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Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Huma Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Huma

Die Bestattung Wien ist der größte Bestatter Österreichs. Das Traditionsunternehmen hat seit Bestehen rund zwei Millionen Beerdigungen organisiert - von Trauerfeiern im engsten Familienkreis bis hin zu großen Staatsbegräbnissen. Verlässlichkeit und Pietät haben bei der Unterstützung der Hinterbliebenen oberste Priorität. Das erwartet Sie <ul><li>Sie beraten aktiv und begleiten einfühlsam Hinterbliebenen bei der Planung und Gestaltung individueller Trauerfeiern.</li><li>Sie übernehmen die professionelle Abwicklung von Bestattungs- und Vorsorgeaufträgen.</li><li>Sie organisieren den Ablauf von Bestattungsfeier in enger Abstimmung mit den umsetzenden Stellen.</li><li>Sie betreuen Kund*innen persönlich in den Kund*innenservicestellen, telefonisch sowie im Rahmen von Hausbesuchen, und übernehmen regelmäßig Bereitschaftsdienste.</li></ul>Das bringen Sie mit <ul><li>Sie bringen idealerweise eine abgeschlossen kaufmännische Berufsausbildung sowie Erfahrung im Verkauf oder Kund*innenbetreuung mit. </li><li> Sie sind psychisch belastbar und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen aus. </li><li> Sie sind sicher im Umgang mit IT-Systemen insbesondere MS-Office (Excel, Word). </li><li>Sie kommunizieren klar, sind sozial kompetent, verhandlungssicher und arbeiten gerne im Team. </li><li>Ihre Bereitschaft zum Einsatz in allen Kund*innenservicestellen sowie im Raum Wien und Umgebung setzen wir voraus.</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Ihnen Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.886,51 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Arbeitsumfeld Sie arbeiten in einem familiären Team in einem Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Mitarbeiter*innenförderung ist uns sehr wichtig - wir bieten eine große Auswahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Events und Aktivitäten Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern - z.B. beim Vienna Business Run, beim unserem Mitarbeiter*innenfest oder beim Nachklang. Gesundheit und Vorsorge Investieren Sie in Ihre Gesundheit. Wir unterstützen Sie dabei gerne z.B. durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, in wechselndes Aktiv-Angebot oder günstige Konditionen einer privaten Krankenversicherung. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Kinderbetreuung Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten Man lernt niemals aus. Neues lernen oder Fachwissen vertiefen? Nutzen Sie die bedarfsorientierten Weiterbildungsangebote im WSTW-eigenem Bildungszentrum oder bei spezialisierten Trainings-Anbieter*innen. In den ersten Wochen im Unternehmen werden Sie den "71er nehmen" und unsere Dienstleistungen näher kennenlernen. Sonstiges Unternehmen mit vielen sinnstiftenden Aufgaben, das geprägt ist durch Teamgeist, Offenheit, Wertschätzung und Kollegialität. Als Teil eines Klimakonzerns ist uns Nachhaltigkeit wichtig, gute öffentliche Anbindung an unsere Standorte. Zur Verfügungstellung von Dienstkleidung für definierte Tätigkeiten. Speisen und Getränke In unserer Unternehmenszentrale sowie am Wiener Zentralfriedhof wird