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Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager</li><li>Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung</li><li>Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien</li><li>Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.471,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance - du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset </li><li>Proaktive &amp; inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind - deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil</li><li>Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance</li><li>Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Store Manager (Vollzeit / 38,5h, m/w/d) - Innsbruck DEZ

<h1>Sales Manager/Technische Isolierung (W/M/D) 
<h2>Österreich / Bayern</h2></h1><a>Gehalt ab 56.000,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106683&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenSicherheit und StabilitätGutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitHome OfficeKNAUF ALS ARBEITGEBER Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen und Trockenbausystemen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zu den Big Playern auf dem Weltmarkt. 
Sales Manager/Technische Isolierung (W/M/D) Österreich/Bayern ab 01.09.2025 
Als erfahrener Vertriebsexperte mit fundiertem Know-how im Bereich technischer Produkte sind Sie spezialisiert auf die Betreuung und Beratung von Handelspartnern, Verarbeitern und Planern. Dabei sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die Steigerung des Umsatzes sowie den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. Starke Kommunikationsfähigkeiten, technisches Verständnis und ein lösungsorientierter Ansatz zeichnen Sie aus. Ziel ist es, Kundenbedürfnisse optimal zu erfüllen und nachhaltige Geschäftserfolge zu sichern.<h3>IHRE AUFGABEN</h3> Kundenbeziehung &amp; Vertriebsmanagement: 
<ul> 
 <li>Sie pflegen starke Kundenbeziehungen und gewährleisten die Zufriedenheit durch regelmäßige Besuche und professionelles Lösen von Kundenansprüchen</li> 
 <li>Sie verhandeln Kooperationen und Vertragsbedingungen effektiv und überwachen die Zielvorgaben sowie Zahlungsdisziplin zur Erreichung der Unternehmensziele</li> 
</ul> Geschäftsentwicklung: 
<ul> 
 <li>Sie erschließen neue Kunden und Absatzmöglichkeiten in den Bereichen HLK, Industrie und Brandschutz, und bauen Beziehungen zu wichtigen Auftragnehmern/Installateuren aus</li> 
 <li>Sie repräsentieren die Produkte durch technische Beratung, und überwachen Projekte, um Markteinblicke zu sammeln und Umsatzpotenziale zu maximieren</li> 
</ul> Marktstrategie und -analyse: 
<ul> 
 <li>Sie analysieren Markttrends, um effektive Verkaufsstrategien zu entwickeln und umzusetzen, und überwachen die Preisgestaltung zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit und Rentabilität</li> 
 <li>Sie gewährleisten die Einhaltung des Budgets und unterstützen durch präzise Prognosen die Geschäftsplanung</li> 
</ul> Operative Exzellenz: 
<ul> 
 <li>Sie repräsentieren das Unternehmen auf Veranstaltungen und in Verbänden</li> 
 <li>Sie nutzen CRM Salesforce zur Verwaltung von Daten und arbeiten im internationalen Team, um Produktangebote zu verbessern und Kundenerwartungen zu erfüllen</li> 
</ul> 
<h3>IHR PROFIL</h3> 
<ul> 
 <li>Idealerweise Vertriebserfahrung in technischer Isolierung; Kenntnisse in HLK, Brandschutz und Akustik sind vorteilhaft</li> 
 <li>Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point), Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) und CRM-Systemen (idealerweise Salesforce)</li> 
 <li>Effektives Zeitmanagement und strukturierte, proaktive Arbeitsweise</li> 
 <li>Kommunikative und serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent und Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Zuverlässigkeit sowie hohes Maß an Diskretion und Loyalität</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Reisebereitschaft</li> 
</ul> 
<h3>DAS WIRD IHNEN GEBOTEN</h3> 
<ul> 
 <li>Bei Knauf Insulation erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum.</li> 
 <li>Es wird Ihnen eine unbefristete, zukunftssichere Festanstellung in einem innovativen Unternehmen geboten</li> 
 <li>Das Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens € 56.000,- Eine Überzahlung ist je nach Ihren Erfahrungen und Kenntnissen möglich. Was zählt ist Ihre Qualifikation und Ihr Wille etwas zu bewegen!</li> 
 <li>Sie arbeiten von Ihrem Homeoffice aus und können jederzeit auf die Infrastruktur der Knauf Gruppe zurückgreifen. Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Privatnutzung zur Verfügung.</li> 
</ul> 
Mehr zu Knauf Insulation finden Sie auf der <a href="https://knauf.com/de-AT/knaufinsulation" target="_blank">website</a>! 
 Interessiert an dieser spannenden Herausforderung? 
 Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an unseren Berater unter der Kennnummer 106.683 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106683&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 @:<a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Manager/Technische Isolierung (W/M/D) Österreich/Bayern

