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Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Huma Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Huma

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Auhof Center Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Auhof

<h1>Area Manager (m/w/d) 
<h2>Österreich Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108330&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen im Einzelhandel. Zur Unterstützung des weiteren Wachstums suchen wir dich als erfahrene Führungskraft, die Verantwortung übernimmt und aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle leitest und entwickelst du die Stores in Österreich, sorgst für Umsatz- und Qualitätsziele und stellst einen einheitlichen Markenauftritt sicher. 
 
 Du motivierst deine Teams, analysierst Kennzahlen und setzt Verkaufs- und Marketingstrategien erfolgreich um. Als Bindeglied zwischen Zentrale und Stores treibst du Prozesse voran und bringst neue Ideen ein 
<h3>Deine Aufgaben – abwechslungsreich &amp; verantwortungsvoll:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortung für Umsatz, Effizienz und Zielerreichung der Stores in Österreich</li> 
 <li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Store-Teams</li> 
 <li>Regelmäßige Store-Besuche zur Sicherstellung höchster Standards und Servicequalität</li> 
 <li>Analyse von KPIs und Umsetzung von Verkaufs- &amp; Marketingstrategien</li> 
 <li>Drehscheibe zwischen Zentrale und Stores – inklusive Informations- und Prozessmanagement</li> 
 <li>Unterstützung bei der Einführung neuer Konzepte und Produkte</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil – das bringst du mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Retail Management (z. B. als Area- oder Multi-Store Manager)</li> 
 <li>Starke Leadership-Skills, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Ebenen</li> 
 <li>Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office</li> 
 <li>Analytisches Denken, Flexibilität und klare Ergebnisorientierung</li> 
 <li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot – darauf kannst du dich freuen:</h3> 
<ul> 
 <li>Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Ein dynamisches, modernes Umfeld in einem wachsenden Unternehmen</li> 
 <li>Langfristige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings &amp; Coachings</li> 
 <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und zusätzliche Benefits</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt von 60.000 € zzgl. attraktiver Boni – mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.330 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108330&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @: <a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Area Manager (m/w/d)

