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Für unseren Kunden, ein international aufgestelltes Unternehmen im Bereich Transport- und Logistiklösungen - suchen wir eine*n Sales Manager*in zur Verstärkung des Vertriebsteams im Raum Wien. In dieser Rolle gestaltest du aktiv Kundenbeziehungen, entwickelst Marktpotenziale und trägst maßgeblich zum nachhaltigen Wachstum des Unternehmens bei. Dein Gewinn <ul><li>Ein stabiles, international tätiges Unternehmensumfeld mit klarer Zukunftsorientierung</li><li>Gestaltungsspielraum im Vertrieb und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen</li><li>Abwechslungsreicher Arbeitsalltag zwischen Kund*innen, Büro und Homeoffice</li><li>Attraktives Incentive-Modell sowie Firmen-PKW mit Privatnutzung</li><li>Zusammenarbeit in einem professionellen, engagierten Vertriebsteam</li><li>Gehalt: Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000,-, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich</li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>Aktiver Vertrieb von Transport- und Logistiklösungen mit Fokus auf Landtransport</li><li>Aufbau neuer Kund*innenbeziehungen sowie Entwicklung langfristiger Partnerschaften</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kund*innen als zentrale Ansprechperson</li><li>Identifikation von Markt- und Wachstumspotenzialen sowie gezielte Neukundengewinnung</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei Kund*innenterminen, Veranstaltungen und Branchenevents</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Entwicklung passender Kund*innenlösungen</li></ul>Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Landtransport-Umfeld oder in einer vertriebsnahen Position von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Verkaufs- und Abschlussstärke sowie Verhandlungssicherheit</li><li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit selbstsicherem und professionellem Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort sowie Bereitschaft zu Kund*innenterminen und Dienstreisen</li></ul>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="mailto:bewerbung@bestpeople.at" target="_blank">bewerbung@bestpeople.at</a> !

Sales Manager*in (all genders) - Schwerpunkt Landtransport

Summary Role Objective: Lead operational excellence within the store, ensuring all operational procedures are commercially managed to ensure the highest standard and most efficient delivery of the customer experience. Job Description Key Accountabilities: Leadership <ul><li>Support the Store Manager/Store Director with all policies and procedures to streamline and safeguard the store Act as Store Manager when appropriate to ensure the efficient running of the store, both front and back of house</li><li>Manage the sales floor efficiency through operational support roles i.e. Cashiers, Wrappers and Runners to ensure they are effectively supporting the sales floor and enhancing customer experience and sales</li><li>Ensure the store has substantial operational support and staff schedules are optimized to match customer traffic flows and operational demands</li><li>Manage the Stockroom and all related policies and processes i.e. deliveries (potentially overnight), dispatches, inventory etc</li></ul>Drive for Results <ul><li>Assist the Store Director/Store Manager in overseeing the Asset and Profit Protection influencing service delivery and minimizing loss</li><li>Ensure all Health and Safety legislation and processes are adhered to</li><li>Ensure the store building and all internal areas are maintained to the highest standard both front and back of house, including responsibility for store Housekeeping</li><li>Drive the digital strategy and ensure employees are engaged with new digital initiatives. Embrace new technology and be flexible and reactive to leverage technology initiatives in all areas of the store</li><li>Recruit, on-board and develop all store operational support. Lead the store Operations team, fostering a coaching environment</li></ul>Brand protection: <ul><li>Cascade company communications to all members of the store team and lead by example when embracing brand messages</li><li>Be the ultimate Brand Ambassador, seen by others as a beacon of the brand and bring to life Gucci's core values</li></ul>Job Requirements <ul><li>Relevant experience in same or similar role, of not less than 3 years</li><li>Fluent English written and spoken</li><li>Knowledge of Stock management and stock control operative system</li><li>Eye for details</li><li>Management, leadership and coaching</li><li>Multitasking</li><li>Hands on approach</li><li>Start-up approach</li></ul>Job Type Regular Start Date 2025-12-01 Schedule Full time Organization Luxury Goods Outlets S.R.L Aust.

