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Unternehmensbeschreibung Die Ankerbrot-Gruppe ist seit 130 Jahren Österreichs größter Bäckereifilialist. Herzlichkeit leitet unser tägliches Miteinander - wir begegnen einander auf Augenhöhe und agieren wertschätzend. Zur Verstärkung unseres ambitionierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Hygienebeauftragte:n und Facility Manager:in am Standort in Lichtenwörth. Stellenbeschreibung Diese Aufgaben begeistern Sie <ul><li>Erstellung und Kontrolle von Reinigungsplänen und Hygienekonzepten gem. den gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Organisation aller Wartungs- und Reparaturarbeiten</li><li>Instandhaltung der technischen Infrastruktur</li><li>Aufbau und Führung eines internen Reinigungs- bzw. Facilityteams (Dienstplanerstellung, Urlaubsplanung, etc.)</li><li>Durchführung von Mitarbeiterschulungen und -unterweisungen</li><li>Unterstützung bei Auditierungen (IFS, BIO, etc.), Einhaltung der Produktschutzrichtlinien und der HACCP Richtlinien</li><li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Versicherungen und externen Behörden</li></ul>Worauf Sie sich freuen können <ul><li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einer neu errichteten Position in einer modernen Produktionsumgebung</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Unternehmens zum Thema Hygiene und Facility</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Mitarbeiter:innen - Parkplätze</li><li>Mitarbeiterrabatte in allen ANKER-Filialen</li><li>Frisches Gebäck am Arbeitsplatz</li></ul>Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.800,- für Vollzeit zuzüglich gesetzlicher Zuschläge vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Position, Qualifikation und Erfahrung möglich. Qualifikationen Was Sie mitbringen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich, Lebensmittelhygiene oder eine vergleichbare technische Qualifikation</li><li>Erfahrung in einer Führungsposition</li><li>Erfahrung im Bereich Lebensmittelhygiene und Instandhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse über die gesetzlichen Vorschriften und geltenden Hygienerichtlinien</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Eigenverantwortliche, zuverlässige und genaue Arbeitsweise</li></ul>Zusätzliche Informationen Treffen wir damit Ihren Geschmack? Dann freuen wir uns auf die Übermittlung Ihrer aussagekräftigen schriftlichen online Bewerbung (Lebenslauf, Bewerbungsschreiben) unter: Aktuelle Jobs - Ankerbrot Wir sind dein Anker für vielfältige Karrieremöglichkeiten

Hygienebeauftragte:r und Facility Manager:in

Die Umwelt liegt dir am Herzen? Unserem Kunden auch! Sie unterstützen die Landwirtschaft durch innovative und nachhaltige Lösungen, die dabei helfen, die landwirtschaftliche Produktivität zu steigern, gleichzeitig die Umwelt zu schonen und Ressourcen effizient zu nutzen. Mit ihren fortschrittlichen Technologien und Produkten unterstützen sie Landwirte in Österreich, Ungarn und Slowenien dabei, ihre Ziele zu erreichen und nachhaltiger zu wirtschaften. Gestalte nun im Vertrieb im Außendienst (m/w/d) für Österreich die Zukunft der Landwirtschaft mit: INNOVATIV - NACHHALTIG - WACHSEND Jeder erfolgreiche Abschluss zählt - sei ein Teil davon! Deine Benefits <ul><li>Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre mit direkter Kommunikation und Raum für persönliche Entwicklung</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, damit du flexibel und mobil bleibst</li><li>Mental Health Budget, um dein Wohlbefinden zu unterstützen, egal ob du eine Yogamatte, neue Laufschuhe, Edenred oder ein Wellness-Retreat brauchst</li><li>Regelmäßige Teamevents, von Weihnachtsfeiern über Skydiving bis hin zu gemeinsamen Essen im Büro</li><li>Zu Beginn erhältst du einen maßgeschneiderten &amp; persönlichen Entwicklungsplan, um herauszufinden, wo dein Potenzial liegt und wie man es weiter ausbaut</li><li>Es gibt ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt auf Basis einer Vollzeitanstellung (38,5h) ab mindestens € 3.500 Brutto zzgl. Tages-/Nächtigungsspesen, mit attraktiven Boni nach der Einarbeitungszeit</li><li>Bei mehrtägigen Reisen werden dir die Hotelübernachtungen, das Essen und die Firmenkarte zur Verfügung gestellt</li></ul>Deine Aufgaben im Vertrieb im Außendienst Beratung und Betreuung von Kunden in ganz Österreich, mit einer Reisetätigkeit von 60-70% <ul><li>Akquise neuer Kunden in der Landwirtschaft und lebensmittelverarbeitenden Industrie</li><li>Verkauf von nachhaltigen landwirtschaftlichen Lösungen zur Steigerung der Produktivität und Rentabilität</li><li>Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit Technik und Partnern</li><li>Pflege der Kundenbeziehungen und Verwaltung der CRM-Datenbank</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit internen Teams, um die besten Lösungen für die Kunden zu finden</li></ul>Dein Profil <ul><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Agrarsektor oder in der Landwirtschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse des Marktes in Österreich, sowie ein tiefes Verständnis für landwirtschaftliche Technologien</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein Plus</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Agrarwissenschaften oder Betriebswirtschaft von Vorteil</li><li>Hohe Reisebereitschaft und Freude an der Arbeit in einem multikulturellen Umfeld</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und Vertriebssoftware</li></ul>Hast du Lust, in einem internationalen Team die technologische Zukunft in verschiedensten Branchen zu ermöglichen? Möchtest du die Umgebung für zukünftige Arbeitsplätze schaffen? Dann werde Teil der Erfolgsgeschichte &amp; bewirb Dich jetzt! Wir rufen dich an und erklären dir die weiteren Schritte.

