field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Abteilung "LIT - Learning, Innovation and Technology" in Graz KN 568 25 002 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 55-75 %</li> <li> Mindestentgelt: € 3.644,10 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: nach Vereinbarung</li> </ul>Gestalten Sie mit uns die Hochschullehre der Zukunft! Sie wollen Teil eines selbstorganisierten, agilen Learning-Design-Teams im Hochschulbereich werden und gemeinsam mit uns die Lehr- und Lernkultur der FH JOANNEUM weiterentwickeln? Sie sind Expert:in für innovative Lehr- und Lernmethoden, -technologien und -formate? Sie möchten asynchrone Lehre gestalten, Microcredentials (mit-)entwickeln und unsere Lehrenden beim Design integrierter Lernpfade (Blended Learning) sowie didaktisch hochwertiger Präsenzformate unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Entwicklung didaktisch fundierter, interaktiver und visuell ansprechender asynchroner Lehrformate sowie von Präsenz-Workshops und Live-Online-Trainings</li> <li>Durchführung praxisnaher Workshops und Trainings, mit denen Sie Lehrende und Studierende für digitale Tools, innovative Lehrmethoden und technologiegestütztes Lernen begeistern</li> <li>Beratung und Begleitung von Lehrenden verschiedener Studienrichtungen bei der Konzeption und Umsetzung innovativer Lehr- und Lernformate</li> <li>Erstellung interaktiver Inhalte und Learning Journeys mit digitalen Tools (z. B. Articulate Rise, Powtoon, Adobe Creative Suite, H5P, Moodle)</li> <li>Einsatz und Erprobung KI-gestützter Tools zur Unterstützung personalisierter und adaptiver Lernprozesse</li> <li>Mitwirkung an Qualitätssicherung, Evaluation und kontinuierlicher Optimierung der Lehr- und Lernangebote</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit IT- und Support-Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Lernplattform (Moodle)</li> </ul>Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Master) in Instructional Design, Educational Technologies, Medienpädagogik oder einem verwandten Bereich</li> <li>Erfahrung in der agilen Entwicklung von Lerninhalten, Lernformaten und Learning Experiences sowie in der Durchführung von E-Learnings und Workshops (Präsenz und Live-Online)</li> <li>Praxiskenntnisse mit Frameworks wie ADDIE, 5Di oder Transferdesign</li> <li>Fundierte Kenntnisse in EdTech-Tools (z. B. LMS/LXP, Moodle, H5P, Articulate Rise, Adobe Creative Suite, AR/VR-Technologien) und KI-gestützten Lernsystemen</li> <li>Didaktische Expertise und Interesse an aktuellen digitalen Trends, insbesondere KI</li> <li>Selbstorganisation, Eigeninitiative und Erfahrung in der eigenverantwortlichen Umsetzung von Projekten von der Konzeption bis zur Evaluation</li> <li>Erfahrung in agilen, selbstorganisierten Teams</li> <li>Kreativität, Problemlösungskompetenz und Hands-on-Mentalität</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Lehrenden, Studierenden und Hochschulpersonal</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team, in dem gegenseitige Wertschätzung, kollegiale Zusammenarbeit und Du-Kultur selbstverständlich sind</li> <li>Hohen Gestaltungsspielraum für innovative Ideen und Projekte</li> <li>Zugang zu neuesten Technologien und Weiterbildungsangeboten</li> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 55 - 75 % Mindestentgelt: € 3.644,10 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung vorgesehen) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: nach Vereinbarung Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 31. Jänner 2026 hier hoch:

Learning Designer:in (m/w/d)