GUCCI In-Store Operations Manager (m/f/d)

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Area Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Area Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) + Firmenwagen, uncapped Boni, Hunter Mindset

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Regionaler Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Regional Sales Manager (m/w/d) Smart City Scale-Up

Sales Manager Leisure (m/w/d) <ul><li>Wien, Verkehrsbüro Hotellerie GmbH</li><li>Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Vollzeit</li></ul>Die VERKEHRSBUERO HOSPITALITY bietet ein vielfältiges Markenportfolio. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, ist der Geschäftsbereich mit modernen Stadthotels, zentralen Campingplätzen, einem Hostel und exklusiven Eventlocations breit aufgestellt ist. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. DEINE ROLLE Als Sales Manager Leisure (m/w/d) der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY gestaltest Du aktiv den Vertrieb unseres vielfältigen Hotelportfolios mit. Deine Begeisterung für unsere Marken trägst Du voller Überzeugung zu unseren Kunden. <ul><li>Vermarktung aller Marken innerhalb der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li><li>Zentrale Ansprechperson im Leisure-Bereich für die Kolleg:innen unserer Hotels</li><li>Identifizierung und Akquise neuer Kunden im Leisure-Bereich durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Reiseveranstaltern, Reisebüros und Wholesalern</li><li>Ausarbeitung, Verhandlung und Erstellung von Verträgen im Leisure-Segment für alle Hotels der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li><li>Professionelle Bearbeitung der Leisure Anfragen im Head Office</li><li>Aufbereitung der täglichen Sales Aktivitäten und Reporting an den Director of Sales</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Sales Team</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Hausführungen sowie Organisation von Verkaufsreisen, Messen und Workshops im In- und Ausland</li><li>Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen wie Kundenevents, FamTrips, Salesblitz</li><li>Einhaltung der Preis-, Distributions- und Revenue Management-Politik</li></ul>DEINE STÄRKEN <ul><li>Abgeschlossene hotelspezifische bzw. touristische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Hotelverkauf wünschenswert</li><li>Verkaufstalent mit Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamplayer mit Hands-On-Mentalität</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, idealerweise Protel Erfahrung</li><li>Reisebereitschaft und Führerschein B</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents</li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Gemeinsam finden wir ein Arbeitszeitmodell - mit Homeoffice, flexiblen Zeiten oder beidem (je nach Position)</li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul>Für die Position als Sales Manager Leisure (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.263 brutto monatlich. Natürlich honorieren wir Berufserfahrung und Qualifikationen, sodass Du mit einer entsprechenden Überzahlung Dein Bruttogehalt auf € 2.900 erhöhen kannst. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories

Sales Manager Leisure (m/w/d)

