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<h3>Was Sie bewirken können: </h3>Als Real Estate &amp; Location Manager bei unserem Kunden sind Sie der Schlüssel zu optimalen Büroflächen und einem reibungslosen Gebäudebetrieb.<ul><li>Kommunikation &amp; Koordination: Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle wichtigen Partner - von Immobilienmaklern über Lieferanten bis hin zu unseren Facility-Management-Dienstleistern.</li><li>Finanzplanung: Mitarbeit bei der Erstellung und Steuerung unserer Budget- und Forecast-Pläne in enger Abstimmung mit dem Finance Controller.</li><li>Flächenoptimierung: Sie entwickeln und setzen Standortkonzepte um, um unsere Büroflächen effizienter zu gestalten (inklusive Instandhaltungsplanung).</li><li>Qualitätskontrolle (FM): Sie überwachen und steuern die Leistung unserer externen Facility-Management-Partner und stellen die Servicequalität sicher.</li><li>Compliance &amp; Sicherheit: Sie garantieren die Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie aller gesetzlichen und Compliance-Vorgaben.</li><li>Nachhaltigkeit: Sie erstellen wichtige Präsentationen und engagieren sich aktiv für die Optimierung unseres ökologischen Fußabdrucks.</li></ul><h3>Was Sie mitbringen: </h3><ul><li>Ausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation.</li><li>Erfahrung: Idealerweise erste Berufserfahrung im Bauwesen und/oder im Facility Management.</li><li>Sprachen: Sie kommunizieren fließend in Deutsch und Englisch.</li><li>Mindset: Sie sind ein echter Teamplayer mit hohen Ambitionen und einer proaktiven Einstellung zur Serviceverbesserung.</li><li>Sparfuchs: Sie haben ein Auge dafür, Kosteneinsparungen und Optimierungsmöglichkeiten zu erkennen und erfolgreich umzusetzen.</li></ul>Das Mindestgehalt liegt bei € 2.992,16 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). Eine Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung möglich und wird individuell vereinbart.

Randstad Weiz

Technischer Facility Manager (m/w/d)

<h1>HR Generalist:in / HR Manager:in (m/w/d) 
<h2>(Vollzeit 38,5 Stunden – auch Teilzeit möglich)</h2></h1><a>ab € 50.000.- p.a. auf Vollzeitbasis</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109547&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheÖffi-TicketWeiterentwicklungHomeoffice 
 Unser Kunde ist ein führendes Medienunternehmen mit Sitz in Wien und erreicht mit seinem einzigartigen Produkt täglich ein Millionenpublikum. Das Unternehmen steht für Innovation, kurze Entscheidungswege und ein ausgezeichnetes Betriebsklima. 
 Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als HR Generalist:in (m/w/d), die die HR-Agenden eigenständig und ganzheitlich betreut. 
 Die Position ist direkt der Geschäftsführung unterstellt. 
 
 <h2>Ihre Aufgaben</h2> 
 <ul> 
 <li>Eigenständige Betreuung der HR-Agenden für ca. 50 Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit Legal und Controlling</li> 
 <li>Kontrolle und Supervision der Zeiterfassung (BMD Zeit)</li> 
 <li>Organisation und Durchführung des Onboardings neuer Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Mitarbeit bei HR-Projekten sowie aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li> 
 <li>Erstellung von HR-Reports, Präsentationen und Unterlagen</li> 
 <li>Mitwirkung bei Mitarbeiter:innen-Befragungen, Auswertungen und Ableitung entsprechender Maßnahmen</li> 
 <li>Administrative HR-Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Life Cycles</li> 
 </ul> 
 <h2>Ihr Profil</h2> 
 <ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich / Personalwesen</li> 
 <li>Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Generalistenfunktion</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in BMD Zeit</li> 
 <li>Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse</li> 
 <li>Kenntnisse in der Lohnverrechnung sowie von BMD PI von Vorteil</li> 
 <li>Sehr sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 </ul> 
 <h2>Ihre Stärken</h2> 
 <ul> 
 <li>Strukturierte, selbständige und genaue Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Serviceorientierung</li> 
 <li>Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li> 
 <li>Fähigkeit, vernetzt und abteilungsübergreifend zu denken und zu handeln</li> 
 <li>Diskretion, Belastbarkeit und Flexibilität</li> 
 </ul> 
 <h2>Das wird geboten</h2> 
 <ul> 
 <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre mit starkem Teamzusammenhalt</li> 
 <li>Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit</li> 
 <li>Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Freiwillige Sozialleistungen wie Jobticket, Gutscheine, Betriebsausflüge, Sportevents u.v.m.</li> 
 <li>Jahreskarte der Wiener Linien</li> 
 <li>Frisches Obst, Getränke sowie Kaffee &amp; Tee</li> 
 <li>Zentraler Arbeitsort in Wien mit exzellenter öffentlicher Anbindung</li> 
 </ul> 
 <h2>Gehalt</h2> 
 Das Bruttojahresgehalt beträgt ab EUR 50.000,- bei 38,5 Wochenstunden (Fixanteil &amp; variabler Anteil). Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich. 
 <h2>Interesse geweckt?</h2> 
 Sie möchten HR aktiv mitgestalten und in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann finden Sie hier mehr als einen Job. 
 Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;547 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109547&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Günter Horvath, M: +43 664 501 55 66 
 @: <a href="mailto:bewerbung.horvath@isg.com" target="_blank">bewerbung.horvath@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

