field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Brünner Straße 75, 1210 Wien ab 01.09.2025 ID: 6236 Wir geben in unseren über 135 Fressnapf-Filialen alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Damit du diese Vision mit deinem Team jeden Tag verwirklichen kannst, tun wir alles für deine Entwicklung. Wir machen dich zum echten Tierexperten. Wir fördern dein Beratungs- und Verkaufstalent und wir geben dir den Raum, in deinem Team mit eigenen Ideen zu glänzen. Lust auf eine sichere Zukunft, die dir jede Menge Chancen bietet? Willkommen bei Fressnapf! Das bewegst du bei uns <ul> <li>Deine Kund:innen würden alles für ihr Tier tun und du alles für ihr erstklassiges Einkaufserlebnis bei Fressnapf</li> <li>Sowohl bei Futterunverträglichkeiten als auch auf der Suche nach dem idealen Tierspielzeug bist du Ansprechpartner:in Nummer eins</li> <li>Warenein- und -ausgänge hast du von Anfang bis Ende im Griff</li> <li>Du bist aufmerksam und genau und weist gleichzeitig auf aktuelle Angebote hin, während du gewissenhaft kassierst</li> <li>Das Auge kauft mit: Daher finden deine Kund:innen immer ansprechend präsentierte Waren in einer sauberen, ordentlichen Filiale vor</li></ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du liebst Tiere und kannst mit dieser Leidenschaft deine Kund:innen begeistern</li> <li>Mit deiner kommunikativen Art gewinnst du deine Kund:innen für unsere Produkte und Services</li> <li>Dein Interesse an Themen rund ums Tier unterstützen wir, indem wir dich fachlich fit machen</li> <li>Schön, wenn du eine kaufmännische Ausbildung gemacht oder bereits praktische Erfahrungen, bestenfalls im Einzelhandel, gesammelt hast - auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen</li></ul>Das bekommst du von uns <ul> <li>Team: offene, familiäre und wertschätzende DU-Kultur</li> <li>Kultur: ausgezeichneter familienfreundlicher Betrieb, positive Arbeitsatmosphäre</li> <li>Benefits: Rentenversicherung, Corporate Benefits, spannende Store Contests</li> <li>Vorteile: Bis zu 40% Rabatt auf deinen Fressnapf-Einkauf </li> <li>Entwicklung: abgestimmte Einarbeitung, tolle Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Vierbeiner: Mitnahme deines Hundes nach Absprache</li></ul>Weitere Informationen Wir freuen uns tierisch auf deine Bewerbung! Dich erwartet ein Monatsbruttogehalt ab € 2.195,- für 38,5 Stunden/Woche laut KV. Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation. Bitte sende uns deine Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, können Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post, leider nicht länger berücksichtigt werden. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet. Gute Gründe, mit uns Zukunft zu machen 1/7 2/7 3/7 4/7 5/7 6/7 7/7 Ansprechpartner für Fragen Fressnapf - Recruitingteam E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? In nur 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung Jetzt bewerben

