch) </li></ul>Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen <ul><li>Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.</li><li>Förderung von Diversität, sozialem Engagement und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li><li>2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefits Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.495,32 bis € 2.759,15 Monatsbrutto, 14 mal jährlich, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (32 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.</li></ul>Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien. Bewerben Sie sich jetzt.

Betreuer:in Obdach Sautergasse (25/09/ODW/KA)

Unternehmensbeschreibung Gegründet im Jahre 1786 blickt die K. u. K Hofzuckerbäckerei DEMEL auf eine über zweihundertjährige Geschichte zurück. Der Name Demel steht damals wie heute für Zuckerbäcker- und Chocolaterie-Kunst in höchster Vollendung. Handarbeit bis ins kleinste Detail, sowie ein exzellenter Service gelten nach wie vor als herausragendes Qualitätsmerkmal. Stellenbeschreibung <ul><li>Mithilfe bei der Herstellung von Weihnachtsprodukten</li><li>Herstellung von sämtlichen Teegebäck-Varianten vom Keks über die Füllung bis zur Verzierung/Vollendung</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Handwerkliche Geschicklichkeit</li><li>Gute Fingerfertigkeit und Liebe zum Detail</li><li>Gute Englisch- und / oder Deutschkenntnisse</li><li>Freude an der Arbeit in einem Team</li><li>Hygienischer Umgang und Verarbeitung von Lebensmitteln</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Beispiel: <ul><li>Für diese Stelle bieten wir ein Bruttomonatslohn von € 2640.95 an.</li><li>Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unsere Mitarbeitenden Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

Küchenhilfe Weihnachtsproduktion (m/w/x)

Unternehmensbeschreibung Gegründet im Jahre 1786 blickt die K. u. K Hofzuckerbäckerei DEMEL auf eine über zweihundertjährige Geschichte zurück. Der Name Demel steht damals wie heute für Zuckerbäcker- und Chocolaterie-Kunst in höchster Vollendung. Handarbeit bis ins kleinste Detail, sowie ein exzellenter Service gelten nach wie vor als herausragendes Qualitätsmerkmal. Stellenbeschreibung <ul><li>Mise-en-place Tätigkeiten</li><li>Zubereitung, Präsentation und Anrichten von Kaiserschmarren</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards und HACCP - Hygienerichtlinien</li><li>Hochwertige, regionale sowie internationale Rohwaren zubereiten</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Freude an der Arbeit mit erlesenen Lebensmitteln</li><li>Ein außergewöhnliches Auge für Details</li><li>Verantwortungsbewusstsein sowie Teamspirit</li><li>Gute Deutsch- und / oder Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Beispiel: <ul><li>Für diese Stelle bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von € 2.640,95 brutto + Trinkgeld (mind. € 100 netto bei Vollzeit) an.</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten </li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unsere Mitarbeitenden. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

Küchenhilfe Kaiserschmarren (m/w/x)

<h1>Internal Auditor (m/w/d) 
<h2>Dienstort: Wien bzw. Remote</h2></h1><a>Ab 3700 Monatsbrutto, Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108295&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FamilienfreundlichkeitHomeofficeZusätzliche UrlaubstageEssenszuschussInternationale ProjekteVerlässliche Prozesse sind die Grundlage für nachhaltigen Unternehmenserfolg – besonders in einem dynamischen und technisch geprägten Umfeld. Neben moderner Infrastruktur braucht es auch wirksame Kontrolle, Transparenz und klare Strukturen. 
Wir bei PRANGL stehen für Effizienz, Verantwortung und Zukunftssicherheit – werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Basis für eine starke und nachhaltige Unternehmensentwicklung. 
Zur Verstärkung unseres Internal Audit Teams in unserer Zentrale in 1230 Wien suchen wir ab sofort 
 