Sales Manager Agrartechnik (m/w/d)

Sales Manager Leisure (m/w/d) <ul><li>Verkehrsbüro Hotellerie GmbH</li></ul><ul><li>Vollzeit</li></ul>Die VERKEHRSBUERO HOSPITALITY serviciert namenhafte Marken der Hotellerie, wie Austria Trend Hotels, Spark by Hilton, Radisson Blu sowie Radisson Individuals und Palais Events. Dabei stehen Gastfreundschaft, Offenheit und Kompetenz an oberster Stelle. Die Firmenzentrale befindet sich im "Austria Campus", einem der modernsten und nachhaltigsten Bürokomplexe im 2. Bezirk Wiens. Die VERKEHRSBUERO HOSPITALITY ist Teil Österreichs größter Tourismusgruppe - dem VERKEHRSBUERO. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Als größte Tourismusgruppe in Österreich bietet das VERKEHRSBUERO eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. DEINE ROLLE Als Leisure Sales Manager (m/w/d) der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY gestaltest Du aktiv den Vertrieb unseres vielfältigen Hotelportfolios mit. Deine Begeisterung für unsere Marken trägst Du voller Überzeugung zu unseren Kunden. <ul><li>Vermarktung aller Marken innerhalb der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY (Austria Trend Hotels, Hotel Astoria Wien, Spark by Hilton, Radisson Blu, Radisson Individuals</li><li>Zentrale Ansprechperson im Leisure-Bereich für die Kolleg:innen unserer HotelsIdentifizierung und Akquise neuer Kunden im Leisure-Bereich durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Reiseveranstaltern, Reisebüros und Wholesalern</li><li>Ausarbeitung, Verhandlung und Erstellung von Verträgen im Leisure-Segment für alle Hotels der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li><li>Professionelle Bearbeitung der Leisure Anfragen im Head Office </li><li>Aufbereitung der täglichen Sales Aktivitäten und Reporting an den Director of Sales</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Sales Team</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Hausführungen sowie Organisation von Verkaufsreisen, Messen und Workshops im In- und Ausland</li><li>Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen wie Kundenevents, FamTrips, Salesblitz</li><li>Einhaltung der Preis-, Distributions- und Revenue Management-Politik</li></ul>DEINE STÄRKEN <ul><li>Abgeschlossene hotelspezifische bzw. touristische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Hotelverkauf wünschenswert</li><li>Verkaufstalent mit Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamplayer mit Hands-On-Mentalität</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, idealerweise Protel Erfahrung</li><li>Reisebereitschaft und Führerschein B</li><li>Ausgezeichneten Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents</li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Gemeinsam finden wir ein Arbeitszeitmodell - mit Homeoffice, flexiblen Zeiten oder beidem (je nach Position)</li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul>Für die Position als Sales Manager Leisure (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.178 brutto monatlich. Natürlich honorieren wir Berufserfahrung und Qualifikationen, sodass Du mit einer entsprechenden Überzahlung Dein Bruttogehalt auf € 3.000 erhöhen kannst. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories <ul><li>Gurpreet Kaur Nehar</li><li><a href="mailto:Gurpreet.Nehar@verkehrsbuero.com" target="_blank">Gurpreet.Nehar@verkehrsbuero.com</a></li></ul>

Sales Manager Leisure (m/w/d)

Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: B2B ACCOUNT MANAGER:IN (W/M/D) Office Bereich - Vollzeit - für das Gebiet W/NÖ/BGLD - unbefristet FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • Akquise von Nespresso B2B Neukunden im Office-Bereich • Proaktive Betreuung sowie nachhaltiger Ausbau des bestehenden Kundenstocks mit dem Ziel das Geschäftswachstum voranzutreiben • Erarbeitung von individuellen, kundenspezifischen Angeboten • Laufende Marktanalyse sowie Beobachtung der Mitbewerbsaktivitäten • Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Manager, den Kolleg:innen im Innendienst, im Marketing und Supply Chain sowie den Kolleg:innen und Kollegen im Außendienst DAS BRINGST DU MIT: • Vertriebserfahrung bzw. hohe Vertriebsaffinität, idealerweise im B2B-Bereich mit bereits bestehendem Netzwerk • Abgeschlossene Ausbildung • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Professionelles und kompetentes Auftreten, sowie Verhandlungsgeschick und Empathie • Kaufmännisches Denken und Hands-On Mentalität • Routinierter Umgang mit MS-Office • Wohnort Wien/NÖ/BGL WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Hybrid Working (bis 60 % Homeoffice) • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung • Rabatte auf Nespresso Produkte • Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essensstützung auch im Homeoffice • Family Benefit • Betriebliche Gesundheitsförderung • Betriebliche Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Fortbildungen • Jobticket Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttobezug ab € 56.000 exkl. variabler Bonifikation. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. Zusätzlich bieten wir für diese Position einen leistungs- orientierten variablen Bonus und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Bewirb dich jetzt! Ich freue mich dich kennenzulernen, deine Ansprechpartnerin Anna Rabas. Um außergewöhnliche Kaffeemomente zu schaffen, braucht es besondere Mitarbeiter:innen! Menschen, die mehr sind als die Daten und Fakten in ihrem Lebenslauf. Menschen mit Leidenschaft und Teamgeist - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Menschen wie dich! Du möchtest deine Ideen einbringen, legst Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und bist bereit gemeinsam mit uns Dinge zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. #WeAreNespresso Wir bieten folgende Möglichkeit: B2B ACCOUNT MANAGER:IN (W/M/D) Office Bereich - Vollzeit - für das Gebiet W/NÖ/BGLD - unbefristet FREUE DICH AUF FOLGENDE AUFGABEN: • Akquise von Nespresso B2B Neukunden im Office-Bereich • Proaktive Betreuung sowie nachhaltiger Ausbau des bestehenden Kundenstocks mit dem Ziel das Geschäftswachstum voranzutreiben • Erarbeitung von individuellen, kundenspezifischen Angeboten • Laufende Marktanalyse sowie Beobachtung der Mitbewerbsaktivitäten • Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Manager, den Kolleg:innen im Innendienst, im Marketing und Supply Chain sowie den Kolleg:innen und Kollegen im Außendienst DAS BRINGST DU MIT: • Vertriebserfahrung bzw. hohe Vertriebsaffinität, idealerweise im B2B-Bereich mit bereits bestehendem Netzwerk • Abgeschlossene Ausbildung • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Professionelles und kompetentes Auftreten, sowie Verhandlungsgeschick und Empathie • Kaufmännisches Denken und Hands-On Mentalität • Routinierter Umgang mit MS-Office • Wohnort Wien/NÖ/BGL WARUM ES DIR BEI UNS GEFALLEN WIRD: • Arbeit in einem engagierten und motivierten Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen • Hybrid Working (bis 60 % Homeoffice) • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung • Rabatte auf Nespresso Produkte • Nespresso Starterpaket inkl. Maschine • Essensstützung auch im Homeoffice • Family Benefit • Betriebliche Gesundheitsförderung • Betriebliche Altersvorsorge • Jubiläumsprogramm • Umfangreiche Einschulung und laufende Fortbildungen • Jobticket Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttobezug ab € 56.000 exkl. variabler Bonifikation. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. Zusätzlich bieten wir für diese Position einen leistungs- orientierten variablen Bonus und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Bewirb dich jetzt! Ich freue mich dich kennenzulernen, deine Ansprechpartnerin Anna Rabas.

