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<h1>Automobilverkäufer:in (m/w/d) 
<h2>Horn - Vollzeit</h2></h1><a>ab 2.668,69 brutto/monatlich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107324&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Die Firma Keusch ist seit über 50 Jahren stolzer Partner von Toyota in Österreich. Als erfahrenes Autohaus stehen wir für Verlässlichkeit, höchste Servicequalität und gelebte Kundennähe. Mit Begeisterung für Mobilität und innovativer Technik entwickeln wir uns stetig weiter – und wachsen! Jetzt starten wir mit einem neuen Standort in Horn durch – und dafür brauchen wir engagierte Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft von Toyota in Horn!<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Verkauf von Neuwagen unserer Marke Toyota inklusive Zubehör</li> 
 <li>Auslieferung an die Kund:innen</li> 
 <li>Verkauf von markeneigenen Finanzierungs - und Versicherungsprodukten</li> 
 <li>Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden</li> 
</ul> 
<h3>Was bringen Sie mit?</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Gute PC-Kenntnisse, Motiondata und F-Sales von Vorteil</li> 
 <li>Eine starke Verkaufspersönlichkeit</li> 
 <li>Offenheit für neue Verkaufswege </li> 
 <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und ein gutes, kaufmännisches Verständnis</li> 
</ul> 
<h3>Was wir Ihnen bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein wertschätzendes und modernes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Kein Agenturmodell, echte Verkaufsgespräche</li> 
 <li>Individuelle Aus – und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Ein leistungsbezogenes monatliches Bruttogehalt von € 2.668,69,- lt. Kollektivvertrag Metallgewerbe zuzüglich attraktiver Verkaufsprämien und leistungsbezogenen Provisionen</li> 
</ul> Ein Teil der Einschulung wird an unserem Hauptstandort in Wien sowie in unserer Filiale in Tulln erfolgen, um eine bestmögliche Einarbeitung sicherzustellen. 
<h2>Sie haben Benzin im Blut und bringen eine Begeisterung für Autos mit? DANN SIND SIE BEI UNS RICHTIG!</h2> 
 Wenn Sie an dieser spannenden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;324 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107324&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-3644 Emmersdorf, Emmersdorf 31/2
 Magdalena Köck, M: +43 676 746 2114
 @:<a href="mailto:bewerbung.koeck@isg.com" target="_blank"> bewerbung.koeck@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Automobilverkäufer:in

<h1>Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit hoher Affinität zur Technik (m/w/x) 
<h2>Vollzeit / Krisensicheres, mitarbeiterorientiertes Unternehmen / Dienstort: Asten</h2></h1><a>€ 50.000,- pa, je nach Erfahrung und Ausbildung</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107366&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaParkplatzKurze EntscheidungswegeÖffi-TicketEssenszuschuss 
 Unser Auftraggeber, mit Sitz im Zentralraum Oberösterreich, erfüllt als Hersteller von Premium-Produkten aus dem Industriegüterbereich individuelle Kundenwünsche, gestaltet wirtschaftliche Lösungen, bietet technisches Know-how, Qualität und zuverlässiges Service. 
 Aus aktuellem Anlass sucht unser Aufraggeber eine aktive Unterstützung im Vertriebsinnendienst für die vollumfängliche Abwicklung und Betreuung von Kundenaufträgen, in Kombination mit spannenden Aufgaben im Bestellwesen. 
<h3>Ihr Tätigkeitsbereich umfasst folgende Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <h3>Im technischen Vertriebsinnendienst 90%: </h3> 
 <li>Verantwortlich für den gesamten Kundenauftragsprozess - von der Auftragserfassung, Lieferbereitschaft bis zur Terminabklärung und –verfolgung</li> 
 <li>Erstellung von Angeboten im Rahmen von Standardprodukten/-Konditionen inkl. technischer Abklärungen</li> 
 <li>Koordination und Abstimmung von Kundenaufträgen mit den internen Abteilungen und dem Vertrieb</li> 
 