Wofür wir stehen: "We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients." Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End - mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen. Deine Aufgaben: Deine Mission: Du führst Kundenprojekte zur Transformation von Vertriebs- und Marketingorganisationen auf Executive Level. Dein Ziel: B2B-Unternehmen dabei unterstützen, Wachstum nachhaltig zu sichern - durch exzellente Go-to-Market-Strategien, klare Prozesse und den Einsatz der richtigen Technologien. <ul><li>Projektverantwortung: Du übernimmst die Leitung von Beratungs- oder Implementierungsprojekten in den Themen Sales Excellence, Revenue Operations und CRM-Implementierungen (Customer360)</li><li>Data &amp; Analytics: Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, identifizierst Trends und Muster und leitest daraus handlungsrelevante Insights ab.</li><li>Strategieentwicklung: Du entwickelst und implementierst Go-to-Market-Strategien, die die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden sicherstellt.</li><li>Executive Consulting: Als Challenger, Inspirationsquelle und Sparringspartner stellst du bestehende Denkweisen in Frage und bringst neue Perspektiven auf Augenhöhe mit dem Management ein.</li><li>Führung &amp; Coaching: Du führst Projektteams, entwickelst Consultants weiter, bist in der Lage crossfunktional mit anderen Expert:innen zu kollaborieren und behältst dabei das Big Picture im Auge.</li><li>Technologie &amp; Umsetzung: Du agierst an der Schnittstelle zwischen Strategie, Technologie (Salesforce, HubSpot, MarTech) und operativem Vertrieb.</li><li>Prozessoptimierung &amp; Operating Model: Du verstehst und optimierst Vertriebsprozesse und Vertriebsorganisationen im Kontext der digitalen Transformation.</li><li>Change-Management: Du begleitest unsere Kunden in Veränderungsprozessen und unterstützt die Umsetzung neuer Strukturen, Tools und Prozesse.</li><li>Thought Leadership: Du prägst Methoden, entwickelst Frameworks und treibst Innovation in unseren Projekten aktiv voran.</li></ul>Damit kannst Du punkten: <ul><li>Erfolg unserer Kunden im Mittelpunkt: Von der Idee bis zur Umsetzung verlierst du ihre Ziele nie aus den Augen.</li><li>Erfahrung: 5-7+ Jahre im Management Consulting oder IT Consulting - mit tiefem Verständnis für B2B-Geschäftsmodelle.</li><li>Führung &amp; Projekte: Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams sowie im Management komplexer Stakeholder-Strukturen.</li><li>Sales Excellence: Fundiertes Know-how in modernen Vertriebs- und Marketingansätzen wie ABM, Revenue Operations und AI-driven Sales.</li><li>Technologieaffinität: Du bewegst dich souverän zwischen IT (z. B. Datenmodelle) und Vertrieb (z. B. Abschlussquoten) und übersetzt zwischen beiden Welten.</li><li>Leadership: Mit Klarheit und Augenmaß führst du Teams und Kunden, forderst heraus, förderst gezielt und inspirierst durch dein Auftreten.</li></ul>Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: <ul><li>Deinen CV</li><li>Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst</li><li>Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin</li></ul>Warum wir? Wir bieten dir eine führende Rolle in der Transformation von B2B-Hidden-Champions. Du übernimmst Verantwortung für Großprojekte mit strategischem Impact und gestaltest die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei kombinierst du Beratung, Technologie und operative Exzellenz - immer nah an der Praxis und mit direktem Zugang zur Geschäftsführung. Gleichzeitig hast du die Chance, unser Beratungsportfolio aktiv weiterzuentwickeln und so den Kurs unseres Unternehmens mitzubestimmen. Und weil starke Verantwortung auch starke Rahmenbedingungen braucht, erwarten dich bei uns Benefits, die dir Flexibilität, Weiterentwicklung und Wertschätzung garantieren: <ul><li>T eamspirit pur: Kollegiale Teams mit echtem Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und einer guten Portion Humor.</li><li>Transparente Strukturen: Flache Hierarchien und eine gelebte Open-Door-Mentalität - Austausch auf Augenhöhe ist selbstverständlich.</li><li>Open Vacation Policy: Neben deinen gesetzlichen Urlaubstagen kannst du dir mit unserer "Above &amp; Beyond"-Regelung zusätzliche freie Tage gönnen.</li><li>Work from anywhere: Ob Home-Office oder temporär im Ausland - du entscheidest, wo du am produktivsten bist.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Großer Gleitzeitrahmen - du bestimmst deinen Rhythmus, mit Verlässlichkeit bei Kunden- und Teammeetings.</li><li>Modelle, die zu deinem Leben passen: Vollzeit oder Teilzeit, fix oder zeitlich begrenzt - wir finden gemeinsam die passende Lösung.</li><li>Top-Equipment: Premium-Hardware, die du weitgehend selbst auswählen kannst.</li><li>Spannende Projekte, innovativ, abwechslungsreich und mit steiler Lernkurve - bei uns gestaltest du echten Fortschritt mit.</li><li>Wachstum garantiert: Individuelles Weiterbildungsbudget für Workshops, Zertifizierungen oder Coachings.</li><li>Karrierepfade: Auch bei flachen Hierarchien sorgen klare Strukturen für deine Weiterentwicklung.</li><li>Mobility &amp; Events: Bis zu 365 € fürs Öffi- oder Deutschlandticket, regelmäßige Teamevents und Besuche von Messen &amp; Conventions.</li><li>Loft-Offices: Zentral gelegen, modern ausgestattet, kreativ - mit Raum für Austausch, Ideen und natürlich Snacks &amp; Drinks.</li><li>Rewards:Prämiensystem für deine persönlichen und unternehmerischen Erfolge. Bitte beachte noch fürs Wiener Büro: In Wien (aber nicht in Bregenz) sind wir an den KV Werbung und Marktkommunikation gebunden. Dieser umfasst eine Mindestvergütung von 3024,80 € brutto für diese Stelle. Dies entspricht aber nicht dem tatsächlichen Gehaltsangebot. Wie viel du tatsächlich verdienst, ist von deiner Erfahrung abhängig. Wir erstellen dir im Falle, dass du und wir zusammenarbeiten wollen, ein individuelles Angebot.</li></ul>Vorgesetzter Dein Lead ist Susann Herbrich , unsere Director Growth Consulting - klicke , um mehr über sie zu erfahren.