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team</li><li>Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager </li><li>Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards </li><li>Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.303,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset</li><li>Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche </li><li>Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität </li><li>Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Assistant Store Manager (Vollzeit / 38,5h, m/w/d) - Innsbruck Rathaus Galerien

Möchten Sie Teil der Entwicklung eines großen Global Players im Bergsport sein ? Rossignol wurde in den französischen Alpen gegründet und steht seit 1907 für ein inspirierendes Bergerlebnis. Wir führen unser Erbe durch die Entwicklung unserer Ski-, Mountainbike-, Outdoor-Ausrüstungs- und Textilprodukte fort. Unser Ziel ist es, sowohl im Sommer als auch im Winter der Maßstab für den Bergsport zu sein. Die ROSSIGNOL-Gruppe sucht einen Manager für Materialforschung und -entwicklung ! Lassen Sie uns gemeinsam an unserem ehrgeizigen Abenteuer teilhaben und gemeinsam die besten Outdoor-Erlebnisse zu allen Jahreszeiten schaffen ! Die Skis Rossignol SAS mit Sitz in St. Jean de Moirans (Frankreich) ist ein führendes und weltweit agierendes Sportunternehmen, das sich der Leidenschaft für Outdoor-Aktivitäten und Innovation verschrieben hat. Die Rossignol Ski ÖSTERREICH GmbH ist eine Tochterfirma der Skis Rossignol SAS und für die Vermarktung und den Vertrieb von GROUPE Rossignol Produkten in Österreich verantwortlich. DEINE AUFGABEN: <ul><li>Identifizierung, Akquise, Integration und Entwicklung neuer Vertriebskanäle innerhalb der Ski- und Outdoor-Branche auf nationaler</li><li>EbeneDetaillierte Forecast Planung auf Account- und Produktebenen</li><li>Verbesserung des Kundenerlebnisses und enge Zusammenarbeit mit den Vertriebs-, Produkt- und Marketingabteilungen zur Umsetzung von Projekte</li><li>Funktionsübergreifende Zusammenarbeit bei der Erstellung von Marketingplänen und Vertriebsstrategien</li><li>Entwicklung von Strategien für verschiedene Kundentypen sowie Aufbau von Partnerschaften über Regionen hinweg</li><li>Beteiligung an der Entwicklungsstrategie von Softgoods &amp; Footwear einschließlich der Entwicklung des saisonalen Verkaufs- und Vertriebsplans und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung des Plans</li><li>Festlegung von Zielen nach geografischen Gebieten, nach Vertriebskanälen und Produktsegmenten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem deutschen Vertriebsteam sowie die eigenständige Betreuung eines zugewiesenen Vertriebsgebiets in Österreich</li><li>Führung des Außendienstteams in beiden Ländern im Bereich Softgoods &amp; Footwear.</li></ul>DEIN PROFIL: <ul><li>Fachkompetenz Vertrieb, Merchandising und Einzelhandel</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sowohl intern als auch extern</li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Sport- oder Outdoor-Branche</li><li>Kreatives Denken und ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Hands on Mentalität und Führerschein Klasse B</li></ul>WIR BIETEN: <ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten</li><li>Branchenübliche Vergütung und Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte</li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul>INTERESSE GEWECKT? Wenn du Teil eines innovativen Unternehmens werden möchtest und die Leidenschaft für den Outdoorsport teilst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse) bis zum [30.05.2025] an ((email protected)).