 <h3>Im Bestellwesen 10%:</h3> 
 <li>Produkteinkauf sowohl aus der Firmengruppe (Eigenprodukte), als auch von internationalen Herstellern</li> 
 <li>Disposition der Waren und Überwachung der Lieferketten</li> 
 <li>Lieferantenpflege und ggf. Suche neuer Lieferanten inkl. Preisverhandlungen</li> 
</ul> 
 <h3>Was wir uns von Ihnen als Voraussetzung für diesen spannenden Job erwarten:</h3> 
 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL etc.) oder aus dem kaufmännischen Bereich mit hoher Affinität und Verständnis für technische Produkte</li> 
 <li>Einige Jahre relevante Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst, vorzugsweise im technischen Umfeld</li> 
 <li>Erfahrung mit SAP wünschenswert</li> 
 <li>Teamorientierte Persönlichkeit sowie ein eigenverantwortlicher, selbständiger und zuverlässiger Arbeitsstil</li> 
 <li>Ausgeprägte Kundenorientierung, sprachlich gute Ausdrucksweise und entsprechende Umgangsformen runden Ihr Profi positiv ab</li> 
 <li>Überstundenbereitschaft bei Bedarf</li> 
</ul> 
 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Festanstellung in einem soliden, krisensicheren Unternehmen mit sehr guten Betriebsklima und flachen Hirarchien </li> 
 <li>Einarbeitung und die Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt von ca. 50.000,-, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung </li> 
 <li>Lieferkantine von Mo bis Donnerstag mit geringen Selbstkosten</li> 
 <li>Fahrtkostenersatz öffentlicher Verkehrsmittel (Basis Monatskarte) ab einer einfachen Entfernung von mehr als 10km zwischen Wohn- und Dienstort (kein Home-Office)</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;366 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107366&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit hoher Affinität zur Technik (m/w/x)

<h3>Stellenbeschreibung</h3>

 Ein großartiger Look besteht aus der perfekten Zusammenstellung individueller Teile. Ein großartiges Unternehmen besteht aus der perfekten Zusammenstellung individueller Persönlichkeiten. Kreiere mit uns den Look unserer Stores, stell dich neuen Herausforderungen und starte deine Karriere in der Fashionbranche. 
 
 

<h3>Hauptverantwortlichkeiten:</h3>

 <ul> 
 <li>Du bist mit verantwortlich für den Kundenservice und die Umsatzentwicklung deines Stores.</li> 
 <li>Du sorgst für eine attraktive Warenpräsentation und schaffst ein Umfeld, das die Kund*innen dazu inspiriert, ihren eigenen Stil zu finden.</li> 
 <li>Du arbeitest gemeinsam mit deinem Team, um eure Ziele zu erreichen und zu wachsen.</li> 
 </ul>

<h3>Qualifikationen</h3>

 Für uns sind deine Persönlichkeit und deine Talente wichtig. Wir sind der Überzeugung, dass die innovativsten Ideen und besten Entscheidungen von den Teams getroffen werden, deren Charaktere genauso vielfältig sind, wie unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen weltweit. Was du für deinen Erfolg brauchst: 
 <ul> 
 <li>Du hast Freude daran, unseren Kund*innen ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten.</li> 
 <li>Du bist lernbereit - um alle Grundlagen im Visual Merchandising kennenzulernen.</li> 
 <li>Du hast Spaß&nbsp;an Teamwork und Interesse an Mode.</li> 
 </ul>

