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Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem erfolgreichen Unternehmen im Bereich Transformatorenbau, einen Real Estate Location Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Real Estate Location Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die aktive Kommunikation mit internen Kollegen und externen Partnern, einschließlich Immobilienmaklern, Lieferanten und Facility Management Dienstleistern zuständig</li><li>Die Mitarbeit bei der Erstellung von Budgetplanungen in Zusammenarbeit mit dem zugeordneten Finance Controller gehört zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Die Umsetzung von Standortkonzepten zur Büroflächenoptimierung, einschließlich Instandhaltungsplanung ist Teil Ihrer Tätigkeiten</li><li>Sie überwachen und steuern die Facility-Management-Leistungen durch unsere Partner</li><li>Sie erstellen Präsentationen und beteiligen sich an der Verbesserung unseres ökologischen Fußabdrucks</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer erfolgreich abgeschlossenen technischen Ausbildung (HTL, FH, TU) oder vergleichbaren beruflichen Qualifikation</li><li>Sie beeindrucken mit erster Berufserfahrung im Bereich Baugewerbe und/oder Facility Management</li><li>Sie sind ein Teamplayer mit hohen Ambitionen welche zu Ihren persönlichen, wie auch teambezogenen Erfolgen beisteuern</li><li>Die Fähigkeit, Kosteneinsparungs- sowie Optimierungsmöglichkeiten zu erkennen und umzusetzen zeichnet Sie aus</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die tägliche interne wie auch externe Kommunikation runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team</li><li>Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und interessant</li><li>Sie sind Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Zahlreiche Angebote sowohl für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung, werden Ihnen zur Verfügung gestellt</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann, wartet auf Sie</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.251,09 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Real Estate Location Manager (m/w/d)

Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem erfolgreichen Unternehmen im Bereich Transformatorenbau, einen Real Estate Projekt Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Real Estate Project Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten und unterstützen umfassend die Leitung, Organisation und Koordination von Bauprojekten, von der Planung bis zur Fertigstellung</li><li>Ihre Verantwortung erstreckt sich über Projekte wie Büroausstattungen, umfangreiche Gebäudewartungsmaßnahmen, Neubauten sowie Umbauten von Büro- und Industrieanlagen</li><li>Sie agieren als zentrale Schnittstelle und sorgen für eine reibungslose Abstimmung sowie Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li><li>Während der gesamten Projektlaufzeit übernehmen Sie die Überwachung und Führung des Projektteams, unter Beachtung der vorgegebenen Richtlinien</li><li>Sie wirken aktiv an der Definition von Projektzielen und Projektumfang sowie Zeitplänen, Ressourcen, Meilensteinen und Budgetplanungen mit</li><li>Auch die Unterstützung bei der Entwicklung von Angebotsstrategien sowie die Durchführung von Verhandlungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung (HTL oder Bachelor-Abschluss) in den Bereichen Baumanagement, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Mit mindestens zwei Jahren Erfahrung in der Umsetzung von Bauprojekten beeindrucken Sie uns</li><li>Sie bringen fundiertes Wissen über Bautechniken und Best Practices mit und sind in der Lage, Entwurfszeichnungen und Spezifikationen präzise zu analysieren</li><li>Sie arbeiten selbstständig und effizient an mehreren Projekten parallel, auch in einem dynamischen und sich stetig wandelnden Arbeitsumfeld</li><li>Fortgeschrittene Computerkenntnisse mit MS Office zeichnen Sie aus</li><li>Hervorragende schriftliche und mündliche Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team</li><li>Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und interessant</li><li>Sie sind Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Zahlreiche Angebote sowohl für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung, werden Ihnen zur Verfügung gestellt</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann, wartet auf Sie</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.251,09 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie finden diese Stelle passt zu Ihnen? Dann nutzen Sie gleich die Möglichkeit einer Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Real Estate Project Manager (m/w/d)

Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem Unternehmen im Bereich Generatorenbau, einen Sales Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Sales Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die&nbsp;Akquise von neuen Kunden, sowie für die Pflege der Kundendaten zuständig</li><li>Sie stimmen sich mit der Fertigung und Fertigungstechnik ab und arbeiten eng mit der Projektabwicklung zusammen</li><li>Die Erstellung von Offert Kalkulationen liegt in Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Das Nachforderungsmanagement ist Teil Ihrer Tätigkeiten</li><li>Sie sind für das Verrechnen an unseren Hauptkunden verantwortlich</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer abgeschlossenen technischen Ausbildung (HTL, FH, TU o.ä.)&nbsp;</li><li>Mit Ihrer mindestens zweijährigen einschlägigen Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb und Key Account beeindrucken Sie uns</li><li>Sie verfügen über eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und sind ein Teamplayer</li><li>Mit einer ca. 30%igen Reisebereitschaft und verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen punkten Sie bei uns</li><li>Umfangreiche MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Auf Sie warten ein flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%), sowie verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Sie profitieren von Talent- und Führungskräfteprogrammen und einem Betriebsrestaurant</li><li>Für Sie stehen&nbsp;Parkplätze und eine gute öffentliche Erreichbarkeit zur Verfügung</li><li>Es erwarten Sie individuelle Karrierepfade und eine langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Ein Betriebsarzt, sowie Betriebspension sind weitere Benefits für Sie</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.381,13 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Sales Manager (m/w/d)

Technischer Immobilien- und Facility-Manager (m/w/d)Bringen Sie Ihre technische Expertise und Ihr Organisationstalent in ein dynamisches Team ein und gestalten Sie moderne, effiziente Arbeitsumgebungen!Was Sie auszeichnet:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) oder eine gleichwertige Qualifikation.</li><li>Erste Berufserfahrung im Baugewerbe oder Facility Management ist ein Plus.</li><li>Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend und können sich sicher in beiden Sprachen ausdrücken.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und streben sowohl persönliche als auch gemeinsame Erfolge an.</li><li>Mit Ihrer proaktiven Einstellung erkennen Sie Optimierungspotenziale und setzen Maßnahmen zur Verbesserung der Servicequalität um.</li><li>Sie haben ein gutes Gespür für Kosteneinsparungen und wissen, wie man Prozesse effizient gestaltet.</li></ul>Ihr Beitrag:<ul><li>Sie kommunizieren und koordinieren aktiv mit internen und externen Partnern wie Immobilienmaklern, Lieferanten und Facility-Dienstleistern.</li><li>In Zusammenarbeit mit dem Finanzcontrolling erstellen Sie Budget- und Forecast-Planungen, um Projekte effizient zu steuern.</li><li>Sie setzen Konzepte zur Büroflächenoptimierung um und planen Instandhaltungsmaßnahmen für eine nachhaltige Infrastruktur.</li><li>Die Überwachung und Steuerung von Facility-Management-Leistungen liegen in Ihrer Verantwortung.</li><li>Sie sorgen dafür, dass alle Gesundheits-, Sicherheits- und Compliance-Vorgaben eingehalten werden.</li><li>Mit der Erstellung von aussagekräftigen Präsentationen und Berichten unterstützen Sie die Kommunikation und fördern die Optimierung des ökologischen Fußabdrucks.</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Optimierung von Prozessen mitzuwirken.</li><li>Ein unterstützendes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setz</li><li>Attraktives Bruttomonatsgehalt ab 3 251,09 € laut KV Elektroindustrie (Beschäftigungsgruppe E</li></ul>Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und sich beruflich zu entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte beachten Sie, dass wir bei Bewerbungen keinen Fahrtkostenersatz leisten können.Ihr Randstad-Team!