Sales Manager Softgood (M/W)

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 90 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begrunder und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Als Hotel Manager (m/w/d) führst du das Motel One Innsbruck - ein Haus, das nicht nur durch exzellenten Service und eine der spektakulärsten Rooftop Bars der Stadt überzeugt, sondern vor allem durch ein engagiertes Team, das gemeinsam Großes schafft. Deine Mission: Du schaffst eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, entwickelst Talente und führst dein Team mit Klarheit, Leidenschaft und Empathie. Dabei hast du stets die Gästezufriedenheit, die Qualität und den wirtschaftlichen Erfolg im Blick - und bringst das Hotel auf das nächste Level. Zu deinen Aufgaben gehören: <ul><li>Führung und Motivation deines Teams</li><li>Aktives Recruiting sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Aufbau einer offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur im Team</li><li>Erreichung der Umsatzziele und Einhaltung des Kostenbudgets</li><li>Organisation, Koordination und Kontrolle aller operativen und administrativen Bereiche in Übereinstimmung mit den definierten Motel One-Standards</li><li>Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit und aktive Mitwirkung bei der Akquise neuer Gäste</li><li>Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie regelmäßiges Reporting</li></ul>Qualifikationen Du bist Gastgeber*in aus Leidenschaft und verstehst es, Menschen zu begeistern - ob Gäste oder Teammitglieder. Dabei überzeugst du durch Professionalität, Empathie und unternehmerisches Denken. Außerdem bringst du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Hotelfach</li><li>Erfahrung in vergleichbaren Positionen in der Stadt- bzw. Kettenhotellerie</li><li>Unternehmerisches Denken, Organisationsgeschick und Entscheidungsstärke</li><li>Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln</li><li>Gastgeberqualitäten und eine ausgeprägte Serviceorientierung, um unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste zu schaffen</li><li>Hohe Sozialkompetenz, eine offene und kommunikative Art sowie eine positive Grundeinstellung</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hands-on-Mentalität und Teamgeist- denn wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam!</li></ul>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Zusätzliche Informationen

Hotel Manager (m/w/d)

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. As a Sales Manager Automotive you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We're bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. About the job Your responsibilities include, but are not limited to: <ul><li>Driving and ensuring long-term sales business relationships with premium and luxury automotive manufacturers, including identifying and analyzing market trends and customer needs within the luxury automotive industry.</li><li>Building and nurturing relationships at the highest management levels with key clients, including regular meetings with top decision-makers</li><li>Leading acquisition and execution of large projects including monitoring project budgets, schedules, and adherence to high-quality standards.</li><li>Creating accurate sales forecasts and budgets for the area of responsibility, and monitoring sales performance against defined department objectives.</li><li>Ensuring pricing strategy and managing complex negotiations for high-volume contracts with customers and partners.</li><li>Coordinating contract negotiations with legal departments and other relevant interfaces of the negotiating parties.</li></ul>About you We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: <ul><li>University degree/Education, preferably in Business Administration and Management, Engineering, Quality Management or a related field</li><li>Minimum 5 years of professional experience in sales management and Key Account Management, preferably within the automotive industry.</li><li>In-depth understanding of B2B sales processes and Automotive Core Tools (FMEA, PPAP, APQP, MSA, 8D)</li><li>Strong negotiation skills with experience in high-level negotiations.</li><li>Excellent customer relationship and project management skills</li><li>Exceptional communication and problem-solving abilities</li><li>Excellent English proficiency and a good command of German</li></ul>What we offer You can expect a range of benefits, including: <ul><li>Swarovski products discounts</li><li>Employee Assistance Program</li><li>Volunteering leave</li><li>Learning and development programs</li><li>Flexible working time models (flextime, home office, part-time, etc.)</li><li>Travel allowance/public transport ticket/bike leasing</li><li>Company subsidy for lunch in the canteens</li><li>Company pension plan (from the 3rd year of employment)</li><li>Childbirth grant, other personal allowances, if applicable</li><li>Company day care center, summer holiday care for children</li><li>Free sports and health programs</li><li>Voluntary profit-sharing</li><li>Subsidy for private health insurance</li><li>Loyalty benefits such as bonuses, anniversary gifts, etc.</li><li>Rent of company apartments for the employees</li></ul>Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski's heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in. Due to legal reasons, we advise that the collectively agreed base monthly salary for this position is at least € 3725,23 gross. Our actual salaries are market competitive and take individual qualifications and experience into consideration. #LI-Hybrid

Sales Manager Automotive (f/m/d)