<h3>Zusätzliche Informationen</h3>

 <ul> 
 <li>Visual Merchandiser (m/w/d)</li> 
 <li>38,5 Wochenstunden flexibel einsetzbar zwischen Montag und Samstag  </li> 
 <li>Dein monatliches Bruttogehalt&nbsp;beträgt ab € 2403,- (14 mal jährlich).</li> 
 </ul> 
 <h3>Benefits</h3> 
 Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&amp;M-Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit an. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten eine Personal-Rabattkarte, die für alle Marken der H&amp;M Group in den Geschäften und online verwendet werden kann. Der Rabatt gilt für die Marken H&amp;M (einschließlich Beauty und Move), COS, Weekday, Monki, H&amp;M HOME, &amp; Other Stories, ARKET und Afound. Zusätzlich zu unserem Personalrabatt profitieren alle unsere Mitarbeiter*innen von unserem H&amp;M Incentive Program – HIP. Mehr über unser H&amp;M Incentive Program erfährst du auf unserer Karriereseite. 
 Zusätzlich zu unseren globalen Benefits bieten alle unsere lokalen Märkte verschiedene wettbewerbsfähige Vergünstigungen und Vorteile an. Bitte beachte, dass diese je nach Beschäftigungsart und Land unterschiedlich sein können. Mehr zu unseren Benefits erfährst du auf unserer Karriereseite. 
 <h3>Inclusion &amp; Diversity</h3> 
 H&amp;M ist ein Teil der H&amp;M-Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. 
 Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. 
 <h3>Unternehmensbeschreibung</h3> 
 H&amp;M ist eine Modemarke, die die neuesten Styles und Inspirationen bietet, von modischen Teilen und einzigartigen Design-Kooperationen bis hin zu erschwinglichen essentiellen Kleidungsstücken. Unsere Geschäftsidee ist Mode und Qualität zum besten Preis auf nachhaltige Weise. Mehr über H&amp;M erfährst du auf unserer Homepage.


 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2026640/1787592/cl/ac3716eddf72c16a049cf7effbf8d3a4c4add3ad/L7685134/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLnNtYXJ0cmVjcnVpdGVycy5jb20vSE1Hcm91cC83NDQwMDAwNjcxOTMzNTAtdmlzdWFsLW1lcmNoYW5kaXNlci1tLXctZC0_b2dhPXRydWUiLCJ6bCI6ImhldXRlLmF0In0=" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Visual Merchandiser (m/w/d) - Vöcklabruck (38.5 Wochenstunden)

ONE WORLD, ONE PHILOSOPHY, ONE FAMILY - das ist BESTSELLER, ein familiengeführter und globaler Modekonzern. Unter dem Dach von BESTSELLER befinden sich Marken wie VERO MODA, JACK &amp; JONES, ONLY uvm. BESTSELLER Region East verantwortet neben dem österreichischen Markt auch Länder in Ost-Europa und ist in die Unternehmensbereiche Wholesale und Retail unterteilt. Für unsere coole Marke ONLY suchen wir ein ambitioniertes neues Teammitglied als Fashion Sales Coordinator (m/w/d) ONLY Dein Einstieg in die Welt des Fashion Brand Managements! Du liebst Mode, denkst analytisch und willst aktiv zum Erfolg einer starken Marke beitragen? Dann ist ONLY genau der richtige Ort für deinen nächsten Karriereschritt! Bei uns verbindest du Kreativität mit Zahlenverständnis - und machst unsere Kollektionen erlebbar. So bringst du unsere Marke voran <ul><li>Du bringst hohe analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Datenverarbeitung mit</li><li>Du sorgst für den perfekten Auftritt der Kollektionen - von der Präsentation bis zur Nachbereitung</li><li>Du übernimmst die Reklamationsabwicklung und trägst zur schnellen und kundenorientierten Lösung bei</li><li>Du unterstützt den Verkaufsprozess durch eine zahlenbasierte Orderverarbeitung</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen im ONLY-Team zusammen</li></ul>Das macht dich aus <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura</li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise im Retail</li><li>Du bringst eine Hands-on Mentalität, Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Sinn für Ästhetik mit</li><li>Du kommunizierst klar, trittst sicher auf und hast Freude an Kundenkontakt</li><li>Du arbeitest strukturiert und zielorientiert - auch unter Zeitdruck</li><li>Du brings gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint) mit</li><li>Du sprichst fließend Deutsch &amp; Englisch </li></ul>Das kannst du von uns erwarten <ul><li>Ein spannender Job in einem expandierenden Unternehmen mit internationaler Markenpower</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur</li><li>Bio-Snacks, Getränke &amp; gesunde Energie für deinen Arbeitstag</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf all unsere Brands</li><li>Stilvolle Arbeitsatmosphäre in einer historischen Villa mit großem Garten im 19. Wiener Gemeindebezirk</li><li>Bezahlung laut Einzelhandelskollektivvertrag - mit individueller Anpassung je nach Qualifikation und Erfahrung </li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen sich Regina Kruspe und Marta Iordache auf deine Bewerbung. At BESTSELLER, WE OWN IT!

