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Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: TECHNICAL SPECIALIST IM KUNDENSERVICE B2B (w/m/d) Wien FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • Erster Ansprechpartner für unsere Nespresso Professional Kunden bei technischen Anfragen • Telefonisches Troubleshooting zur Reduzierung technischer Einsätze • Effiziente und strategisch sinnvolle Terminplanung für alle Technikeinsätze • Schriftliche und telefonische Kundenbetreuung gemäß unseres Nespresso Qualitätsanspruchs • Verschiedene administrative Tätigkeiten • Enge Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Abteilungen DAS BRINGST DU MIT: • Selbständiger und lösungsorientierter Umgang mit anspruchsvollen Kunden ist eine Selbstverständlichkeit für dich • Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Starke MS-Office Kenntnisse • Hohe Service- und Kundenorientierung • Detailgenauigkeit, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und effizientes Arbeiten gehören zu deinen Stärken • Technische Affinität von Vorteil WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Flexwork mit Homeoffice-Möglichkeit, bis zu 60% • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung und Job Ticket • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Fortbildungen • Ab €2.500 brutto/Monat, sowie ein attraktiver, leistungsorientierter Bonus Bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin, Julia Steiner, freut sich auf deine Bewerbung. Nespresso - ein Team, eine Leidenschaft. Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: TECHNICAL SPECIALIST IM KUNDENSERVICE B2B (w/m/d) Wien FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • Erster Ansprechpartner für unsere Nespresso Professional Kunden bei technischen Anfragen • Telefonisches Troubleshooting zur Reduzierung technischer Einsätze • Effiziente und strategisch sinnvolle Terminplanung für alle Technikeinsätze • Schriftliche und telefonische Kundenbetreuung gemäß unseres Nespresso Qualitätsanspruchs • Verschiedene administrative Tätigkeiten • Enge Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Abteilungen DAS BRINGST DU MIT: • Selbständiger und lösungsorientierter Umgang mit anspruchsvollen Kunden ist eine Selbstverständlichkeit für dich • Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Starke MS-Office Kenntnisse • Hohe Service- und Kundenorientierung • Detailgenauigkeit, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und effizientes Arbeiten gehören zu deinen Stärken • Technische Affinität von Vorteil WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Flexwork mit Homeoffice-Möglichkeit, bis zu 60% • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung und Job Ticket • Rabatte auf Nespresso Produkte sowie Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essenszuschuss • Betriebliche Gesundheitsförderung und Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Fortbildungen • Ab €2.500 brutto/Monat, sowie ein attraktiver, leistungsorientierter Bonus Bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin, Julia Steiner, freut sich auf deine Bewerbung.

Technical Specialist im Kundenservice B2B (w/m/d)

