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Job Description Summary #LI-Hybrid Gebiet: Westösterreich Der Vertriebsmitarbeiter ist ein führender Treiber unserer Kundeninteraktionen und unserer Vertriebsleistung. Sie sind das Gesicht unseres Customer Experience-Ansatzes und bauen tiefe Beziehungen auf, die Kunden und Patienten einen Mehrwert bieten, um das Umsatzwachstum auf konforme und ethische Weise voranzutreiben Job Description Ihr Verantwortungsbereich: • Selbstständige und kompetente Betreuung und Information von Stakeholdern im KH-Bereich (u.A. Hämatologen / Hämato-Onkologen, Angestellten des Gesundheitswesens) • Kontinuierlicher Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Strategische Besuchsplanung und -dokumentation auf Basis von Accountplänen • Selbstständige Gebietsanalysen inkl. Markt- und Wettbewerbseinsichten und Umsetzung der Erkenntnisse in der Gebietsbetreuung • Effiziente Umsetzung der Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing und Sales Management zur Erreichung des Umsatzzieles • Kontaktpflege zu Meinungsbildnern und KOLs sowie Durchführung von regionalen Veranstaltungen • Teilnahme an regionalen und nationalen Kongressen und Veranstaltungen innerhalb des Fachbereichs Was Sie für die Position mitbringen: • Erfolgreich absolvierte Pharmareferentenprüfung und/oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Human-, Veterinär- oder Zahnmedizin bzw. Pharmazie oder vergleichbar • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Außendienst der pharmazeutischen Industrie (Erfahrung mit Besuchen im KH-Bereich und dem Zugang in Krankenhäusern wünschenswert) • Hervorragende Teamfähigkeit sowie Erfahrungen im Aufbau von Netzwerken • Kundenorientiert, flexibel und verhandlungssicher • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Gute Projektmanagement Eigenschaften bzw. Planungs-/Organisationsfähigkeit • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein B Was wir bieten: Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktiver Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt für diese Position besteht aus dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt in Höhe von € 63.600/Jahr (auf Vollzeitbasis) sowie einer allfälligen Überzahlung, basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen. Wir sind offen für Teilzeit und Jobsharing Modelle und unterstützen wo immer möglich flexibles arbeiten und Home office Engagement Für Vielfalt und Inklusion: Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung. Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen: Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an <a href="mailto:disabilities.austria@novartis.com" target="_blank">disabilities.austria@novartis.com</a> und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit. Skills Desired Account Management, Commercial Excellence, Communication Skills, Compliance, Conflict Management, Cross-Functional Coordination, Customer Insights, Ethics, Healthcare Sector, Influencing Skills, Negotiation Skills, Selling Skills, Technical Skills

Sales Representative (w/m/d), Hämatologie, Gebiet: Westösterreich

Automatisierungstechniker:in Vienna, Job-ID: 8yshxavu, #Automatisierungstechnik Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Sie haben aktuell keine passende Stelle gefunden, möchten aber Teil eines starken Netzwerks werden und bei zukünftigen Vakanzen im Bereich Automatisierungstechnik frühzeitig berücksichtigt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung! Für unsere Kunden - sowohl innerhalb der Siemens-Gruppe als auch bei externen renommierten Unternehmen - suchen wir laufend auf Vollzeit qualifizierte und motivierte technische Fachkräfte (w/m/d) im Bereich Automatisierungstechnik. Ihre Tätigkeitsbereiche Je nach Qualifikation und Erfahrung haben Sie die Möglichkeit, in einem unserer Fachbereiche Ihr Wissen einzubringen, zum Beispiel durch: <ul><li>Automatisierungstechnik &amp; Projekttechnik: Planung, Umsetzung und Betreuung von Automatisierungslösungen</li><li>SPS-Programmierung</li><li>Inbetriebnahme: Durchführung von Funktionstests, Fehlerbehebung und Systemfreigabe vor Ort/Remote</li><li>Service für Automatisierungssysteme: Wartung, Optimierung und technische Unterstützung bei bestehenden Anlagen</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Technische Ausbildung (HTL, Lehre, Fachschule) in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, o.Ä</li><li>Berufserfahrung in der Programmierung, Inbetriebnahme oder Betreuung von Automatisierungslösungen</li><li>Erfahrung mit SPS-Systemen (z. B. Siemens TIA Portal, S7)</li><li>Innovatives Denken, Eigeninitiative und Begeisterung für moderne Technologien</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Ihre Perspektive Da es sich um eine Initiativbewerbung ohne konkrete Position handelt, können wir Ihnen aktuell noch kein fixes Gehalt nennen. Laut Kollektivvertrag beträgt das Bruttomonatsgehalt bei Vollzeit mindestens 2.461,58 Euro. Je nach Ihrer Qualifikation, Erfahrung und dem konkreten Einsatzbereich ist selbstverständlich eine deutlich höhere Vergütung möglich - diese besprechen wir gerne individuell mit Ihnen. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an zukünftigen herausfordernden und abwechslungsreichen Positionen im Bereich Automatisierungstechnik haben - bei Siemens oder unseren externen Kund:innen - freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Nour Wahbi Tel.: +43 (664) 8390053 Ihre Vorteile Benefits Benefits <ul><li>Benefits</li></ul>JETZT BEWERBEN