Fashion Sales Coordinator ONLY

ONE WORLD, ONE PHILOSOPHY, ONE FAMILY - das ist BESTSELLER, ein familiengeführter und globaler Modekonzern. Unter dem Dach von BESTSELLER befinden sich Marken wie JACK &amp; JONES, Vero Moda &amp; ONLY uvm. BESTSELLER Region East verantwortet neben dem österreichischen Markt auch Länder in Ost-Europa und ist in die Unternehmensbereiche Wholesale und Retail unterteilt. Du bist ein Fashion-Fan auf der Suche nach einer Einstiegsposition im Vertrieb und einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung für die Stelle als Junior Sales Representative (m/w/d) VERO MODA Du liebst Mode, denkst analytisch und willst aktiv zum Erfolg einer starken Marke beitragen? Dann ist VERO MODA genau der richtige Ort für deinen nächsten Karriereschritt! Bei uns verbindest du Kreativität mit Zahlenverständnis - und machst unsere Kollektionen erlebbar. So bringst du unsere Marke voran <ul><li>Du erkennst, was Kund:innen wirklich wollen - und stellst genau die Produkte ins Rampenlicht, die ihre Bedürfnisse erfüllen</li><li>Du unterstützt den gesamten Verkaufsprozess mit datenbasierten Insights und fundierter Ordervorbereitung</li><li>Du sorgst für den perfekten Auftritt der Kollektionen - von der Präsentation bis zur Nachbereitung</li><li>Du analysierst Verkaufskennzahlen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen im VERO MODA-Team zusammen und bringst deine Ideen aktiv ein</li></ul>Das macht dich aus <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura</li><li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Retail - idealerweise in einem modeaffinen Umfeld</li><li>Du bist ein Macher-Typ mit Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Sinn für Ästhetik</li><li>Du kommunizierst klar, trittst sicher auf und hast Freude an Kundenkontakt</li><li>Du arbeitest strukturiert und zielorientiert - auch unter Zeitdruck</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint)</li><li>Fließend in Deutsch &amp; Englisch</li><li>Du bringst Reisebereitschaft mit und besitzt den Führerschein Klasse B</li></ul>Das kannst du von uns erwarten <ul><li>Ein spannender Job in einem expandierenden Unternehmen mit internationaler Markenpower</li><li>Raum für Eigenverantwortung, neue Ideen und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur</li><li>Bio-Snacks, Getränke &amp; gesunde Energie für deinen Arbeitstag</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf all unsere Marken</li><li>Bezahlung laut Einzelhandelskollektivvertrag - mit individueller Anpassung je nach Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen sich Matea Maric und Marta Iordache auf deine Bewerbung. At BESTSELLER, WE OWN IT!

Junior Sales Representative

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung</li><li>Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager</li><li>Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft</li><li>Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.195,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität</li><li>Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut)</li><li>Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Die Benefits in dieser Rolle können von den unten genannten abweichen. Zusätzliche Informationen