Position Full-time Location Vienna Start As of Now Contract Permanent What we do at PlanRadar PlanRadar is a leading platform for digital documentation, communication and reporting in construction, facility management and real estate projects. It enables customers to work more efficiently, enhance quality and achieve full project transparency. By improving collaboration and providing access to real-time data, PlanRadar's easy-to-use platform adds value to every person involved in a building's lifecycle, with flexible capabilities for all company sizes and processes. Today, PlanRadar serves more than 150,000 users across 75+ countries. PlanRadar promises an inclusive, engaging and exciting place to work. We are inquisitive minds who challenge the status quo, with a drive to change our client's industry for the better. Our people matter the most, and we regularly conduct surveys and implement changes to ensure our benefits and the way we work reflects the culture that we promote. If you're courageous and ready for a new adventure, join PlanRadar! Meet the team here! What you'll get to do As a Sales Manager DACH, you will be leading our sales team from the front, and you will manage and execute the sales process. This is a fantastic opportunity for someone craving ownership and eager to have a huge impact on a fast growing scale-up in the B2B SaaS space! AMONG OTHER THINGS YOU WILL <ul><li>Drive regional performance by optimizing team efficiency, effectiveness and ensuring the fulfillment of set targets</li><li>Oversee, support and empowering team members to reach their individual targets</li><li>Monitor and improve key KPIs like Net Revenue Retention (NRR), Gross Revenue Retention (GRR) and Renewal Rate through proactive customer engagement</li><li>Lead public webinars and represent the company by speaking at industry events</li><li>Bring a responsible, accurate and results-driven working style to the team</li><li>Continuously deepen industry and product knowledge to effectively respond to client needs and overcome challenges</li><li>Conduct demos effectively, ensuring high-quality delivery during on-site and online interactions with C-Level decision-makers</li></ul>WHO YOU ARE <ul><li>Our ideal candidate has proven experience leading and developing a high-performing sales team</li><li>You should be sociable, sales-oriented and flexible</li><li>You speak German fluently and have strong business-level English skills</li><li>Familiarity with SaaS products and solutions, including the sales process</li><li>You have experience with the IT, construction or real estate industries</li><li>Minimum of 5 years in a sales role with a proven track record of success</li></ul>What we offer <ul><li>Room for personal and professional development</li><li>Challenging and diversified line of action</li><li>Working in a fast-growing company with international customers and investors</li><li>Competitive and progressive base salary</li><li>Performance-related career system</li><li>Uncapped bonus based on a success-related commission scheme depending on net sales received</li><li>Support from an experienced buddy during the onboarding phase</li><li>Ongoing external sales training by experienced coaches</li><li>Centrally located and attractive office</li><li>Possibilities to work from home</li><li>Motivated and agile team with a common vision</li><li>Additional benefits like team events, free drinks &amp; snacks, ...</li></ul>Benefits Buddy program In-house trainings Global culture Relocation package Team events Home Office possibilities Flexible working hours Free drinks, snacks &amp; fruits Referral program Commission or bonus

Sales Manager DACH (m/f/d)

Summary Job Description Summary Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called 'Rive Gauche', synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio-cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe. Today, Saint Laurent collections include women's and men's ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear. Job Description We are currently seeking a Department Manager who will report to the Store Director as part of our dynamic team in Vienna. MISSION <ul><li>You are a professional in the fashion industry who is responsible for promoting brand engagement and loyalty to customers, in particular Top Clients and VIPs, in order to guarantee store business goals.</li><li>You represent the Company and are a proactive Sales professional who guarantee compliance with all procedures set by the Headquarters and aimed at managing Store Staff and ensuring that the Store runs efficiently.</li><li>Demonstrate sales leadership for staff by playing an active role on the selling floor: VIC/VIP relationship</li><li>Supervise sales to ensure customer satisfaction, engagement</li><li>Keep relevant with market and fashion trends</li><li>Create and maintain a positive work environment</li><li>Ensure that the qualitative standards required by our brand are maintained</li></ul>PROFILE <ul><li>Ideally a university graduate with at least 6 years of retail sales/ store operations experience, which at least 2 at supervisory/managerial level</li><li>Commitment to take part in an innovative project</li><li>Significant experience in the sale of luxury goods or retail</li><li>High sensitivity to customers experience and loyalty</li><li>Exceptional interpersonal skills, persuasiveness</li><li>Precision, organizational skills</li><li>Adaptability, openness, risk taking, dynamic, listening abilities, curiosity</li><li>High availability, responsiveness</li><li>Product and Fashion sensitivity</li><li>Mastering computer skills (Word and Excel)</li></ul>Job Type Fixed Term (Fixed Term) Start Date 2026-01-01 Schedule Full time Organization YVES SAINT LAURENT AUSTRIA GMBH

SAINT LAURENT Department Manager Vienna W/M/D

<h1>
 Sales Manager (m/w/d) 
 <h2>Technischer Vertrieb Außendienst für Industrietore &amp; Verladesysteme</h2> 
 <h2>Wien &amp; NÖ Nord/West</h2> 
</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109399&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Abwechslungsreiche AufgabenFirmenwagenInteressante TätigkeitTeameventsWeiterentwicklungUnser Auftraggeber ist ein internationaler Konzern und einer der führenden Anbieter für automatische Türsysteme, Industrietore, Schnelllauftore und Verladesysteme. Der Standort Österreich agiert lokal, marktnah und eigenverantwortlich, eingebettet in globale Konzernstrukturen mit klaren Prozessen, Standards und Entwicklungsmöglichkeiten. 
 
