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Standort: Graz | Anstellung: Vollzeit | ab sofort BearingPoint ist eine der führenden internationalen Management- und Technologieberatungen, die Beratungs Know How und IT Kompetenz auf einzigartige Weise vereint. Mit weltweit 6.000 Mitarbeiter:innen entwickeln wir digitale Strategien und Geschäftsmodelle, optimieren Prozesse und konzipieren IT-Architekturen für führende Unternehmen aller Branchen und Organisationen der öffentlichen Hand. Wir verstehen uns als wichtiger Partner unserer Kund:innen und begleiten diese nachhaltig auf ihrem erfolgreichen Weg ins digitale Zeitalter. In Österreich sind wir mit 380 Mitarbeiter:innen an den Standorten Wien und Graz vertreten. Als Teil unseres Teams bei BearingPoint Products arbeitest du an innovativen Lösungen und Assets in echter Partnerschaft mit marktführenden Kunden. Du bietest dabei 2nd- und 3rd Level-Support für SAP-Logisitikprozesse, speziell im Bereich SAP Transportation Management (SAP TM). Deine Aufgaben: <ul> <li>Arbeiten an Managed Services Projekten unserer Kunden im Remote-Modus</li> <li>Umsetzung organisatorischer und technischer Änderungen im SAP-System sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung</li> <li>Durchführung von Migrationsaktivitäten und Massenpflege</li> <li>Dokumentation von SAP-Prozessen und Erstellung von Fortschrittsberichten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Einrichtung und Durchführung des 2nd- und 3rd-Level-Supports</li> <li>Unterstützung und Beratung der Kunden bei täglichen Herausforderungen, Vorfällen und Best Practices im SAP TM</li> <li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen </li> <li>Verständnis der Geschäftsprozesse im Bereich Transportation Management</li> <li>Erstellung von Spezifikationen für fachliche und technische Weiterentwicklungen</li> <li>Analyse bestehender Prozesse, Identifikation von Lücken, Erarbeitung und Umsetzung von Lösungen</li> <li>Detaillierte Fehleranalyse und -behebung, Ursachenanalyse und Pflege der Wissensdatenbank</li> <li>Unterstützung unserer Kunden bei der digitalen Transformation durch innovative Technologien</li> <li>Ständige Weiterbildung in Bezug auf neue SAP-Lösungen und Best Practices</li> </ul>Damit punktest Du bei uns: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Berufserfahrung im Bereich Wirtschaft, Analytics oder Informationstechnologie</li> <li>Berufserfahrung mit SAP TM </li> <li>SAP-Zertifizierungen sind von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse der SAP TM-Prozesse sowie der Integration mit SAP SCM und SAP EWM</li> <li>Erfahrung mit SAP S/4HANA</li> <li>Gute Kenntnisse in der Konfiguration (SPRO)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen (z.B. JIRA, ServiceNow)</li> <li>Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Erklärungskompetenz</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz</li> <li>Lernbereitschaft und eigenmotivierte Persönlichkeit mit dem Drang zur ständigen Verbesserung</li> <li>Fähigkeit zur Priorisierung und selbstständigen Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul>Damit punkten wir bei Dir: <ul> <li>Berufliche Vielfalt, hohe Eigenverantwortung und gelebtes Miteinander</li> <li>Individuelle und aktive Karriereförderung unterstützt durch umfassende Trainingsprogramme</li> <li>Inspirierende Projekte an der Schnittstelle Consulting und IT in unterschiedlichen Branchen weltweit</li> <li>Laptop für den beruflichen und privaten Gebrauch, Essensgutscheine und Übernahme des Jobtickets / Zuschuss Klimaticket </li> <li>Flexible Homeoffice- und Arbeitszeitregelung, ortsunabhängiges Arbeiten und zahlreiche zusätzliche Benefits </li> <li>Gleichberechtigte und integrative Kultur - wir setzen uns für eine vielfältige und integrative Arbeitskultur ein, in der sich jede:r Einzelne zugehörig fühlt und sich in einem Arbeitsumfeld mit starkem Gemeinschaftssinn entfalten kann</li> </ul>Du hast bei uns die Möglichkeit, basierend auf Deiner individuellen Leistung aktiv dein Gehalt zu beeinflussen. Dieses startet bei EUR 3.175,- brutto pro Monat. Gerne sind wir bereit je nach Qualifikation und Erfahrung ein höheres Gehalt anzubieten. Haben wir dein Interesse geweckt? Hier bekommst du schon einen kurzen Einblick, was dich bei uns im Wiener und Grazer Office erwartet. Entdecke BearingPoint! In dieser Podcast-Episode gewähren wir exklusive Einblicke in unser globales Unternehmen. Klicke hier , um mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung online oder per Mail . <a href="http://www.bearingpoint.com" target="_blank">www.bearingpoint.com</a> Bei Fragen steht dir unsere Recruiterin Sonja Matzer gerne zur Verfügung: +43 316 8003 2402 oder <a href="mailto:people@bearingpoint.com" target="_blank">people@bearingpoint.com</a> BearingPoint, Wiedner Gürtel 13/ Turm 24, 1100 Wien BearingPoint, Smart City, Waagner-Biro Straße 102, 8020 Graz Department SAP Consulting Standorte BearingPoint SmartCity Graz Joblevel Senior Engineer/ Senior Consultant Anstellungsart Vollzeit Karrierestufe Berufserfahren