Description About AllCloud AllCloud is a global professional services company that provides organizations with cloud enablement and transformation tools. As an AWS Premier Consulting Partner and audited MSP, a Salesforce Platinum Partner, and a Snowflake Premier Partner, AllCloud helps clients connect their front and back offices by building a new operating model to harness the benefits of cloud technology, data, and analytics. Job Summary AllCloud is looking for an Account Manager. As an Account Manager at AllCloud, you will be responsible for driving revenue growth in AWS Platform services by prescribing and positioning the right solutions for customers alongside your AWS Platform counterparts. In this role, you will personally demonstrate prescriptive solution-selling expertise, including developing account strategies, interacting with and leading cross-functional resource teams, and providing leadership and hands-on participation in strategic engagements. This role requires sales experience with high-level decision-makers but with a strong focus on high-velocity prospecting and developing new opportunities. The ideal candidate will have B2B sales experience engaging with multiple personas from end-buyers to C-suite executives. They will understand how to identify, develop, negotiate, and close small, medium, and large complex AllCloud AWS services deals. Candidates should be self-starters with a proven track record of exceeding monthly and quarterly input and output goals. Summary of Key Responsibilities <ul><li>The Account Manager position is a quota-carrying position</li><li>Own the entire sales cycle, from identifying expansion opportunities to building relationships with key stakeholders to negotiation and contracting</li><li>Possess a comprehensive understanding of AllCloud AWS solution and connect that knowledge directly to customer ROI</li><li>Proactively develop and identify opportunity signals and generate expansion opportunities (up-sell, add-on, cross-sell, etc.)</li><li>Act as an escalation point of contact for relationship and commercial issues</li><li>Develop strategies and coordinate cross-functional support to help customers maximize the value from AllCloud and AWS</li><li>Selling Infrastructure as a Service (IaaS) elements through Managed Services and other AWS platform services </li><li>Responsible for maintaining customer relationships, preparing sales proposals, and ongoing sales activities</li></ul>Requirements <ul><li>Minimum of 5+ years of sales experience in High-tech AWS, Azure, or GCP Cloud/Infrastructure / Software to market.</li><li>Fluency in German is essential</li><li>Technical background: Cloud, Internet, IT, Virtualization, hardware, network</li><li>Proven success with technology-orientated customers</li><li>Sales abilities - proven demonstrated track record to meet sales goals, negotiation skills</li><li>Leverage a proven sales methodology and approach to produce quarter-over-quarter target attainment</li><li>Personal Abilities - Customer-facing, Communication, customer-oriented, work independently, trustworthy, reliable, focused, and a team player</li></ul>Advantages <ul><li>Able to connect relationally with both technical and business executives</li><li>Able to perform efficiently and effectively without oversight in a fast-paced environment</li><li>Able to analyze problems and provide solutions</li><li>Experience growing accounts across a spectrum of industries with projects of all sizes</li><li>Experience negotiating large contracts, working through conflicts, and facilitating joint legal conversations</li><li>Transformation experience, including a track record of selling targeted engagements that will underpin AWS and AllCloud strategy</li></ul>Why work for us? Our team inspires progress in each other and in our customers through our relentless pursuit of excellence; you will work with leaders who promote learning and personal development. We offer competitive salaries, bonus incentives, benefits, flexible hours, and mentoring. Apply now to become part of the team. AllCloud is an Equal Opportunity Employer and considers applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, orientation, national origin, age, disability, genetics or any other basis forbidden under federal, provincial, or local law.

AWS Account Manager

Company Description At Allergan Aesthetics, an AbbVie company, we develop, manufacture, and market a portfolio of leading aesthetics brands and products. Our aesthetics portfolio includes facial injectables, body contouring, plastics, skin care, and more. Our goal is to consistently provide our customers with innovation, education, exceptional service, and a commitment to excellence, all with a personal touch. For more information, visit <a href="https://global.allerganaesthetics.com/" target="_blank">https://global.allerganaesthetics.com/</a>. Follow Allergan Aesthetics on LinkedIn. Allergan Aesthetics / An AbbVie Company Job Description The Account Manager (AM) is responsible to identify, switch and develop medium and large accounts in their territory. They assume the responsibility within their assigned accounts, providing overall account leadership and will bear full responsibility for building a strategic account plan for their assigned account, as well as for organizing and deploying the appropriate resources within Allergan to drive value co-creation with customers and meet/exceed Allergan quarterly financial targets. The AD will identify and qualify opportunities within its account and deploy growth strategies. The AM will oversee and focus on around 50-60 accounts (current customers and prospects), located in Central Austria (Upper Austria / Styria / Carinthia / Salzburg, Tyrol). Travels across the territory on a daily basis and overnight stays 3 days per month required. Hunter Customer Mindset <ul><li>Identify and switch medium to large size accounts to AA facial product</li><li>Develop and maintain understanding of the customer's business model</li><li>Evaluate and assess customer needs and requirements on an ongoing basis and engage customer in collaborative discussions with cross-functional team members</li></ul>Product focus <ul><li>Sell and support adoption of Allergan Aesthetics Facial injectables brands.</li><li>Leverage sales data &amp; marketing resources to identify and convert product sales opportunities.</li><li>Become a product expert within minimally invasive medical aesthetics treatments through the numerous product trainings.</li></ul>Strategic focus <ul><li>Lead the development of effective account plans that are realistic, properly resourced, and appropriately sponsored, by both Allergan and the customer.</li><li>Develop and implement strategies that differentiate Allergan from other providers in our markets</li><li>Work collaboratively with cross-functional team members to ensure that strategic account planning processes and best practices are properly implemented and deployed.</li><li>Adhere to activity reporting requirements and adopt business intelligence tool. </li></ul>Execution and Impact <ul><li>Build, execute and monitor strategic account plans that enable customer growth.</li><li>Assume accountability for keeping account plans up to date, focused, and realistic, as well as for ensuring that tactics are properly executed to drive account growth.</li><li>Establish realistic priorities for customer projects and initiatives and effectively manage deadlines.</li></ul>Collaboration &amp; Compliance <ul><li>Collaborate positively with front and back-office roles in a spirit of mutual respect and understanding.</li><li>Positively challenge the status-quo when it can contribute to improving customer centricity, quality or maintaining a healthy work culture</li><li>Ensure compliance with Allergan Aesthetics commercial policies in Austria</li><li>Ensure compliance and adherence to Allergan's code of conduct and standard policies</li></ul>Qualifications Education and Experience: <ul><li>Pharma license</li><li>University Degree or equivalent in life sciences or business</li><li>At least 3 years of account management experience </li><li>FMCG, Pharmaceutical or Medical Device background</li><li>Driver's license</li><li>Previous experience in aesthetics a plus</li></ul>Essential Skills and abilities: <ul><li>Active listener, empathy and attention to details</li><li>Ability to handle customer objections and deal with ambiguity in negotiations</li><li>Team player with strong influence skills</li><li>Competitive and collaborative</li><li>Excellent communicator orally and in written</li><li>Highly resilient and solution-oriented attitude</li><li>Accountable and self-starter</li><li>Curious entrepreneur mindset</li><li>Organized and able to build reachable action plans</li><li>Out-of-the-box thinker, looking for solutions and connecting with the industry</li></ul>Languages <ul><li>German - Fluent</li><li>English - Fluent - reading &amp; writing</li><li>Other European languages can be a plus</li></ul>Computer skills <ul><li>Advanced use of MS Office Suite</li><li>Previous experience with CRM systems useful</li></ul>Additional Information As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. The job advertisement is aimed equally at all people, regardless of age, skin color, religion, gender, sexual orientation or origin. For legal reasons, we are obliged to point out that the minimum salary for this position under the collective agreement is € 2,717.00 gross per month. However, our attractive salary packages are based on current market salaries and are therefore significantly higher than the stated minimum salary. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled. US &amp; Puerto Rico only - to learn more, visit <a href="https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html" target="_blank">https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.ht…</a> US &amp; Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: <a href="https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html" target="_blank">https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</a>