Randstad Weiz

Technischer Immobilien- und Facility-Manager (m/w/d)

Wir suchen für unseren Kunden eine:n Supply Chain Manager:in (m/w7d) der/die mit seinem/ihrem Fachwissen und Verhandlungsgeschick zur Weiterentwicklung nachhaltiger Technologien beiträgt. Wenn du Verantwortung im Einkauf strategischer Rohstoffe übernehmen und aktiv an der Optimierung von Beschaffungsprozessen mitwirken möchtest, bist du bei uns genau richtig!Dein Verantwortungsbereich:<ul><li>Verantwortung für den strategischen Einkauf von Rohstoffen und Verhandlung von Einkaufspreisen sowie Abschluss von Rahmenverträgen in enger Abstimmung mit der Serviceorganisation</li><li>Sicherstellung der zeitkritischen Beschaffung von Ersatzteilen</li><li>Verantwortung für die termingerechte Disposition von Rohstoffen und Ersatzteilen</li><li>Kontinuierliche Optimierung von Beschaffungsprozessen und Lagerbeständen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten, um den Anforderungen der Serviceorganisation gerecht zu werden</li><li>Treffen von Make-or-Buy-Entscheidungen</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL) oder Studium im Bereich Supply Chain Management</li><li>Breites technisches Fachwissen und Verständnis</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf und Beschaffung</li><li>Ausgeprägte Handschlagqualität und Teamfähigkeit</li><li>Ziel- und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Sehr gute Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Warum du bei unserem Kunden arbeiten solltest:<ul><li>Zukunftsfähige Technologien: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und gestalte die Technologien der Zukunft aktiv mit</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Profitiere von hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen</li><li>Teamarbeit und Kultur: Arbeite in einem dynamischen und unterstützenden Team mit regelmäßigen Mitarbeiter- und Teamevents</li><li>Faire Vergütung: Dein All-In Bezug liegt je nach Ausbildung und Erfahrung bei ca. 4.000 € für eine 38-Stunden-Woche</li></ul>Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Supply Chain Manager:in (m/w/d)

Company Description Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Job Description Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul> <li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li> <li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li> <li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li> <li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li> </ul>Qualifications Dein Idealprofil: <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Gastronomie</li> <li>Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Starker Servicegedanke und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li> </ul>Additional Information Wir bieten: <ul> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum Bruttomonatsgehalt ab € 3.000,- Euro bei Vollzeit. Das tatsächliche Vergütungspaket orientiert sich an Qualifikation, sowie Berufserfahrung und liegt über dem kollektivvertraglichen Minimum</li></ul>

Restaurant Manager (m/w/d)