SAP TM Support Specialist (m/w/x)

Das sind wir Die Post Wertlogistik liefert Dienstleistungen für die gesamte Cash Logistik und ist in Österreich führender Anbieter für Werttransporte und Cash Management. Somit sind wir der ideale Ansprechpartner für landesweite, absolut sichere Transporte von Bargeld und wertvollen Gütern. Dabei achten wir besonders auf ein wertschätzendes, offenes Arbeitsklima und bieten unseren Mitarbeiter*innen eine faire Bezahlung und zahlreiche Benefits. Was bei dir ankommt <ul><li>Faires und loyales Miteinander und soziales und sicheres Arbeitsumfeld </li><li>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und einen krisensicheren Job in 8055 Graz-Puntigam</li><li>Vergünstigte Urlaubsangebote und diverse Einkaufsvorteile sowie betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Steuerfreie Essensbons 400 Euro p.a. auf Vollzeitbasis</li><li>Gratis Gehaltskonto bei der Bank99</li></ul>Worauf es in diesem Job ankommt <ul><li>Du arbeitest bei der Sicherstellung einer bestmöglichen Leitung der operativen Abläufe im Bereich Werttransport mit</li><li>Du verantwortest die Tourenplanung und ordnungsgemäße Durchführung der Tourvorbereitung und des Tourabschlusses</li><li>Du bist für die Administration der Tourenunterlagen (z.B. MA, KFZ und Stoppbearbeitung vom Auftragssystem) zuständig</li><li>Du bist telefonische Anlaufstelle für die Mannschaften während der Tour inkl. Dokumentation von besonderen Vorkommnissen oder außerplanmäßigen Stopps</li><li>Du hast Kontakt zu Werkstätten und koordinierst Service- und Reparaturtermine für Fahrzeuge bzw. sonstige Betriebsmittel</li><li>Du bist für die Übergabe bzw. Übernahme der Werte an die Mannschaften bzw. von den Mannschaften in der Region samt schriftlicher Bestätigung verantwortlich</li><li>Du übergibst bzw. übernimmst Transportausrüstung, Toureninformation, Kundenschlüssel, Fahrzeuge und Tourenpläne vor Tourbeginn an die Mannschaften bzw. nach Tourende von den Mannschaften</li></ul>Worauf es uns ankommt <ul><li>Abgeschlossene Schulausbildung (z.B. Lehrabschluss)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition und Logistik sowie idealerweise Praxis mit Touren(optimierungs)programmen</li><li>Solide EDV-Anwenderkenntnisse sowie ausgeprägtes logistisches Verständnis und Zahlenaffinität</li><li>Hohe Kundenorientierung, Einsatzbereitschaft und Stressresistenz sowie verlässliche, genaue und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mind. 39.000,- Euro Bruttojahresgehalt all-in auf Vollzeitbasis (38,5 Wochenstunden). Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freue mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Sophie Informationen zum Datenschutz, insbesondere welche und wie wir deine Daten als Bewerber*in verarbeiten, findest du unter post.at/datenschutz-wertlogistik