Manager - Vertriebsorganisation & Go-to-Market Transformation (m/w/d), Wien

Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Culinarius Gruppe eine engagierte, vertriebsstarke Persönlichkeit im Key Account Management - mit klarem Schwerpunkt auf der Vermarktung des Gastro News Media Kits. Ihre Rolle: Key Account Manager Media Sales (m/w/d) Unser Motiv: Freude am Erfolg. Unsere Mission: Den Erfolg unserer Kunden gestalten. Unser Kapital: Mitarbeiter:innen, die mit Begeisterung und Kompetenz wirken. Aufgaben <ul><li>Vermarktung des Gastro News Media Kits: Digitale Werbeformate, Native Advertising, Newsletterkampagnen, Social-Media-Kooperationen und Event-Sponsoring</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Media- und Content-Pakete für Gastronomie, Hotellerie, Getränkeindustrie, Lebensmittelerzeugung und Tourismus</li><li>Aktive Neukundenakquise und strategische Betreuung von Bestandskunden mit Fokus auf langfristige Partnerschaften</li><li>Angebotspräsentation, Vertragsverhandlung und Abschlussverantwortung</li><li>Beratung von Agenturen, PR-Partnern und Direktkunden zu Reichweite, Zielgruppenansprache und Performance</li><li>Enge Abstimmung mit Redaktion und Eventteam für integrierte, crossmediale Kampagnen</li></ul>Qualifikation <ul><li>Erfahrung im Medienverkauf, Online-Marketing, B2B-Vertrieb oder einem vergleichbaren Umfeld</li><li>Begeisterung für Gastronomie, Kulinarik und mediale Trends</li><li>Selbstbewusstes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Hands-on-Mentalität</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Affinität zu digitalen Medien, KPIs und crossmedialer Kampagnenplanung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, professionelles Kommunikationsniveau</li></ul>Benefits <ul><li>Teilzeitstelle (25 Stunden/Woche) mit flexibler Zeiteinteilung</li><li>Attraktives Gehalt: Ein Bruttojahreszielgehalt von ca. 40.000 Euro, bestehend aus Fixum in Höhe von € 1.530 und einer variablen Vergütungskomponente.</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Kooperative und offene Unternehmenskultur mit vielen Handlungsfreiräumen</li><li>Diverse Mitarbeiter Benefits wie zentraler Arbeitsort, täglich frisches Obst, Weiterbildungsbudget, Mittagessenszuschuss, Teambulding Events</li><li>Mitarbeit an renommierten Projekten wie Die Restaurantwoche, Gastro News u. v. m.</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Wien mit hervorragender Verkehrsanbindung</li></ul>Bewerben Sie sich noch heute, wenn Ihr Herz für die persönliche Beratung und Betreuung ambitionierter und gehobener Gastronom:innen in Wien schlägt - und Sie Teil eines erfolgreichen, dynamischen Teams werden möchten.