<h3>Was Sie bewirken können: </h3>Als Real Estate &amp; Location Manager bei unserem Kunden sind Sie der Schlüssel zu optimalen Büroflächen und einem reibungslosen Gebäudebetrieb.<ul><li>Kommunikation &amp; Koordination: Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle wichtigen Partner - von Immobilienmaklern über Lieferanten bis hin zu unseren Facility-Management-Dienstleistern.</li><li>Finanzplanung: Mitarbeit bei der Erstellung und Steuerung unserer Budget- und Forecast-Pläne in enger Abstimmung mit dem Finance Controller.</li><li>Flächenoptimierung: Sie entwickeln und setzen Standortkonzepte um, um unsere Büroflächen effizienter zu gestalten (inklusive Instandhaltungsplanung).</li><li>Qualitätskontrolle (FM): Sie überwachen und steuern die Leistung unserer externen Facility-Management-Partner und stellen die Servicequalität sicher.</li><li>Compliance &amp; Sicherheit: Sie garantieren die Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie aller gesetzlichen und Compliance-Vorgaben.</li><li>Nachhaltigkeit: Sie erstellen wichtige Präsentationen und engagieren sich aktiv für die Optimierung unseres ökologischen Fußabdrucks.</li></ul> <h3>Was Sie mitbringen: </h3><ul><li>Ausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation.</li><li>Erfahrung: Idealerweise erste Berufserfahrung im Bauwesen und/oder im Facility Management.</li><li>Sprachen: Sie kommunizieren fließend in Deutsch und Englisch.</li><li>Mindset: Sie sind ein echter Teamplayer mit hohen Ambitionen und einer proaktiven Einstellung zur Serviceverbesserung.</li><li>Sparfuchs: Sie haben ein Auge dafür, Kosteneinsparungen und Optimierungsmöglichkeiten zu erkennen und erfolgreich umzusetzen.</li></ul>Das Mindestgehalt liegt bei € 2.992,16 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). Eine Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung möglich und wird individuell vereinbart.

Randstad Weiz

Technischer Facility Manager (m/w/d)

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 MitarbeiterInnen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter und Bewerber, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister. Ihre Aufgaben: * Be- und Entladen von Lastkraftwagen unter Einsatz von Gabelstapler sowie Großkränen (Traglast über 30 Tonnen) * Überprüfen und korrigieren von Lieferscheinen * Einweisen und Koordinieren der LKWs auf dem Betriebsgelände * Große Stahlteile aus dem Lager an die richtigen Stellen in der Produktion liefern * Material für Aufträge aus dem Lager holen und dies im SAP-System über mobile Scanner buchen Ihre Qualifikation: <ul><li>Sie haben viel Erfahrung im Umgang mit großen Elektrostaplern (bis und über 8 Tonnen)</li><li>Sie besitzen einen gültigen Kran- und Staplerschein und haben bereits praktische Erfahrung gesammelt</li><li>Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung</li><li>Sie kennen sich gut mit den gängigen MS Office Programmen aus</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit dem SAP-System sind hilfreich</li><li>Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten</li><li>Sie sind flexibel und bereit, Überstunden zu leisten und bei Bedarf auch samstags zu arbeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Entlohnung:<ul><li>Für diese Position bieten wir einen Bruttomonatslohn von € 3448,15 pro Monat exkl. Zulagen</li></ul> Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr RANDSTAD Team Weiz

Kran- und Staplerfahrer (m/w/d)

Lagermitarbeiter (m/w/d)

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 MitarbeiterInnen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter und Bewerber, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister. Ihre Aufgaben: * Be- und Entladen von Lastkraftwagen unter Einsatz von Gabelstapler sowie Großkränen (Traglast über 30 Tonnen) * Überprüfen und korrigieren von Lieferscheinen * Einweisen und Koordinieren der LKWs auf dem Betriebsgelände * Große Stahlteile aus dem Lager an die richtigen Stellen in der Produktion liefern * Material für Aufträge aus dem Lager holen und dies im SAP-System über mobile Scanner buchen Ihre Qualifikation: <ul><li>Sie haben viel Erfahrung im Umgang mit großen Elektrostaplern (bis und über 8 Tonnen)</li><li>Sie besitzen einen gültigen Kran- und Staplerschein und haben bereits praktische Erfahrung gesammelt</li><li>Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung</li><li>Sie kennen sich gut mit den gängigen MS Office Programmen aus</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit dem SAP-System sind hilfreich</li></ul> Entlohnung:<ul><li>Für diese Position bieten wir einen Bruttomonatslohn von € 3448,15 pro Monat exkl. Zulagen</li></ul> Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr RANDSTAD Team Weiz