Samstagsaushilfe (m/w/d) - Innsbruck DEZ

If you're passionate about shaping global marketing strategies in a dynamic and fast-paced environment-from quick service restaurants to iconic nightlife venues-this is your chance to make a real impact. Join us as an International On Premise Trade Marketing Manager and help position Red Bull as the #1 brand in the LSR (Limited Service Restaurants - QSR, Coffee Shops, Fast Casual) segment by driving demand, securing new business, and building powerful partnerships worldwide. RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>IN A NUTSHELL You'll lead the marketing strategy for Key Accounts in the LSR segment. You'll develop and roll out programs that drive demand, secure new business, and boost execution across accounts. You'll also manage marketing projects for top global partners and support concepts to grow other global and regional partnerships. You'll build long-term relationships, win new customers, and increase Red Bull consumption.</li><li>GLOBAL PARTNERHSIPS (TOP DOWN - BOTTOM UP APPROACH) You'll build strong relationships with key marketing stakeholders from global Tier 1 target accounts and their international franchise groups. You'll develop global partnership marketing frameworks and align strategic priorities. Your role includes selling and negotiating impactful marketing programs that boost Red Bull's awareness, distribution, and sales. You'll monitor and optimize activation performance, identifying and closing any gaps. You'll create sustainable, mutually beneficial partnerships while ensuring brand standards and equity are consistently upheld.</li><li>DEVELOPMENT OF GLOBAL STRATEGIES AND TOOLS You'll co-develop marketing activation strategies and toolkits with the International Key Account Manager, using insights to ensure Red Bull stands out and in key LSR accounts. You'll create innovative marketing solutions that align with global Key Account needs and support both customer and Red Bull objectives. You'll integrate On Premise strategy with marketing programs to scale activations, secure new business, drive demand, and strengthen execution within existing accounts.</li><li>MARKET SUPPORT You'll use your network to connect key customer stakeholders with their Red Bull counterparts at global, regional, and local levels. You'll highlight how to succeed with Tier 1 global accounts and identify opportunities for growth. You'll lead by example, emphasizing the strategic importance of QSR, Fast Casual, and Coffee-Tea-Bistro accounts to Red Bull's global On Premise business. Additionally, you'll lead international Trade Marketing trainings for the LSR segment and work closely with key markets to adapt global tools, create action plans, and drive local opportunities. You'll also challenge markets to continuously improve Red Bull's global performance in LSR.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>5+ years of experience in Trade Marketing, with a proven track record working with global brands across marketing and insight functions</li><li>University degree in Business Management, Marketing, Project Management, or the equivalent field experience</li><li>Excellent command of English. Other languages advantageous, but not required</li><li>Knowledge of the On Premise industry and LSR channel are required</li><li>Ability to analyze complex trends and connect the dots between multifaceted disciplines</li><li>Skilled in sales processes, stakeholder management, and high-level negotiations</li><li>Strategic thinker with strong analytical, planning, and project management skills</li><li>Excellent communicator with cultural awareness and a passion for building partnerships</li></ul><ul><li>Travel 20-30%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

