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<h1>Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich 
<h2>Organisationsentwicklung im Wachstumskurs</h2></h1><a>ab € 100.000,-- brutto p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109057&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Langfristige PerspektiveGutes BetriebsklimaKurze EntscheidungswegeTeameventsHome Office
 Erfolge entstehen im Zusammenspiel von Erfahrung, Ideen und starken Teams. Unser Mandant fördert eine Kultur, die Innovation ermöglicht und Schnelligkeit, Handschlagqualität und Bodenständigkeit als Schlüssel zum Fortschritt sieht. Wenn Sie diese Werte teilen, bieten wir Ihnen im HQ in Ostösterreich (südlich von Wien) ab Q1 2026 die Chance zum Einstieg als <b>Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich.</b>

 Als operativ kompetente und strategisch souveräne Führungspersönlichkeit übernehmen Sie in dieser Rolle die <b>Gesamtverantwortung aller HR-Agenden</b>. Sie bieten allen Gesellschaften ein einheitliches HR-Fundament, Group-Support sowie Leitlinien für die gemeinsame Organisationsentwicklung.
 
<h3>Ihre zukunftsorientierte Mission:</h3> 
<ul> 
 <li>Führung und Förderung des engagierten HR-Teams <br>(Payroll | Business Partner | Administration)</li> 
 <li>Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse</li> 
 <li>Gestaltung und Umsetzung einer modernen HR-Strategie für weiteres Unternehmenswachstum</li> 
 <li>Gruppenweite Organisationsentwicklung im Zuge der Integration von Tochtergesellschaften</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Steuerrecht, Lohntransparenz etc.)</li> 
 <li>Forcierung von HR-Projekten mit Payroll-Fokus</li> 
 <li>Weiterentwicklung des KPI-Reportings im Personalcontrolling</li> 
 <li>Kooperation mit den Netzwerk-Partnern aus Recruiting, Arbeitsrecht und Beratung</li> 
 <li>Abstimmung mit dem Betriebsrat und Stakeholder-Management</li> 
 <li>Initiativer HR-Sparring-Partner für Vorstand und Bereichsleitung</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Praxis als Head of HR oder in vergleichbarer Führungsposition im Management eines Produktionsbetriebes mit Erfahrung/Verständnis für konzernähnliche Strukturen</li> 
 <li>Akademischer Abschluss von Vorteil</li> 
 <li>Fundierte Aus- und Weiterbildungen mit Fokus HR/PE/OE</li> 
 <li>Up-to-date im Arbeits- und Sozialrecht + Know-how in der Personalverrechnung</li> 
 <li>Kommunikations-, Moderations- und Beratungsfreude auf Augenhöhe <br>in Deutsch (+ Englisch)</li> 
 <li>Optimistische Haltung, strategisches Denken, pragmatisches Mindset</li> 
 <li>Leader-Persönlichkeit mit Vertrauensstellung, Präsenz- und Vorbildwirkung sowie <br>Gespür für Menschen in wachsenden Organisationen</li> 
</ul> 
<h3>Unser ansprechendes Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Vielseitige HR-Management-Aufgabe mit zielorientiertem Spielraum und Budgetverantwortung</li> 
 <li>Ambitioniertes Team und motiviertes Wirkungsklima im expandierenden Umfeld</li> 
 <li>Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und erfahrenen Führungskräften</li> 
 <li>Ausgezeichnete Mitarbeiter:innenförderung, flexible Arbeitszeiten (VZ), Home-Office-Option</li> 
 <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 100.000,-- + Benefits | Ihr außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen und hinsichtlich möglicher Überzahlung gemeinsam evaluiert</li> 
</ul> 
<h3>Starten wir los …</h3> 

 Wir freuen uns auf spannende <b>Gespräche</b> mit Ihnen <b>im diskreten Rahmen ab Dezember 2025</b>. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der <b>Kennnummer 109.057</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109057&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>.
 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14
<br> Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc
<br> M: +43 699 18 000 333
<br> @: <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich

<p>Sie haben Freude am Kundenkontakt und sind ein wahres Kommunikationstalent? Zur Verstärkung unseres internen Teams, suchen wir ab sofort in St. Pölten Sie als ehrgeizigen Kundenberater (m/w/d) für den gewerblichen und kaufmännisch/technischen Bereich. In dieser Position leben Sie Ihre Kommunikationsstärke voll aus, fördern nachhaltige Geschäftsbeziehungen und bringen Ihre Teamfähigkeit in der engen Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team voll ein.</p><h2>Kundenberater (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden</li><li>Ansprechperson für externe Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Erstellung von Preiskalkulationen und Angeboten</li><li>Vollständige Prozessdokumentation in unseren Systemen</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung und gute Menschenkenntnisse</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Umfeld</li><li>Freie Möglichkeit zur Gestaltung des Arbeitsalltags</li><li>Bonifikationsmodelle und Firmenfahrzeug mit Privatnutzung</li><li> Essenszuschuss und vielen weiteren spannende Benefits</li></ul><p>Wir bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 42.000,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</p><p><br></p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.</p>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT<br>Stefan Bayer<br>Standortleiter Region Ost &amp; Mitte / West<br>3100 St. Pölten, Josefstrasse 39<br>Tel. +436643142235<br>Email: <br><br>Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!<br>Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Kundenberater (m/w/d)