 eine*n: Internal Auditor (m/w/x) 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Mitverantwortung in der Internen Revision für die gesamte Unternehmensgruppe</li> 
 <li>Schnelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einer dynamischen, international tätigen Unternehmensgruppe </li> 
 <li>Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten durch abwechslungsreiche Projekte</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle dank Gleitzeitregelung und Mobile-Working-Optionen</li> 
 <li>Vergünstigung beim Mittagessen, Monatliches Dieselkontingent nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> 
 <li>Zwei zusätzliche Urlaubstage (24. und 31.12.)</li> 
 <li>Zahlreiche Aus -und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Bildungs -und Entwicklungscampus „Be Prangl“ u.v.m</li> 
 <li>Für die Position ist eine Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich, KEIN ALL IN VERTRAG!!</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> 
 <li>Erste Berufserfahrung im Risikomanagement oder in der internen bzw. externen Revision, Zertifizierungen wie Dipl. Revisor, CIA oder CISA sind von Vorteil </li> 
 <li>Engagement, Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Reisetätigkeit</li> 
 <li>Hohe Integrität und Vertrauenswürdigkeit, problemlösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise</li> 
 <li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie zur Teamarbeit, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse in ungarisch, slowenisch oder kroatisch von Vorteil</li> 
 <li>Führerschein-Klasse B </li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Mitverantwortung in der Internen Revision für die gesamte Unternehmensgruppe</li> 
 <li>Analyse, Bewertung und Verbesserung von betrieblichen Prozessen und Funktionen </li> 
 <li>Prüfung der nationalen und internationalen Standorte der gesamten Gruppe</li> 
 <li>Unterstützung des Managements bei der Sicherstellung effektiver und effizienter Geschäftsprozesse im Rahmen der internen Audit-Tätigkeit</li> 
 <li>Weiterentwicklung der Corporate Governance in Einklang mit der Unternehmensstrategie</li> 
 <li>Durchführung von Profitabilitätsanalysen von Projekten</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.295 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108295&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank">bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Internal Auditor (m/w/d)

<h1>Full Stack Software Developer (m/w/d) 
<h2>Wien | Hybrid | Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108286&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus der Praxissoftware-Branche mit langjähriger Marktpräsenz. 
 
 Es verbindet die Sicherheit einer gewachsenen Organisation mit einer offenen, teamorientierten Kultur, in der Innovation, Eigeninitiative und ein wertschätzender Umgang großgeschrieben werden. 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Design, Entwicklung und Implementierung moderner Softwarelösungen mit Microsoft-Technologien (C#, .NET, ASP.NET Core, SQL Server, Azure)</li> 
 <li>Zusammenarbeit in einem agilen Team sowie enge Abstimmung mit dem technischen Leiter</li> 
 <li>Eigenständige Analyse, Identifikation und Lösung komplexer Software-Herausforderungen</li> 
 <li>Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Entwicklungsprozessen</li> 
 <li>Dokumentation von Lösungen für nachhaltige Qualität und Wissenstransfer</li> 
 <li>Anwendung eines DevOps-Mindsets: kontinuierliche Integration, Automatisierung und enge Zusammenarbeit zwischen Softwareentwicklung und Operations</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Fähigkeiten:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li> 
 <li>3 Jahre Berufserfahrung mit Microsoft-Technologien</li> 
 <li>Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Kolleg:innen</li> 
 <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und Problemlösungskompetenz</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit komplexer Software sowie Begeisterung für neue Technologien</li> 
 <li>Verständnis und praktische Erfahrung mit DevOps-Prinzipien</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Sicherheit &amp; Stabilität: familiär geführtes Unternehmen, eingebettet in eine internationale Gruppe</li> 
 <li>Gestaltungsspielraum: aktive Rolle in der Weiterentwicklung eines marktführenden Praxismanagementsystems</li> 
 <li>Flexibles Arbeitsmodell: bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld: Zentrales Büro in der Nähe des Praters mit guter öffentlicher Anbindung und Parkplätzen</li> 
 <li>Teamkultur: offenes Miteinander, gemeinsame Mittagessen &amp; regelmäßige Teamevents</li> 
 <li>Attraktives Vergütungspaket: Ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab 55.000 € zuzüglich Bonus. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.286 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108286&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Krisztina Till, M: +43 664 884 927 90 
 @: <a href="mailto:bewerbung.till@isg.com" target="_blank">bewerbung.till@isg.com</a>

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