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<h1>PersonalverrechnungsexperteIn mit Schwerpunkt Qualitätssicherung (m/w/d) 
<h2>Vollzeit oder Teilzeit möglich, 6020 Innsbruck</h2></h1><a>ab € 4.000 brutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102858&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitHomeofficeGutes BetriebsklimaUnser Auftraggeber - bestehend aus rund 70 MitarbeiterInnen - zeichnet sich durch eine vorbildliche digitale Transformation und hohe Effizienz in der Arbeitsweise aus. Das Arbeitsumfeld ist geprägt durch eine flache Hierarchie. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, was jeder:m die Möglichkeit bietet, Ideen einzubringen und einen echten Beitrag zu leisten. Die effizienten Prozesse bieten Raum für Kreativität und ermöglichen eine dynamische, zukunftsorientierte Arbeitsumgebung. 
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<br> Wenn du bereits Erfahrung mit der eigenständigen Betreuung und Abrechnung von Mandanten hast und du zusätzlich gerne bestehende Fälle und Neuklienten prüfst, um TeamkollegInnen mit deinem Feedback zu unterstützen, 
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 dann suchen wir genau DICH! 
<h3>Was wird dir geboten:</h3> 
<ul> 
 <li>Ausschließlich digitales Arbeiten</li> 
 <li>Hybrides Arbeiten nach der Einschulung möglich</li> 
 <li>Kommunikation auf Augenhöhe und schnelle Lösungswege</li> 
 <li>Laufende Aus- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Moderne Büros in bester Innenstadtlage </li> 
 <li>Social Benefits: Fahrtkostenersatz, Essensbons, Yogakurs, Billardtisch, Teamevents</li> 
</ul> 
<h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Erstellung von Gehaltsabrechnungen mit Blick auf Fristen</li> 
 <li>Abwicklung von Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Beratung von Kunden zu Gehaltsabrechnungen und steuerlichen Fragen</li> 
 <li>Qualitätsprüfung der internen Fälle sowie Neuklienten</li> 
 <li>Gemeinsame Beratung und Lösung der aufgekommenen Themen im Zuge der Qualitätssicherung</li> 
</ul> 
<h3>Was dich erwartet:</h3> 
<ul> 
 <li>Spannende und vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Team</li> 
 <li>Eigenverantwortung und Raum für selbstständiges Arbeiten</li> 
 <li>Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> 
 <li>Regelmäßige Schulungen, Jahreswartungsseminare und Teamaustausch</li> 
 <li>Langfristige Perspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung</li> 
 <li>mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Betreuung von Mandanten</li> 
 <li>IT-Affinität und Fähigkeit zur eigenständigen Lösung von komplexen Sachverhalten</li> 
 <li>Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten</li> 
 <li>Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li> 
</ul> Hier wird dir eine vielfältige Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und ein überkollektivvertragliches Bruttomonatsgehalt ab € 4.000,00 (je nach Qualifikation und Erfahrung) geboten. 
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<br>Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102&nbsp;858 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=102858&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Sandra Mahrhofer, AT: +43 676 458 34 80, DE: +49 89 904 210 343 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.mahrhofer@isg.com" target="_blank"> bewerbung.mahrhofer@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

PersonalverrechnungsexperteIn mit Schwerpunkt Qualitätssicherung (m/w/d)

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a></p>
<p> Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.800 Möglichmacher:innen der <a href="https://bcc.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Business Competence Center GmbH</a>.<br></p><p></p><p><strong>Ihr Job</strong><br></p><ul><li>Sie betreuen nach einer entsprechenden Einschulungsphase mit erfahrenen Kolleg:innen den gesamten Recruiting Prozess für eisenbahnspezifische Berufe von der Ausschreibung bis zur Besetzung.</li><li>Für unsere Führungskräfte und HR-Mitarbeiter:innen der Gesellschaften des ÖBB Konzerns sind Sie dabei kompetente:r Ansprechpartner:in.</li><li>Sie übernehmen die quantitative und qualitative Vorselektion der eingehenden Bewerbungen und schalten Inserate auf internen und externen Kanälen.</li><li>Sie begleiten Recruiting-Messen und HR-Events – dabei beraten und informieren Sie Interessent:innen bzw. potenzielle Bewerber:innen über die Ausbildung und das Berufsbild unserer eisenbahnspezifische Berufe.</li></ul>

	<p></p><p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Sie verfügen über einen
     Hochschulabschluss (Wirtschaftsstudium mit HR-Schwerpunkt, Psychologie,
     Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung) oder über
     eine mindestens 2-jährige einschlägige und für das Aufgabenprofil
     relevante Berufserfahrung.</li><li>Idealerweise bringen Sie
     Praktika oder erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit und/oder verfügen
     über Erfahrung im Bereich „eisenbahnspezifische Berufe“.</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes
     Interesse für Recruiting und Employer Branding.</li><li>Kandidat:innen eine optimale
     Candidate Experience im Recruiting Prozess zu bieten ist Ihnen besonders
     wichtig.<br>Ihre hohe Dienstleistungs-
     und Serviceorientierung und Ihr ausgeprägter Qualitätsanspruch zeichnen
     Sie ebenso aus wie Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Teamgeist.</li><li>Rasche Auffassungsgabe, Belastbarkeit, verbunden mit hoher Einsatz-­&nbsp;und
     Leistungsbereitschaft zählen zu Ihren Stärken.&nbsp;Sie bringen ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort&nbsp;und Schrift mit und haben sehr gute MS-Office Kenntnisse.</li></ul>
<p></p><p><strong>Unser Angebot</strong></p>
<ul><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz
     mit exzellenter öffentlicher Anbindung, spannende Aufgaben sowie die
     Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen
     Mobilität zu leisten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum
     Home Office sind gegeben.&nbsp;</li><li>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben wird
     bei den ÖBB groß geschrieben. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe
     Kindergärten in Wien, sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
     sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits, wie zB. besondere
     Konditionen bei unseren Reisebüros, Ferienhäuser, Car-Sharing, uvm.</li><li>Für die Funktion
„Junior Spezialist:in Personalgewinnung und Employer Branding“ ist (laut
Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting)&nbsp;ein
Mindestentgelt von € 39.834,39 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden
vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich.&nbsp;</li></ul>
<p></p><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
aussagekräftigen Motivationsschreiben und Lebenslauf.<br> Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
hinzu.</p>	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Mag. Franz-Josef Gstrein, <a href="tel:+43664/6175640" target="_blank">+43664/6175640</a>.<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

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