International On Premise Trade Marketing Manager - LSR

Company Description Statistics show that women and underrepresented groups tend to apply to jobs only if they meet 100% of the qualifications. Sobi encourages you to change that statistic and apply. Rarely do candidates meet 100% of the qualifications. We look forward to your application! At Sobi, each person brings their unique talents to work as a team and make a difference. We are dedicated to developing and delivering innovative therapies to improve the lives of people who live with a rare disease. Our edge comes from our team of people and our commitment to patients. Here at Sobi, our mission and culture get us excited to come to work every day, but here are a few more reasons to join our team: <ul><li>Competitive compensation for your work</li><li>Emphasis on work/life balance</li><li>Collaborative and team-oriented environment</li><li>Opportunities for professional growth</li><li>Diversity and Inclusion</li><li>Making a positive impact to help ultra-rare disease patients who are in need of life saving treatments</li></ul>Job Description The KAM drives strategic country commercial activities in Austria in alignment with regional initiatives and the Global Commercial Plan. The KAM will proactively manage stakeholders and create value for patients through scientific stakeholder engagement, commercial projects and communications. The KAM will independently initiate planned commercial activities, including scientific presentations, discussion of clinical data and programs. Therefore, the KAM will identify, develop and maintain collaborative relationships with KOLs and medical scientific experts. The KAM will deliver high quality and scientific communication externally as well as internally in line with defined plans. The KAM will provide field feedback as appropriate through dynamic stakeholder engagement and support the local organization in the development of tactics and provide input to regional plans. Scope of the job: Including, but not limited to the following <ul><li>Identify, develop and maintain collaborative relationships with KOLs, scientific experts and other medical scientific stakeholders for one of Sobi's Products (100 % field-based).</li><li>Deliver high quality scientific communications in line with defined communication plans.</li><li>Support/Organization of local events with the appropriate key stakeholders.</li><li>Support medical team on the local level if necessary.</li><li>Attend relevant local, regional and global congresses and symposia to represent Sobi and interact with appropriate stakeholders and customers.</li><li>Represent the scientific interests in internal and external forums and interact with KOLs at, eg. Hospitals, patient associations and other Non-Governmental Organizations within the therapeutic area.</li><li>Maintain and develop strong relationships with scientific societies and central decision makers at relevant local health authorities.</li><li>Provide advice to the organization and management on medical matters and their legal implications.</li><li>Safeguard that the medical and scientific knowledge for the therapeutic area remains at the forefront of contemporary thinking; remain updated on therapeutic trends related to new and existing products.</li><li>Ensure high standard of professionalism to develop and maintain "peer-to-peer" scientific relationship with KOLs.</li></ul>Qualifications Required: <ul><li>Experienced in Austrian nephrology treatment landscape/setting with 2-3 years, knowing the key HCPs and network</li><li>Experience with new products, pre-launch and launch activities, planning and strategy execution.</li><li>In-depth knowledge of national healthcare systems and practices.</li><li>Ability to create and network with KOLs at national level.</li><li>Knowledge of national healthcare system and decision making, including regulatory, safety, legal and compliance</li><li>Experience in communicating and building relations with authorities.</li><li>Fluency In German, English.</li><li>Proficient user of modern IT and office software</li></ul>Desired: <ul><li>Pro-active &amp; action oriented; innovative and structured working style</li><li>Team player with self-dependent working style. Able to operate with minimal supervision.</li><li>Target-oriented and result-driven</li><li>High level of empathy and excellent communication skills, both written and verbal, with the ability to communicate points articulately.</li><li>Cross functional and networking abilities; the skills to coordinate and collaborate.</li><li>Wide social orientation and mobility</li><li>Trustworthy with high ethical standards</li><li>High integrity and independent working style</li><li>Motivated by being part of an international organization with a positive attitude toward corporate policies, standards and procedures.</li></ul>Critical competencies: <ul><li>Constructive teamwork- co-operates well with others; shares knowledge, experience and information; supports other sin the pursuit of the team goals</li><li>Networking - Builds a useful network of contacts and relationships and utilizes it to achieve objectives</li><li>Professional expertise - demonstrates specialist knowledge and expertise in own area; participates in continuous professional development</li><li>Effective communication - communicates in a clear, precise and effective way speaks with authority and conviction; presents effectively</li><li>Influence - makes an impact, convinces and persuades others, promotes plans and ideas successfully</li></ul>Additional Information All Sobi employees need to demonstrate behaviors in line with Sobi's core values: Care, Ambition, Urgency, Ownership and Partnership. Are you ready to be on the Sobi team? Come join a culture that empowers every person to be the person that makes a difference for rare disease. Why Join Us? We are a global company with over 1,700 employees in more than 30 countries and are committed to the societies where we operate. With a deeply skilled management team directing our day-to-day wins, and a Board with a stellar track record, we're ready to take on the world's diseases, ailments and adversity. Our people believe they have the power to make a positive impact in others' lives because that's exactly what we do here. If you're seeking a career that taps into your talents in a way that makes the world a better, healthier place, we just may have a job for you. We know our employees are our most valuable asset, and our culture conveys that. We offer a competitive benefits package, to support the health and happiness of our staff. Sobi Culture At Sobi, we refuse to accept the status quo. This is because we have witnessed first-hand the challenges facing those affected by rare diseases, and have used this knowledge to shape our business to find new ways of helping them. As a specialized biopharmaceutical company, we are dedicated to rare diseases. And we see this focus as a strength. By effectively turning our research into ground-breaking treatments, we help make medicine more accessible and open up more possibilities for patients and more opportunities for those caring for them. This has been our approach since day one, but we know we can't change the world of rare diseases on our own. Accomplishing this requires strong partnerships with patients, partners and stakeholders across the entire value chain. Together, we define how our business can create solutions that serve the needs of those affected by rare diseases while facilitating sustainable growth. An Equal Opportunity Employer Sobi is an Equal Opportunity Employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. All employment decisions at Sobi are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, color, religion or belief, national, social or ethnic origin, sex (including pregnancy), age, physical, mental or sensory disability, HIV Status, sexual orientation, gender identity, protected veterans and/or expression, marital, civil union or domestic partnership status, past or present military service, family medical history or genetic information, family or parental status, or any other status or protected groups by the laws or regulations in the locations where we operate. Sobi is an affirmative action and equal opportunity employer. Disabled/Veterans. If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access this website to apply for a vacancy as a result of your disability. You can request reasonable accommodations by sending an email to <a href="mailto:talentacquisition@sobi.com" target="_blank">talentacquisition@sobi.com</a>. Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=BZtAI7qxiHs" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=BZtAI7qxiHs</a>