Account Manager Austria North and West - Facial (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan-Aesthetics. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a>. Folgen Sie uns auf Twitter, Facebook, Instagram, YouTube und LinkedIn. Stellenbeschreibung Zur Unterstützung unseres Teams in Österreich besetzen wir in unserer Immunologie Abteilung ab sofort folgende spannende Position: Sales Representative Gastroenterologie Gebiet Mitte: Salzburg/Oberösterreich Sie erweitern und verstärken das Verständnis von AbbVie Therapieoptionen in der Gastroenterologie für geeignete Patienten durch enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholder und stellen den Mehrwert der Therapieoptionen gezielt heraus. <ul><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung von einem neuen, innovativem Produkt bei FachärztInnen in Kliniken und im niedergelassenen Bereich des zugeordneten Gebiets (Gebiet Mitte)</li><li>Umsetzung der Brand-Strategie und Ausbau des Marktes zur Erreichung der Ziele im eigenen Gebiet</li><li>Erkennen und Nutzen von Synagien im Gebiet um das IBD Gebietsziel zu erreichen</li><li>Markt- und Accountanalyse anhand der vorliegenden Daten, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen</li><li>Aufbau einer kollaborativen Partnerschaft im crossfunktionalen Infield-Team und Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten, funktionsübergreifenden Accountplans; Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im crossfunktionalen Infield-Team</li><li>Kompetentes Kundenmanagement; proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden; Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen</li><li>Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus</li><li>Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben</li><li>Effektive Zusammenarbeit innerhalb des Gastro Sales Teams, sowie im crossfunktionalen Infield-Team und darüber hinaus Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs</li><li>Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen, einschließlich der Procederes und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den "Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben (Code of Business Conduct)</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pharmazie, Human-, Zahn oder Veterinärmedizin, und/oder Pharmareferentenausbildung</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation</li><li>Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.807,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Zusätzliche Informationen AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.