HR Generalist:in / HR Manager:in (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Stellenbeschreibung Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul><li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li><li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li><li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li><li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Gastronomie</li><li>Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Starker Servicegedanke und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum Bruttomonatsgehalt ab € 3.117,- Euro bei Vollzeit. Das tatsächliche Vergütungspaket orientiert sich an Qualifikation, sowie Berufserfahrung und liegt über dem kollektivvertraglichen Minimum</li></ul>

Restaurant Manager (m/w/d)

Reinigungskraft (w/m/d) - Teilzeit <ul> <li> Weiz</li> <li> ab sofort</li> <li> Teilzeit</li> <li> unbefristet</li></ul>Für uns ist Abfall eine wertvolle Rohstoff- und Energiequelle. Das Kerngeschäft der FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach ist die bestmögliche Nutzung von Abfällen zur Ressourcenschonung mithilfe von Know-how und Hightech. Das Herz unseres Unternehmens ist unser Team. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrer täglichen Arbeit zu einer sauberen Umwelt und einer besseren Zukunft bei. Zur Unterstützung unseres Teams in Weiz suchen wir eine Ihre Aufgaben <ul><li>Durchführung der Unterhaltsreinigung </li><li>Entsorgung der Abfälle in den zu reinigenden Bereichen lt. Müllleitfaden</li><li>Arbeitsausmaß: 15 Stunden/Woche</li><li>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag ab 14:00 Uhr</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Keine abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich</li><li>Körperliche Fitness</li><li>Praxis in der Reinigungsbranche und versierter Umgang mit Reinigungsmaschinen</li><li>Führerschein B von Vorteil, aber nicht erforderlich</li><li>Verlässlichkeit</li><li>Kommunikation und gute Deutschkenntnisse </li><li>Gültige Arbeitspapiere</li></ul>Sie möchten Ihren Beitrag zu einer sauberen Umwelt leisten? Dann starten Sie gleich bei uns! Unser Angebot <ul> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gratisgetränke </li> <li> Green Jobs </li> <li> Individuelle Einarbeitung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Teamspirit </li> <li> Vergünstigtes Einkaufen auf der Plattform "Corporate Benefits" </li> <li> Vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Wertschätzendes Umfeld </li> <li> Weihnachtsüberraschung </li> </ul>Die Entlohnung für diese Position erfolgt nach Kollektivvertrag "Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung" Lohngruppe 6. Der Bruttolohn pro Stunde beträgt € 12,00 plus gesetzlicher Fahrtkostenzuschuss. Ich bin Ihr/e Ansprechpartner/in für Fragen rund um den Bewerbungsprozess und freue mich auf Ihre Bewerbung. Nicole Morak Objektleitung Tel: +43/664/88 14 15 21 FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach Obertiefenbach 116 8224 Kaindorf

Reinigungskraft (w/m/d) - Teilzeit

Reinigungskraft (w/m/d) - Teilzeit <ul> <li> Weiz</li> <li> ab sofort</li> <li> Teilzeit</li> <li> unbefristet</li></ul>Für uns ist Abfall eine wertvolle Rohstoff- und Energiequelle. Das Kerngeschäft der FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach ist die bestmögliche Nutzung von Abfällen zur Ressourcenschonung mithilfe von Know-how und Hightech. Das Herz unseres Unternehmens ist unser Team. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrer täglichen Arbeit zu einer sauberen Umwelt und einer besseren Zukunft bei. Zur Unterstützung unseres Teams in Weiz eine Ihre Aufgaben <ul><li>Durchführung der Unterhaltsreinigung </li><li>Entsorgung der Abfälle in den zu reinigenden Bereichen lt. Müllleitfaden</li><li>Arbeitsausmaß: 30 Stunden/Woche</li><li>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag - Beginn ab 06:00 Uhr oder ab 13:00 Uhr; die Arbeitszeiten liegen zwischen 06:00 und 20:00 Uhr (hauptsächlich vormittags, gelegentlich auch nachmittags)</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Keine abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich</li><li>Körperliche Fitness</li><li>Praxis in der Reinigungsbranche und versierter Umgang mit Reinigungsmaschinen</li><li>Führerschein B von Vorteil, aber nicht erforderlich</li><li>Verlässlichkeit</li><li>Kommunikation und gute Deutschkenntnisse </li><li>Gültige Arbeitspapiere</li></ul>Sie möchten Ihren Beitrag zu einer sauberen Umwelt leisten? Dann starten Sie gleich bei uns! Unser Angebot <ul> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Green Jobs </li> <li> Gratisgetränke </li> <li> Individuelle Einarbeitung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Teamspirit </li> <li> Vergünstigtes Einkaufen auf der Plattform "Corporate Benefits" </li> <li> Vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Wertschätzendes Umfeld </li> <li> Weihnachtsüberraschung </li> </ul>Die Entlohnung für diese Position erfolgt nach Kollektivvertrag "Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung" Lohngruppe 6. Der Bruttolohn pro Stunde beträgt € 12,00. Ich bin Ihr/e Ansprechpartner/in für Fragen rund um den Bewerbungsprozess und freue mich auf Ihre Bewerbung. Nicole Morak Objektleitung Tel: +43/664/88 14 15 21 FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach Obertiefenbach 116 8224 Kaindorf