By clicking the "Apply" button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda's Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge. Job Description Ihre Hilfe zählt - Gestalten Sie die Zukunft der Plasmaspende! Sie suchen ein Team, in dem ein faires Miteinander und gelebte Ehrlichkeit, aber auch Spaß an der Arbeit - insbesondere mit unseren gesunden Spender:innen - zum Alltag gehören? Sie wollen eine Arbeit mit Sinn und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste? Das erwartet Sie bei BioLife: <ul><li>"Weihnachten und Silvester immer zu Hause feiern!" - Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste, Öffnungszeiten derzeit Mo - Sa</li><li>Vollzeit oder Teilzeit möglich (Vollzeit: 38h = 4-Tage/Woche, Teilzeit: 28,5h = 3-Tage/Woche), ein Arbeitstag dauert 9,5h, Arbeitstage werden durch Dienstplan geregelt</li><li>Attraktive Vergütung nach KV der chem. Industrie (14 Monatsgehälter pro Jahr) + jährlicher Leistungsbonus</li><li>Essensstütze</li><li>Öffi-Ticket Stütze</li><li>Fitnessangebote</li><li>Arbeitsmedizinisches Angebot (kostenlose Impfungen etc.)</li><li>Fundierte Einschulung und Fortbildungsmöglichkeiten (Trainings, Job Rotations)</li><li>Absolvieren von Fortbildungen zur Erfüllung der ÖGKV Pflegefortbildungspunkte an einem Arbeitstag pro Jahr (bei Vollzeit) im Rahmen der Arbeitszeit möglich</li><li>Kostenlose Unfallversicherung auch in der Freizeit</li><li>Firmenevents</li></ul>Das bewirken Sie: <ul><li>Verantwortung für das Wohlergehen und die Zufriedenheit unserer Spender:innen</li><li>Aufklärung der Spender:innen über den Vorgang der Plasmapherese</li><li>Beurteilung der Spendefähigkeit durch Kenntnisse der Zulassungs- und Ablehnungskriterien</li><li>Durchführung der Venenpunktion unter Einhaltung der Hygienestandards</li><li>Erkennung und Erstbehandlung von Spender:innenreaktionen</li><li>Dokumentation spenden- und gerätebezogener Daten (papierbasierend und elektronisch)</li><li>Bedienung, Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Prüfung, Reinigung und Desinfektion der technischen Geräte im Spendebereich und Dokumentation</li><li>Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung im Arbeitsbereich</li></ul>Dafür bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistenz, Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenschwester/-pfleger:in oder Hebamme sowie Personen mit Venenpunktionsberechtigung</li><li>Eintragung ins Gesundheitsberuferegister erforderlich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem Umfeld mit Patient:innenkontakt gewünscht</li><li>Erfahrung mit der Venenpunktion von Vorteil</li><li>Erste Hilfe Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse oder eine weitere Sprache von Vorteil</li><li>Starke Kund:innen- und Serviceorientierung</li><li>Positive Persönlichkeit mit Freude an Teamarbeit</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, ausgeprägtes Hygieneverständnis</li><li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie technisches Interesse und Geschick</li></ul>Gemeinsam und als Teil von Takeda, einem weltweit führenden biopharmazeutischen Unternehmen, haben wir bei BioLife tagtäglich eine Mission: Die Lebensqualität von Menschen mit seltenen Erkrankungen nachhaltig zu verbessern. Unser Herzstück sind engagierte Kolleg:innen. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance belegen unter anderem Auszeichnungen wie Beruf &amp; Familie, global Top Employer, Great Place to Work. Mehr über unsere 14 BioLife Plasmazentren in Österreich (2x Graz, Innsbruck, Klagenfurt, 2x Linz, Salzburg, Wels, 4x Wien, Villach, Wr. Neustadt) erfahren Sie auf <a href="http://www.plasmazentrum.at" target="_blank">www.plasmazentrum.at</a> . Flavia erzählt über ihren Job als Pflegefachkraft bei BioLife. Einblicke in den Arbeitsalltag bei Takeda finden Sie hier. Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung. Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben. Motivierte Mitarbeiter:innen gehören entsprechend entlohnt. Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Gehalt zwischen € 3.403,-- und € 3.918,-- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr) plus attraktiver jährlicher Leistungsbonus. Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung, welche die Basis für anrechenbare Vordienstzeiten bildet. Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bei BioLife! Locations AUT - Graz - Citypark (Plasmazentrum) Worker Type Employee Worker Sub-Type Regular Time Type Full time