Verkäufer (m/w/d) (15 Stunden) in 1210 Wien

Teamleitung - School Nurse (25/08/KA/WPB) <ul><li>Guglgasse 6/4/4.OG/B1, 1110 Wien</li><li>Vollzeit</li></ul><ul><li>Jahresgehalt: 62.135,22 - 69.993,84 EUR</li></ul>Vollzeit - Privat &amp; Mitarbeitende der Stadt Wien*Das Projekt "School Nurse" geht in den Regelbetrieb über - im Rahmen eines neu aufzubauenden Bereichs innerhalb der Wiener Pflege- und Betreuungsdienste GmbH, Tochter des Fonds Soziales Wien. Für diese herausfordernde Phase des Aufbaus sowie in weiterer Folge für die Führung eines dezentralen Teams von School Nurses suchen wir eine innovative und projekterfahrene Führungskraft.Wollen Sie Taktgeber:in und Innovationsmotor für ein Vorhaben sein, das die Gesundheit tausender Kinder nachhaltig verbessert? Dann sind Sie bei uns richtig! Ihr Talent heißt "Freude an der Aufbauarbeit" - Unser Talent heißt Vielfalt. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft <ul><li>Im Rahmen der Umsetzung des Projekts School Nurses sind Sie - in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung - für den Aufbau der internen Strukturen und Prozesse verantwortlich</li><li>Sie sind für die disziplinäre, organisatorische und fachliche Leitung Ihres Teams der School Nurses verantwortlich</li><li>Sie übernehmen die fachliche Begleitung Ihrer Mitarbeiter:innen, stellen einheitliche Qualitätsstandards sicher und beraten bei komplexen Fällen</li><li>Sie fungieren als Ansprechpartner:in für Schuldirektionen und Lehrer:innen, Eltern, die MA 15, Rettungsdiensten, Ärzt:innen etc.</li><li>Sie arbeiten aktiv beim Aufbau und Pflege einer digitalen Wissensdatenbank mit</li><li>Sie leiten, koordinieren und entwickeln Projekte im Bereich School Nurses in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung weiter</li><li>Sie entwickeln und monitoren Evaluations-, Qualitäts- und Reportingsysteme und bereiten Audits (z. B. MA 15) vor und nach</li><li>Sie planen und steuern logistische Prozesse in einem dezentralen Netzwerk von Schulen in ganz Wien</li><li>Sie repräsentieren die School Nurses in der Öffentlichkeit</li><li>Sie übernehmen das Beschwerdemanagement, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Verbesserungsmaßnahmen um</li></ul>Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein <ul><li>Sie haben die Ausbildung für Gesundheits- und Krankenpflege abgeschlossen und sind im Gesundheitsberuferegister eingetragen</li><li>Sie konnten bereits erste Erfahrungen in einer Führungs- bzw. einer Projektleitungsposition im Sozial- oder Gesundheitswesen machen</li><li>Sie haben ein Studium in den Bereichen Gesundheits-, Pflegemanagement, Public Health, Sozialmanagement oder ähnliches abgeschlossen bzw. befinden sich im laufenden Studium und verfügen über fundiertes Wissen im Bereich Gesundheitsförderung, Schulgesundheit und Qualitätsmanagement</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch Ihre Kommunikationskompetenz sowie Ihrer Fähigkeit zur Vernetzung und Koordination</li></ul>Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen <ul><li>Work-Life Balance: Gleitzeit, kein All-In Vertrag, bezahlte Mittagspause, Möglichkeit von Home-Office in Absprache mit der Bereichsleitung und zusätzlich zum Jahresurlaub haben Sie die Möglichkeit, bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr zu konsumieren</li><li>Sie sind bereit, Ihren Urlaub bzw. Zeitausgleichstage in den schulfreien Zeiten zu verbrauchen</li><li>Einschulung und Onboarding: Diese ist umfassend und beinhaltet unterschiedlichste Maßnahmen</li><li>Ihr Fach- und Führungswissen - immer up to date: ein breites Spektrum an internen Fortbildungen - natürlich während der Arbeitszeit</li></ul>Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefitsGehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 62.135,22 bis € 69.993,84 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt. *Als Mitarbeitende der Stadt Wien haben Sie die Möglichkeit, sich zu uns versetzen zu lassen. Lassen Sie uns die Details im persönlichen Gespräch klären. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere Gesundheit beginnt in der Schule - Gestalten Sie als Führungskraft Strukturen und Prozesse, die Prävention, Wohlbefinden und Chancengleichheit von Schüler:innen nachhaltig fördern. Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien. Bewerben Sie sich jetzt.

Teamleitung - School Nurse (25/08/KA/WPB)