Siemens Personaldienstleistungen GmbH

Automatisierungstechniker:in

Gebäudetechniker:in Vienna, Job-ID: pehupc20, #Gebäudetechnik#MSR Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Sie haben aktuell keine passende Stelle gefunden, möchten aber Teil eines starken Netzwerks werden und bei zukünftigen Vakanzen im Bereich Gebäudetechnik frühzeitig berücksichtigt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung! Für unsere Kunden - sowohl innerhalb der Siemens-Gruppe als auch bei externen renommierten Unternehmen - suchen wir laufend auf Vollzeit qualifizierte und motivierte technische Fachkräfte (w/m/d) im Bereich Gebäudetechnik. Ihre Tätigkeitsbereiche: Je nach Qualifikation und Erfahrung haben Sie die Möglichkeit, in einem unserer Fachbereiche Ihr Wissen einzubringen, zum Beispiel durch: <ul><li><ul><li>Servicetechnik (MSR-, Gebäude- oder Sicherheitstechnik): Wartung, Störungsbehebung und Instandhaltung technischer Anlagen</li><li>Gebäudetechnik &amp; Brandmeldetechnik: Betreuung und Prüfung gebäudetechnischer Systeme inkl. Sicherheits- und Meldetechnik</li><li>Projektmanagement &amp; Inbetriebnahme: Planung, Koordination und Umsetzung technischer Projekte sowie Inbetriebnahme vor Ort</li><li>Training &amp; Ausbildung: Durchführung von Schulungen und fachlicher Unterweisung für interne und externe Zielgruppen</li></ul></li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Technische Ausbildung (z. B. HTL, Lehre, Fachschule) in Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik o. Ä.</li><li>Berufserfahrung in MSR-Technik, Gebäudetechnik, Projektmanagement oder Inbetriebnahme</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein B wünschenswert (je nach Einsatzbereich)</li></ul>Ihre Perspektive Da es sich um eine Initiativbewerbung ohne konkrete Position handelt, können wir Ihnen aktuell noch kein fixes Gehalt nennen. Laut Kollektivvertrag beträgt das Bruttomonatsgehalt bei Vollzeit mindestens 2.461,58 Euro. Je nach Ihrer Qualifikation, Erfahrung und dem konkreten Einsatzbereich ist selbstverständlich eine deutlich höhere Vergütung möglich - diese besprechen wir gerne individuell mit Ihnen. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an zukünftigen herausfordernden und abwechslungsreichen Positionen im Bereich Gebäudetechnik haben - bei Siemens oder unseren externen Kund:innen - freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Nour Wahbi Tel.: +43 (664) 8390053 Ihre Vorteile Benefits Benefits <ul><li>Benefits</li></ul>JETZT BEWERBEN