Pflegefachkraft (w/m/d) mit Punktionstalent - BioLife Plasmazentrum Graz Citypark

Vertrieb und Kundenkontakt sind Ihre Leidenschaft? Dann suchen wir genau Sie für unser&nbsp;Betreuungsgebiet Kärnten! 
 Bei uns, in der Frauenthal Handel Gruppe, verbinden wir eine familiäre Atmosphäre und ein tägliches Miteinander auf Augenhöhe mit der Konzernstärke von knapp 1.600 Mitarbeitern in ganz Österreich. Unzählige Möglichkeiten warten auf Sie bei der österreichischen Nummer 1 im Großhandel für Sanitär, Heizung und Installationstechnik. 
 In der&nbsp;Kontinentale&nbsp;sind wir als Vollsortimenter der starke Partner für unsere Kunden aus den Bereichen Tiefbau und Industrie. Unsere Vertriebsprofis im Innen- und Außendienst bringen ihr breites Know-How zu unseren Kunden und haben ganz nebenbei auch noch jede Menge Spaß daran

<h3>DAS SIND IHRE AUFGABEN:</h3>

 <ul> 
 <li>Beraten und Betreuen unserer Kunden vor Ort, in einem bestehenden Gebiet.</li> 
 <li>Vertiefen von bestehenden Partnerschaften und&nbsp;Neukundengewinnung.</li> 
 <li>Selbstständige Projektabwicklung sowie Führen von Preisverhandlungen.</li> 
 <li>Sie sind Ansprechpartner:in für Ihre Kunden und Kolleg:innen bei technischen Fragestellungen.</li> 
 </ul>

<h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>

 <ul> 
 <li>Kommunikative Persönlichkeit sowie Kundenorientierung zeichnen Sie aus</li> 
 <li>Sie punkten durch eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL,..).</li> 
 <li>Erfahrung im Vertriebsaußendienst (bevorzugt mit Produktkenntnisse aus dem Bereich&nbsp;Tiefbau oder Baustoffe)&nbsp;</li> 
 <li>Kundenbeziehungen aufzubauen und nachhaltig zu pflegen, fällt ihnen nicht schwer</li> 
 </ul>

<h3>UNSER ANGEBOT:</h3>

 <ul> 
 <li>Ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team ist für uns selbstverständlich.</li> 
 <li>Es erwarten Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> 
 <li>Eine umfangreiche Einschulung, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Firmenveranstaltungen sorgen für den Wohlfühlfaktor.</li> 
 <li>Profitieren Sie von unserer internen&nbsp;Weiterbildungsakademie, dem&nbsp;Essenszuschuss und unserem Bike-Leasing.</li> 
 <li>Sie erhalten ein marktkonformes Gehaltspaket. Jahresbruttogehalt ab 49.000 EUR mit der Bereitschaft zur &nbsp;Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung sowie&nbsp;leistungsbezogenem Provisionssystem und&nbsp;neutralem Firmen-PKW mit Privatnutzung.</li> 
 </ul>