in der Kantine auf gesunde und abwechslungsreiche Ernährung geachtet. An unseren Standorten bieten wir Gemeinschaftsräume mit der Möglichkeit zur Aufbewahrung und zum Wärmen Ihrer Mahlzeiten. Vergünstigungen Betriebliche Pensionsvorsorge ab einem Jahr Unternehmenszugehörigkeit, spezielle Konditionen einer Gruppenkrankenversicherung und kollektivvertragliche Familienleistung ("Kinderzulage"). Work-Life-Balance Dank klar geregelter Arbeitszeiten sind Arbeits- und Privatleben gut miteinander zu verbinden. In gewissen Bereichen können Home Office und /oder Gleitzeit genutzt werden. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem familiären Team in einem Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Mitarbeiter*innenförderung ist uns sehr wichtig - wir bieten eine große Auswahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li> Events und Aktivitäten: Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern - z.B. beim Vienna Business Run, beim unserem Mitarbeiter*innenfest oder beim Nachklang.</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Investieren Sie in Ihre Gesundheit. Wir unterstützen Sie dabei gerne z.B. durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, in wechselndes Aktiv-Angebot oder günstige Konditionen einer privaten Krankenversicherung.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Kinderbetreuung: Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an.</li> <li> Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt niemals aus. Neues lernen oder Fachwissen vertiefen? Nutzen Sie die bedarfsorientierten Weiterbildungsangebote im WSTW-eigenem Bildungszentrum oder bei spezialisierten Trainings-Anbieter*innen. In den ersten Wochen im Unternehmen werden Sie den "71er nehmen" und unsere Dienstleistungen näher kennenlernen.</li> <li> Sonstiges: Unternehmen mit vielen sinnstiftenden Aufgaben, das geprägt ist durch Teamgeist, Offenheit, Wertschätzung und Kollegialität. Als Teil eines Klimakonzerns ist uns Nachhaltigkeit wichtig, gute öffentliche Anbindung an unsere Standorte. Zur Verfügungstellung von Dienstkleidung für definierte Tätigkeiten.</li> <li> Speisen und Getränke: In unserer Unternehmenszentrale sowie am Wiener Zentralfriedhof wird in der Kantine auf gesunde und abwechslungsreiche Ernährung geachtet. An unseren Standorten bieten wir Gemeinschaftsräume mit der Möglichkeit zur Aufbewahrung und zum Wärmen Ihrer Mahlzeiten.</li> <li> Vergünstigungen: Betriebliche Pensionsvorsorge ab einem Jahr Unternehmenszugehörigkeit, spezielle Konditionen einer Gruppenkrankenversicherung und kollektivvertragliche Familienleistung ("Kinderzulage").</li> <li> Work-Life-Balance: Dank klar geregelter Arbeitszeiten sind Arbeits- und Privatleben gut miteinander zu verbinden. In gewissen Bereichen können Home Office und /oder Gleitzeit genutzt werden.</li> </ul>Wir freuen uns auf Sie! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Sie haben noch Fragen? Ich bin gerne für Sie da. Kim Leisen Personalabteilung Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Ihnen gerne für Ihre Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:kim.leisen@bfwien.at" target="_blank">kim.leisen@bfwien.at</a> *Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Kundenservicemitarbeiterin (w/m/d)