Unternehmensbeschreibung The Hoxton in Vienna. Join the Team 2025! Mit 196 Zimmern, einem Groundfloor- und einem Rooftop-Restaurant, zwei Bars, Event Spaces inklusive einem großen Auditorium und einem Swimmingpool auf dem Rooftop, sind wir in Wien am Start. Du bist ein Out-of-the-box-Denker und möchtest in einer kreativen Umgebung arbeiten? Wir freuen uns auf DICH in unserem Team! Mehr über uns... The Hoxton ist eine Reihe von offenen Hotels, die jeweils in einem Viertel liegen, das wir lieben. Seit wir unser erstes Hotel in Shoreditch eröffnet haben, bieten wir nicht einfach nur ein Bett für die Nacht. Wir möchten mehr sein als das: Wir beweisen, dass Stil nicht auf Kosten von gutem Preis-Leistungs-Verhältnis gehen muss und bieten einen Ort, an dem Gäste sich neben Einheimischen aufhalten und in die Umgebung eintauchen können, mit lebhaften, einladenden öffentlichen Räumen. Stellenbeschreibung <ul><li>Sorg für eine coole und entspannte Atmosphäre, in der Gäste abschalten und sich amüsieren können</li><li>Mixe je nach Wunsch Softdrinks bis hin zu raffinierten Cocktails, die sich je nach Saison ändern</li><li>Kenne deine Produkte und Systeme in- und auswendig</li><li>Arbeite mit deinem Team zusammen, um sowohl den Tisch- als auch den Barservice reibungslos und ordentlich zu gestalten</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Du hast bereits Erfahrung als Bartender / Barkeeper und mind. 1 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle gesammelt - vorallem im Cocktailmixen</li><li>Du bist ein leidenschaftlicher Gastgeber und begeisterst gerne Gäste mit deinen Drinks</li><li>Individuen. Du suchst nach einem Ort, an dem du du selbst sein kannst, keine Klone im Anzug hier</li><li>Leidenschaft für Gastfreundschaft - sei es ein Getränk, eine Mahlzeit, ein Event oder ein Bett für die Nacht</li><li>Du möchtest einen positiven Einfluss auf die Menschen haben, mit denen du interagierst, und ihnen eine unvergessliche Zeit bieten </li><li>Du bist nicht empfindlich. Wir lassen unser Ego an der Tür und helfen dabei, Dinge zu erledigen</li><li>Du bist offen dafür, Dinge anders zu machen und (fast) alles auf einmal auszuprobieren</li><li>Du möchtest Teil eines Teams sein, das hart arbeitet, sich gegenseitig unterstützt und dabei Spaß hat</li><li>Auge fürs Detail</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Sei dabei in einem Team, das mit absoluter Leidenschaft unvergessliche Gastfreundschaftserlebnisse kreiert.</li><li>Rabatte bei unserer Ennismore-Family, 30% F&amp;B-Rabatt und bis zu 50% Rabatt auf Hotelbuchungen.</li><li>Rabatte bei Accor - Genieß exklusive Mitarbeiterrabatte in über 4.700 Hotels - inklusive Rabatten auf Food &amp; Drinks, Spa-Treatments, Shopping und mehr.</li><li>Kostenloses Essen während deiner Schicht.</li><li>Hol dir deine Inhouse-Experience und lerne unser Haus aus Sicht des Gastes kennen, wenn du bei uns einsteigst.</li><li>Zeit, um dich ehrenamtlich bei einem unserer Charity-Partner zu engagieren.</li><li>Hox Hero und Nifty Fifty - unsere Belohnungen für besondere Leistungen und das Leben unserer Werte.</li><li>Regelmäßige Teamtreffen, von unseren High Fives bis hin zu unseren (pretty special!) Team-Partys - wir wissen, wie man die besten Zeiten hat!</li><li>Fordere den Status quo heraus und arbeite in einer Umgebung, die nicht nur kreativ, sondern auch erfüllend ist.</li><li>Werde Teil einer innovativen, schnell wachsenden, internationalen Gruppe, die die Gastfreundschaftswelt ordentlich aufmischt.</li></ul>You're not precious. We leave our egos at the door and help get things done. You're up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Join the Team! Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.200,- vorgesehen. Natürlich ist eine Überzahlung bei entsprechender Vorerfahrung und Qualifikation gegeben.