Key Account Manager - Media Sales (m/w/d) - 25h

Cluster Sales Manager - DACH Region (all genders) Hilton Hotels Vienna Cluster Location: Vienna, Austria Start: As soon as possible Apply here or via e-mail at: <a href="mailto:vienna_recruitment@hilton.com" target="_blank">vienna_recruitment@hilton.com</a> About the Role As Sales Manager DACH (all genders) at Hilton Hotels Austria, you'll play a key role in shaping the commercial success of our Vienna Cluster properties. You will be responsible for driving revenue growth across key sales-influenced segments-specifically within the German-speaking markets (Germany, Austria, Switzerland)-for both transient and group business. This is an exciting opportunity for a passionate hospitality sales professional to join a leading international brand and contribute to strategic growth in a dynamic, competitive market. Your Key Responsibilities <ul><li>Manage and grow a portfolio of corporate accounts (Business Travel - LNR &amp; CNR), government, and consortia clients, focusing on DACH markets</li><li>Develop and execute strategic sales plans to achieve revenue targets tailored to the DACH region</li><li>Negotiate corporate and government rate agreements in line with Hilton commercial strategy and market standards</li><li>Represent the Hilton Vienna Cluster at trade shows, client events, and roadshows in the DACH region</li><li>Maintain strong collaboration with Hilton Worldwide Sales and internal stakeholders</li><li>Support MICE business acquisition from DACH clients where required</li><li>Conduct sales calls, site inspections, and regular client meetings</li><li>Drive adoption of Hilton4Business to enhance loyalty and booking efficiency</li><li>Utilize Agency360 and RFP tools to identify opportunities and grow volume</li><li>Transition from static to dynamic IBT contracts where applicable</li></ul> What We're Looking For Must-Haves: <ul><li>At least 2 years of experience in hotel sales, ideally in corporate, consortia, or government segments</li><li>Fluent in German and English (spoken and written)</li><li>Strong negotiation, communication, and relationship-building skills</li><li>Willingness to travel nationally and internationally for client visits and events</li></ul>Nice-to-Haves: <ul><li>Experience in cluster/multi-property environments</li><li>Knowledge of Austrian and international business travel markets</li><li>Work permit for Austria</li><li>Current Hilton team member</li></ul>Education &amp; Experience: <ul><li>A-Level or diploma in Tourism/Hospitality/Business</li><li>Minimum 2 years of relevant experience in hospitality sales</li></ul> Compensation Your monthly gross minimum salary, according to the collective agreement (FT, Hotel &amp; Catering Industry), is €2,852.00 (All-in). However, we guarantee an overpayment depending on your qualifications and experience. The role is also part of a Sales Incentive Scheme, offering attractive bonuses based on performance. Why Join Hilton? <ul><li> Flat hierarchies &amp; international career opportunities across 3 Vienna hotels</li><li> Tailored onboarding with your personal buddy</li><li> Sales incentive bonus scheme</li><li> Free, healthy meals at our Team Member Restaurant</li><li> Team events and regular career talks</li><li> Great travel perks &amp; discounted stays at Hilton properties worldwide</li><li> Annual public transport pass covered by the hotel</li><li> Insights into our culture via @careerhiltonaustria (Instagram) and @hiltonvienna (TikTok)</li></ul> Ready to Apply? Send us your application including your CV (with photo), cover letter, and references to: <a href="mailto:vienna_recruitment@hilton.com" target="_blank">vienna_recruitment@hilton.com</a> We're excited to hear from you and look forward to welcoming you to the Hilton family! Greetings, Hilton Hotels Austria

Sales Manager - DACH (m/f/d)