Sales Representative Gastroenterologie (w/m/d)

THE ROLE Ready to Sell the Future of Digital Advertising? YOC Austria is looking for an experienced Sales Manager (m/f/x) to strengthen our team in Vienna! If you are already active in the digital advertising industry and looking for a new challenge in a dynamic, innovative company, you've come to the right place. As the face of YOC in the market, you will play a key role in driving our company's growth. Your main focus will be on building and maintaining strong relationships with both direct clients and agencies. You will inspire them with our innovative advertising solutions and develop tailored strategies to meet their needs. Your Responsibilities in Detail: <ul><li>Managing and expanding existing client relationships while strategically acquiring new leads</li><li>Developing individual sales strategies to market our digital advertising products</li><li>Providing expert consultation to direct clients and agencies with in-depth market knowledge</li><li>Delivering compelling product presentations and negotiating with key decision-makers</li><li>Representing YOC at networking events and industry conferences</li><li>Working closely with our Publisher Management &amp; Ad Operations teams to create innovative campaign solutions</li><li>Engaging in regular exchanges with international colleagues to further develop our offerings</li></ul>YOUR PROFILE <ul><li>Experience in selling digital advertising solutions, ideally with an existing client network in Austria</li><li>Passion for sales and the ability to inspire and engage clients in the long term</li><li>Strong communication skills and excellent presentation abilities</li><li>Hands-on mentality, proactive approach, and strategic thinking</li><li>Confidence in using MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Business-fluent German and fluent English skills</li><li>Willingness to travel within Austria</li></ul>WHAT WE OFFER YOC stands for "Your Opinion Counts". This idea guides us as a company and defines the understanding of our teams. Inspire - Progress - Connected - these values are lived at YOC and determine our corporate culture. We offer you the opportunity to actively contribute to the shaping of your role, to give new impulses and to implement your ideas independently. It is our goal to support you in your personal and professional development, and together, to continue our pioneering work in the future-driven mobile advertising market. YOC offers you a friendly, bright, and modern office in a central location with excellent public transport connections (U3 Neubaugasse), as well as the option to work from home on certain days. Additionally, we provide various training opportunities, a meal allowance, a subsidy for your Wiener Linien ticket, and international company events. Of course, the usual perks such as coffee and a selection of cold beverages are also available to you. ARE YOU INTERESTED? Send us your CV and become part of our open and dynamic team. We are looking forward to receiving your application.

Sales Manager (m/f/x) Digital Advertising

Unternehmensbeschreibung Die Augarten Porzellanmanufaktur GmbH ist eine der traditionsreichsten Porzellanmanufakturen Europas und steht seit 1718 für höchste Handwerkskunst, zeitlose Eleganz und exklusive Designs. Unsere handgefertigten Meisterwerke werden in Wien produziert und weltweit geschätzt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Teilzeit eine/n engagierte/n und serviceorientierte/n VerkaufsmitarbeiterIn für unseren exklusiven Store in Wien Stellenbeschreibung <ul><li>Erfahrung im Einzelhandel - idealerweise im Premium- oder Luxussegment</li><li>Leidenschaft für hochwertige Handwerkskunst und exklusive Designprodukte</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>Gepflegtes, souveränes und professionelles Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li><li>Flexibilität und Teamgeist, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren</li><li>Grundlegende EDV-Kenntnisse (z. B. Kassensysteme, MS Office)</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Beratung &amp; Verkauf: Fachkundige Beratung und individuelle Kundenbetreuung</li><li>Kundenbindung: Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Warenpräsentation: Ansprechende Präsentation und Dekoration unserer Produkte</li><li>Events &amp; Sonderanfertigungen: Beratung zu maßgefertigten Produkten und Unterstützung bei Veranstaltungen</li><li>Kassentätigkeit: Sicherer Umgang mit dem Kassensystem</li><li>Lagerverwaltung: Unterstützung bei Warenbestellungen, Lagerhaltung und Inventur</li><li>Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit im Team und mit den internen Schnittstellen</li></ul>Zusätzliche Informationen Was Sie bei uns erwarten können: <ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einem traditionsreichen, international renommierten Unternehmen</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld mit exklusiven Produkten und anspruchsvoller Kundschaft</li><li> Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Luxusbranche</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere handgefertigten Porzellanprodukte</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das Wert auf exzellenten Kundenservice legt</li></ul>Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für den Handel. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) - 20-25h/Woche