VERKÄUFERIN TEILZEIT (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäuferin Teilzeit (m/w/d) Standort: Wien, Mariahilfer Straße Pensum: nach Vereinbarung Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze je nach Pensum anteilig an 38.5 h/Woche 2.124,00 € </li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung unserer Kund*innen</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Shop in Zusammenarbeit mit dem/der Store Manager*in</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>Großes Interesse für Mode </li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

VERKÄUFERIN TEILZEIT (M/W/D) - Mariahilfer Straße

<h1>Regionalverkaufsleitung (m/w/d) 
<h2>Consumer Goods Non-Food | Wien</h2></h1><a>ab € 90.000 bpa</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108348&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenFirmen-LaptopFirmenhandyHome OfficeSicherheit und Stabilität
 Technologieführerschaft, Innovationstreiber und kompromisslose Kundenorientierung sind die tragenden Säulen für den jahrzehntelangen Erfolg unseres namhaften und international tätigen Kunden und Marktführer in seiner Branche. Als Vertriebsleiter für die Region Wien und Umgebung tragen Sie die volle Verantwortung für die kommerzielle und operative Vertriebssteuerung. 
 Mit Ihrer Erfahrung in der Führung von Verkaufsteams entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Marktposition nachhaltig weiter. Sie kennen die Region, verstehen die regionalen Kundenbedürfnisse und bringen das notwendige strategische und operative Knowhow mit, um die Potentiale voll auszuschöpfen. Dabei agieren Sie als Brücke zwischen regionalem Gespür und zentraler Strategie - mit dem Ziel, regionale Vertriebsansätze in messbaren Geschäftserfolg umzusetzen. 
 Ihre wesentlichen Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Verantwortung für die Erreichung aller regionalen Ziele über sämtliche Vertriebskanäle</li> 
 <li>Führung und Weiterentwicklung des regionalen Teams mit Fokus auf Performance, Kundenzufriedenheit und nachhaltige Ergebnisentwicklung</li> 
 <li>Erkennen von Chancen und Förderung von Innovationen zur Stärkung der Markenpräferenz</li> 
 <li>Sicherstellung einer exzellenten Customer Journey über alle Touchpoints hinweg </li> 
 <li>Kontinuierliche Beobachtung des Marktes, Identifizierung von Trends und Ableitung von Vertriebsstrategien</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit zentralen Unternehmensbereichen mit dem Ziel, zentrale Vorgaben erfolgreich an regionale Besonderheiten anzupassen</li> 
</ul> 
 Ihr Kompetenzprofil: 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in einer führenden Vertriebsrolle im Bereich Konsumgüter/Retail</li> 
 <li>Ausgeprägtes Markt- und Kundenverständnis - speziell in der Region Wien und Umgebung</li> 
 <li>Starke Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren, zu coachen und weiterzuentwickeln </li> 
 <li>Professionelles Auftreten, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten (auch in englischer Sprache) und Überzeugungskraft</li> 
 <li>Fundiertes betriebswirtschaftliches Knowhow verbunden mit analytischem Denken und Zahlenaffinität </li> 
 <li>Begeisterungsfähige Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz, Agilität und Teamgeist</li> 
</ul> 
 Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: 
<ul> 
 <li>Anspruchsvolle und attraktive Aufgabe beim Marktführer seiner Branche mit hoher wirtschaftlicher Stabilität</li> 
 <li>Innovatives, modernes Umfeld, große Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li> 
 <li>Attraktive Vergütung mit umfangreichen Benefits</li> 
 <li>Teamorientierte und offene Unternehmenskultur</li> 
 <li>Strukturiertes, professionelles Onboarding</li> 
</ul> 
 
 Sie suchen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem modernen Unternehmen der IT-Dienstleistung? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 108.348 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108348&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a>. Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. 
 Gehaltsinfo: ab € 90.000 Jahresbruttozielgehalt aufwärts - je nach Qualifikation und Berufserfahrung auch deutlich höher. 
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 Barbara Sebera, T: +43 664 75 16 07 87 
 @: <a href="mailto:bewerbung.sebera@isg.com" target="_blank">bewerbung.sebera@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Regionalverkaufsleitung