Disponent*in Graz-Puntigam - Post Wertlogistik GmbH (m/w/d)

<h1>Leitung Produktstrategie E-Mobility (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107802&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreicher Hersteller innovativer Mess-, Prüf- und Diagnosetechnik mit Sitz in der Steiermark. Für die strategische Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich Elektromobilität suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit mit Führungskompetenz und Leidenschaft für zukunftsweisende Technologien </h3> 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Product Management Teams im Bereich E-Mobility</li> 
 <li>Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und technologischen Entwicklungen im Umfeld der Elektromobilität</li> 
 <li>Erarbeitung und Umsetzung einer klaren Produktstrategie in enger Abstimmung mit Entwicklung, Vertrieb und Management</li> 
 <li>Definition von Produktvisionen, -funktionen und -services über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg</li> 
 <li>Begleitung der Produktentwicklung als Sparringpartner der Technik während des Innovationsprozesses</li> 
 <li>Unterstützung des Vertriebs bei Produktpräsentationen und Kundenprojekten</li> 
 <li>Förderung agiler, cross-funktionaler Zusammenarbeit im Sinne eines ganzheitlichen Lösungsansatzes</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder vergleichbar)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement – idealerweise im Automotive- oder Diagnostik-Umfeld</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Fahrzeugfunktionen, Messtechnik und Elektromobilität</li> 
 <li>Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und fachlich zu fördern</li> 
 <li>Strukturierte, umsetzungsstarke und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Hohe Kundenorientierung, Innovationsgeist und ganzheitliches Denken</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Spannende Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen Unternehmen</li> 
 <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit</li> 
 <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und wertschätzende Unternehmenskultur</li> 
 <li>Strukturiertes Onboarding sowie individuelle Weiterbildungsprogramme</li> 
</ul> 
 
 
 Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 63.634,62 (KV der Fahrzeugindustrie). Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. 
 
 
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107802 bevorzugt über unser <a>ISG-Karriereportal</a> oder per E-Mail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93 
 @: <a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank">bewerbung.uston@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

TEAM LEAD PRODUCT MANAGEMENT

<h1>IT Security Specialist (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107803&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung, Qualität und Sicherheit. Für den Ausbau der internen IT-Sicherheitsstruktur wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die mit analytischem Denken, technischem Know-how und Begeisterung für neue Technologien überzeugt.</h3><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Weiterentwicklung und Optimierung unternehmensinterner IT-Sicherheitsprozesse</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit Betriebsgruppen zur Behebung von Sicherheitsvorfällen sowie bei der Planung neuer IT-Dienste und Anwendungen</li> 
 <li>Steigerung des Automatisierungsgrades in IT-Security-bezogenen Abläufen</li> 
 <li>Schnittstelle zu IT Operations und externen Providern sowie Betreuung interner Sicherheitssysteme</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Universität oder vergleichbar) im Bereich IT, Informatik oder verwandten Feldern</li> 
 <li>1–2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Internetsicherheit oder einem ähnlichen Umfeld</li> 
 <li>Gute Kenntnisse in gängigen Hard-/Software-, Netzwerk- und Cloudarchitekturen</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Serviceorientierung, kreative Herangehensweise und Offenheit für neue Technologien</li> 
 <li>Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten</li> 
 <li>Food-Trucks, Jausen-Stand und Kantine mit täglich frischen Menüs</li> 
 <li>80 % Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel oder firmeneigener Parkplatz</li> 
 <li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> 
 <li>Betriebssportverein mit mehr als 30 Sektionen und regelmäßigen Sportevents</li> 
 <li>Mitarbeiter:innenvergünstigungen für zahlreiche Angebote und Services</li> 
</ul> 
Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 53.000,– laut Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;803 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107803&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93 
 @: <a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank">bewerbung.uston@isg.com</a>

IT Security Specialist (w/m/d)