Key Account Manager Nephrology (Austria)

Die Ricoh Austria GmbH ist ein Tochterunternehmen des japanischen Global Players Ricoh Company Ltd. Wir suchen enthusiastische Mitarbeiter:innen (m/w/d) mit Leidenschaft für Technik und Sales. Menschen, die bereit sind, jeden Tag eine neue, herausfordernde und sinnvolle Aufgabe anzunehmen. Menschen, die einen Unterschied machen wollen in einem Unternehmen, das ein führender Anbieter von Dokumentenmanagement-Lösungen, IT-Services und kommerziellen sowie industriellen Drucklösungen ist. Für unser Vertriebsteam suchen wir aktuell eine/n Partnerbetreuer:in (w/m/d) im Außendienst. <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li> <li>Leistungsorientiertes Gehalt (ab € 60.000, - p.a. auf Vollzeitbasis zuzüglich variables Gehalt/ abhängig von Ausbildung, Berufserfahrung und Performance)</li> <li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Home-Office und für hybrides Arbeiten</li> <li>Vielseitige Aufgaben und Karrierechancen in einem dynamischen und internationalen Unternehmen</li> <li>Zusatzleistungen wie externe Mitarbeiterberatung (Employee Assistance Program), Vergünstigungen, Vermittlungsprämie für erfolgreiche interne Empfehlungen und diverse Mitarbeiterevents</li> </ul><ul> <li>Betreuung bestehender Vertriebspartner in Österreich im Außendienst</li> <li>Erarbeitung von Strategien zur Marktbearbeitung</li> <li>Evaluierung der Partnerlandschaft und Akquise neuer Vertriebspartner</li> <li>Selbstständiges Durchführen von Kalkulationen</li> <li>Pflege der Sales Opportunities und Reporting an den Head of IDS</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li> </ul><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Partnergeschäft von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Dokumentenmanagement sowie im Vertrieb digitaler Lösungen</li> <li>Hohe Motivation einem Sales Job nachzugehen, der viel Spaß macht und durch ein spannendes Team unterstützt wird</li> <li>Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick -und Sicherheit</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Teamorientierung</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Die Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Für weitere Fragen steht Ihnen Magdalena Spitzer gerne unter der Telefonnummer +43 664 804642282 zur Verfügung. Machen Sie den nächsten Schritt und werden Sie Teil von RICOH! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