Bartender (m/f/d)

Stadt Wien (Allgemein) Die Klinik Donaustadt ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes . Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Informationen Dienststelle Die Klinik Donaustadt befindet sich im einwohnerstärksten Bezirk Wiens am Rande der Stadt. In der Top-Klinik mit modernster Ausstattung versorgen unsere rund 3.300 Mitarbeiter*innen aus 26 Instituten und Abteilungen etwa 40.000 stationäre Patient*innen pro Jahr. Als Innovator*innen sind wir offen für Veränderungen - und daher auch für neue Mitarbeiter*innen. Jetzt Teil der Klinik Donaustadt werden! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie vermitteln anfallende Telefongespräche für Klinik Donaustadt, Pflege Donaustadt, Campus Donaustadt, Jugendzahnklinik Donaustadt und Klinik Floridsdorf.</li> <li>Sie vermitteln Ferngespräche (dienstlich und privat).</li> <li>Sie übernehmen Durchsagen über die Rufanlage.</li> <li>Sie melden Telefonstörungen im Haus an die technische Betriebsleitung.</li> <li>Sie fordern die monatlichen Dienstpläne der Ärzt*innen in den zuständigen Sekretariaten und erstellen tägliche Listen der diensthabenden Ärzt*innen.</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Pflichtschulabschluss</li> <li>Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.</li> <li>Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens.</li> <li>Sie haben Spaß am Kontakt mit Kund*innen und Patient*innen.</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft.</li> <li>Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung.</li> <li>Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.</li> <li>Sie haben eine klare deutliche mündliche Ausdrucksweise.</li> <li> Sie sind flexibel u nd zeigen auch die Bereitschaft kurzfristig Mehrdienstleistungen zu erbringen. </li> </ul>Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich . Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen. Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) befristet auf 1 Jahr mit Option auf Verlängerung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Hinweis zur Dienstplangestaltung</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser</li> <li>Betriebskindergarten</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen (guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U2 / Parkgarage)</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.421 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Klinik Donaustadt Sandra Siegele Leitung Services 1220 Wien, Langobardenstraße 122 Telefon: +43 1 28802 2030 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Telefonist*in

Stadt Wien (Allgemein) Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Informationen Dienststelle Wir, die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital sind eine innovative, serviceorientierte IT-Abteilung. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeiter*innen schaffen wir für den Magistrat der Stadt Wien und den Wiener Gesundheitsverbund innovative Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT). Analog war gestern. Wien (ist) Digital! Text Stellenbesetzung Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ihr Aufgabengebiet Sind Sie bereit, das IT-Knowledge Management in Wien Digital maßgeblich zu gestalten? Als Teil des Management-Office SE bei Wien Digital tragen Sie maßgeblich zur Unterstützung und Weiterentwicklung definierter Services bei. Ihr Team sorgt für die Gestaltung der notwendigen Rahmenbedingungen und koordiniert übergreifende Aktivitäten. Als Service Manager*in für IT-Knowledge Management tragen Sie die Verantwortung für die Konzeption und den Aufbau eines effektiven Knowledge Managements.<ul> <li>Sie tragen die Verantwortung für die Konzeption und den Aufbau des IT-Knowledge Managements in Wien Digital</li> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische Planung des Knowledge Managements für Wien Digital</li> <li>Sie verantworten die Weiterentwicklung, Neugestaltung und Etablierung von Rahmenbedingungen für die Einführung eines Knowledge Managements in der MA01 (z.B. Prozess-Gestaltung und Policy-Erstellung)</li> <li>Sie tragen die Verantwortung für die Abstimmung und Gestaltung von Prozessen, Vorlagen und Best Practices, welche den gesamten Geschäftsbereich betreffen sowie für die Abstimmung und Kommunikation von zentralen Richtlinien und Vorgaben (insbesondere im ITSM-Umfeld)</li> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung bei der Weiterentwicklung der geschäftsbereichsinternen Strukturen</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der Entwicklung oder Implementierung von IT Knowledge Management-Systemen nach ITIL</li> <li>Sie bringen Erfahrung im Bereich IT-Service Management (ITSM), insbesondere im Bereich IT Knowledge Management mit</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von Kolleg*innen in Prozessen und Tools</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse zu marktüblichen ITSM-Tools (z.B. ServiceNow, BMC Remedy)</li> <li>Sie bringen sehr gute IKT-Anwender*innenkenntnisse (z.B. MS Office, insbesondere Confluence) mit</li> <li>Sie können sehr gute Deutschkenntnisse vorweisen (zumindest Level B2)</li> <li>Sie sind zielorientiert und es macht Ihnen Spaß sich in Themen zu vertiefen</li> <li>Sie finden die Ergebnisse Ihrer Arbeit in der Stadt gerne wieder</li> </ul>Bitte beachten Sie die erforderlichen Ausbildungen für diese Position. Unser Angebot<ul> <li>Ihr Vertragsverhältnis basiert auf dem Wiener Bediensteten-Gesetz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit)</li> <li>Möglichkeit, mobil zu arbeiten (im Ausmaß bis zu 60%)</li> <li>Möglichkeit zur Verrechnung von Überstunden oder Konsumation von Zeitausgleich</li> <li>Umfangreiches Ausbildungsangebot sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in vielfältige Aufgabenbereiche innerhalb von Wien Digital</li> <li>Umfassendes Gesundheitsprogramm: z.B. jährliche Gesundenuntersuchung, Betriebsärztin, KFA-versichert</li> <li>Wiener Linien Jahreskarte</li> </ul>Wir bieten ein Einstiegsgehalt von 5.200,- Euro brutto monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes. Kontakt David Pulit Team Personalentwicklung MA 01 - Wien Digital 1220 Wien, Stadlauer Straße 54 und 56 +43 1 4000 913423 Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