<h1>Techniker:in Elektrotechnik – Gebäude &amp; Anlagen (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107804&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in der Steiermark. Zur Verstärkung des Facility-Teams suchen wir eine elektrotechnisch versierte Persönlichkeit, die Instandhaltungsaufgaben ebenso professionell wie lösungsorientiert umsetzt. In dieser Rolle betreuen Sie elektrische Anlagen, koordinieren Wartungen und gestalten Prozesse aktiv mit. </h3> 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Bearbeitung von Wartungs- und Störungseinsätzen an elektrotechnischen Anlagen</li> 
 <li>Technische Betreuung von Sicherheits- und Zutrittssystemen (z. B. Alarm, Video)</li> 
 <li>Sicherstellung gesetzlicher Prüfpflichten und Normvorgaben</li> 
 <li>Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzial</li> 
 <li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst im Facility Management</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL o. ä.) im Bereich Elektrotechnik</li> 
 <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung elektrischer Anlagen</li> 
 <li>Erfahrung mit Sicherheitssystemen (Zutritt/Alarm) von Vorteil</li> 
 <li>Gute IT-Kenntnisse sowie versierter Umgang mit Office-Anwendungen</li> 
 <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise &amp; hohe Eigenverantwortung</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Führerschein B</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Innovatives Umfeld mit langfristiger Perspektive</li> 
 <li>80 % Fahrtkostenzuschuss oder eigener Parkplatz</li> 
 <li>Frisch gekochte Menüs, Food-Trucks &amp; Jausen-Stand</li> 
 <li>Individuelle Weiterbildungsangebote &amp; Mitarbeiterevents</li> 
</ul> 
Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 55.000,– (Vollzeit, lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie – Fachverband Fahrzeugindustrie). Eine marktkonforme Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;804 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107804&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93
 @: <a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank">bewerbung.uston@isg.com</a>

Elektrotechniker:in im Bereich Facility Management

<h1>Leitung Produktentwicklung Messtechnik (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107806&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Fahrzeug- und Messtechnik. Für den weiteren Ausbau der Geschäftsfeldstrategie suchen wir eine kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit hoher Innovationskraft und technischem Weitblick. </h3> 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären Entwicklungsteams im Bereich Automotive Measurement</li> 
 <li>Strategische Weiterentwicklung der Produktlinie in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement</li> 
 <li>Definition und Umsetzung innovativer Messtechniklösungen – von der Idee bis zur Markteinführung</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Partnern zur Bedarfsanalyse und Lösungsentwicklung</li> 
 <li>Anwendung agiler Methoden zur effizienten Zielerreichung und kontinuierlichen Optimierung</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Technisches Studium (TU/FH) in Elektrotechnik, Physik, Information- &amp; Computer-Engineering o. ä.</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung technischer Produkte, idealerweise im Automotive-Umfeld</li> 
 <li>Ausgeprägte Führungs- und Umsetzungskompetenz in interdisziplinären Teams</li> 
 <li>Starkes Interesse an technologischer Innovation und strukturierter Produktentwicklung</li> 
 <li>Kommunikationsstärke, Entscheidungssicherheit und unternehmerisches Denken</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Arbeitsmittel</li> 
 <li>Individuelles Onboarding sowie kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li> 
</ul> 
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 69.666,– laut Kollektivvertrag Fahrzeugindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;806 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107806&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93 
 @: <a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank">bewerbung.uston@isg.com</a>

