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Bist du bereit, mit uns auf eine süße Reise zu gehen? Bei Josef Manner sind wir stolz darauf, unsere einzigartigen Süßwaren zu kreieren, die seit Generationen die Herzen von Jung und Alt erobern. Nun suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die unser Team mit frischen Ideen bereichert. Fürunseren Standort in Wolkersdorf suchenwir ab sofort eine*n Verkäufer*in Shop Wolkersdorf (m/w/d) (Teilzeit, 20 Wochenstunden) Was dich erwartet <ul><li>Du gehst proaktiv auf Kund*innen zu und bist für den Verkauf im Shop verantwortlich</li><li>Du bist für die Sortimentsgestaltung im Shop sowie die Kassatätigkeit zuständig</li><li>Du übernimmst vielseitige Lagertätigkeiten im Shop</li><li>Dein Team besteht aus Mitarbeiterinnen, die dasgroße Ganze im Blick haben und wo der Zusammenhalt an erster Stelle steht</li></ul>Dasbringst du mit <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel</li><li>Du hast Erfahrung im Verkauf und bei Kassatätigkeiten gesammelt</li><li>Dir bereitet der Umgang mit Menschen, Kund*innen und Kolleg*innen Freude</li><li>Du hast ein sicheres, gepflegtes und sympathisches Auftreten</li><li>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse helfen dir im Umgang mit Kund*innen</li><li>Du verfügst über Grundkenntnisse am PC</li></ul>Wir bieten dir <ul><li>Monatliches Süßwarenpaket</li><li>Zuschuss zu den Öffi-Fahrtkosten</li><li>Weitere Sozialleistungen wie Betriebsarzt, Firmenevents, Mitarbeiter*innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li><li>Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 1.200 gem. KV Handel für 20 Wochenstunden vorgesehen (Überzahlung je nach Berufserfahrungmöglich</li></ul>Du willst Teil der Manner-Familie werden? Wir freuen uns auf die Übermittlung deiner Bewerbungsunterlagen. Wir teilen Arbeit, Erfolg und Manner-Schnitten - werde auch du Teil des Wiener Traditionsunternehmens! Josef Manner &amp; Comp AG Recruiting &amp; Personalentwicklung Wilhelminenstraße 6 A -1170 Wien

Verkäufer*in Shop Wolkersdorf (m/w/d)

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Zu deinen Hauptaufgaben gehören die Sicherstellung des rechtssicheren Gebäudebetrieb unserer Bürogebäude</li><li>Du kümmerst dich um die Optimierung und Gestaltung von Prozessen im Facility Management</li><li>Zusätzlich bist du für die Steuerung und Qualitätssicherung von Facility Services wie z.B. Mobilität, Verpflegung, Post, etc. verantwortlich</li><li>Du entwickelst und managst Projekte im Gebäudebetrieb und wirkst bei der Standort- und Gebäudestrategie mit</li><li>Du wirkst bei Beschaffungsvorgängen, Budgets und Kennzahlen mit und verantwortest diese</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Du bringst einen Abschluss einer HTL mit Fachrichtung HKLS, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung mit</li><li>Du kannst mit über 5 Jahre einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Facility Management überzeugen</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse (MS Projects) sind ein Teil von deinem Profil, sowie Erfahrung mit SAP </li><li>Zu deinen Stärken für diese Position gehören Verhandlungsstärke, Resilienz und Teamfähigkeit</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.014,72 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. Flexibilität und Ausstattung Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. Gesundes Essen In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. Gesundheit Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. Innovationen und Kooperationen Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Onboarding und Entwicklung In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm. Vergünstigungen Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. Work 4.0 Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.</li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.</li> <li> Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.</li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.</li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.</li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.</li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Patrick Köffel Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:patrick.koeffel@wienerstadtwerke.at" target="_blank">patrick.koeffel@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Facility Manager*in - Schwerpunkt kaufmännisch