Vertrieb ist deine Leidenschaft und du brennst für die Bedürfnisse deiner Kunden? Du kennst dich im Mietwäschegeschäft, idealerweise mit Fokus auf Reinraumbekleidung aus? Dann feire mit uns Erfolge als Account Manager / Sales Consultant für das Vertriebsgebiet Österreich und Osteuropa. Zur Verstärkung unseres CWS Cleanrooms Sales Teams mit Fokus auf Reinraumbekleidung suchen wir für das Vertriebsgebiet Österreich und Osteuropa eine:n Account Manager / Sales Consultant (w/m/d) - Österreich &amp; Osteuropa Ref.--Nr.: JR1011937 Gehalt: 80.000 - 100.000 €/ Jahr inklusive Bonus (20%) plus Dienstwagen Deshalb lohnt sich dein Einstieg <ul><li>Frühe Verantwortung: Eigenständiges Arbeiten bei spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgsorientierten Unternehmen mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li><li>Optimaler Einstieg: Individuell gestaltetes Onboarding-Programm, offene und dynamische Unternehmenskultur</li><li>Benefits: Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterevents, Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>"One Team - One Passion": Unsere Mitarbeiterinitiative für mehr Gesundheit und Sicherheit</li></ul>Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen <ul><li>Ganzheitliche Beratung von Bestands- und Neukunden im Vertriebsgebiet Österreich und Osteruropa zu unseren Servicedienstleistungen rund um Reinraumbekleidung auf Augenhöhe</li><li>Akquise potenzieller Neukunden mit einem Fokus auf namhafte Kunden, insbesondere aus der Pharmabranche</li><li>Generalistischer Vertriebs- und Beratungsansatz zur Sicherstellung und Optimierung einer langfristigen Kundenzufriedenheit auf Basis der individuellen Kundenbedürfnisse</li><li>Vorstellung der Dienstleistungen Reinraumbekleidung (Dekontamination, Sterilisation)</li><li>Cross-Selling im Bereich der Reinraumreinigung, On-Site-Service, Reinraumschulungen, Verbrauchsmaterial, dabei enge Zusammenarbeit mit unseren jeweiligen Sales- Spezialisten</li><li>Umfassendes und langfristiges Beziehungsmanagement bei A/B-Kunden als one-face-to-the-customer sowie Erkennen und Nutzen von Chancen (Up-/Cross-Selling)</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Projekten vom ersten Telefonat bis zum Vertragsabschluss</li><li>Enger Austausch mit unseren Expert:innen aus Wäscherei und Cleaning, sowie dem Customer- und Sales-Support</li></ul>Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus <ul><li>Vertrieb im Blut und starkes Interesse an den individuellen Bedürfnissen deiner (potentiellen) Kunden</li><li>Einschlägige Erfahrung im B2B-Vertrieb von erklärungsbedürften Dienstleistungen, idealerweise im Bereich Reinraum/Hygiene/Reinigung</li><li>Beratung auf Augenhöhe sowie eine transparente Kommunikation</li><li>Motivation und Nähe zum Kunden</li><li>Unternehmerisches Denken sowie lösungsorientiertes Handeln</li><li>Ausgezeichnete Deutsch und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft und gültiger Führerschein</li></ul>Dein Bereich: Textiles - Reinraumkleidung &amp; Zubehör Im Bereich Textiles bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Reinraumkleidung und Zubehör. Unser Full-Service-Leasingkonzept sorgt dafür, dass alle Textilien in der richtigen Menge und Qualität zur passenden Zeit verfügbar sind. Mit validierten Dekontaminations- und Sterilisationsprozessen garantieren wir höchste Reinheitsstandards. Bei uns hast du die Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität und Funktionalität stets an erster Stelle stehen. Bist du bereit, Teil eines Teams zu werden, das höchste Standards setzt und immer einen Schritt voraus ist? Hier findest du mehr Informationen Klingt spannend? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerberportal, klicke auf "Bewerben" und hinterlege deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für erste Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns per Mail über <a href="mailto:jobs@cws.com" target="_blank">jobs@cws.com</a>. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Account Manager / Sales Consultant (w/m/d) Österreich & Osteuropa