Company Description foodora is a quick commerce and delivery company, present in six countries in Europe - Austria, Czech, Hungary, Finland, Norway and Sweden. With the mission to deliver an amazing, fast and affordable experience, foodora aims to give customers more time to focus on what matters most to them, as well as growing along with their partners, riders and community along the way. foodora is part of Delivery Hero, a pioneer quick commerce company, building the next generation of e-commerce across its operations in over 70 countries across Asia, Europe, Latin America, the Middle East and Africa. Job Description Our team is characterized by openness and commitment - and we also enjoy working with them. We're looking for a commercially-driven Retail Media Sales Lead (all genders) to grow and lead our team in Austria. This is a highly entrepreneurial role that sits at the intersection of sales, partnerships, advertising, and performance marketing - with full responsibility for building CPG, financial, and agency relationships to drive top-line growth. You will directly manage a small team and own the revenue across three core verticals: Platform / Q-Commerce / Partner-funded campaigns. Your Mission: <ul><li>Lead and grow a high-performing Retail Media &amp; Partnerships team in Austria, overseeing commercial strategy, sales, and execution.</li><li>Drive B2B revenue growth by building and closing deals with FMCGs, financial institutions, and media agencies.</li><li>Own key agency relationships to unlock media budgets from CPG clients across multiple verticals.</li><li>Act as the commercial lead for all local partner-funded deals, campaign sponsorships, and advertising inventory sales.</li><li>Collaborate cross-functionally with Category Management, Q-Commerce, Ad Ops, and Marketing teams.</li><li>Use performance data and insights to optimize campaigns and strengthen partner value.</li><li>Act as the country-level owner of Retail Media strategy, reporting into the regional lead and working closely with the Austria Managing Director.</li></ul>What we offer you: <ul><li>Professional diversity, a spirit of collegiality, and a motivated team from whom you can learn and be inspired.</li><li>An extremely varied, responsible position in a successful, fast-growing international company.</li><li>A great learning curve in a collaborative environment with no limits to ideas.</li><li>Based on full-time employment (38.5 hours per week), we offer an annual gross salary starting minimum €70,000 (all-in) depending on qualifications and experience, noting that the offer range can be flexible. In addition, you will receive a profit share in the form of a share package.</li><li>A wide range of benefits, including regular team events, lunch vouchers, flexible working hours, home office options and much more.</li></ul>Qualifications <ul><li>±8 years of experience in B2B sales, partnerships, or key account management within FMCG, media, payments, e-commerce, or digital advertising.</li><li>Proven ability to sell to CPGs, financial institutions, and media agencies, with a strong commercial instinct.</li><li>Experience managing or engaging with media agencies that control CPG media budgets.</li><li>Strong understanding of retail media monetization, ad sales, and multichannel marketing strategies.</li><li>Strong leadership skills and experience managing a team in a fast-paced environment.</li><li>Analytical mindset and comfort using data to build strategic narratives. You're a proactive, strategic thinker with a hands-on approach and strong execution skills.</li><li>Fluent in German and English.</li></ul>Additional Information At foodora and Delivery Hero, we believe that diversity is key to creating an exciting workplace, as well as an amazing customer experience. We do not discriminate on the basis of racial identities, religious beliefs, colour, national origin, gender identities or expressions, sexual orientations, age, marital or disability statuses, or any other aspect that makes you, you. Studies have shown that women and other minorities are less likely to apply to jobs unless they meet every qualification. If you are interested in this role and you have most of the skills we're looking for, we encourage you to apply anyway! We are looking forward to your application!

Retail Media Sales Lead (all genders)