Service Manager*in für IT-Knowledgemanagement

Stadt Wien (Allgemein) Das Universitätsklinikum AKH Wien steht als größtes Krankenhaus Österreichs für Spitzenmedizin und hohe technische Ausstattung verbunden mit Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen und bietet einen Arbeitsplatz, der Abwechslung und Vielfalt ermöglicht. Als größtes Krankenhaus Österreichs steht das Universitätsklinikum AKH Wien für Spitzenmedizin und hohe Expertise verbunden mit Einfühlungsvermögen und Engagement. Wir bieten einen Arbeitsplatz, der vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten ermöglicht. Jetzt Teil des AKH Wien werden! Informationen Dienststelle Universitätsklinikum AKH Wien ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes . Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind zuständig für die ordnungsgemäße Zubereitung der für die Verpflegung der Verköstigungsgruppen benötigten Speisen laut Rezeptur und Produktionsliste.</li> <li>Sie sind zuständig für die rechtzeitige Bereitstellung der Speisen für die Bandausspeisung und das Betriebsrestaurant.</li> <li>Sie sind zuständig für die Übernahme und Kontrolle der kommissionierten Waren aus dem Magazin sowie ordnungsgemäße Rückgabe der Retourware.</li> <li>Sie sind zuständig für die Überwachung und Kontrolle der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsmanagement-Standards beim Kochprozess.</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Lehrberuf Koch/Köchin. </li> <li> Sie bringen vorzugsweise Erfahrungen im Küchenbereich mit. Beispiel: in einem Krankenhaus, einer Pflegeeinrichtung und einer ähnlichen Einrichtung. </li> <li> Sie bringen vorzugsweise Kenntnisse in der Vorbereitung von Diätkostformen mit. </li> <li> Sie sind körperlich belastbar. </li> <li> Sie zeigen Bereitschaft für Turnusdienst (Wochenend- und Feiertagsdienst). </li> <li> Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser</li> <li>Betriebskindergarten</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.682 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: TDR/Küche und Betriebsrestaurant Alexandra Klutsch bzw. Birgit Yolacan 1090, Wien, Währinger Gürtel 18-20 Tel.: +43 1 40400 - 65020 und +43 1 40400 - 38640 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koch/Köchin mit abgeschlossener Berufsausbildung für die Küche des AKH Wien