TEAM LEAD AUTOMOTIVE MEASUREMENT

Unser Kunde am Standort Graz-Umgebung ist einer der führenden Industrieunternehmen aus dem Bereich Automotive. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als HR-Specialist (m/w/d) - Personalentwicklung &amp; Payroll.<h2>HR-Specialist (m/w/d) - Personalentwicklung &amp; Payroll<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2>Im Bereich Personalentwicklung / HR-Projekte:<ul><li>Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung von internen Personalentwicklungsprogrammen</li><li>Durchführung des jährlichen Schulungsprozesses für alle Mitarbeitenden sowie Organisation zielgerichteter Inhouse-Schulungen</li><li>Planung und Koordination des internen Entwicklungsprogramms für Nachwuchsführungskräfte</li><li>Erstellung und Optimierung der Unterlagen für strukturierte Entwicklungsgespräche</li><li>Umsetzung von HR-Projekten, z.B. Karenzmanagement, Weiterentwicklung von Fachkarriere-Modellen, Unterstützung bei der Einführung der HR-Cloud etc.</li></ul>Im Bereich Payroll:<ul><li>Gesamte HR-Administration von Praktikanten (m/w/d) - vom Eintritt bis zur Abrechnung</li><li>Durchführung von An- und Abmeldungen sowie Pflege von Personalstammdaten</li><li>Mitwirkung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im HR-Bereich, insbesondere im Zusammenhang mit Eintritts-, Austritts- und Änderungsprozessen</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium</li><li>Erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung (bzw. Interesse diese zu absolvieren) oder erste einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung von Vorteil</li><li>Erste Berufserfahrung im HR-Bereich</li><li>Kenntnisse d. österreichischen Arbeitsrechts wünschenswert</li><li>Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Sage-DPW-Kenntnisse sind nützlich</li><li>Genauigkeit, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Sehr selbständige und proaktive Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie die Mitarbeit in einem internationalen und erfolgreichen Umfeld eines der größten Automobilunternehmen</li><li>Sie erhalten gute Aus- und Weiterbildungen und haben die Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten und Home-Office</li><li>Auf Sie wartet ein&nbsp;modernes Arbeitsumfeld und die&nbsp;Mitwirkung bei spannenden Projekten</li><li>Renommierter Betrieb mit der Möglichkeit auf Kinderbetreuung</li><li>Der Arbeitsplatz ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Mitarbeiter-Events; Gesundheitsmaßnahmen und Essenszulagen</li><li>Eine Bewerbung - viele Möglichkeiten! Unser Trenkwalder-Team betreut Sie auch individuell während Ihrem Einsatz bei unserem Kunden</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.069,98 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Überzeugen Sie uns mit Ihren (schriftlichen) Bewerbungsunterlagen!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Silvia Herbst Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +43507072804 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

HR-Specialist (m/w/d) - Personalentwicklung & Payroll

Partner for talent. Wir bringen Menschen zusammen - das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs in großen und mittelständischen Unternehmen an. Bewerben Sie sich am besten direkt online! Ihre Tätigkeiten:* Bedienen so wie Programmieren von 5-Achs CNC-Fräsmaschinen mit Heidenhain Steuerung * Selbstständiges Abarbeiten von Fertigungsaufträgen * Prüfung bzw. Messung der Werkstücke * Eigenverantwortliche Behebung von Störungen an der Bearbeitungsmaschine * Einhaltung der 5S Standards * Mitarbeit bei der Umsetzung von MAFACT Vorgaben * 3 Schicht bei BedarfQualifikationen:* Lehrabschluss in einem Metallberuf, idealerweise Zerspanungs-techniker/in oder Werkzeugbautechniker/in * Erfahrung im CNC-Fräsen unbedingt notwendig * CAM-Programmierung von Vorteil * Technisches Verständnis und handwerkliche Fertigkeiten * Fähigkeit, Pläne und Zeichnungen zu lesen * Hohe Problemlösungskompetenz * Thematische Flexibilität, gute PC-Anwenderkenntnisse * Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung * Hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit * Hohes Ausdauervermögen, Lernbereitschaft * Hohe Teamfähigkeit und VerlässlichkeitWir bieten:<ul><li>Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen</li><li>Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld</li><li>Veranstaltungen, die den Zusammenhalt stärken</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung: Der Bruttolohn auf Vollzeitbasis beträgt mind. lt. KV EUR 3.410,31 brutto/Monat exkl. Schichtzulagen</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr RANDSTAD Weiz Partner for talent.