Nespresso B2B Account Manager:in Office (w/m/d) für das Gebiet W/NÖ/BGLD

Unternehmensbeschreibung Mit 196 Zimmern, einem Groundfloor- und einem Rooftop-Restaurant, zwei Bars, Event Spaces inklusive einem großen Auditorium und einem Swimmingpool auf dem Rooftop, sind wir in Wien am Start. Du bist ein Out-of-the-box-Denker und möchtest in einer kreativen Umgebung arbeiten? Wir freuen uns auf DICH in unserem Team! Mehr über uns... The Hoxton ist eine Reihe von offenen Hotels, die jeweils in einem Viertel liegen, das wir lieben. Seit wir unser erstes Hotel in Shoreditch eröffnet haben, bieten wir nicht einfach nur ein Bett für die Nacht. Wir möchten mehr sein als das: Wir beweisen, dass Stil nicht auf Kosten von gutem Preis-Leistungs-Verhältnis gehen muss und bieten einen Ort, an dem Gäste sich neben Einheimischen aufhalten und in die Umgebung eintauchen können, mit lebhaften, einladenden öffentlichen Räumen. Stellenbeschreibung What you'll do... <ul><li>Bring frische, kreative Ideen ein, um unsere Marke und Geschäftszielen zu erreichen - mach The Hoxton zum ultimativen Hotspot für Arbeit, Genuss, Entspannung und Spaß.</li><li>Kümmer dich um unsere lokale PR-Strategie und arbeite eng mit dem Head of Communications von The Hoxton zusammen, um sicherzustellen, dass unser Hotel, die Restaurants und Bars immer im Rampenlicht der Medien und Influencer stehen.</li><li>Erstelle coolen Content und manage unsere lokalen Social-Media-Kanäle für die Restaurants mit dem kreativen Input unseres zentralen Kommunikationsteams.</li><li>Baue eine loyale Community von Hox-Fans auf - Hox Friends, Social Influencer, lokale Professionals und Meinungsblogger -, die ständig über The Hoxton sprechen und uns besuchen.</li><li>Starte lokale Partnerschaften und Aktionen in und um das Hotel, um neue Zielgruppen zu erreichen, die Marke zu verbreiten und uns im neuen Markt zu etablieren.</li><li>Erreiche unsere Ziele indem du mit den F&amp;B- und Revenue-Teams an kreativen Ideen, Angeboten und Paketen arbeitest.</li><li>Sorge dafür, dass die Gästeerfahrung im Hotel, F&amp;B und The Apartment immer on point ist - jeder Kontaktpunkt (sehen, hören, fühlen) muss einzigartig und markenkonform sein.</li><li>Verwalte unser jährliches Marketing- und Grafikdesign-Budget lokal, plane und kontrolliere alle Ausgaben gemeinsam mit dem GM.</li><li>Erstelle coole Design-Briefings für lokale Materialien und Kampagnen und leite sie an unser zentrales Ennismore-Grafikdesign-Team weiter.</li></ul>Qualifikationen What we're looking for... <ul><li>Du bist proaktiv und arbeitest gerne eigenständig, fühlst dich aber auch wohl im geselligen und kollaborativen Austausch.</li><li>Du denkst kreativ und hast Erfahrung im Aufbau von Lifestyle-Marken </li><li>Du kennst dich im gesamten Marketing-Mix aus, hast jede Menge PR-Erfahrung und ein Netzwerk von Medienkontakten, das du gerne nutzt.</li><li>Du schaffst es nicht nur, kulturelle Partnerschaften zu etablieren oder angesagte Events zu realisieren, sondern denkst auch strategisch über Marketing-Ideen nach, um Buchungen und Gästezahlen zu steigern.</li><li>Du bist ein großartiger Kommunikator, der Texte schreiben und lokale Social-Media-Kanäle sowie E-Mail-Datenbanken verwalten kann, um diese als wichtige Kommunikationskanäle für unsere Fans und Zielgruppen auszubauen.</li><li>Du bringst Erfahrung und Kontakte in Wien's Foodie-Szene mit und weißt, wie man Bewusstsein, Reputation und Hype für unser Restaurant schafft, sodass es rund um die Uhr in aller Munde ist.</li><li>Du hast ein starkes persönliches Netzwerk in den Bereichen Kunst, Design, Mode, Musik, Technologie und Wellness, das Hox-Friends, Markenpartner und regelmäßige Gäste bei The Hox umfasst.</li><li>Du arbeitest hervorragend mit unseren zentralen Ennismore-Teams zusammen, einschließlich Grafikdesign, Digitalmarketing und Kommunikation.</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Sei dabei in einem Team, das mit absoluter Leidenschaft unvergessliche Gastfreundschaftserlebnisse kreiert.</li><li>Kostenloses Essen während deiner Schicht.</li><li>Hol dir deine Inhouse-Experience und lerne unser Haus aus Sicht des Gastes kennen, wenn du bei uns einsteigst.</li><li>Zeit, um dich ehrenamtlich bei einem unserer Charity-Partner zu engagieren.</li><li>Hox Hero und Nifty Fifty - unsere Belohnungen für besondere Leistungen und das Leben unserer Werte.</li><li>Regelmäßige Teamtreffen, von unseren High Fives bis hin zu unseren (pretty special!) Team-Partys - wir wissen, wie man die besten Zeiten hat!</li><li>Fordere den Status quo heraus und arbeite in einer Umgebung, die nicht nur kreativ, sondern auch erfüllend ist.</li><li>Werde Teil einer innovativen, schnell wachsenden, internationalen Gruppe, die die Gastfreundschaftswelt ordentlich aufmischt.</li><li>Top-Rabatte im gesamten The Hoxton und der globalen Ennismore-Familie.</li></ul>You're not precious. We leave our egos at the door and help get things done. You're up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Join the Team! Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.500,- vorgesehen, natürlich ist eine Überzahlung bei entsprechender Vorerfahrung und Qualifikation vorgesehen. Die Position ist auf ein Jahr befristet, da es sich um eine Karenzvertretung handelt.