AVL List GmbH bietet einen Job in Österreich (AT) als Sales Manager:in elektrische Maschinen - Motoren, Generatoren, Erreger Sind Sie ein leidenschaftlicher Vertriebsprofi mit Begeisterung für elektrische Maschinen und einem ausgeprägten Gespür für neue Geschäftsmöglichkeiten? Als Sales Manager:in nutzen Sie Ihr technisches Know-how und Ihre exzellenten Kommunikationsfähigkeiten, um den Vertrieb voranzutreiben, innovative Lösungen mitzugestalten und unser Unternehmen auf bedeutenden Branchenevents zu vertreten. Wenn Sie bereit sind, in einem dynamischen Umfeld einen entscheidenden Beitrag zu leisten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Der Arbeitsort kann nach Vereinbarung in Österreich und/oder Deutschland liegen. IHR AUFGABENBEREICH: <ul> <li>Identifizierung und Ansprache potenzieller Kund:innen zur Schaffung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Erreichung individueller Verkaufsziele durch effektive Vertriebsstrategien</li> <li>Hauptansprechpartner:in für zugewiesene Kund:innen sowie Zusammenarbeit mit dem technischen Vertriebs-Support und anderen Teams zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen</li> <li>Analyse von Markttrends zur Bereitstellung von Feedback für die Produktentwicklung und Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Events zur Gewinnung von Leads</li> <li>Unterstützung der Teamziele durch Ausrichtung der Aktivitäten an strategischen Plänen, Budgets und Zeitplänen sowie Sicherstellung einer effizienten und effektiven Aufgabenumsetzung</li> <li>Verantwortungsbewusster Umgang mit Unternehmensressourcen</li> <li>Führung und Pflege umfassender Berichte und Daten</li></ul>IHR PROFIL: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (Universität, Fachhochschule, Technische Universität oder vergleichbar) mit Schwerpunkt in Elektrotechnik oder Maschinenbau und/oder in einem wirtschaftlich-managementorientierten Bereich mit relevanter technischer Berufserfahrung</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im (Key) Account Management, Business Development Management, (Area) Sales Management oder in anderen technischen Vertriebspositionen in industrienahen Sektoren</li> <li>Umfassende Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Industriekund:innen, einschließlich Sektoren wie Energie- und Stromerzeugung, EPC-Unternehmen, maritime Industrien und Transportindustrien sowie industrielle Fertigung</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, ein selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Dienstreisebereitschaft bis zu 60 Prozent (Schwerpunkt Mitteleuropa)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch</li></ul>WIR BIETEN: <ul> <li>Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Möglichkeit im Home Office zu arbeiten</li> <li>Mitgestalten einer sichereren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität</li> <li>Einen langfristigen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Ihre individuelle Karriereentwicklung</li> <li>Personalisierter Onboarding-Prozess einschließlich eines Mentor:innensystem</li></ul>Jahresbezug: Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, den für diese Position vorgesehenen Jahresbezug (Vollzeit) als Verhandlungsbasis anzugeben: €75,600.00 brutto. Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann nutzen Sie unser Online-Bewerbungstool um Ihre Bewerbung an AVL zu senden. Bei AVL fördern und feiern wir Diversität: Wir wissen, dass vielfältige Denkweisen erforderlich sind, um unsere Vision einer grüneren, sichereren und besseren Welt der Mobilität zu verwirklichen. Unterschiedliche Hintergründe, Einstellungen, Interessen und Erfahrungen machen uns erfolgreich. Deshalb stehen wir für Diversität und Chancengleichheit und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus. Über AVL AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. Erfahren Sie mehr: <a href="http://www.avl.com" target="_blank">www.avl.com</a> Sie interessieren sich für eine Stelle bei AVL, sind sich aber nicht sicher, wie Sie sich bewerben sollen, oder möchten wissen, was nach dem Absenden Ihrer Bewerbung passiert? Lesen Sie unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung AVL is not just about cars. It's about changing the future. Together. Standort:

Sales Manager:in elektrische Maschinen - Motoren, Generatoren, Erreger

Unser Auftraggeber ist ein bekannter und internationaler Konzern in der Automobilindustrie. Für eine Direktanstellung in der Niederlassung im Bezirk Deutschlandsberg suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen Manager (m/w/d).<h2>Manager (m/w/d) im Financial Accounting &amp; Internal Control<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Finanzbuchhaltung mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung für ein Team von 10 Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung gemäß UGB, US-GAAP und steuerrechtlichen Vorgaben</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung der Accounting-Prozesse zur Effizienzsteigerung sowie Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Erstellung des UGB-Jahresabschlusses, der Umsatzsteuererklärung und der Energieabgabevergütung</li><li>Sicherstellung der Compliance und internen Kontrollsysteme (IKS) durch die kontinuierliche Optimierung unternehmensweiter Richtlinien sowie die Koordination mit internen und externen Prüfer (m/w/d)</li><li>Unterstützung bei Förderungen und Reportings sowie Mitwirkung an der Erstellung der Steuerbilanz und strategischen Finanzplanung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Accounting ist ein Muss</li><li>Langjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen oder in der Buchhaltung, im Zuge der Wirtschaftsprüfung oder einer Steuerberatungskanzlei, ist Voraussetzung</li><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und ausgeprägte Führungskompetenz erwünscht</li><li>Versierter Umgang mit MS Office und SAP sowie eine hohe IT-Affinität im Finanzbereich von großer Wichtigkeit</li><li>Persönliche Stärken wie Führungsqualität, Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Präzision, eine strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Weiterbildungen und Zertifikate im Bereich Rechnungswesen oder Buchhaltung sind wünschenswert</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch für die interne und externe Kommunikation sin unumgänglich </li></ul> <h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine Unternehmenskultur, geprägt von Kollegialität und Teamspirit</li><li>Es stehen Ihnen flexible Arbeitszeiten, sowie Homeoffice-Möglichkeiten zur Verfügung</li><li>Verschiedene Gesundheitsprogramme, Sport- und Teamevents werden Ihnen geboten</li><li>Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen und spannenden Projekten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen für Sie sind beispielsweise Kinderbetreuung, Freizeit- und Sportangebote, sowie viele Vergünstigungen im Alltag</li><li>In der Firmenkantine können Sie sich gerne zu Mittag bedienen</li><li>Ihnen stehen ebenso moderne IT- und Arbeitsmittel, wie auch Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 5.714,28 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Vanessa Dobrican Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +43507072412 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Manager (m/w/d) im Financial Accounting & Internal Control