<p>Geier. Die Bäckerei. Wir sind ein regionaler Handwerksbetrieb mit 34 Standorten im niederösterreichischen Weinviertel und Wien. Seit über 120 Jahren sind wir ein Familienunternehmen und zählen heute über 400 Mitarbeiter:innen zu unserem Team.</p><p>Regionalität ist für uns kein Trend, sondern eng mit Nachhaltigkeit verbunden und somit eine wichtige gesellschaftliche Verantwortung. Aktuell beziehen wir 80 % der Rohstoffe aus einem Umkreis von 50 Kilometern um unsere Backstube.</p><p>Ein herzliches, offenes Miteinander mit unseren Mitarbeiter:innen, Kund:innen und Partner:innen ist uns genauso wichtig wie Handschlagqualität, Ehrlichkeit, Wertschätzung, Leistung und Loyalität.</p><p>Wir suchen eine:n engagierte:n und motivierte:n Recruiter:in zur Verstärkung unserer Personalabteilung. In dieser Position übernehmen Sie eigenständig und selbstverantwortlich das Recruiting und das Bewerbermanagement mit allen dazugehörigen Agenden. Sie führen die Bewerber:innen mit Ihrer wertschätzenden und professionellen Art durch den gesamten Auswahlprozess und begleiten sie bis zur Einstellung. Sie stellen ein optimales Onboarding sicher und sind erste:r Ansprechpartner:in für die neuen Kolleg:innen. Neben diversen Personalmarketingaktivitäten bringen Sie sich aktiv in HR-Projekte ein.</p><p>Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten gerne mit Menschen in einem dynamischen Umfeld und überzeugen durch Ihre Hands-on-Mentalität und Serviceorientierung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;</p><h1><strong>Recruiter:in (m/w/d)</strong></h1><h2>30-40 Stunden</h2><p><strong>Dienstort:</strong>&nbsp;Strasshof / Markgrafneusiedl</p><h3>Sie werden es bei uns Tag für Tag echt machen:</h3><p>Aufgaben und Tätigkeiten:</p><ul><li>&nbsp; &nbsp; &nbsp; Eigenständige Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis hin zum Onboarding in enger Abstimmung mit den Führungskräften</li><li>Schaltung von Inseraten und Auswahl geeigneter Suchstrategien inkl. der aktiven Ansprache von Bewerber:innen über zielgruppenspezifische Kanäle</li><li>Vorselektion von Bewerbungen und Führen von Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen</li><li>Identifizierung innovativer Ansätze zur Mitarbeitergewinnung und Auseinandersetzung mit aktuellen Trends im Recruiting</li><li>Aktive Organisation und Teilnahme an Recruitingveranstaltungen und Unternehmensrepräsentation bei Schulen und Berufsmessen</li><li>Unterstützung bei diversen HR-Projekten</li><li>Proaktives Einbringen von Ideen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern sowie Mitarbeit bei der Umsetzung entsprechender HR-Projekte und HR-Initiativen</li><li>Bedarfsplanung und Recruiting der Lehrlinge und Berufspraktikant:innen</li><li>Organisation und Verwaltung der Arbeitskleidung für das Verkaufspersonal</li></ul><h3>Was wir uns von Ihnen echt wünschen:</h3><p>Qualifikation und Erfahrungen:</p><ul><li>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau mit einem HR-Schwerpunkt</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Sie sind es gewohnt, eine große Anzahl an Bewerbungen strukturiert und zeitnah zu bearbeiten</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und ein Gespür für Talente sowie gute Menschenkenntnis</li><li>Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel PowerPoint)</li><li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Hohe Eigenmotivation, Umsetzungsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache (in Wort und Schrift)</li></ul><h3>Das zeichnet uns echt aus:</h3><p>Was wir Ihnen bieten:</p><ul><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wachsenden Familienunternehmen</li><li>Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchie</li><li>Personalrabatt in unseren Geschäften und Kaffeehäusern</li><li>Firmen-Events</li><li>Firmenparkplatz</li><li>Vergünstigungen bei Partnerfirmen</li></ul><p>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Bäckereiangestellte (40 Stunden). Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Monatsgehalt ab € 2.400.- brutto mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung, welche sich nach Ihren persönlichen Qualifikationen und Erfahrungen richtet.</p><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte über unsere Homepage.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Bei Fragen helfen wir Ihnen jederzeit gerne weiter:</p><p><strong>Geier. Die Bäckerei GmbH</strong><br>Mag. Jasmin Likar<br>Tel: 0664 84 67 248<br>Bäckerweg 1<br>2282 Markgrafneusiedl<br>Web: <a href="http://www.geier.at" target="_blank">http://www.geier.at</a></p><p>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Erfolgs!</p><p><a href="https://geier.bewerberportal.at/Login/54128" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></p>

Geier.Die Bäckerei

Geier. Die Bäckerei

Recruiter (m/w/d)

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