AT - Partnerbetreuer:in (m/w/d) im Außendienst

Wir suchen dich, als Area Manager (m/w/d) für unser ambitioniertes Expansionsteam ONLY &amp; SONS im Raum Wien! Unsere Strategie: Wir wollen den österreichischen Einzelhandelsmarkt für Herrenbekleidung erobern. Um erfolgreich zu sein, suchen wir einen talentierten und erfahrene/n Area Manager*in. Deine größte Herausforderung wird es sein, gemeinsam mit dem International Retail Manager*in unsere ONLY &amp; SONS Stores auf dem österreichischen Markt zu positionieren. Du bist somit eine Schlüsselfigur auf unsere großen Reise in den internationalen Handelsmarkt, in dem auch Österreich zukünftig ein großer Standort sein wird. Du wirst eng mit dem International Retail Manager*in zusammenarbeiten, wobei Deine strategischen und taktischen Fähigkeiten ebenso wichtig sind, wie Dein Talent und Deine Motivation für das Tagesgeschäft im Einzelhandel. Du bist die Inspirationsquelle für unsere Shop Manager*in, die du coachst und Struktur bietest. Durch Deine innovativen Verkaufsstrategien gewährleistest Du täglich guten Service und Kundenloyalität. Du hast bereits Kenntnisse im Regionalmanagement gesammelt und bringen die für diese Position so wichtige motivierende Führungskompetenz mit? Dann suchen wir Dich! Unsere Anforderungen: Als Area Manager*in verantwortest Du den Aufbau der Handelsstruktur im Raum Wien. Du steuerst Deine Stores auf Basis deiner KPIs und verantwortest gemeinsam mit den Store Manager*innen Wachstum und Umsatz. Du bist voller Energie und Enthusiasmus. Du weißt, wie du jeden Tag das Beste aus dir und den Filialleitern herausholst. Neben diesen Tätigkeiten bist Du in Zusammenarbeit mit Deinem/Deiner Filialleiter*in und unserer Rekrutierungsabteilung zuständig für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter. <ul><li>Du bist zielorientiert und überzeugst durch Deinen Erfolg</li><li>Du verstehst das Spiel des schnellen Wechsels im Handel wie kein anderer</li><li>Du besitzt Einsatzbereitschaft und Schnelligkeit</li><li>Du reagierst schnell auf Veränderungen im Umfeld</li><li>Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch</li></ul>ONLY &amp; SONS ist ein Team, eine Familie und WIR LIEBEN ES, GEMEINSAM ZU GEWINNEN! Wir bietet Dir: <ul><li>eine steile Lernkurve mit viel Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung unterste Lohngrenze monatlich 3.471,00 €</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Cooperate Benefits</li><li>Gestaltungsspielräume für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>eine sehr eigenständige Position, in der Du Dich mit allen Facetten der Handelslandschaft auseinandersetzt</li><li>Du erhältst die Chance, Dich durch tägliches Follow-up/Coaching und Ausbildung aus Dänemark auf ein höheres Niveau zu heben</li><li>Jährliche internationale Gebietsleiterkonferenz. Wir bieten Dir Workshops, Referenten, jede Menge Spaß und Du siehst natürlich die neuesten Kollektionen (Trends) im Detail</li><li>Firmenwagen / Mobilephone / Labtop</li></ul>Selbstverständlich erhältst Du bei uns ein angemessenes Gehalt und ein attraktives monatliches Bonusprogramm! Wer sind wir? ONLY &amp; SONS Stores ist Teil von BESTSELLER, zu dessen Marken ONLY, NameIT, JACK &amp; JONES, Vero Moda und Selected gehören. BESTSELLER besteht aus 2.700 Shops in 38 Ländern weltweit. Dieses Familienunternehmen wurde 1975 gegründet und wir wachsen immer noch. ONLY &amp; SONS Deutschland ist eine Fortführung von Geschäften in den Niederlanden, Dänemark und Belgien. Jetzt ist es an der Zeit, die Geschichte für Deutschland zu schreiben. Jetzt bewerben! Lade Deinen Lebenslauf und Dein Motivationsschreiben hoch, indem Du auf die Schaltfläche "Jetzt bewerben" klickst. Für Fragen stehen wir gerne unter <a href="mailto:jobs.only@bestseller.com" target="_blank">jobs.only@bestseller.com</a> zur Verfügung.

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