Unternehmensbeschreibung AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan-Aesthetics. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a>. Folgen Sie uns auf Twitter, Facebook, Instagram, YouTube und LinkedIn. Stellenbeschreibung Zur Unterstützung unseres Teams in Österreich besetzen wir in unserer Immunologie Abteilung ab sofort folgende spannende Position: Sales Representative Gastroenterologie (w/m/d) Gebiet West Sie erweitern und verstärken das Verständnis von AbbVie Therapieoptionen in der Gastroenterology für geeignete Patienten durch enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholder und stellen den Mehrwert der Therapieoptionen gezielt heraus. <ul><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung des IBD Portfolios bei FachärztInnen in Kliniken und im niedergelassenen Bereich des zugeordneten Gebiets (Gebiet West)</li><li>Umsetzung der Brand-Strategie Ausbau des Marktes zur Erreichung der Ziele im eigenen Gebiet</li><li>Erkennen und Nutzen von Synagien im Gebiet um das IBD Gebietsziel zu erreichen</li><li>Markt- und Accountanalyse anhand der vorliegenden Daten, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen</li><li>Aufbau einer kollaborativen Partnerschaft im crossfunktionalen Infield-Team und Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten, funktionsübergreifenden Accountplans; Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im crossfunktionalen Infield-Team</li><li>Kompetentes Kundenmanagement; proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden; Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen</li><li>Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus</li><li>Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben</li><li>Effektive Zusammenarbeit innerhalb des gesamten Gastro Sales Teams, sowie im crossfunktionalen Infield-Team und darüber hinaus Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustausches</li><li>Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen, einschließlich der Procederes und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den "Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben (Code of Business Conduct)</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Voraussetzung: Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenausbildung und/oder einschlägiges Studium (Humanmedizin, Veterinärmedizin, Dentalmedizin oder Pharmazie)</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation</li><li>Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.807,-- brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Zusätzliche Informationen AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.

Sales Representative Gastroenterology (w/m/d)

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Abrechnungserstellung für Jahres- und Monatskund*innen mit Themenschwerpunkt Strom/Gas</li><li>Nachbearbeitung von ausgesteuerten Rechnungsbelegen sowie Erstellung von Rechnungskorrekturen</li><li>Bearbeitung von Klärfällen in der Abrechnung/Faktura und Druckerstellung</li><li>Änderungen und Korrekturen von technischen Stammdaten und Gerätedaten im Zuge der Marktkommunikationsprozesse</li><li>Durchführung von Kontrollanalysen und Erstellung von Abrechnungsberichten</li><li>Telefonische und schriftliche Fachauskünfte gegenüber Endkund*innen, anderen Abteilungen und externen Stellen</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. kaufm. Lehre, Handelsschule bzw. Ausbildung auf Maturaniveau)</li><li>Berufserfahrung in der Energieversorgungsbranche im Bereich Verrechnung von Vorteil</li><li>Sehr gute MS Office Anwendungskenntnisse sowie vorteilhaft SAP/IS-U Kenntnisse</li><li>Verständnis für komplexe kaufmännische und technische Zusammenhänge</li><li>Lösungsorientierte*r Teamplayer*in mit Freude an der Arbeit sowie einer strukturierten und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Kund*innenorientiertes und teamübergreifendes Denken und Handeln</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.924,09 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Flexibilität und Ausstattung Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. Innovationen und Kooperationen Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Gesundes Essen In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. Gesundheit Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. Events und Aktivitäten Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. <ul> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.</li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.</li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.</li> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Manuel Harm Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:manuel.harm@wienenergie.at" target="_blank">manuel.harm@wienenergie.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Mitarbeiter*in Abrechnung Netz

Kundenberater/in Außendienst Technische Produkte und Beschaffungssysteme <ul> <li>Wien</li> </ul>Einleitung Sie erwecken die Marke Haberkorn bei unseren Kunden vor Ort zum Leben. Im persönlichen Gespräch mit den Kunden verstehen Sie rasch mit welchen Produkten und Lösungen wir im konkreten Anwendungsfall punkten. Ihr Arbeitsplatz ist immer in Bewegung, für die Erreichung Ihrer Ziele stehen Ihnen viele Möglichkeiten offen. Jeder Tag ist anders. Was Sie erwartet Langfristige Kundenbeziehung mit Eigenverantwortung. <ul><li>Als kompetente Ansprechperson stellen Sie die passgenaue Versorgung mit dem technischen Haberkorn-Sortiment bei unserer Key-Account-Kunden sicher.</li><li>Sie erkennen die Kundenanforderungen und Verkaufschancen rasch, und beraten unsere Kunden entsprechend. Dabei platzierten Sie unser gesamtes Sortiment sowie intelligente Beschaffungs- und Logistiklösungen nachhaltig.</li><li>Sie erweitern stetig Ihr Netzwerk beim Kunden und identifizieren die wesentlichen Entscheider. Dabei begleiten Sie strategische Projekte bei unseren Kunden auf unterschiedlichen Ebenen und setzen diese maßgebend um. Jedenfalls haben Sie auch einen Blick auf potenzielle Neukunden.</li><li>Selbstständig schaffen Sie eine erfolgreiche, langfristige Beziehung zu unseren Kunden und entwickeln diese laufend weiter.</li><li>Marktgeschehen, Umsatzzahlen und definierte Ziele behalten Sie fest im Blick.</li><li>Sie arbeiten intensiv mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Innendienst zusammen, um unsere Industrie-Kunden in der Region Niederösterreich sowie Teilen Wiens bestmöglich zu betreuen.</li><li>Ihr Fixgehalt liegt je nach Erfahrung und Qualifikation deutlich über dem Kollektivvertrag. Ihr Einsatz lohnt sich: Bei Zielerreichung erhalten Sie zusätzlich eine Erfolgsprämie.</li></ul>Das bringen Sie mit Kunden- und Lösungsorientierung. <ul><li>Begeisterung für den Vertriebsaußendienst sowie hohe Teamfähigkeit setzen wir voraus.</li><li>Durch Ihre selbstständige, strukturierte Arbeitsweise ist es für Sie leicht, Ihr Verkaufsgebiet intensiv zu betreuen. Sie übernehmen gerne die Verantwortung für Ihre Kunden.</li><li>Ihr technisches Verständnis hilft Ihnen dabei Kunden zufriedenzustellen und auch bei kniffeligen Problemstellungen fällt Ihnen eine passende Lösung ein.</li><li>Mit Ihrem souveränen Auftreten bringen Sie Verhandlungen sicher zu einem gelungenen Abschluss.</li><li>Idealerweise konnten Sie nach einer technischen und/oder kaufmännischen Ausbildung bereits Vertriebserfahrung sammeln.</li></ul>

