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Reinigungskraft (w/m/d) - Teilzeit <ul> <li> Weiz</li> <li> Eintritt per 07.01.2025</li> <li> Teilzeit</li> <li> unbefristet</li></ul>Für uns ist Abfall eine wertvolle Rohstoff- und Energiequelle. Das Kerngeschäft der FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach ist die bestmögliche Nutzung von Abfällen zur Ressourcenschonung mithilfe von Know-how und Hightech. Das Herz unseres Unternehmens ist unser Team. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrer täglichen Arbeit zu einer sauberen Umwelt und einer besseren Zukunft bei. Zur Unterstützung unseres Teams in Weiz zum Eintritt per 07.01.2025 eine Ihre Aufgaben <ul><li>Durchführung der Unterhaltsreinigung </li><li>Entsorgung der Abfälle in den zu reinigenden Bereichen lt. Müllleitfaden</li><li>Arbeitsausmaß: 30 Stunden/Woche</li><li>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag von 06:00-12:00 Uhr oder 13:00-19:00 Uhr</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Keine abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich</li><li>Körperliche Fitness</li><li>Praxis in der Reinigungsbranche und versierter Umgang mit Reinigungsmaschinen</li><li>Führerschein B von Vorteil, aber nicht erforderlich</li><li>Verlässlichkeit</li><li>Kommunikation und gute Deutschkenntnisse </li><li>Gültige Arbeitspapiere</li></ul>Sie möchten Ihren Beitrag zu einer sauberen Umwelt leisten? Dann starten Sie gleich bei uns! Unser Angebot <ul> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gratisgetränke </li> <li> Green Jobs </li> <li> Individuelle Einarbeitung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Teamspirit </li> <li> Vergünstigtes Einkaufen auf der Plattform "Corporate Benefits" </li> <li> Vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Wertschätzendes Umfeld </li> <li> Weihnachtsüberraschung </li> </ul>Die Entlohnung für diese Position erfolgt nach Kollektivvertrag "Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung" Lohngruppe 6. Der Bruttolohn pro Stunde beträgt € 11,55. Ich bin Ihr/e Ansprechpartner/in für Fragen rund um den Bewerbungsprozess und freue mich auf Ihre Bewerbung. Nicole Morak Objektleitung Tel: +43/664/88 14 15 21 FCC Austria Abfall Service AG, Obertiefenbach Obertiefenbach 116 8224 Kaindorf

Reinigungskraft (w/m/d) - Teilzeit

Key Account Manager FSH (w/m/d) Schladming/ Ennstal/ Ausseerland <ul> <li>Graz</li> <li>Vollzeit</li></ul>Über uns: Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Key Account Manager FSH (w/m/d) Schladming/ Ennstal/ Ausseerland Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung unserer Großkunden aus dem Bereich Hotellerie und Gastronomie in Sachen Hygiene</li><li>Kompetente Beratung rund um die Hagleitner Produktpalette</li><li>Aufbau und Pflege eines entsprechenden Kontaktnetzwerkes</li><li>Stärkung der Marke Hagleitner in diesem Kundensegment (Teilnahme an Messen, Kongressen, Veranstaltungen der Fachverbände, etc.)</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Identifikation mit dem Thema Hygiene</li><li>Leidenschaft für Beratung und Verkauf sowie Service am Kunden </li><li>Gute Kontakt-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Genauigkeit und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Langfristige berufliche Orientierung</li><li>Erfahrung im Außendienst der Hygienebranche</li><li>IT - Grundkenntnisse</li></ul>Unser Angebot: Wachsen Sie: Gemeinsam mit einer bekannten, wirtschaftlich gesunden und hochwertigen Marke über sich hinaus. Tägliche Herausforderungen warten auf Sie ebenso wie interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Es erwartet Sie eine leistungsorientierte Entlohnung bestehend aus einem überkollektivvertraglichen Grundgehalt zuzüglich attraktiver Provisionen gemäß Ihrer persönlichen Zielvereinbarung. Zahlreiche Firmenincentives und ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung runden Ihr Paket ab. Aus- und Weiterbildung Firmenhandy Firmenlaptop Sicherer Arbeitsplatz Firmenwagen Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Haben Sie Interesse an dieser Position? Starten Sie beim Marktführer für innovative Hygiene und bewerben Sie sich online! Ihr Ansprechpartner: Lisa Gotthardt Bewerbermanagement/Recruiting Zurück