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Assistant Manager (m/w/d) Pensum: 30 - 38,5 / Woche Standort: Innsbruck, Donau Einkaufszentrum Wir bieten: <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung an unterste Lohngrenze anteilig 2.229,00 € in Vollzeit monatlich</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche: <ul><li>Du bist für alle Abläufe im Shop mitverantwortlich</li><li>Du kreierst mit dem Team ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Du koordinierst das tägliche Business in Absprache mit Deinem Shop Manager</li><li>Du hast stets das kaufmännische Gesamtergebnis im Blick</li><li>Du stehst dem Shop Manager assistierend zur Seite</li><li>Du inspirierst und motivierst das Team</li></ul>Deine Qualifikation: <ul><li>Du hast eine gute abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Du hast Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Du hast großes Interesse an Mode und ein Gespür für Trends </li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und hast gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>Du bist mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Du möchtest Teil einer Erfolgsstory sein und Deinen Beitrag dazu leisten? Du arbeitest gerne in einem kollegialen Umfeld, das Potential für Entwicklung bietet und gemäß Deinen Qualifikation vergütet wird? Dann bewirb Dich @ONLY, wir freuen uns auf DIch!

STORE MANAGER ASSISTANT (M/W/D) - DEZ

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Innsbruck Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D)

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Innsbruck, Kaufhaus Tyrol Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Kaufhaus Tyrol

Unternehmensbeschreibung Red Bull - BORA - hansgrohe ist das einzige deutsche Team in der UCI WorldTour - der weltweiten Topliga des Radsports. Als Außenseiter gestartet, hat sich die Mannschaft zwischenzeitlich in der Weltspitze etabliert. Fast 300 Rennen wurden gewonnen, darunter Gesamtsiege beim Giro d'Italia und der Vuelta a España, Etappensiege bei allen Grand Tours und Siege bei den großen Klassikern. Neben dem Eliteteam umfasst die Struktur auch eines der besten Juniorenteams der Welt sowie eine U23-Mannschaft. Dieses Setup unterstreicht die Vision von Red Bull - BORA - hansgrohe, ikonische Fahrer aus den eigenen Reihen zu entwickeln. Du hast die einzigartige Möglichkeit, Teil eines der weltweit erfolgreichsten Radsportteams zu werden und spannende Einblicke in die Welt des Profiradsports zu bekommen. Unser Büro in Niederndorf ist modern ausgestattet und gut zu erreichen. Genieße kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick und trage dazu bei, unser Team zur attraktivsten Marke des Profiradsports zu machen. Stellenbeschreibung Logistikplanung und -koordinierung Sicherstellung der rechtzeitigen Lieferung verschiedener Ausrüstung und Materialien zu Rennen, Events und an Standorte weltweit. Koordination von und Mithilfe bei Packaktionen am Standort. Equipment Management Projektarbeit: Implementierung und Pflege eines Inventarsystems zur Nachverfolgung und Verfügbarkeit von Equipment. Ausgabe, Verwaltung und Lagerung von Team Equipment gemäß Verteillisten. Support bei Abverkauf von Fahrrädern und Ausrüstung. Team Support Sports Enge Zusammenarbeit mit Coaches, Mechanikern und weiterem Sporting Staff, um sicherzustellen, dass alle logistischen Anforderungen während Trainingscamps und der Wettkämpfe erfüllt werden. Logistische Schaltzentrale und Troubleshooting während Rennen und parallel laufenden Events. Bestellung und Qualitätskontrolle Verwaltung jeglichen Warenein- und -ausgangs, einschließlich Qualitätskontrolle. Enge Abstimmung bei Bestellprozessen mit Partnership Managern. Budgetmanagement Sicherstellen einer effizienten Nutzung der Ressourcen sowie Identifizierung von Optimierungsmaßnahmen. Vorbereitung regelmäßiger Reports und Prognosen im Zusammenhang mit logistischen Abläufen. Qualifikationen <ul><li>Erfahrung im Logistikmanagement, vorzugsweise in der Sportbranche.</li><li>Kompetenz im Management komplexer logistischer Abläufe, ggf. erste Erfahrung in der Teamführung.</li><li>Ausgeprägte organisatorische und planerische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen und unter Druck Entscheidungen zu treffen.</li><li>Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Skills sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.</li><li>Erfahrung in Budgetverwaltung und Kostenkontrolle.</li><li>Affinität oder idealerweise Kenntnisse über technische Komponenten und Wettkampfmaterial.</li><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.</li></ul>Zusätzliche Informationen Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2603,59 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

25 Facility Management Jobs in Tirol