Kundenberater/in Außendienst Technische Produkte und Beschaffungssysteme

Servicekraft auf geringfügiger Basis (w/m/d) <ul><li>Wien-Lugnercity</li></ul><ul><li>Stundenweise</li></ul>WER WIR SIND McFIT ist eine von 10 Marken der RSG Group - einem der weltweit führenden Unternehmen im Fitnessbereich mit über 4,5 Millionen Mitgliedern. Vor mehr als 25 Jahren haben wir die Branche revolutioniert, indem wir Training für die breite Masse zugänglich gemacht haben. Heute sind wir mit über 230 Studios in Deutschland, Österreich und Italien eine der größten Fitness-Communities Europas. Was uns auszeichnet? Kraft, Leistung, Ausdauer und den unermüdlichen Willen, etwas zu bewegen. In unseren Studios setzen wir alles daran, unseren Mitgliedern das bestmögliche Trainingserlebnis zu bieten. Und auch in unseren Offices arbeiten wir täglich daran, McFIT weiterzuentwickeln und die Marke noch stärker zu machen. Mach deine Leidenschaft zum Beruf und werde jetzt Dreamteamplayer im Team McFIT! WAS DU GEWINNST <ul><li>Du wirst Teil vom weltweiten Innovationsführer in den Bereichen Fitness und Lifestyle</li><li>Du kannst kostenlos in unseren Gold's Gyms, McFIT Studios und JOHN REED Clubs europaweit trainieren</li><li>Du kannst dich auf ein Arbeitsumfeld freuen, dass von flachen Hierarchien und schnellen Kommunikationswegen geprägt ist</li><li>Du kannst dich auf spannende Teamevents freuen</li></ul>WAS DU BEI UNS BEWEGST <ul><li>Du bist wichtiger Bestandteil unseres Teams und unterstützt bei der optimalen Mitgliederbetreuung</li><li>Du bist für diverse administrative Tätigkeiten verantwortlich</li><li>Du verkaufst unseren Mitgliedern bedarfsgerecht unsere Dienstleistung und Produkte</li><li>Du übernimmst Reinigungsaufgaben und trägst somit zu einem sauberen Studio bei</li><li>Deine Arbeitszeiten werden individuell mit der Studioleitung festgelegt und liegen bei ca. 10 Stunden pro Woche, bei einer möglichen Einsatzzeit zwischen 8 und 22 Uhr</li></ul>WAS UNS ÜBERZEUGT <ul><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Service-/ Dienstleistungsbereich mit</li><li>Sauberkeit und Ordnung sind dir in deinem Arbeitsumfeld wichtig</li><li>Du überzeugst mit deiner positiven Ausstrahlung und deinem fröhlichen Wesen</li><li>Du arbeitest gern im Team und dir gelingt es stets den Fokus auf die Bedürfnisse unserer Mitglieder zu legen</li></ul>PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin

Servicekraft auf geringfügiger Basis (w/m/d)