Randstad Weiz

CNC-Techniker/in (m/w/d)

<h1>Qualitätsmanager (m/w/d) 
<h2>Industrieunternehmen Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107781&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, produzierendes Industrieunternehmen mit Sitz im Raum Graz und sucht ab sofort kompetente Unterstützung. 
 Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen sind gefragt, um Prozesse zu optimieren um den hohen Qualitätsansprüchen gerecht zu werden. 
<h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Bearbeitung von Reklamationen (Kunden- und Lieferanten)</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen zur Ableitung entsprechender Maßnahmen </li> 
 <li>Kontinuierliche Verbesserung der Qualitätskultur und Ausarbeitung von qualitätsrelevanten Projekten</li> 
 <li>Verantwortung für das Qualitätsmanagement am Standort</li> 
 <li>Aufbereitung von Schulungsinhalten und Durchführung von Schulungen zur Qualitätsverbesserung</li> 
 <li>Unterstützung und Teilnahme an Audits (intern / extern / Kunde)</li> 
 <li>Aufbereitung von Qualitätsreports (intern / extern)</li> 
 <li>Durchführung von Kunden- und Lieferantenbesuchen innerhalb von Europa</li> 
 <li>Leitung und Koordination des Qualitätssicherungsteams</li> 
 <li>Erarbeitung von Qualitätssicherungsstrategien</li> 
</ul> 
<h3> Anforderungen, Qualifikationen und persönliche Eigenschaften:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z.B. HTL, FH, techn. LAP etc.)</li> 
 <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, bevorzugt in einem Industrieunternehmen</li> 
 <li>Führungserfahrung und Führungskompetenzen </li> 
 <li>Ausbildung im Qualitätsmanagement von Vorteil (QM, interne Audits, etc.)</li> 
 <li>Grundkenntnisse von Qualitäts-Tools (8D, 5W, Fehleranalysen, FMEA, etc.)</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> 
 <li>Hohe Problemlösungskompetenz und Konfliktfähigkeit</li> 
 <li>Hohe Eigenverantwortung und Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Strukturierte und organisierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Lernbereitschaft und Flexibilität</li> 
 <li>Bereitschaft zu ca. 10% - 20% Reisetätigkeit</li> 
</ul> Im Unternehmen erwarten Sie eine Vielzahl spannender Herausforderungen, sowie Karriere- und Ausbildungsmöglichkeiten. Im Rahmen eines integrierten Managementsystems werden Ihnen ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet geboten. . Zusätzlich erwarten Sie zahlreiche Sozialleistungen. 
 
 Die kollektivvertragliche Einstufung und liegt bei einem Jahresbruttogehalt von mindestens € 60.000. Bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Dienstzeugnisse) unter der Kennnummer 107.781 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107781&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
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Qualitätsmanager (m/w/d)

<ul> <li>Job ID: 298367</li> <li>Date posted: 25/07/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.400,- brutto pro Monat. Deine Arbeitszeiten: 5-Tage Woche, Montag bis Freitag und jeden zweiten Samstag. 05:30 bis 20:00, Rotation jede Woche Früh- und Spätschicht. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du stellst sicher, dass bei Geschäftsöffnung alle Regale gefüllt sind. • Du sorgst dafür, dass alle Richtlinien und Bestimmungen in deinem Bereich eingehalten werden. • Du unterstützt deinen Operations Teamleader bei der Entwicklung der Mitarbeiter:innen. • Du führst Inventuren durch und hast ein wachsames Auge auf die Qualität der eingelagerten Waren. • Du unterstützt deinen Teamleader dabei, bestmögliche Effizienz im Warenfluss sicher zu stellen. • Du arbeitest Hand in Hand mit den verschiedenen Abteilungen im Einrichtungshaus. • Du bereitest die kommissionierter Ware für unsere externe Lieferfirmen vor • Du bist für die zeitliche Koordination der Click&amp;Collect Order für unsere Kunden verantwortlich. • Du koordinierst das Entlade- oder Schlichtteam während der Entladung und Befüllung der Verkaufsfächer und organisierst das Kommissionier-Team über den gesamten Tag. • Du unterstützt bei der Waren- und Click &amp; Collect Ausgabe Wer du bist • Du hast ein großes Interesse an und grundlegendes Wissen über Logistik. • Du bist ein durchsetzungsstarker Coordinator, der den Informationsfluss im Team und mit anderen Abteilungen stets aufrecht hält. • Du bringst analytische Fähigkeiten mit und arbeitest gerne prozessorientiert. • Du hast das Potential und die Motivation dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. [1] Arbeiten bei IKEA References Visible links 1. <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/ikea-als-arbeitsgeber-deine-benefits-pub1969c310" target="_blank">https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/ikea-als-arbeitsge…</a> </ul>

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