Stadt Wien (Allgemein) Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Informationen Dienststelle Mit ihrem Beratungs- und Unterstützungsangebot rund um die Themen finanzielle Grundsicherung, Wohnungssicherung und Arbeitsintegration stellen die Sozialarbeiter*innen der Magistratsabteilung Soziales, Sozial- und Gesundheitsrecht neben den Leistungen der Mindestsicherung ein zweites Hilfenetz für Menschen in Wien auf Basis des Wiener Mindestsicherungsgesetzes bereit. Die Stadt Wien betreibt darüber hinaus seit 2020 einen zentralen Standort für die Themenschwerpunkte Wohnungssicherung und Energieunterstützung. In enger Kooperation mit der städtischen Hausverwaltung Wiener Wohnen wird gemeinsam mit Gemeindewohnungsmieter*innen an individuellen Hilfeplänen und Lösungsstrategien mit dem Ziel der nachhaltigen Delogierungsprävention gearbeitet. Mit unseren Kooperationspartner*innen im Bereich der Energie werden Kund*innen zudem bei der Sicherstellung ihrer Energieversorgung unterstützt. Text Stellenbesetzung Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie beraten und informieren die betroffenen Menschen in Krisen und prekären Lebenssituationen</li> <li>Sie gewährleisten sozialarbeiterische Betreuung in Krisen, finanziellen Angelegenheiten, Wohnen etc.</li> <li>Sie unterstützen bei Förderungen als Hilfen in besonderen Lebenslagen (Entscheidung, Administration, Verfügung)</li> <li>Sie führen mit der Zielgruppe standardisierte sozialarbeiterische Erstgespräche</li> <li>Sie dokumentieren und administrieren Ihre Arbeit</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie besitzen ein Diplom einer Akademie für Sozialarbeit bzw. einer Lehranstalt für gehobene Sozialberufe oder einer Fachhochschule für Sozialarbeit (gilt nur für Bedienstete, die der VBO oder der DO unterliegen - Eintritt in die Stadt Wien vor dem 01.01.2018)</li> <li>Sie haben eine Ausbildung an einer Akademie bzw. an einer Fachhochschule für Sozialarbeit oder eine gleichwertige Ausbildung (gilt nur für Bedienstete nach dem Wiener Bedienstetengesetz - Eintritt in die Stadt Wien nach dem 01.01.2018)</li> <li>Sie zeichnen sich durch fachspezifische Kenntnisse hinsichtlich der zu erfüllenden Aufgaben aus</li> <li>Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse und handeln eigenverantwortlich</li> <li>Sie sind flexibel, belastbar und genau</li> <li>Sie besitzen Einfühlungsvermögen, um die Belange und Lebensumstände der Kundinnen und Kunden nachvollziehen zu können</li> <li>Sie sind konflikt- und kritikfähig</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Anstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, keine Kernzeit)</li> <li>Mobiles Arbeiten bzw. Home-Office inkl. eigenem Dienstlaptop</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer dynamischen und modernen Abteilung</li> <li>Vielfältiger Arbeitsbereich rund um die materielle Existenzsicherung</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li> Essenszuschuss für Bedienstete des Magistrats </li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien</li> <li>Fallweise Supervision und Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit</li> <li>kostenloses Jobticket - Jahreskarte der Wiener Linien</li> </ul>Ein Einstiegsgehalt von 3.699 Euro brutto monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Arbeitsort: 1110 Wien, Erdbergstraße 228 (Sozialzentrum Region 4) Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Team schätzt Vielfalt und lädt Bewerber*innen aus allen Lebensbereichen ein, Teil unserer Abteilung zu werden. Kontakt Magistratsabteilung 40 - Soziales, Sozial- und Gesundheitsrecht 1030 Wien, Thomas-Klestil-Platz 8 Stephan Haas Tel.: +43 1 4000 40404 Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