Unternehmensbeschreibung foodora is a quick commerce and delivery company, present in six countries in Europe - Austria, Czech, Hungary, Finland, Norway and Sweden. With the mission to deliver an amazing, fast and affordable experience, foodora aims to give customers more time to focus on what matters most to them, as well as growing along with their partners, riders and community along the way. foodora is part of Delivery Hero, a pioneer quick commerce company, building the next generation of e-commerce across its operations in over 70 countries across Asia, Europe, Latin America, the Middle East and Africa. Stellenbeschreibung Unser Team zeichnet sich durch Offenheit und Engagement aus - und wir arbeiten gerne mit ihnen zusammen. Wir suchen einen kaufmännisch orientierten Retail Media Sales Lead, um unser Team in Österreich auszubauen und zu führen. Es handelt sich um eine hochgradig unternehmerische Rolle, die an der Schnittstelle von Vertrieb, Partnerschaften, Werbung und Performance Marketing angesiedelt ist - mit voller Verantwortung für den Aufbau von Beziehungen zu CPG, Finanzdienstleistern und Agenturen, um das Umsatzwachstum voranzutreiben. Sie leiten direkt ein kleines Team und sind für den Umsatz in drei Kernbereichen verantwortlich: Plattform / Q-Commerce / Partner-finanzierte Kampagnen. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie leiten und entwickeln ein leistungsstarkes Retail Media &amp; Partnerships Team in Österreich und sind für die kommerzielle Strategie, den Verkauf und die Umsetzung verantwortlich.</li><li>Sie treiben das B2B-Umsatzwachstum durch den Aufbau und Abschluss von Geschäften mit FMCGs, Finanzinstituten und Mediaagenturen voran.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Beziehungen zu den wichtigsten Agenturen, um Medienbudgets von CPG-Kunden in verschiedenen Branchen freizusetzen.</li><li>Sie fungieren als kaufmännischer Leiter für alle durch lokale Partner finanzierten Geschäfte, Kampagnensponsoring und den Verkauf von Werbeinventar.</li><li>Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Category Management, Q-Commerce, Ad Ops und Marketing-Teams.</li><li>Nutzung von Leistungsdaten und Erkenntnissen zur Optimierung von Kampagnen und Stärkung des Partnerwerts.</li><li>Sie sind auf Landesebene für die Retail Media Strategie verantwortlich, berichten an den regionalen Leiter und arbeiten eng mit dem Managing Director in Österreich zusammen.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>±8 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, in Partnerschaften oder im Key Account Management in den Bereichen FMCG, Medien, Zahlungsverkehr, E-Commerce oder digitale Werbung.</li><li>Nachgewiesene Fähigkeit, an Konsumgüterhersteller, Finanzinstitute und Medienagenturen zu verkaufen, mit ausgeprägtem kaufmännischem Gespür.</li><li>Erfahrung im Management von oder in der Zusammenarbeit mit Medienagenturen, die CPG-Medienbudgets kontrollieren.</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für die Monetarisierung von Einzelhandelsmedien, Anzeigenverkauf und Multichannel-Marketingstrategien.</li><li>Starke Führungsqualitäten und Erfahrung in der Leitung eines Teams in einem schnelllebigen Umfeld.</li><li>Analytische Denkweise und Freude an der Nutzung von Daten zur Entwicklung strategischer Konzepte. Sie sind ein proaktiver, strategischer Denker mit einem praktischen Ansatz und starken Umsetzungsfähigkeiten.</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch.</li></ul>Zusätzliche Informationen Das ist es, was wir Ihnen bieten: <ul><li>Berufliche Vielfalt, ein kollegiales Miteinander und ein motiviertes Team, von dem Sie lernen und sich inspirieren lassen können.</li><li>Eine äußerst abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen, schnell wachsenden internationalen Unternehmen.</li><li>Eine hohe Lernkurve in einem kollaborativen Umfeld, das Ideen keine Grenzen setzt.</li><li>Wir bieten Ihnen auf der Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden pro Woche) ein Jahresbruttogehalt von mindestens 70.000 € (all-in) je nach Qualifikation und Erfahrung, wobei die Spanne flexibel sein kann. Darüber hinaus erhalten Sie eine Gewinnbeteiligung in Form eines Aktienpakets.</li><li>Eine breite Palette von Vorteilen, darunter regelmäßige Teamevents, Essensgutscheine, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und vieles mehr.</li></ul>Wir bei Delivery Hero glauben daran, dass Vielfalt der Schlüssel ist, nicht nur ein aufregendes Produkt, sondern auch eine überragende Kunden- und Mitarbeiter*innenerfahrung zu schaffen. Dies zu fördern beginnt mit der Einstellung - deshalb diskriminieren wir nicht aufgrund von Religion, Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder anderen Aspekten, die dich zu dem machen, was du bist. Studien haben gezeigt, dass insbesondere Frauen und andere Randgruppen sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Qualifikationen erfüllen. Bist du an dieser Stelle interessiert und bringst bereits einen Großteil der von uns gesuchten Qualifikationen mit? Dann zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt mit deinen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Starttermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Retail Media Sales Lead (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung Wie würdest du sicherstellen, dass unsere Online-Werbekampagnen auf den Websites des Red Bull Media House optimal platziert werden und auch gleichzeitig die Weiterentwicklung unseres Ad-Tech-Stacks in Wien entscheidend vorangetrieben wird? Wir suchen Verstärkung für unser Digital Competence Center innerhalb des Media Sales &amp; Partnerships Teams in Wien, mit einem starken Fokus auf die technische Umsetzung und Optimierung von Werbeformaten auf unseren Websites und Apps. In dieser spannenden und technisch anspruchsvollen Rolle ist deine Expertise auch für die kontinuierliche Entwicklung und Verfeinerung des Ad-Tech-Stacks Implementierung auf unseren Websites wesentlich. Stellenbeschreibung Ad-Tech Entwicklung Du trägst zur laufenden Entwicklung und Optimierung unseres Ad-Tech-Stacks bei, indem du die Performance der Werbeformate konitnuierlich monitorst und optimierst. Du stehst im stetigen Austausch mit unseren technischen Dienstleistern, um eine nahtlose Zusammenarbeit und Unterstützung zu gewährleisten. Werbekampagnen Du verwaltest aber auch die Umsetzung der Werbekampagnen unserer Kunden - wie Display-, Video- und Native-Anzeigen - auf den Websites von Red Bull Media House (einschließlich servus.com, servustv.com, bergwelten.com und vielen anderen). Dazu gehören Aufgaben wie Inventaranalyse, Buchung, Monitoring, Optimierung und Reporting über Google AdManager. Zusammenarbeit Du arbeitest eng mit unseren Agenturen, Kunden und internen Interessengruppen zusammen, um den Erfolg zu steigern und Innovationen zu fördern. Qualifikationen Nachgewiesene Erfahrung im Managen und Optimieren von Ad Placements (Performance, Skalierbarkeit). Englische oder deutsche Sprachkenntnisse. Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung und Optimierung von Ad-Tech-Stacks (innovative Lösungen, Leistungssteigerung, Effizienzsteigerung). Erfahrung im Kampagnenmanagement: Implementierung und Verwaltung von Werbekampagnen auf Verlagswebsites (Bestandsanalyse, Buchung, Überwachung, Optimierung, Berichterstattung). Erfahrung in der Unterstützung von Teamleads und effektiver Zusammenarbeit mit Agenturen, Kunden und internen Stakeholdern (Kampagnenerfolg, Innovation, Teamwork). Erfahrung mit Programmiersprachen, Datenanalyse, Projektmanagement und digitalem Marketing (Flexibilität, Problemlösungsfähigkeit, Genauigkeit). Zusätzliche Informationen Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.303,- brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Ad Ops/ Ad Tech Campaign Manager