Gebäudetechniker:in

Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeitenden seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Für unser Team im Abholmarkt Wien Mitte-West (1160) suchen wir ab sofort: Mitarbeiter:in im Abholverkauf (all genders) Diese Aufgaben erwarten dich: <ul><li>Warenannahme sowie Überprüfung der Ware und der Lieferpapiere</li><li>Beratung und Verkauf inklusive Warenausgabe im Abholverkauf</li><li>Erfassung von Aufträgen und laufende Bearbeitung von Bestellungen </li><li>Telefonische und schriftliche Kund:innenbetreuung sowie die Bearbeitung von Kund:innenanfragen, Reklamationen und Gutschriften</li><li>Einhalten der Ordnungsstrukturen und Sauberkeit in den Verkaufsräumlichkeiten</li><li>Durchführen von Bestandskontrollen sowie Mitarbeit bei der Inventur</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Praktische Berufserfahrung im Verkaufsbereich und in der Elektrobranche ist von Vorteil</li><li>Elektrotechnische Vorkenntnisse sind erwünscht</li><li>Technisches Interesse und gute Kenntnisse von elektrotechnischen Materialien</li><li>Kunden- und serviceorientiertes Verhalten sowie Freude am Verkauf</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und vertriebsorientiertes Handeln</li><li>Gemeinsam bewegen wir mehr, deshalb zählen für uns Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine gute Portion Humor</li></ul>Das bieten wir dir an: <ul><li>Die Sicherheit eines gesunden, global agierenden Unternehmens mit nachhaltiger Wachstumsstrategie</li><li>Von Anfang an abwechslungsreiche Tätigkeiten und direkter Kund:innenkontakt</li><li>Vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbständig zu arbeiten</li><li>4,5-Tage-Woche und Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen</li><li>Flexible Arbeitsmöglichkeit in Bezug auf Zeit und ein gratis Jobticket</li><li>Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden</li></ul>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.600,- brutto pro Monat (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend deiner Berufserfahrung und Qualifikation. Bist du interessiert? Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen schnell und einfach über unser Karriereportal: <a href="http://www.sonepar.at/karriere" target="_blank">www.sonepar.at/karriere</a> Sonepar Österreich GmbH Ihre Ansprechperson: Lisa SLAMA Gaudenzdorfer Gürtel 67 1120 Wien <a href="http://www.sonepar.at" target="_blank">www.sonepar.at</a>

Mitarbeiter:in Abholverkauf 1160 Wien (all genders)

Want a 3D Career? Join Norgine. At Norgine, our colleagues Dare themselves to be different and try new things, Drive to achieve their goals and beyond, and Develop themselves and their community. We call it the 3D career at Norgine and it offers you a fully-rounded experience with no limits. Bring everything about yourself that you're proud of, whether that's your passion for making a difference, focus on others' well-being, or intellectual curiosity to unleash in a fast-paced environment and supportive community. In return, get a sense of belonging, a long-term career with ongoing development and upskilling, and a company that cares about people's wellness as much as you do. Norgine: Transforming Healthcare, Backed by Over a Century of Expertise. We have an exciting opportunity for a Financial &amp; Sales Analyst to join Norgine. The person holding this position will report to the Finance Business Partner for DACH and be a member of the Finance team. The core responsibility of the of Financial &amp; Sales Analyst is to act as an interface between finance and sales, support management with analysis and reporting relating to internal and external accounting, as well as planning and organizing field service conferences and regional events, drafting contracts, scheduling meetings, and providing administrative support to the regions District Manager. This will be a permanent role for 25 hours per week. Please submit CVs in English. KEY RESPONSIBILITIES INCLUDE BUT ARE NOT LIMITED TO: • Creation and further development of sales and financial reports (KPIs) • Support in the area of accounting and dunning for the Finance Business Partner DACH • Analysis and review of sales figures, market and customer data • Supporting the District Manager ALPS with regional sales events • Registration of regional events, including all associated administration • Contract creation for regional events (sponsoring and speakers) • Support with event controlling in the CRM system • Budget: Support with event administration • E1: User in the area of non-stock purchasing • Written and telephone correspondence, internal and external Relationships: • Close contact with the Finance Business Partner DACH, as well as District Manager ALPS and the entire ALPS sales force • Contact person for customers, hotels, agencies, and convention organizations Requirements • Completed vocational training in the commercial sector with a focus on accounting and finance • At least 3 years of professional experience in the commercial and accounting field • Knowledge in the area of compliance • Excellent analytical skills and affinity for numbers • Very good knowledge of MS Office • Experience in using ERP and CRM systems • Good English skills This job description is a summary of the typical functions of the job; not an exhaustive or comprehensive list of all possible responsibilities, tasks and duties. Norgine reserves the right to change responsibilities to meet business and organisational needs as necessary. Benefits Our benefits may vary per location. Please liaise with the Norgine TA representative to obtain more information. If you want a multi-dimensional 3D career in a leading healthcare organisation, join us.