Sozialarbeiter*in im Zielgruppenzentrum Erdbergstraße - Wohnungssicherung

Wir, ONLY Stores Austria GmbH, als eine Bestseller Retail-Partner Gesellschaft, suchen zur erfolgreichen Expansion unseres Unternehmens und zur weiteren Optimierung unseres Markenauftritts ONLY an unserem Standorten in Wien, zur Verstärkung unseres Teams engagierte und kompetente Unterstützung als Area Visual Merchandiser (m/w/d) Raum: Wien Wir bieten: <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.807,00 €</li><li>Mobilephone und Firmenwagen</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln</li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben</li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Dein Anforderungsprofil: <ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Visual Merchandiser/in oder Shop Manager/in</li><li>PKW Führerschein zwingend notwendig</li><li>Modebewusst, kommunikativ, motiviert und kreativ</li><li>Führungsqualität und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisiertes und leistungsorientiertes Arbeiten</li><li>Sicher im Umgang mit Zahlen</li><li>Flexibel und hohe Reisebereitschaft</li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Deine Verantwortung als Merchandiser/in liegt in der aktiven Umsetzung der ONLY Merchandising Guidelines vor Ort</li><li>Koordination und Merchandising von Neueröffnungen bundesweit und der Abverkaufsförderung</li><li>Optimierung der Warenpräsentation (kommerzielles Merchandising)</li><li>Sicherstellung von rechtzeitigem Beginn bzw. Einsatz von Kampagnen und Marketing Produkten</li><li>Beseitigung von Fehlern und optischen Mängeln im Shop</li><li>Sicherstellung von Regeln bezüglich Slogans, Auszeichnungen,...</li><li>Berichterstattung und Feedback mittels Fotos von Neueröffnungen an die bestehenden Shops</li><li>Positive Entwicklung der einzelnen Mitarbeiter fördern mittels Ideen, Anregungen, Nähe und Feedback</li><li>Einarbeitung der einzelnen Shopmitarbeiter im Bereich Merchandising</li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Du möchtest Teil einer Erfolgsstory sein und Deinen Beitrag dazu leisten? Du arbeitest gerne in einem kollegialen Umfeld, das Potential für Entwicklung bietet und gemäß Deinen Qualifikation vergütet wird - dann schick uns Deine aussagekräftige Bewerbung zu.

AREA VISUAL MERCHANDISER (M/W/D)

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Wir, das Verkaufsteam von METRO Österreich, arbeiten voller Leidenschaft für unsere Kundinnen und Kunden! Wir sind Food-Lover, starke Verkaufspersönlichkeiten mit dem Herz am rechten Fleck. Wir freuen uns über Verstärkung unseres Sales Force Teams in St. Pölten durch eine/n Kundenmanager/in im Innendienst (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: <ul><li>Du betreust und stärkst die Beziehungen zu unseren gewerbetreibenden Kunden (z.B. Vereine, Botschaften, Kanzleien etc.).</li><li>Du überwachst die Umsatzentwicklung und engagierst Dich im aktiven Verkauf.</li><li>Du erledigst administrative Aufgaben wie die Pflege von Kundendaten, Preisen sowie die Verwaltung von Bestelllisten und Kreditakten.</li><li>Du erstellst Angebote in Abstimmung mit der Verkaufsleitung und arbeitest an Sonderprojekten mit.</li><li>Du betreust Kunden telefonisch, übernimmst den telefonischen Verkauf sowie das Reklamationsmanagement - bei Bedarf sind auch vereinzelte Kundentermine vorgesehen.</li><li>Du bearbeitest und pflegst Sonderpreise (wie z.B. Kampagnen).</li><li>Du unterstützt bei der Erreichung der Marktziele und arbeitest an Projekten zur Effizienzsteigerung im Sales-Force-Team.</li><li>Du arbeitest an Projekten zur Steigerung der Effektivität und Effizienz des Sales-Force-Teams mit.</li></ul>Qualifikationen Deine Qualifikationen: <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im Verkauf oder in einem verwandten Bereich, idealerweise im Handel</li><li>Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und eine hohe Affinität zu MS Office sowie anderen EDV-Systemen </li><li>Neben sehr guten Deutschkenntnissen sind Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil</li><li>Hohe Service- und Kundenorientierung, Freude am Verkauf und am Kundenkontakt sowie Teamfähigkeit zeichnet Ihre Arbeitsweise aus</li><li>Persönliches Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigenmotivation sind vorhanden, ebenso wie eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Empathie und lösungsorientiertes Handeln ergänzen die Fähigkeiten</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>Dich erwartet ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team.</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung stehen bei uns an erster Stelle - von On-the-Job-Trainings bis zu internationalen Seminaren in unserem House of Learning - um Deinen individuellen Karriereweg bei METRO gestalten zu können.</li><li>Mit der METRO-Mitarbeiterkarte kannst Du 48.000 Artikel zu vergünstigten Konditionen kaufen und von regelmäßigen Mitarbeiter-Aktionen profitieren. In unseren METRO-Restaurants bieten wir Dir vergünstigte Mahlzeiten an.</li></ul>Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.303,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Silvana Stückler, +43 (50) 8066-17258

1.842 Jobs in 3433 Königstetten, Österreich