 Ansprechpartner:&nbsp;Desiree Epstein Dienstort: Raiffeisenstraße&nbsp; 47,&nbsp;8010 Graz <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2196572/1873610/cl/ebfdc888515ca34aedba0ddd86503b309b88dccd/L8631923/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuZnJhdWVudGhhbC1rYXJyaWVyZS5hdCIsInpsIjoiaGV1dGUuYXQifQ==" target="_blank">www.frauenthal-jobs.at</a> 
 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2196572/1873610/cl/dfa8998863a90ac05235fb1efd0d2e643de1aff9/L8631924/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua3VudW51LmNvbS9hdC9rb250aW5lbnRhbGUtendlaWduaWVkZXJsYXNzdW5nLWRlci1mcmF1ZW50aGFsLWhhbmRlbDEva29tbWVudGFyZSIsInpsIjoiaGV1dGUuYXQifQ==" target="_blank">Unsere Kununu-Bewertungen</a>

Frauenthal Handel Gruppe AG

Vertriebsmitarbeiter:in im technischen Außendienst (m/w/d)

Wir sind Randstad - der weltweit führende Personaldienstleister.Als Dein Partner for Talent bringen wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob zusammen, sondern öffnen Dir Türen zu Top-Unternehmen, die genau nach Dir suchen.Wir suchen für unseren Kunden am Standort in 8410 Wildon zur Verstärkung des Teams engagierte Persönlichkeiten als Instandhalter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrik Start: ab sofortArbeitszeitmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Instandhaltungen und Reparaturen an Produktionsmaschinen und Anlagen</li><li>Fehlersuche und Diagnostik bei Anlagenstörungen</li><li>Wartungen, Instandhaltungen und Reparaturmaßnahmen</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Lehre mit LAP als MechatronikerIn, ElektrotechnikerIn, ElektrikerIn oder als GWH-InstallateurIn </li><li>Erfahrung in Instandhaltung, Reparatur und Wartung von technischen Anlagen</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schichten) </li><li>Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Deutschkenntnisse mind. C1</li><li>Führerschein Klasse B und eigenes KFZ</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>Ein marktkonformes Bruttomonatslohn ab EUR 2.960,03 (Vollzeit) exkl. Zulagen &amp; Zuschläge</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld und strukturierte Einarbeitung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima</li></ul> Haben wir Ihr Interresse geweckt, dann bewerben Sie sich gleich!

Randstad Graz

Instandhalter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrik gesucht!

Aufgaben <ul><li>Bei der Entwicklung und Umsetzung von Marken- und Kommunikationskonzepten für die G-Klasse und das G-Class Experience Center wirkst du aktiv mit</li><li>Du unterstützt bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen (z.B. Social Media und digitale Plattformen, Film- und Fotoproduktionen, Events) in enger Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Agenturen</li><li>Die Erstellung von Unterlagen (Präsentationen, Tabellen, etc.) sowie Reels und kleine Videoprojekte gehören zu deinen Aufgaben</li><li>Du unterstützt das Team im operativen Tagesgeschäft, bei Kommunikations- und Kampagnenprojekten und bekommst einen Einblick in die Aufgaben des gesamten Teams</li></ul> Qualifikationen <ul><li>Laufendes betriebswirtschaftliches Masterstudium, idealerweise Schwerpunkt Marketing-Kommunikation</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (PowerPoint, Word, Excel, Teams)</li><li>Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud (insbesondere Photoshop, InDesgin, PremierePro)</li><li>Teamfähigkeit und Kontaktfreude sowie Kreativität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><ul><li>Dauer: 6 Monate (24h/Woche)</li><li>Beginn: ab Jänner / Februar 2026</li><li>Hinweis gem. • 9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz: Das Bruttomonatsentgelt beträgt 2.180,85 Euro (Vollzeit)</li></ul>