Financial & Sales Analyst - Part Time

Bacon zählt zu den führenden Gebäudetechnikspezialisten Österreichs und ist bewährter Partner für individuelle Systemlösungen und komplexe Anforderungen bei der Planung und Ausführung von heizungs-, lüftungs-, klima-, sanitär- und industrietechnischen Anlagen jeder Art. Deine Lehrzeit <ul><li>Du wirst in 4 Jahren zum Installations- und Gebäudetechniker ausgebildet</li><li>Zu deinen Hauptaufgaben zählt die Errichtung und Instandhaltung von HKLS-Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)</li><li>Der Besuch der Berufsschule erfolgt im Blockunterricht</li><li>Du nimmst an weiteren persönlichen Ausbildungen in der hauseigenen IGO LehrlingsAcademy teil</li><li>Während deiner Ausbildung sammelst du fachliche und praktische Erfahrung auf bedeutenden Großbaustellen sowie in unserer Lehrwerkstatt und wirst dabei von erfahrenden und geschulten Ausbildern betreut</li><li>Wir garantieren dir eine Top Ausbildung - von Profis für Profis</li></ul>Du bringst mit <ul><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick und räumliches Verständnis</li><li>Positiver Schulabschluss / abgebrochene HTL oder AHS-Oberstufe</li><li>Gute Deutsch- und Zahlenkenntnisse</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem du deine Talente einbringen und weiterentwickeln kannst</li><li>Teamwork und ein kollegiales Miteinander</li><li>Faire &amp; pünktliche Bezahlung (1. Lehrjahr € 967,42 brutto pro Monat)</li><li>Prämien für sehr gute schulische Leistungen</li><li>Mitarbeiterveranstaltungen und Vergünstigungen</li><li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit folgenden Unterlagen: <ul><li>Lebenslauf</li><li>Kopien der letzten zwei Jahreszeugnisse</li><li>Bewerbungsschreiben</li><li>bevorzugt mit PLAYMIT- Urkunde "Bewerbung"</li></ul>Jetzt auf PLAYMIT spielen: PLAYMIT-Urkunde Bewerbung *) Dieser Job braucht offene, bodenständige Persönlichkeiten mit einer strukturierten Arbeitsweise und Freude an der Arbeit mit der Baustelle, egal ob Er, Sie oder Divers. Männliche Formulierungen gelten daher uneingeschränkt für alle weiteren Geschlechter. Wir freuen uns auf die professionelle Verstärkung unserer Mannschaft.

Lehrlinge Installations - & Gebäudetechniker*

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Du leitest und planst Projekte zur Wärme- und Kälteversorgung wie z.B.: Wärmepumpenanlagen in Kombination mit Fernwärme </li><li>Du verantwortest die Planung von Wärme- und Kälteerzeugungsanlagen, erstellst Ausschreibungsunterlagen und wirkst bei der Vergabe von Leistungen mit </li><li>Du führst Kostenkalkulationen für den Maschinen- und Anlagenbau durch und sorgst für die Einhaltung der Termine und Kosten in den Projekten </li><li>Du stimmst dich mit Projektbeteiligten (Behörden, Kund*innen, Auftragnehmer*innen und intern) ab und holst dir die erforderlichen Freigaben ein </li><li>Du überprüfst Planungsunterlagen und stellst sicher, dass die Ausführungsstandards in der Planung und Umsetzung eingehalten werden</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Maschinenbau, Gebäudetechnik, Verfahrenstechnik oder ähnliches </li><li>Du bringst Berufserfahrung und Know-How im Anlagen- und Rohrleitungsbau mit </li><li>Du konntest erste Erfahrungen in der Leitung von Projekten sammeln </li><li>Du arbeitest gerne in einem Team und überzeugst durch deine lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Du hegst gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe den Wunsch, Wien klimafit zu machen!</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.284,43 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet. Flexibilität im Alltag Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt. Gesundes Essen Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch. Gesundheit Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben. Innovationen &amp; Zusammenarbeit Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand. Jobticket Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten. Lernen &amp; Wachsen Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt. Vergünstigungen &amp; Vorsorge Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein. Deine Arbeitswelt mitgestalten Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet.</li> <li> Flexibilität im Alltag: Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt.</li> <li> Gesundes Essen: Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch.</li> <li> Gesundheit: Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben.</li> <li> Innovationen &amp; Zusammenarbeit: Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand.</li> <li> Jobticket: Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten.</li> <li> Lernen &amp; Wachsen: Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt.</li> <li> Vergünstigungen &amp; Vorsorge: Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein.</li> <li> Deine Arbeitswelt mitgestalten: Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Tamara Putzenlechner Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at" target="_blank">tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Projektleiter*in für Wärme- & Kälteversorgungsanlagen