Servicekraft auf geringfügiger Basis (w/m/d) <ul><li>Wien-Donau Zentrum</li></ul><ul><li>Stundenweise</li></ul>WER WIR SIND JOHN REED ist mehr als ein Fitnessstudio - wir sind ein Lifestyle. Als eine von 10 Marken der RSG Group, einem der weltweit führenden Unternehmen im Fitnessbereich mit über 4,5 Millionen Mitgliedern, vereinen wir Fitness, Musik und Design zu einem einzigartigen Erlebnis. Training ist hier nicht nur Bodytuning - es ist der Soundtrack einer urbanen Community. In unseren Clubs treffen Energie, Beats und Style aufeinander und schaffen eine Atmosphäre, die motiviert und antreibt. Auch hinter den Kulissen arbeiten wir täglich daran, die Marke weiterzuentwickeln und Workouts auf das nächste Level zu bringen. Werde Teil des JOHN REED Teams und hilf uns, den Lifestyle weiter in die Welt zu tragen! WAS DU GEWINNST <ul><li>Du wirst Teil vom weltweiten Innovationsführer in den Bereichen Fitness und Lifestyle</li><li>Du kannst kostenlos in unseren Gold's Gyms, McFIT Studios und JOHN REED Clubs europaweit trainieren</li><li>Du erhältst Rabatte bei zahlreichen Marken und Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du kannst dich auf ein Arbeitsumfeld freuen, dass von flachen Hierarchien und schnellen Kommunikationswegen geprägt ist</li><li>Du kannst dich auf spannende Teamevents freuen</li></ul>WAS DU BEI UNS BEWEGST <ul><li>Du bist fester Bestandteil unseres Teams und unterstützt bei der optimalen Mitgliederbetreuung im Empfangsbereich</li><li>Du bist für diverse administrative Tätigkeiten sowie leichte Reinigungsaufgaben verantwortlich</li><li>Du verkaufst unseren Mitgliedern bedarfsgerecht unsere Produkte</li><li>Deine Arbeitszeiten werden individuell mit dem Clubmanager (w/m/d) festgelegt und liegen bei 8 - 10 Stunden pro Woche</li></ul>WAS UNS ÜBERZEUGT <ul><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Service-/ Dienstleistungsbereich mit</li><li>Du überzeugst mit deiner positiven Ausstrahlung und deinem fröhlichen Wesen</li><li>Du arbeitest gern im Team und dir gelingt es stets den Fokus auf die Wünsche unserer Mitglieder zu legen</li><li>Fitness und Musik gehören zu deinem Lifestyle</li></ul>PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin

Österreich Vollzeit: 38.5 Stunden pro Woche Erfahrung: 6-9 Jahre Bildungsabschluss: Bachelor of Science / Engineering / Arts Universität Infrastruktur Bewerbungsschluss: 05. Juni 2025 Jetzt bewerben! Über den Job Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Senior Bauingenieur (w/m/d) für Infrastrukturprojekte. Ihre Aufgaben <ul> <li>In dieser Rolle führen Sie Machbarkeitsstudien für bauliche und infrastrukturelle Vorhaben durch.</li> <li>Sie definieren den Projektumfang, erstellen den Kostenrahmen und überwachen die Budgeteinhaltung.</li> <li>Die Ausarbeitung technischer Projektunterlagen und Leistungsbeschreibungen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Eigenständig führen Sie Ausschreibungen sowie Angebotsvergleiche und Lieferantenauswahl durch.</li> <li>Sie übernehmen die interdisziplinäre Planungskoordination mit Architektur- und Konstruktionsteams.</li> <li>Sie arbeiten in enger Abstimmung mit der technischen Gebäudeausrüstung (HLK, Elektro, Erdung, Kommunikation, Brandschutztechnik etc.).</li> <li>Sie agieren als technische Begleitung während Bauausführung sowie Inbetriebnahme und unterstützen bei Abnahme und Übergabe der Projekte.</li> <li>Eigenverantwortlich führen Sie das Budgetcontrolling und Reporting.</li> </ul>Ihre Qualifikationen <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung als Bauingenieur, idealerweise in industriellen Großprojekten</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und strukturierter Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul>Ihre Vorteile Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich. Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 60.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben. Dafür steht Brunel! Brunel Benefits Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr: Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten. Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots. Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international. Alle Sozial- und Zusatzleistungen! Nachhaltigkeit und Diversity Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung - für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben. Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst. Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren. Kultur und Werte Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das "Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus. Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

Senior Bauingenieur (w/m/d)

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen sowie Kassiertätigkeiten</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li><li>Zusätzlich erhalten Sie eine umsatzbezogene Erfolgsprämie.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Fr. Pavkov , Filialleiterin Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (Teilzeit) für unseren HUMANIC Store in Wien, Kärntner Straße 51

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Hr. Pittner, Filialleiter Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

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