Mit einem Umsatz von mehr als 3,2 Milliarden Euro gehört die Rubix Group zu Europas größten Technischen Händlern für industrielle Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsprodukte (MRO) und Dienstleistungen. Dabei sind wir mehr als nur ein Händler: Wir setzen Maßstäbe mit unserem Beratungsansatz "Selling the Rubix Way". Unser Anspruch hier ist die beste Lösung für jeden unserer Kunden. Dafür setzen wir auf hochqualifizierte Experten und ein starkes Team. Als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen der Branche suchen wir Dich als ... Vertriebsmitarbeiter/Insite Manager (m/w/d) zur Großkundenbetreuung am Standort Gemeinde Bruck an der Leitha Bei unserer Insite™-Lösung arbeiten Rubix Mitarbeiter bei unseren Großkunden am Werksgelände. Sie sind ganz nah an den Prozessen und bearbeiten Anfragen / Aufträge, leisten technischen Support, unterstützen die Ziele unserer Großkunden und berichten über Aktivitäten sowie Fortschritte. <ul> <li>Erstellung von Angeboten und Bestellungen gemeinsam und in Vertretung mit dem Vertriebsinnendienst</li> <li>Artikelidentifikation über alle Sparten (Cross-Selling)</li> <li>Betreuung der VMS und Kanban Aktivitäten</li> <li>Bearbeitung von Reklamationen</li> <li>Mitarbeit bei der Tender- und Warenkorbbepreisung</li> <li>Technische Beratung der Insite™ Kunden</li> <li>Identifizieren und Ausführen von Entwicklungsmöglichkeiten für Umsatzwachstum, Margenverbesserung und Kosteneinsparungen</li> <li>Erreichung der Umsatz- und Margenziele für den zugewiesenen Standort, sowie die vertraglichen Zusagen an den Kunden</li> </ul>Hier nähere Details zum Insite Manager: So überzeugst du uns <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hohe technische Affinität und erste Erfahrung mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten</li> <li>Erste Berufserfahrung im aktiven Vertrieb und/oder in der Bereitstellung von Lösungen auf Basis der Kundenbedürfnisse wünschenswert</li> <li>Versierter Umgang mit den MS-Office-Produkten und erste ERP-Kenntnisse (idealerweise SAP)</li> <li>Hoher Grad an organisatorischen Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir haben ein Umfeld geprägt von Vertrauen, Offenheit und Freundlichkeit geschaffen, das unterschiedliche Perspektiven fördert. Wir schätzen Deine Eigeninitiative: Im Gegenzug bieten wir Autonomie, Flexibilität und die Möglichkeit, Deine Karriere zu gestalten. Freue Dich auf folgende Benefits <ul> <li>Sicherheit und Größe eines Konzerns mit der Agilität eines Start-ups</li> <li>Unbefristete Arbeitsverträge und 25 Tage Jahresurlaub</li> <li>KV-Mindestgehalt 2.650€ brutto/Monat mit Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer Rubix Factory</li> <li>Gleitzeitmodell für gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktive Mitarbeitervergünstigungen z. B. auf Technik, Heim &amp; Wohnen, Reisen und Versicherungen</li> </ul>Bewirb dich jetzt online Vielfalt ist für uns bei Rubix von enormer Bedeutung. Wir verstehen unsere Unterschiede als Chance und wollen, dass sich Menschen jeglicher ethischer Art und unabhängig z. B. ihrer Herkunft, Kultur, Ausrichtung, Alter und Geschlechts bei uns bewerben. Ich stehe dir per Email oder telefonisch für Rückfragen zur Verfügung. / Hinweis: Es sind stets Personen männlichen/weiblichen/dritten Geschlechts gleichermaßen gemeint. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird in der Stellenanzeige nur die männliche Form verwendet. Dein Ansprechpartner Vanessa Brand

6 Facility Management Jobs in 8621 Thörl, Österreich