Unternehmensbeschreibung foodora is part of the Delivery Hero Group, the world's pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience-fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Stellenbeschreibung Die Foodora Austria GmbH ist Teil des Delivery Hero Netzwerkes, einer der größten globalen Essensbestellplattformen. Unser international agierendes Team ist bereits in mehr als 50 Ländern tätig. Foodora bietet seinen mehr als 150 Mitarbeiter*innen die Dynamik und das Entwicklungspotenzial eines Startups, gleichzeitig wird Rückhalt und Förderung durch die Unternehmensgruppe und das lokale Management gesichert. Unser Team ist aufrichtig und ehrgeizig - gleichzeitig ist Spaß ein wichtiger Aspekt unseres Arbeitsalltags. Wir suchen motivierte und enthusiastische Teammitglieder, die uns auf unserer Mission begleiten. Auf die Person, die uns vor allem durch eine innovative Denkweise und eine stark ausgeprägte "get-things-done" Mentalität überzeugt, wartet ein aufregender Job in Wien. Wir suchen dich als Account Manager (w/m/d) für Wien Das erwartet dich: <ul><li>Du übernimmst ein Restaurantportfolio der beliebtesten Adressen in Wien und verantwortest den Aufbau und die Pflege einer echten Kunden:innenbeziehung. Eine langfristige Partnerschaft ist unser Ziel!</li><li>Du unterstützt deine Restaurantpartner:innen dabei, mit uns zu wachsen, indem du individuelle Wachstumspakete schnürst - kreativ, strategisch und auf Augenhöhe.</li><li>Du nutzt eine breite Palette an innovativen Upselling-Produkten, um echten Mehrwert zu schaffen und deine Partner:innen auf foodora hervorzuheben.</li><li>Du arbeitest datenbasiert: Mit unseren Reportings hast du die Performance deines Portfolios immer im Blick - und entwickelst es kontinuierlich weiter.</li><li>Du bringst dich in spannende vertriebliche Projekte ein - in enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Bereichen wie Logistik, Marketing oder Sales.</li><li>Du bist Teil eines motivierten, ambitionierten Account Management Teams, das gemeinsam anpackt, Erfolge feiert - und dabei richtig Spaß hat.</li></ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Unsere Unternehmensstruktur ist von flachen Hierarchien geprägt und Unterstützung durch deine Kolleg:innen ist dir sicher</li><li>Berufliche Vielfalt, gelebte Kollegialität sowie ein motiviertes Team von dem du lernen und dich inspirieren lassen kannst</li><li>Eine äußerst abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen, schnell wachsenden internationalen Unternehmen</li><li>Eine großartige Lernkurve in einem gemeinschaftlichen Umfeld ohne Grenzen für Ideen und deren Umsetzung</li><li>Ein großes Paket an Benefits, darunter u.a. regelmäßige Teamevents, foodora Meal allowance, flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten, Sportangebote und vieles mehr.</li><li>Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,- in Abhängigkeit von deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung sowie einen variablen Anteil.</li></ul>Qualifikationen Das bringst du mit: <ul><li>Du bringst Erfahrung im Account Management oder Vertrieb mit - und bist mit Herzblut dabei.</li><li>Du liebst den direkten Draht zu Kund:innen und hast ein feines Gespür für ihre Bedürfnisse. Du setzt dir hohe Ziele - und gehst sie mit viel Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und Aufgeschlossenheit an.</li><li>Hohes Verantwortungsgefühl - du hast immer das Beste für deine Kund:innen im Sinn</li><li>Du fühlst dich wohl im Kontakt mit unterschiedlichen Kund:innen und kannst selbst bei komplexen Verhandlungen einen kühlen Kopf bewahren</li><li>Relevante Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Account Management</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bei Delivery Hero glauben daran, dass Vielfalt der Schlüssel ist, nicht nur ein aufregendes Produkt, sondern auch eine überragende Kund:innen- und Mitarbeiterer:innen-Erfahrung zu schaffen. Dies zu fördern beginnt mit der Einstellung - deshalb diskriminieren wir nicht aufgrund von Religion, Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder anderen Aspekten, die dich zu dem machen, was du bist. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt mit deinen Unterlagen in Deutsch unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Starttermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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