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Du leitest Großprojekte und verantwortest mit deinem Projektteam die Planung und Errichtung von Wärme- und Kälteversorgungsanlagen </li><li>Du führst dein Projektteam, moderierst Projektbesprechungen, ordnest Arbeitspakete zu und sorgst für die Abarbeitung dieser sowie für den reibungslosen Ablauf im Projekt </li><li>Du bist fürs Projektcontrolling verantwortlich und sorgst für die Einhaltung der Termine und Kosten in den Projekten </li><li> Du erstellt in regelmäßigen Abständen einen Projektfortschrittsbericht und aktualisiert die wichtigsten Kennzahlen im Hinblick auf Kosten und Termine </li><li> Du stimmst dich mit Projektbeteiligten (Behörden, Kund*innen, Auftragnehmer*innen und intern) ab und holst die erforderlichen Freigaben ein</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Maschinenbau, Gebäudetechnik, Verfahrenstechnik oder ähnliches </li><li>Du bringst Berufserfahrung und Know-How im Anlagen- und Rohrleitungsbau mit </li><li>Du konntest bereits einige Jahre Erfahrung in der Leitung von Großprojekten sammeln </li><li>Zu deinen Stärken zählen unter anderem Durchsetzungsstärke, Kommunikationsstärke sowie das Delegieren von Aufgaben </li><li>Du übernimmst gerne die Führung von Projektteams, überzeugst durch deine lösungsorientierte Arbeitsweise und behältst auch in schwierigen Situationen und Gesprächen die Ruhe</li><li>Du hegst gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe den Wunsch, Wien klimafit zu machen!</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.514,30 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet. Flexibilität im Alltag Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt. Gesundes Essen Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch. Gesundheit Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben. Innovationen &amp; Zusammenarbeit Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand. Jobticket Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten. Lernen &amp; Wachsen Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt. Vergünstigungen &amp; Vorsorge Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein. Deine Arbeitswelt mitgestalten Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Erfolge feiern wir gemeinsam, genauso wie das Miteinander. Ob Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier: Unsere Events bringen das #TeamWienEnergie zusammen, schaffen Verbindung und machen erlebbar, was uns auszeichnet.</li> <li> Flexibilität im Alltag: Deine Energie entfaltet sich dann am besten, wenn du selbst mitgestalten kannst. Ob im Büro, im Außendienst oder in technischen Bereichen - wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Unsere planbaren Schichtmodelle sorgen für eine verlässliche Arbeitsplanung. Außerdem ermöglichen wir Job-Sharing, auch in Führungspositionen. So schaffen wir Raum für ein Arbeitsleben, das zu dir passt.</li> <li> Gesundes Essen: Wer Energie gibt, braucht auch Energie zurück. In unserer Betriebsküche gibt es täglich frische Auswahl - leistbar, ausgewogen und nah am Alltag. Obstkörbe und Getränke sorgen für kleine Pausen zwischendurch.</li> <li> Gesundheit: Damit du deine Energie für Wiens Energie einbringen kannst, braucht es auch Raum für dich. Mit Angeboten rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance unterstützen wir dich dabei, gut durch den Alltag zu kommen und langfristig gesund zu bleiben.</li> <li> Innovationen &amp; Zusammenarbeit: Neue Ideen brauchen Raum und Menschen, die sie einbringen. In Kooperation mit Hochschulen, Start-ups und im Team entwickeln wir Lösungen, die Wien nachhaltig bewegen. Deine Energie zählt dabei genauso wie dein Blick über den Tellerrand.</li> <li> Jobticket: Was wir für Wien tun, beginnt bei uns selbst: Mit dem kostenlosen Jahresticket der Wiener Linien oder einer Förderung für andere Öffis bist du das ganze Jahr klimafreundlich unterwegs und Teil der Mobilitätswende, die wir gemeinsam mitgestalten.</li> <li> Lernen &amp; Wachsen: Du wirst vom ersten Tag an gut begleitet. Ob Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung oder individuelle Karrierepfade: Wir fördern dein Können und deine Energie auf dem Weg, der zu dir passt.</li> <li> Vergünstigungen &amp; Vorsorge: Als Teil unseres #TeamWienEnergie profitierst du von Angeboten, die deinen Alltag bereichern - von Sport und Kultur bis zu attraktiven Konditionen bei Partner*innenunternehmen in und rund um Wien. Mit betrieblicher Vorsorge denken wir auch an später. Weil es nicht nur um den Job geht, sondern auch darum, gut abgesichert zu sein.</li> <li> Deine Arbeitswelt mitgestalten: Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Tamara Putzenlechner Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at" target="_blank">tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Projektleiter*in Großprojekte Wärme- & Kälteversorgungsanlagen