immOH! zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Energie- und Facility Management Unternehmen in Österreich. Als Qualitätsanbieter sind wir ein Unternehmen der Wiener Stadtwerke. Das erwartet Dich <ul><li>Du analysierst Finanzdaten, klärst Buchungsvorgänge und bearbeitest Investitions- sowie Budgetunterlagen</li><li>Du gestaltest interne Prozesse aktiv mit, treibst deren Automatisierung voran und arbeitest bereichsübergreifend mit Kolleg*innen zusammen.</li><li>Du pflegst Ladekarten nach Kundenanforderungen und erstellst Auswertungen zu Errichtungs- und Betriebsprozessen</li><li>Du führst Materialreservierungen und Bestellungen durch, prüfst Leistungen und dokumentierst alle Schritte zuverlässig</li><li>Du unterstützt den 2nd-Level-Betrieb des Ladenetzes und führst Firmwareupdates sowie Systemaktualisierungen durch</li><li>Du unterstützt bei Kontierung, Buchung, Recherche und Pflege von Lieferantenbestellungen.</li><li>Du wirkst bei der Prüfung und Freigabe von Lieferantenrechnungen mit</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Kommunikative Persönlichkeit mit professionellem Auftreten sowie einer selbständigen, und proaktiven Arbeitsweise</li><li>Freude an Projektarbeit gepaart mit strukturiertem. genauem und lösungsorientiertem Arbeitsstil</li><li>Erfahrung im technischen Support sowie Umgang mit Kunden</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder höhere technische Ausbildung (Lehre, berufsbildende mittlere oder höhere Schule) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere MS Excel, Word)</li><li>Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP), Grundkenntnisse in der Elektrotechnik sowie Know-how in der Netzwerktechnik von Vorteil</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.855,52 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Arbeitsumfeld Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Events und Aktivitäten Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events. Gesundheit und Vorsorge Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Onboarding und Entwicklung Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern. Speisen und Getränke Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle - das ist so bequem wie gesund. Sonstiges Gute öffentliche Anbindung - leicht und stressfrei erreichbar. Vergünstigungen Zahlreiche Vergünstigungen on top - innerhalb und außerhalb des Konzerns. Work-Life Balance Gleitzeitmodelle machen es möglich - Privat- und Arbeitsleben gut unter einem Hut. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.</li> <li> Events und Aktivitäten: Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern.</li> <li> Speisen und Getränke: Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle - das ist so bequem wie gesund.</li> <li> Sonstiges: Gute öffentliche Anbindung - leicht und stressfrei erreichbar.</li> <li> Vergünstigungen: Zahlreiche Vergünstigungen on top - innerhalb und außerhalb des Konzerns.</li> <li> Work-Life Balance: Gleitzeitmodelle machen es möglich - Privat- und Arbeitsleben gut unter einem Hut.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Sie da. Cagdas Cinkilic Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:Cagdas.Cinkilic@immoh.at" target="_blank">Cagdas.Cinkilic@immoh.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt E-Mobilität (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Wien-Simmering suchen wir eine Samstagskraft Kassa (m/w/d) geringfügig 9 Wochenstunden, ab sofort Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: <ul><li>Du bist unser Aushängeschild beim Check-out unserer Kund/innen an unseren Kassen</li><li>Du erfasst sorgfältig die Waren am Kassenterminal</li><li>Du übst Kassiertätigkeiten aus und achtest auf den korrekten Kassastand</li><li>Du berätst und beantwortest die Fragen unserer Kund/innen beim Check-out</li><li>Du hältst unseren Kassenbereich sauber</li><li>Du schaffst mit deiner freundlichen Art eine angenehme Einkaufsatmosphäre für unsere Kund/innen beim Verlassen unseres Großmarktes</li></ul>Qualifikationen Deine Qualifikationen: <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Handel</li><li>Du bringst bereits Berufserfahrung an der Kassa mit</li><li>Du hast Freude im Umgang mit Kund/innen und zeichnest dich durch dein freundliches Wesen aus</li><li>Du bleibst auch bei der Abwicklung von einer Vielzahl an Kund/innen ruhig und freundlich</li><li>Du bist zeitlich flexibel, zuverlässig und arbeitest gerne im Team</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant</li><li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li></ul>Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.195,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Jacqueline Kallinger, +43 (50) 8066-18641 Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=LeVWz-YeyVo" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=LeVWz-YeyVo</a>