Praktikum im Bereich Marketing und Kommunikation G-Klasse

Bei Hoval stehen angenehme Temperaturen an erster Stelle - und das schon seit mehr als 75 Jahren. Unsere Kundschaft in der Heiz- und Klimatechnik vertraut auf erstklassige Lösungen und exzellenten Service, österreich- und weltweit. Denn wir bei Hoval lieben, was wir tun! Wir wachsen weiter und suchen Unterstützung: hemdsärmelige Persönlichkeiten, die sich voller Herzblut um ihre Aufgaben kümmern, frische Impulse setzen und durch ihren vorausschauenden Einsatz dafür sorgen, dass Hoval auch langfristig ganz vorne bleibt. Egal, ob in der Sanierung oder im Neubau: Heizung, Kühlung und Lüftung funktionieren immer dann am besten, wenn die Lösung aus einer Hand kommt. Als Komplettanbieter begeistert Hoval mit außergewöhnlichen, technisch überlegenen Entwicklungen. Möchtest du Teil der Hoval-Familie sein? Wir erweitern unser Team. Deine Aufgaben:<ul><li>Du gewinnst Neukund:innen, indem du sie von den führenden Premium-Lösungen von Hoval überzeugst</li><li>Bestehende Partner-Installateur:innen informierst du laufend über Produktinnovationen und baust die Geschäftsbeziehung nachhaltig und vertrauensvoll aus</li><li>Du erarbeitest passgenaue Angebote, indem du alle technischen und organisatorischen Details vorab präzise klärst</li><li>Du arbeitest eng mit deinen Kolleg:innen im Verkaufsinnendienst zusammen und bist erst dann zufrieden, wenn ein Angebot in einem Auftrag resultiert</li><li>Die Stammdaten deiner Kund:innen pflegst du sorgsam im CRM-System</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast eine technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, beispielsweise auf HTL-Niveau</li><li>Du bringst fundiertes Wissen im Bereich Heizung - Klima - Lüftung mit und hast bereits Berufserfahrung in diesem Bereich gesammelt</li><li>Du bist eine aktive, offene und überzeugungsstarke Persönlichkeit und hast Freude am Kontakt mit Menschen</li><li>Du liebst es, an Lösungen zu tüfteln und verfolgst deine Ziele konsequent </li><li>Du kennst den Markt in deiner Region und kannst dich gut auf deine Gesprächspartner:innen einstellen </li><li>Du denkst vernetzt und unternehmerisch, besitzt die Fähigkeit dich zu organisieren, und agierst in jeder Situation zuverlässig</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Eine 4,5-Tage-Woche, bei der du Freitagmittag ins Wochenende startest</li><li>Ein angenehmer Start in den Tag, denn deine Arbeitszeit beginnt daheim, wenn du in dein Fahrzeug steigst</li><li>Ein Firmenfahrzeug, das du auch privat nutzen darfst, sowie Notebook und Smartphone</li><li>Die Möglichkeit, deine administrativen Aufgaben im Homeoffice zu erledigen</li><li>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt - nicht nur dann, wenn der Hut brennt</li><li>Eine umfassende Einschulung, die dich bestens auf deinen Job vorbereitet</li><li>Vielseitige Aufgaben, bei denen du deine Fähigkeiten einbringen kannst</li><li>Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, das neue Ideen fördert</li><li>Attraktive Einkaufsangebote aus Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li><li>Betrieblicher Zuschuss zum KlimaTicket</li><li>Regelmäßige Veranstaltungen wie Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern und Team-Events</li><li>Trainings und Weiterbildungen, die zu deinen Aufgaben passen</li><li>Ein Gehalt, das deiner Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung entspricht und in einem persönlichen Gespräch mit dir vereinbart wird. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten, zwischen € 2.879,-- und € 3.560,-- brutto pro Monat hin. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li></ul>Möchtest du Teil unseres Teams werden?

508 Jobs in 8263 Großwilfersdorf, Österreich