Brand Manager - Karenzvertretung (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Als Floor Manager (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle dabei, großartige Kundenerlebnisse zu schaffen, die nicht nur den Umsatz des Geschäfts steigern, sondern auch eine inspirierende und einladende Atmosphäre schaffen. Mit einem engagierten Team an deiner Seite übernimmst du die Führung, um außergewöhnlichen Service und operative Exzellenz zu gewährleisten. Mit deinem Team gestaltest du eine authentische, personalisierte und stets freundliche Einkaufserfahrung. Hauptaufgaben: <ul><li>Kund*innen ein hohes Maß an Service durch Styling-Beratung, Kollektions- und Produktwissen bieten</li></ul><ul><li>Analyse von Verkaufsinformationen und Zusammenarbeit mit dem Store Manager, um die Verkaufsleistung deiner Abteilung/Konzession zu maximieren</li></ul><ul><li>Leitung eines Teams von Verkäufer*innen, um exzellente Servicestandards zu erreichen</li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Rekrutierung und Sicherstellung einer ordungsgemäßen Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeitenden</li></ul><ul><li>Unterstützung des Store Managers/Concession Managers bei der Identifizierung zukünftiger Talente und der Erstellung von Entwicklungsplänen</li></ul><ul><li>Überwachung der Filialabläufe</li></ul><ul><li>Als Markenbotschafter auftreten und das beste Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen bieten</li></ul><ul><li>Bei Abwesenheit des Store Managers/Concession Managers dessen Rolle übernehmen</li></ul>Qualifikationen Für die Rolle des Floor Managers (m/w/d) suchen wir Personen, die den Geist von Teamarbeit, Unternehmertum und stetiger Verbesserung verkörpern und ein Umfeld der Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolge schaffen. Deine optimistische Einstellung und deine Flexibilität, sich an verändernde Umstände und Kundenpräferenzen anzupassen, sind Schlüsselfaktioren, die wir schätzen. Du hast die Fähigkeit, eigenständig Initiative zu ergreifen und Geschäfts- und Kundenanforderungen effizient und effektiv zu erfüllen. Was du brauchst, um erfolgreich zu sein: Wissen <ul><li>Du verstehst, was ein großartiges Kundenerlebnis ausmacht</li></ul><ul><li>Vorherige Erfahrung im Einzelhandel oder im direkten Kundenkontakt</li></ul><ul><li>Fließend in Deutscher und Englischer Sprache</li></ul>Motivation <ul><li>Du hast Spaß daran, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und ein Team zu führen</li></ul><ul><li>Du bist ergebnisorientiert und multitasking-fähig</li></ul><ul><li>Du entwickelst dich selbst und andere gerne weiter</li></ul>Verhaltensweisen <ul><li>Du trägst zum Aufbau eines gut funktionierenden Teams bei und begrüßt unterschiedliche Sichtweisen</li></ul><ul><li>Du bleibst über die neuesten Trends, Kundenbedürfnisse und Wettbewerbsaktivitäten informiert und bringst Ideen ein, wie der Verkauf und das Kundenerlebnis maximiert werden können</li></ul><ul><li>Du unterstützt andere dabei, zu wachsen, indem du konstruktives Feedback gibst</li></ul><ul><li>Du bist selbstbewusst, verstehst, dass Handlungen Konsequenzen haben und bist respektvoll und unvoreingenommen in deinen Interaktionen</li></ul><ul><li>Du übernimmst Eigeninitiative und Verantwortung, um festgelegte Aufgaben zu erfüllen und unseren Kund*innen ein großartiges Erlebnis zu bieten</li></ul><ul><li>Du kannst effizient priorisieren und dich an plötzliche Änderungen anpassen</li></ul><ul><li>Du kommunizierst klar und präzise und hörst aktiv auf andere Perspektiven</li></ul><ul><li>Du erkennst Möglichkeiten, alltägliche Abläufe zu verbessern</li></ul>Bisherige Erfolge <ul><li>Erfahrung im Anleiten eines Teams zur Umsatzsteigerung</li></ul><ul><li>Erfahrung in der Rekrutierung, im Talentmanagement, in der Leistungssteuerung und in der Entwicklung von Teammitgliedern ist von Vorteil</li></ul>Vergütung: Ein Vollzeitgehalt beträgt Gruppe E im Kollektivvertrag 2471 + Funktionszulage 150,- Euro,14 mal jährlich. Zusätzliche Informationen Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche. Der Vertrag ist unbefristet. Aufgrund der Datenrichtlinien akzeptieren wir nur Bewerbungen über die Karriereseite Benefits: Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen attraktive Benefits mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten einen Mitarbeiterrabatt von 20 %, der auf alle unsere Marken der H&amp;M-Gruppe in den Filialen und online eingelöst werden kann. Zusätzlich zu unserem Mitarbeiterrabatt sind alle unsere Mitarbeiter*innen in unser H&amp;M Incentive Program - HIP - eingeschlossen. Mehr über unser H&amp;M Incentive-Programm erfährst du hier. Darüber hinaus erhalten Kolleg*innen auch: <ul><li>verlängerter Urlaubsanspruch nach 10 Jahren</li></ul><ul><li>Betriebsvereinbarungen</li></ul><ul><li>Corporate Benefits des Betriebsrates</li></ul><ul><li>Externe Beratung bei Herausforderungen im privaten und beruflichen Leben</li></ul><ul><li>Externe Gesundheitsberatung</li></ul>Inklusion &amp; Vielfalt Bei der H&amp;M-Gruppe sind wir entschlossen, integrative, vielfältige und gerechte Arbeitsplätze in unserem gesamten Unternehmen zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams sollten aus einer Vielzahl von Menschen bestehen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und Ideen teilen und kombinieren. Eine vielfältige Belegschaft hat einen positiven Einfluss darauf, wie wir Herausforderungen angehen, was wir für möglich halten und wie wir mit Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt umgehen. Daher werden alle Diversitätsdimensionen in unserem Rekrutierungsprozess berücksichtigt. Beschreibung des Unternehmens ARKET ARKET ist ein moderner Markt mit nordischer Seele, der eine Mischung aus Mode, Haushaltswaren und einem Café bietet, wobei Qualität, Nachhaltigkeit und Transparenz im Mittelpunkt unseres Geschäfts stehen. Die Mission von ARKET ist es, Qualität durch allgemein zugängliche, gut verarbeitete und langlebige Produkte zu demokratisieren, die so konzipiert sind, dass sie lange verwendet und geliebt werden. Erfahre hier mehr über ARKET.