Samstagskraft Kassa (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Expeditors - "We're not in the shipping business; we're in the information business" - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer What do we do &amp; what is our self-image? We've been making the world go round and connecting it for over 45 years! Global supply chain management, on land, at sea and in the air, is our profession and at the heart of Expeditors you will find an environment that focuses on employees. As a global logistics company headquartered in Seattle, Washington and a Fortune 500 listed company, we employ more than 19,000 trained professionals in a global network of more than 350 locations on 6 continents. Expeditors has been meeting the increasingly demanding requirements of international trade through tailored IT solutions since 1979. We care about our employees and they care about our customers. We search, train and surround ourselves with the best logistics and technical experts. Our aim is to promote our employees from within our own ranks: More than 50% of our colleagues have been employed at Expeditors for over 5 years or longer. Our long stay in the company is influenced, among other things, by team spirit and a special training and compensation program. Why should I work at Expeditors? Join an international company that offers you first-class, long-term career opportunities and a variety of development opportunities in a successfully growing global environment. Who are we looking for? We are looking for a new colleague (m/f/d) at the VIENNA location as soon as possible as a Team Manager Financial Accounting / Controlling (m/f/d) Stellenbeschreibung What are your challenges in our team? This is a great opportunity for a seasoned finance professional to join a truly global organization and rapidly develop your career within a multinational and dynamic environment. Major Tasks &amp; Responsibilities: <ul><li>Preparation and Review of Departmental P&amp;Ls, quarterly &amp; annual financial statements, and annual budgets.</li><li>Liaise with external advisors on the preparation of statutory financial information, tax computations.</li><li>Oversee the day to day Accounting operations including A/R, A/P, Credit, GL, Capital Expenditure, Payroll, VAT, Treasury, Revenue Recognition and Cost Accounting.</li><li>Prepare timely internal monthly accounts (Profit &amp; Loss, Balance Sheet, Cashflows, and Analysis) for review by the Regional and Global Accounting teams.</li><li>Conduct reviews and evaluations for cost reduction opportunities and drive initiatives to promote efficient and cost effective operations.</li><li>Provide financial and accounting expertise and support for the regional business operations management teams (budgets etc.).</li><li>Proactively communicate with his/her team to ensure continuous awareness and understanding of policies and regulations.</li><li>Management of the accounting team.</li></ul>Qualifikationen What do you bring to this challenge? <ul><li>Bachelor's degree in Accounting/Finance or related</li><li>MUST HAVE: 8+ years of Accounting &amp; Finance experience, incl. at least 3 years in Austria</li><li>High level of Austrian tax and regulatory knowledge </li><li>Experience in compliance and internal controls.</li><li>Comprehensive accounting expertise, including Accounts Receivable (AR), Accounts Payable (AP), General Ledger (GL), accounts reconciliation and month-end closing</li><li>UGB, IFRS &amp; preferably US GAAP experience .</li><li>Advanced in Microsoft Office, including Excel Formulas and Pivot Tables.</li><li>Proven leadership attitude and skills.</li><li>MUST HAVE: GERMAN &amp; English at minimum C1</li></ul>Zusätzliche Informationen What can you look forward to with us? <ul><li>Solid, global corporate management for over 45 years</li><li>A reliable employer &amp; secure job career prospects</li><li>Numerous internal training programs</li><li>Access to LinkedIn Learning </li><li>Payment according to the collective agreement is at least a monthly gross salary of EUR 3.030,00 (C1) till EUR 4.020,00 (D1) - overpayment possible, depending on experience &amp; qualifications.</li><li>Eligibility for Incentive program</li><li>Company participation in the form of stock purchase program</li><li>Home Office opportunities</li><li>Possible monthly participation in the company's success</li><li>Regular feedback sessions</li><li>Lively team spirit</li><li>Employee events </li></ul>When you are interested? <ul><li>Then we look forward to getting to know you and to a meaningful application, please stating your salary expectations including availability and notice period, thank you.</li></ul>Who is your internal contact person and companion for your application? <ul><li>Kristof Ninnemann / LinkedIn </li></ul>Expeditors - You'd be surprised how far we'll go for you! Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Nb32JzNA_y8" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=Nb32JzNA_y8</a> <a href="https://www.youtube.com/embed/0qaNA7hOfBg?rel=0&amp;showinfo" target="_blank">https://www.youtube.com/embed/0qaNA7hOfBg?rel=0&amp;showinfo</a>