Company Description How would you ensure that our online advertising campaigns are optimally placed on the Red Bull Media House websites while simultaneously driving the further development of our ad tech stack in Vienna? In this exciting and technically demanding role, you will be responsible for the precise setup, placement, and optimization of online advertising campaigns on our Red Bull Media House websites. Your expertise will also be crucial in contributing to the continuous development and refinement of the ad tech stack implementation on our websites. We are looking to strengthen our Digital Competence Centre within the Media Sales &amp; Partnerships team in Vienna, with a strong focus on the technical implementation and optimization of ad campaigns across our websites and apps. Job Description Ad-Tech Development You will contribute to the ongoing development and optimization of our ad tech stack by implementing innovative solutions to enhance performance and efficiency, continuously monitoring and optimizing the performance of advertising formats. You will maintain regular communication with our technical service providers to ensure seamless collaboration and support. Advertising Campaigns You will also manage the implementation of our clients' advertising campaigns-such as display, video, and native ads-on Red Bull Media House websites (including servus.com, servustv.com, bergwelten.com, and many others). This includes tasks such as inventory analysis, booking, monitoring, optimization, and reporting via Google Ad Manager. Collaboration You will work closely with our agencies, clients and internal stakeholders to drive success and promote innovation. Qualifications Proven experience in managing and optimizing ad placements (performance, scalability). English or German language and negotiation skills. Knowledge and experience in the development and optimization of ad tech stacks (innovative solutions, increased performance, increased efficiency). Experience in campaign management: implementation and management of advertising campaigns on publishing websites (inventory analysis, booking, monitoring, optimization, reporting). Experience in supporting team leads and effective collaboration with agencies, clients and internal stakeholders (campaign success, innovation, teamwork). Experience with programming languages, data analysis, project management, and digital marketing (flexibility, problem-solving skills, accuracy). Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2,303 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

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