Department Manager m/w/d 38,5h

Join the U.S. Embassy in Austria’s Facility Management Office as a:&nbsp;<h1>Safety Assistant / Inventory Specialist (f/m/d)</h1><h1>Sicherheitsassistent / Lagerfachkraft (w/m/d)</h1><h3>Duties and Responsibilities:</h3>The position is in the Facility Management Office of the U.S. Mission in Vienna. The incumbent supports the Safety Program with assisting a small team of Safety Officers and Coordinators, dealing with assessments, evaluations, inventory control, and record management. The incumbent also oversees the inventory program for the section and logs and tracks materials and orders. In addition, this position serves as backup for the administrative assistant and acts as public point of contact for the entire section.&nbsp;<h3>Qualifications and competencies we seek:</h3>We are looking for a quick learner with excellent customer service and interpersonal skills, who is able to deal with a broad range of personnel in a sometimes-stressful environment:<ul><li>Completion of secondary school (i.e. High School, HAK, Austrian Lehrabschluss or Matura),</li><li>2 years of experience in administrative office management and customer service,</li><li>1 year of experience reviewing and/or applying safety procedures in shop or office settings,</li><li>Knowledge of inventory management and safety regulations,</li><li>Good working knowledge in German and English,</li><li>Computer literacy (MS Office Suite) with high level user skills in word and data processing.&nbsp;</li></ul><h3>What we offer:</h3><ul><li>A gross annual salary starting at 39,530€ (3,294/month), plus the additional bonus payments (13th and 14th month payment)</li><li>An interesting and rewarding career in an international environment.</li><li>Local and international training opportunities.</li><li>Austrian social security and employment benefits.</li><li>Both American and Austrian holidays.</li><li>Supplemental Pension Plan.</li><li>A friendly and collaborative workplace.&nbsp;</li></ul><h3>More details and how to apply:</h3>To review the detailed vacancy announcement and send your electronic application per the instructions in the vacancy announcement, please visit our website: <a href="https://erajobs.state.gov/dos-era/vacancy/viewVacancyDetail.hms?_ref=btr6njdrpt0&amp;returnToSearch=true&amp;jnum=67645&amp;orgId=9" target="_blank">Safety Assistant / Inventory Specialist</a>.&nbsp;Tri-Mission Vienna is committed to a diverse, equitable, and inclusive workplace, and welcomes applicants with diverse backgrounds and experience.