Teamleiter Finanzbuchhaltung und Controlling (m/w/d) / Wien

Our Austrian team is looking for a strong candidate to join our AI Business Solutions Workforce Team as a Sales Specialist in one of the most exciting areas - driving Productivity and AI ! The role of the Sales Solution Specialist is to engage in conversations with customers aligned to their industry to introduce how other workloads could enable digital transformation areas that is aligned with the customer's industry and turns opportunities into deals. Contributes to the development of solutions in collaboration with internal teams, partners, and services. Contributes input on strategies to drive and close prioritized opportunities. Identifies new partners by researching and discussing with partners on customer scenarios. Leads conversations and sets up events within Microsoft. Collaborates with the "compete" global black belts (GBBs) to analyze competitor products, solutions, and/or services and implements strategies to position Microsoft against competitors in customer communication. Reviews feedback report and coaches others on ensuring customer/partner satisfaction and decreasing dissatisfaction by establishing recovery action plans to improve clients' overall experience. Responsibilities: Customer Engagement Assesses and qualifies sales opportunities following sales frameworks and guidelines, ensuring alignment with AI-enhanced sales methodologies and best practices. Participates in strategy development for driving and closing moderately complex, significant value opportunities. Collaborates across organizations (e.g., Account Team Unit [ATU], CSU, ISD, GPS) to contribute to deal orchestration and handoffs throughout the deal lifecycle. Utilizes best practices to earn customer buy-in, secure deals, and mitigate risks to facilitate sales activities across the solution area. Drives sales strategies tailored to each customer's security priorities, showcasing Microsoft's dedication to secure, AI-powered transformation and addressing their specific needs within the customer success plan. Reviews and translates customer and partner feedback to establish recovery action plans. Develops relationships with key customer and partner stakeholders to understand sentiment and satisfaction goals Drives partner teams, resources and relationships are activated, driving co-selling strategies and partner attach to each opportunity through every stage in the sales lifecycle. Drives partner organization connections (i.e. GPS) to drive share, partner health, that aligns with execution plans to accelerate customer value realization at scale. Sales &amp; Pipeline Management Analyzes business and emerging opportunities to improve the customer portfolio and encourage customer innovation. Leverages technology (e.g., AI sales agents, automation, Power Platforms) to drive growth within assigned domain. Utilizes propensity, renewal, consumption, and usage data to prioritize sales strategy. Optimizes partners assigned to each account and/or opportunity to facilitate handoffs with other teams (e.g., Global Partner Solutions [GPS], Customer Success Unit [CSU], Industry Solutions Delivery [ISD], Partner) throughout the deal lifecycle. Engages in sales pipeline reviews with internal stakeholders to drive forecasting accuracy and meeting sales targets, ensuring the use of AI-powered analytics and forecasting tools to enhance precision. Maintains sales and/or consumption pipeline hygiene to enable tracking to achieve assigned sales metrics using all available tools, resources, and processes Leads usage and/or consumption pipeline hygiene to actively monitor adoption trends, identify opportunities for intervention, enabling customers to realize the value of solutions purchased, drive expansion, and ensure healthier, more predictable renewals Sales Strategy Evaluates solution area(s) and market and develops insights to align sales plays with customer business priorities and outcomes, incorporating AI-driven predictive analytics to forecast future market needs. Partners across teams to propose solutions and strategies that align with customer business objectives. Identifies and addresses gaps, driving market engagement and sales execution. Partners with others cross-organizationally and supports the development of solutions to enable AI- and cloud-driven transformations for existing and new customers within the region, emphasizing the integration of cutting-edge AI technologies and cloud services. Leverages established strategies and participates in conversations with customers to distinguish Microsoft's offerings in the competitive landscape. Serves as an trusted advisor for customers and guides the adoption of technologies and solutions that align with their goals and drive digital transformation. Leverages whitespace analysis and partners with others to identify business opportunities and market gaps within the assigned market domain, utilizing AI-driven market intelligence tools to assess trends and insights. Evaluates and disseminates market intelligence, trends, and insights across the team. Leverages established market analysis approach to ensure alignment with strategic directives and market trends. Leads discussions with customer stakeholders and decision makers to identify, qualify, prioritize and accelerate sales opportunities. Acts as a point of contact and collaborates with internal stakeholders within and across organizations to drive to customer success. Engages with account teams to align the customer's artificial intelligence (AI) transformation vision with their business priorities and success objectives. Incorporates and reinforces security principles in customer interactions, opportunity, and pursuits to maintain trust and compliance standards. Qualifications: Succesful candidates should have minimum qualifications: Bachelor's Degree in Computer Science, Information Technology, Business Administration, Information Security, Information Security, or related field AND 4+ years experience in technology-related sales or account management OR equivalent experience. Fluent in German and English langauge Additional or preferred qualifications Master's Degree in Business Administration (i.e., MBA), Information Technology, Information Security, or related field AND 6+ years experience in technology-related sales or account management OR Bachelor's Degree in Computer Science, Information Technology, Business Administration, Information Security, or related field AND 5+ years experience in technology-related sales or account management OR equivalent experience. 4+ years solution or services sales experience. Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request via the Accommodation request form . Benefits/perks listed below may vary depending on the nature of your employment with Microsoft and the country where you work. For Austria Only: The salary for this role is starting from EURO 81,700 depending on experience per annum depending on experience.