Über Otovo Otovo ist Europas führende Plattform für Photovoltaik-Anlagen. Unser Ziel ist es, für Privathaushalte den Kauf und die Installation von Solaranlagen so einfach und so kostengünstig wie möglich zu gestalten und somit die Energiewende in Europa voranzutreiben. Seit der Gründung 2016 in Norwegen haben wir erfolgreich in 13 europäische Märkte expandiert. Neben Oslo haben wir auch von Stockholm über Lissabon, bis hin nach Warschau und Mailand eigene Standorte. Im Februar 2021 wurde Otovo an der Oslo Euronext Growth Stock Exchange gelistet und hat damit die Weichen für den weiteren Expansionskurs gestellt. Erfolgsfaktoren sind unsere leidenschaftlichen Sales- und Projektteams, die selbst entwickelte Technologie, ein lokales Netzwerk aus mehreren Hundert unabhängigen Solar-Fachbetrieben sowie die Liebe zu sauberer Energie. Unsere langjährige Erfahrung und unser eingespieltes Geschäftsmodell hat sich bewährt und in Europa zu tausenden zufriedenen Besitzern einer Solaranlage geführt. Deine Rolle bei Otovo: Sales Manager im Außendienst (B2C) Steiermark (w/x/m) Start: sobald wie möglich Ort: Steiermark Das erwartet dich: <ul><li>Als Sales Manager/in bist du für den Verkauf von Photovoltaikanlagen direkt bei unserem Kunden vor Ort (B2C) verantwortlich.</li><li>Deine Verkaufsstrategie setzt dabei auf hochqualifizierte, online generierte Kundenkontakte und auf (keine Kaltakquise!).</li><li>Im Verkauf unterstützt dich unser ausgefeilter Sales-Flow, bei dem du deinen eigenen Verkaufsstil einfließen lässt.</li><li>Du stellst die Vorteile des Otovo Produktportfolios klar und überzeugend dar.</li><li>Du identifizierst Bedürfnisse und Wünsche der Kunden und schließt den Verkauf ab.</li><li>Du erarbeitest Maßnahmen, Prozesse und einen eigenen Kundenstock, die dich empfehlen und so zur Steigerung des Geschäfts beitragen.</li><li>Du verfolgst konsequent deine Ziele und hast die relevanten KPIs stets im Blick.</li><li>Du berichtest direkt an den Country Lead.</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Berufserfahrung im Vertrieb, Account Management, Akquise oder Customer-Service o.ä.</li><li>Starke Vertriebspersönlichkeit mit hoher Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du hast eine "Abschluss-Mentalität" im Verkauf, bist neugierig und kannst dich schnell in neue Themen einarbeiten.</li><li>Du bist an technischen Themen interessiert.</li><li>Hohe Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit sowie Aufgeschlossenheit beschreiben dich gut.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse, um dich mit deinen internationalen Kollegen austauschen zu können.</li></ul>Das bieten wir: <ul><li>Firmenwagen.</li><li>Die Möglichkeit, eine aufstrebende Sales-Karriere zu starten.</li><li>Eine spannende Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum beim Aufbau des Geschäfts im Start-Up Modus.</li><li>Die Sicherheit eines international erfolgreichen Geschäftsmodells mit langjähriger Erfahrung und nachhaltiger Finanzierung.</li><li>Die Chance, ein wichtiger Teil einer Erfolgsgeschichte zu sein und maßgeblich zum Geschäftserfolg beizutragen.</li><li>Eine typisch skandinavisch geprägte Management-Kultur, in der Kernwerte wie Vertrauen, Respekt und Gleichberechtigung gelebt werden.</li><li>Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38.5 Wochenstunden) bieten wir ein attraktives Jahresbruttogehalt (ab 2.8k Monatsbrutto (*14) plus Provision) abhängig von deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung an.</li><li>Vielfältige Karrieremöglichkeiten, die mit dem angestrebten Wachstum einhergehen, oder auch die Chance auf zeitlich begrenzte Aufenthalte in unseren internationalen Standorten (Mailand, Madrid, Oslo, Paris, Stockholm, Warschau, Berlin).</li><li>Last but not least, in einem boomenden Wachstumsmarkt tätig zu sein und Teil der wichtigen Energiewende zu werden.</li></ul>Bewerbungsprozess Aktualisiere deinen Lebenslauf und schick uns deine Bewerbung. Wenn wir der Meinung sind, dass du gut zu uns passt, laden wir dich zu folgendem ein: <ul><li>Erstes Gespräch - informelles erstes Treffen für ein Kennenlernen mit Head of HR</li><li>Zweites Gespräch - Online Role Play mit dem Head of Sales</li><li>Drittes Gespräch - lerne unseren GM kennen und besprich die letzten wichtigen Details</li></ul>Wir haben dein Interesse geweckt? -Dann hilf uns, die Welt auf erneuerbare Energien umzustellen, und melde dich noch heute bei uns ! Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung!