Amerikanische Botschaft US Embassy

Safety Assistant / Inventory Specialist (f/m/d)     Sicherheitsassistent / Lagerfachkraft (w/m/d)

Gesucht wird eine<h1>REINIGUNGSKRAFT</h1>(Putzkraft, Aufräumer*in, Raumpleger*in, Bediener*in)für einen gehobenen Privathaushalt in WienIhre Qualifikationen:<ul><li>Erfahrung im gehobenen Haushalt</li><li>gute Ungarisch- und Deutschkenntnisse</li><li>fleißig, ausdauernd und detailorientiert</li><li>Nichtraucher</li></ul>Wir bieten:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (40 h /Woche)</li><li>Gehalt € 1.800,– brutto, 15 Gehälter!</li><li>sehr gutes Arbeitsklima</li></ul>Bewerbung inkl. Foto und Referenzen an:<a href="mailto:bewerbung.1190@gmail.com" target="_blank">bewerbung.1190@gmail.com</a>

REINIGUNGSKRAFT

The Future of Finance - today. Finmatics ist ein Wiener Fintech Scale-Up und entwickelt Lösungen für die KI-basierte Automatisierung der Verarbeitung von Finanzinformationen. Als B2B "Softwareas-a-Service"-Unternehmen richten wir uns vorrangig an Unternehmen mit eigener Finanzabteilung und Steuerberatungen in Deutschland und Österreich. Finmatics hilft diesen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse, um fit für die hochautomatisierte Zukunft im Finanzwesen zu werden. Dabei arbeiten wir mit modernster ITInfrastruktur und 100% cloudbasiert. Du bist auf der Suche nach einer spannenden Aufgabe in einem hochmodernen und zukunftsgerichteten Feld? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Sales Manager SMB (m/w/d) bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden im Small- und Medium-Business-Segment. Du führst Verkaufsgespräche, managst deine Pipeline und beantwortest alle kaufmännischen sowie technischen Fragen. Dabei agierst du in einem motivierten Team, das dich bei der Leadgenerierung unterstützt und arbeitest mit modernen Sales Tools wie HubSpot. Deine Aufgaben: <ul><li>Du bist für die Gewinnung neuer Kunden im DACH-Raum (Digitalvertrieb) im SMB-Segment zuständig.</li><li>Du verantwortest den gesamten Verkaufsprozess, von der Produktdemo über die Angebotslegung bis zum Vertragsabschluss.</li><li>Du identifizierst und akquirierst Neukunden</li><li>Deine Ansprechpartner sind B2B-Kunden auf Management- und Entscheidungsebene im SMB-Bereich.</li><li>Du beantwortest kommerzielle und technische Fragestellungen und begleitest Kunden durch den gesamten Entscheidungsprozess.</li><li>Du pflegst und verwaltest deine Kundenaccounts im CRM-System (HubSpot), um den Verkaufsprozess effektiv zu verfolgen und Informationen zu dokumentieren.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Account Management und Marketing-Team zusammen, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.</li><li>Du nimmst an relevanten Messen und Veranstaltungen teil, um dein Netzwerk auszubauen und potenzielle Kunden zu treffen.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld und mit Fokus auf SMB-Kunden.</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen, vorzugsweise HubSpot.</li><li>Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein starkes Verhandlungsgeschick.</li><li>Du bringst eine hohe Eigeninitiative, Motivation und eine proaktive Arbeitsweise mit.</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist zielorientiert, um gemeinsam mit uns Erfolge zu feiern.</li></ul>Was wir dir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden FinTech Scale-Up</li><li>Zentrales Office in der Innenstadt</li><li>Offene und ehrliche Unternehmenskultur</li><li>Strukturiertes Onboarding-Programm und Unterstützung durch einen Onboarding-Buddy in der Einarbeitungsphase</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice</li><li>Jahresticket für die Wiener Linien</li><li>Ein unterstütztes Mittagsmenü in unserem Büro ("Schrankerl"), kostenlose Auswahl an Obst und Snacks sowie Firmen- und Teamevents</li><li>Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt EUR 55.000- jährlich auf Vollzeitbasis (zzgl. Provision) - Überzahlung je nach Qualifikation möglich.</li></ul>Wenn du Lust hast, unser SMB-Vertriebsteam aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns das Umsatzwachstum voranzutreiben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sales Manager SMB