 Im Zuge einer Nachfolge- und Wachstumsstrategie wird der Vertrieb in Österreich neu strukturiert. Die Position bietet langfristig eine klare Karriereperspektive bei entsprechender Leistung und Entwicklung.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Aktiver Vertrieb von Sektionaltoren, Schnelllauftoren und Verladerampen im Verkaufsgebiet Wien NÖ Nord/West</li> 
 <li>Proaktive Projekt- und Angebotsverfolgung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li> 
 <li>Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden (Gewerbliche Endkunden, Generalunternehmer, Metallbauer, Planer etc.)</li> 
 <li>Entwicklung kundenspezifischer Produkt- und Systemlösungen inklusive technischer Klarstellung und strukturierter Übergabe an das Projektteam</li> 
 <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie strategische Vertriebsaktivitäten im Einklang mit Team- und Konzernzielen</li> 
</ul> 
 
 <h3>Ihr Profil:</h3> 
 <ul> 
 <li>Ausgeprägte Leidenschaft für den technischen Vertrieb mit nachweisbaren Verkaufserfolgen</li> 
 <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie fundiertes technisches Verständnis</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Industrietore, Gebäudetechnik oder vergleichbaren Investitionsgütern</li> 
 <li>Erfahrung im Umgang mit internationalen Konzernstrukturen</li> 
 <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Abschlussstärke </li> 
 <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Unser Angebot:</h3> 
 <ul> 
 <li>Verantwortungsvolle Vertriebsposition bei einem internationalen Marktführer mit starkem Wachstum in Österreich</li> 
 <li>Karriereperspektive bei entsprechender Performance und Eignung</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt von ca. € 70.000,- (Fixum + Provision), Überzahlung je nach Erfahrung möglich</li> 
 <li>Firmenwagen zur privaten Nutzung, Homeoffice-Möglichkeit, moderne IT-Ausstattung</li> 
 <li>Strukturierte 3-monatige Einschulung, laufende Trainings und gezielte Weiterentwicklung</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Interesse?</h3> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.399 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109399&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Manager (m/w/d)

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Gerasdorf Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D)

Unternehmensbeschreibung Das DO &amp; CO ALBERTINA Restaurant neben dem ALBERTINA Museum lädt unsere Gäste dazu ein, sich von den vielfältigen Aromen der mediterranen Küche verwöhnen zu lassen. Unsere Gäste können die besten Geschmäcker der Mittelmeerküste zum Frühstück, Mittagessen, Abendessen oder zwischendurch genießen, während sie den atemberaubenden Blick auf die Wiener Staatsoper genießen. Stellenbeschreibung <ul><li>Verantwortung für das Tagesgeschäft und Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs</li><li>Einschulung und Motivation von neuen Mitarbeiter:innen</li><li>Mitwirkung bei der Erreichung der Unternehmensziele, wie z.B. Umsatz und Kundenzufriedenheit</li><li>Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten (Einkauf, Bestellungen, Inventur, Logistik, Dienstplangestaltung)</li><li>Durchführung der jährlichen Inventuren</li><li>Mithilfe bei der Organisation von internen Events</li><li>Einhaltung &amp; Sicherstellung der Qualitäts- und Hygienevorschriften</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Entsprechende Ausbildung und Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie</li><li>"Gastgeber aus Leidenschaft" - Freundliches Auftreten</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Freude am Umgang mit Kunden und Gästen</li><li>Bewusstsein für Qualität und Passion für gutes Essen</li><li>Teamplayer mit Hands-on Mentalität</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Beispiel: <ul><li>Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht. Für diese Stelle bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von € 3.000 + Trinkgeld (ab ca. € 900 netto bei Vollzeit) an.</li><li>Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch unsere internen Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen!</li><li>Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter:innen. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

187 Facility Management Jobs in Mödling, Österreich