ABS Workforce - Solution Area Specialist

<h1>Businesskundenbetreuung in der Telekommunikation</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108341&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeInteressante TätigkeitGutes Betriebsklima MAGENTA , der führende Anbieter von Telekommunikationslösungen für Mobilfunk, Festnetz und Internet, arbeitet an der gemeinsamen digitalen Zukunft Österreichs und bietet die beste Beratung über alle Kontaktkanäle. Die Zufriedenheit der KundInnen liegt MAGENTA sehr am Herzen, daher lösen die MitarbeiterInnen nicht nur alle Anliegen, sondern bieten als Zusatzservice gleichzeitig auch eine Beratung für das optimale Produktpaket aus den Bereichen Internet, Entertainment und Mobile an. 
 
 Zur Verstärkung am Standort Wien (Zentrumnähe, gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel) suchen wir ab sofort kompetente und freundliche Kommunikationstalente als:BEST in Service – unser Motto – unsere Leidenschaft. Tauche ein in die spannende Welt als KundInnenberaterIn bei MAGENTA. Gesucht werden flexible und kommunikative Personen, die begeistern können und Freude an der Arbeit mit KundInnen haben. 
 
 Deine Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Beratung und Betreuung von BusinesskundInnen, telefonisch und schriftlich</li> 
 <li>Umfassendes KundInnenservice: Reklamationsbearbeitung, Dienstaktivierungen, Stammdatenpflege</li> 
 <li>Bedarfsgerechter Verkauf: Vertragsverlängerungen, Zusatzpakete, neue Produkte und Lösungen </li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen (Vertrieb, Finanz, Technik etc.)</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Erste Berufserfahrung in der telefonischen KundInnenbetreuung von Vorteil</li> 
 <li>Perfekte Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li> 
 <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li> 
 <li>Interesse an Telekommunikation und innovativen Technologien</li> 
 <li>Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationstalent</li> 
 <li>Selbstständige Arbeitsweise, kompetentes und freundliches Auftreten, Lösungsorientierung</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst (Mo-So 07:00-22:00 Uhr), 5-Tage-Woche, Wunschdienstzeiten können angegeben werden, Bereitschaft für sporadische Nachtdienste muss vorhanden sein</li> 
</ul> Unser Kunde bietet Dir: 
<ul> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Konzern</li> 
 <li>Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit definiertem Entscheidungsspielraum</li> 
 <li>Umfangreiches Angebot an Benefits wie Essenszuschuss, Zuschuss zur Jahreskarte der Wiener Linien, Gesundheitsvorsorge, Pensionsplan oder Freizeitangebote </li> 
 <li>Bei guter Performance: Mobile Working - Homeoffice möglich </li> 
 <li>Spezielle Firmentarife bei Handy, Internet &amp; TV </li> 
 <li>Ein umfassendes Ausbildungsprogramm (u.a. Produkt- und Kommunikationstrainings), sowie laufende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Offenes und angenehmes Betriebsklima </li> 
 <li>Bruttoeinstiegsgehalt lt. KV ca. 32.894,26 Euro p.a. (Basis 38,5 Wochenstunden) zuzüglich großzügige Prämien und Provisionen</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.341 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108341&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuch uns auch auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Mag. Thomas Fellner, M: +43 664 24 66 000
 @: <a href="mailto:bewerbung.fellner@isg.com" target="_blank">bewerbung.fellner@isg.com</a>

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