Das erwartet dich <ul> <li>Betreuung von Bestandskunden gemeinsam mit dem Key-Account-Manager</li> <li>Teilnahme an Großkundengesprächen und -verhandlungen</li> <li>Umfassende administrative Unterstützung (Korrespondenz, Terminkoordination, elektronische Datenerfassung)</li> <li>Aktualisierung und Sichern von unterschiedlichen Daten</li> <li>Unterstützung bei der Akquisition von Neukunden</li> <li>Ausarbeitung von kundenspezifischen Angeboten</li> <li>Produkterklärungen und Fahrzeugübergaben</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Begeisterung für die Automarken unseres Konzerns </li> <li>Freude am Kontakt mit Kund:innen und erste Verkaufserfahrung </li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Matura)</li> <li>verkaufsorientiertes Denken, selbstständiges Handeln und hohes Engagement</li> <li>Verlässlichkeit und Diskretion</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul>Das bieten wir <ul> <li>einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten</li> <li>ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower</li> <li>ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit € 2.195,-- (abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten)</li> <li>unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote</li> </ul>Mach dir ein Bild Einblick in unser Unternehmen Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen! Das gibt's noch dazu neben spannenden Aufgaben und einer steilen Karriere erwarten dich Zukunftsvorsorge Gute Verkehrsanbindung Essenszuschuss Firmenevents Rabatte beim Fahrzeugkauf Corporate Benefits Personalentwicklungsprogramme Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.

Verkaufsassistent (w/m/d)

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Sie haben Leidenschaft für das Unternehmertum? Die Stadtbank Wien ist der regionale Finanzierungspartner in Wien und als Stadtbank. Unternehmertum stark in der Wiener Wirtschaft verankert. Unsere Kundenbetreuer:innen stehen für persönliche, kompetente Beratung. Durch unseren Branchenfokus können wir auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen individuell eingehen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Kund:innen begeistert und mit uns die Finanzwelt gestaltet! WIR fördern Engagement. <ul> <li>Kundenstockmanagement: Sie denken unternehmerisch, entwickeln Ihr Kundenportfolio aktiv weiter und gewinnen neue Kund:innen indem sie passende Finanzlösungen anbieten.</li> <li>Ganzheitlich Beratung: Sie begleiten unsere Kund:innen in allen Finanzfragen - von der ersten Beratung bis zur Umsetzung.</li> <li>Maßgeschneiderte Lösungen: Sie erstellen individuelle Finanzkonzepte und schaffen dadurch win-win Situationen für ihre Kund:innen</li> <li>Entscheidungsfreude zeigen: Sie treffen gerne Entscheidungen, übernehmen Verantwortung und tragen dadurch zum Erfolg ihrer Kund:innen bei.</li> <li>Ideen einbringen: Aktives Mitwirken bei der Weiterentwicklung des Firmenkundengeschäfts</li> </ul>WIR geben Halt. <ul> <li>Bei uns geht es familiär zu wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und soziale Vernetzung, denn Arbeit soll Spaß machen!</li> <li>Wir bieten eine top Aus- und Weiterbildung </li> <li>Familienfreundlichkeit und flexible Arbeitszeiten schreiben wir groß, v. a. fördern wir junge Mütter beim Wiedereinstieg und auch Homeoffice machen wir möglich, auch wenn es um die Persönlichkeitsbildung geht</li> <li>Gesundes und frisches Essen bekommen Sie bei uns wirklich günstig - auch, wenn sonst die Preise überall steigen</li> <li>Wenn Sie mit den Öffis anreisen, unterstützen wir Sie sehr gerne, denn jede "grüne" Anreise ist uns bares Geld wert</li> <li>Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 60.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch</li> </ul>WIR brauchen Kompetenz. <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (z. B. HAK, Fachhochschule, Universität)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von KMU-Kund:innen, idealerweise im Finanzumfeld</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und ausgeprägte Vertriebsorientierung</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kund:innen</li> <li>Fähigkeit, Kund:innenbedürfnisse zu erkennen und diese effizient in Vertriebserfolge umzuwandeln</li> <li>Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen</li> <li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> </ul>Wenn Sie Freude daran haben, Menschen in ihren finanziellen Angelegenheiten kompetent zu beraten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten - unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung - WIR macht's möglich.

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