Storebox ist die erste komplett digitale Selfstorage- und Logistiklösung in Europa. Mit über 350 Filialen in über 130 Städten ist Storebox eines der am schnellst wachsenden Tech-Unternehmen. Gemeinsam lösen wir die Probleme der Urbanisierung und gestalten die Logistik von morgen. Du möchtest deine Ideen in einem schnell wachsenden Scale-Up einbringen und suchst eine Arbeitsumgebung, in der du aktiv mitgestalten kannst? Werde Teil unserer Success-Story als Real Estate Manager (m/w/d) - Standortsuche Was Dich erwartet <ul><li>Immobiliensuche für neue Storebox Standorte: Du recherchierst neue Kanäle zur Suche von Gewerbeimmobilien, bewertest potenzielle Standorte und bereitest deine Ergebnisse übersichtlich auf. Dabei setzt du kreative Ideen ein, um die Akquise zu verbessern und unsere Expansion weiter voranzutreiben.</li><li>Zuständig für den gesamten Mietprozess: Du bist von der Standortsuche über die Bewertung bis hin zum Abschluss des Mietvertrags für den vollwertigen Anmietungsprozess zuständig. Du kümmerst dich um eingehende Anfragen, suchst aktiv nach neuen Storebox-Standorten und führst Verhandlungen mit Makler:innen, Eigentümer:innen und Hausverwaltungen.</li><li>Erstellung und Analyse von Immobilien-Businessplänen: Du erstellst und prüfst Businesspläne für Immobilien, analysierst die Konkurrenz und bewertest, wie gut Standorte zu uns passen.</li><li>Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern: Du arbeitest mit verschiedenen internen Teams zusammen und stellst sicher, dass unsere Businesspläne optimal umgesetzt werden und die Expansion erfolgreich und nachhaltig verläuft.</li><li>CRM-Management und Qualitätssicherung: Du pflegst unser CRM-System (Salesforce), sorgst für aktuelle und vollständige Daten und stellst sicher, dass unsere Expansions-Unterlagen vollständig und von hoher Qualität sind.</li></ul>Warum du bei uns genau richtig bist <ul><li>Dein Background: Du hast eine wirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung (FH, Universität, HAK) mit Schwerpunkt Immobilienmanagement, immobilienwirtschaft oder BWL oder bist im Prozess eine Ausbildung zu absolvieren. Du hast auch schon erste Berufserfahrung in Bereichen wie Key-Account-Management, Customer Success oder Business-Betreuung gesammelt.</li><li>Du bist kommunikativ und hast Spaß daran, Menschen am Telefon zu überzeugen.</li><li>Verhandlungen machen dir Freude, und du überzeugst mit selbstbewusstem Handeln.</li><li>Interesse am Immobilienmanagement: Du bist neugierig auf Trends und möchtest die spannende Welt der Immobilien-Expansion entdecken.</li><li>Strukturiert und zielorientiert: Du überzeugst mit einer strukturierten Arbeitsweise und arbeitest gerne eigenständig, ohne das Ziel aus den Augen zu verlieren.</li><li>Sprachkenntnisse: Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und bringst sehr gute Englischkenntnisse mit.</li></ul>Was wir Dir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; ein hybrides Working-Modell</li><li>Jährliches Weiterbildungsbudget zur Förderung deiner persönlichen &amp; fachlichen Entwicklung</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege &amp; einzigartiger Teamspirit</li><li>Vergünstigtes Lunch &amp; Snack Angebot von Schrankerl - sponsored by Storebox</li><li>Kaffee, Tee &amp; Obst zur freien Entnahme</li><li>Regelmäßige Teamevents &amp; ein jährliches, mehrtägiges Company-Event erwarten dich</li><li>Modernes Office in zentraler Lage im 5. Bezirk</li><li>Attraktives Benefits-Package (mit Fokus Mobility oder Health) &amp; viele weitere Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen</li></ul>Das Bruttojahresgehalt beträgt mind. 40.000,- Euro. Deine tatsächliche Bezahlung ist selbstverständlich abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung und wird mit dir persönlich besprochen. Come as you are - bei Storebox leben wir Chancengleichheit und Vielfalt und heißen Menschen aus allen Lebensbereichen willkommen! Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Noch Fragen? Wende dich gerne an das People &amp; Culture Team unter <a href="mailto:recruiting@yourstorebox.com" target="_blank">recruiting@yourstorebox.com</a>

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