Sales Manager im Außendienst (B2C) Steiermark (w/x/m)

LINK Mobility Group AS ist einer der führenden europäischen Anbieter im Bereich der mobilen Kommunikation, der sich auf CPaaS, mobile Messaging-Dienste und mobile Lösungen spezialisiert hat. Die LINK Gruppe hat ihren Hauptsitz in Oslo, Norwegen, und ist an der Osloer Börse notiert. Du kennst uns wahrscheinlich schon: Wir sind die Technologie hinter den Nachrichten, die du als SMS von einer Fluggesellschaft erhältst, um für deinen Flug einzuchecken, eine WhatsApp-Benachrichtigung über deine Paketzustellung oder einen mobilen Coupon von deinem Lieblingsgeschäft. Für unsere LINK Familie suchen wir eine*n Customer Success Manager (m/w/d) Vollzeit, Dienstort: Graz, Home Office möglich In der Rolle als Customer Success Manager vereinst du zwei Welten - Customer Service und Inside Sales. Mit dem technischen Tiefenwissen ist es dir möglich, vollumfänglich auf die Use Cases der Kunden einzugehen und diese perfekt in unserer Produktlandschaft abzubilden. Deine Aufgaben: <ul><li>Lead Management unserer Self Sign Up - Interessenten. Durch die Kombination aus Toolunterstützung und deinem persönlichen Geschick gelingt es dir, Testkunden zu Vertragskunden zu entwickeln</li><li>Produktberatung bzgl. unserer Mobile Messaging - Lösungen</li><li>Technische Bestandskundenbetreuung: Technisches Onboarding, Accountkonfiguration, Produktschulungen, Fehlerbehebung u.v.m.</li><li>Inside Sales (Innendienst) für den D-A-CH Raum</li><li>Account Management: du bist Ansprechpartner*in für alle Anliegen</li><li>Konsequente Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess - du bringst dich aktiv ein</li><li>Knowledge Management - du trägst zur Wissensanreicherung bei</li><li>Kundenanforderungen aufnehmen und unsere Produkte mitgestalten (Feature Requests)</li></ul>Deine Erfahrungen: <ul><li>Erfahrung im Vertriebsinnen- und/oder -außendienst, vorzugsweise in der IT-/Telekommunikationsbranche sind von Vorteil</li><li>Erfahrung im Kundenkontakt und in der Nutzung von CRM-Systemen sind von Vorteil</li><li>Technische Affinität zu Online- bzw. Messaging - Produkten</li></ul>Deine Qualifikationen: <ul><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, sowie Englisch in Wort und Schrift</li><li>Versiert im Umgang mit Microsoft Office - Produkten</li><li>Professionelle Gesprächslenkung und Problemlösung in der Kundenkommunikation</li><li>Gutes Teamplay</li><li>Bereitschaft für punktuelle Reisetätigkeit</li></ul>Das wünschen wir uns von dir: <ul><li>Begeisterung für Mobile Messaging - Lösungen</li><li>Eigeninitiative, Genauigkeit und Identifikation mit den Produkten von LINK Mobility (z.B. websms)</li><li>Dynamisch und motiviert, mit einem starken Wunsch nach Wachstum und Weiterentwicklung</li><li>Geschäftsorientiert mit der Fähigkeit, die Wertschöpfungskette und das Geschäftsmodell der Kunden zu verstehen</li><li>Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten</li><li>Positive Einstellung und die Fähigkeit, Begeisterung und Engagement im eigenen Umfeld zu wecken</li><li>Integrität und Mut die eigene Meinung zu äußern - und du behältst in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf und die Übersicht</li><li>Offen für Veränderungen und Spaß am Arbeiten in einer dynamischen Branche</li><li>Freude an der Gestaltung der Zukunft von LINK, auch als Mitglied in internationalen Projektteams</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld</li><li>Offene und direkte Feedback-Kultur und regelmäßiger Austausch im Team </li><li>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt, fordert und fördert</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home-Office </li><li>Großzügige Urlaubsregelung </li><li>Regelmäßige Teamevents </li><li>Topmoderne Büros mit bester öffentlicher Anbindung </li><li>Firmenhandy und Notebook (Mac, Windows oder Linux) </li><li>Bereitstellung von Getränken </li><li>Gesundheitsmaßnahmen ... und weitere, interessante Benefits warten auf dich!</li></ul>Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das KV Mindestgrundgehalt für diese Position in Österreich bei € 3.016 liegt. Kontakt: Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung! Bitte sende diese inkl. möglichem Starttermin und deinen Gehaltsvorstellungen an: <a href="mailto:jobs.at@linkmobility.com" target="_blank">jobs.at@linkmobility.com</a> oder bewerbe dich vorzugsweise gern direkt online hier über dieses Portal und den "Apply"-Button unten. LINK Mobility Austria GmbH z.H. Frau Kathrin Zeisberger Brauquartier 5/13 8055 Graz Österreich Jede*r Mitarbeiter*in ist ein wichtiges Mitglied in der LINK Familie. Wir akzeptieren keine Diskriminierung, weder aktiv noch durch passive Unterstützung, sei es aufgrund der ethnischen Zugehörigkeit, der nationalen Herkunft, der Religion, einer Behinderung, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, des Ehe- oder Elternstatus, der Gewerkschaftszugehörigkeit, der politischen Ansichten, des Alters oder eines anderen Merkmals, das zu einer Beeinträchtigung des Gleichheitsgrundsatzes führt. LINK Mobility betrachtet Vielfalt als Hebel für Profitabilität.

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