Key Account Manager FSH (w/m/d) Schladming/ Ennstal/ Ausseerland

Sie wollen etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt bei uns und werden Sie ein Teil der globalen Dematic Familie. Gemeinsam können wir Dinge bewegen und die Zukunft des Handelns gestalten. What we offer: <ul><li>Benefits eines internationalen MDax-Konzerns (KION Group)</li><li>Viel Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul>Tasks and Qualifications: Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: <ul><li>Sie engagieren sich proaktiv in der Lead-Generierung und im Business Development Prozess.</li><li>Sie schaffen Pipeline-Opportunities im ENTERPRISE-Segment mit überwiegend neuen Kunden für Dematic DACH &amp; Osteuropa</li><li>Aufbau starker Kunden- und Beraterbeziehungen </li><li>Sie stellen sicher, dass das Opportunity-Management mit den Vertriebsprozessen übereinstimmt. </li><li>Sie erfüllen die Ziele des Teams für den Auftragseingang</li></ul>Ihre Qualifikation: <ul><li>Bachelorabschluss an einer technischen oder kaufmännischen Fakultät.</li><li>Mindestens 3 Jahre aktive und erfolgreiche Vertriebs- oder SD-Erfahrung im Automatisierungsmarkt. </li><li>Erfahrung im Business Development ist von Vorteil.</li><li>Managementerfahrung eines virtuellen Teams ist von Vorteil.</li><li>Fähigkeit, starke Beziehungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens aufzubauen.</li></ul>

Sales Manager Automation Solutions (Enterprise) m/w/d

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								<a href="mailto:?subject=Mitarbeiter:in im Bereich Immobilienvermarktung&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Mitarbeiter:in im Bereich Immobilienvermarktung</h1>

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
Graz, Steiermark, 8020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req21624

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Mitarbeiter:innen der Verwertung wickeln den
professionellen Verkauf, die Vermietung oder Verpachtung der Gebäude und
Liegenschaften für unsere Kund:innen, inklusive aller dazugehörigen
Koordinationsprozesse, ab. 
Ihr Job <ul><li>Als Immobilienallrounder:in sind Sie für die Vermarktung, die Vermietung und den Verkauf von Immobilien und&nbsp;Grundstücken des ÖBB-Konzerns verantwortlich.</li><li>Sie begleiten einen Geschäftsfall von der Ideenentwicklung über die Abstimmung mit den anderen Konzernbereichen im Rahmen der
 vorgegebenen ÖBB-Immobilienstrategie bis einschließlich Verhandlungen mit
 Kund:innen.&nbsp;In weiterer Folge sind Sie für die Vertragserrichtung zuständig.</li><li>Die Betreuung eines eigenen Immobilienportfolios sowie die
 Besichtigung der Objekte fällt in Ihren Verantwortungsbereich.</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört ebenso die aktive Interessentensuche (Erstellung von Inseraten und Vermietungs- bzw. Verkaufs-Exposés), Durchführung von
 öffentlichen Ausschreibungen im Rahmen eines Bieterverfahrens, Aufbereitung
 von Unterlangen für die finale Entscheidung unserer Gremien.</li><li>Im Rahmen eines Bewertungsverfahrens begleiten Sie die externen Gutachter:innen.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen beraten Sie Kolleg:innen im Rahmen des
 Leerstandsmanagements und leisten einen wichtigen Beitrag zu
 abteilungsübergreifenden Projekten.</li><li>Des Weiteren unterstützen Sie Immobilientransaktionen und führen
 ein Reporting im Rahmen des Verwertungscontrollings durch.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über eine
 betriebswirtschaftliche oder immobilienspezifische Ausbildung sowie Erfahrung
 in der Immobilienverwertung.</li><li>Ein ausgeprägtes
 immobilienwirtschaftliches/technisches/rechtliches Verständnis setzen wir
 voraus.</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick
 und die Freunde am Arbeiten im Team runden Ihr Profil ab.</li><li>Der Umgang mit MS Office und modernen digitalen Medien ist Ihnen vertraut.</li><li>Sie bringen einen einwandfreien
 Leumund mit und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.&nbsp;</li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.&nbsp;</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.&nbsp;</li><li>Für die Funktion "Verwerter:in Spezialist:in" ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von € 8.246,00 brutto/Jahr&nbsp;auf das angegebene Mindestentgelt möglich.&nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Dienstzeugnissen und Ihrer Gehaltsvorstellung. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Lindner Janine,&nbsp;<a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Mitarbeiter:in im Bereich Immobilienvermarktung

Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem Unternehmen im Bereich Generatorenbau, einen Sales Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Sales Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die&nbsp;Akquise von neuen Kunden, sowie für die Pflege der Kundendaten zuständig</li><li>Sie stimmen sich mit der Fertigung und Fertigungstechnik ab und arbeiten eng mit der Projektabwicklung zusammen</li><li>Die Erstellung von Offert Kalkulationen liegt in Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Das Nachforderungsmanagement ist Teil Ihrer Tätigkeiten</li><li>Sie sind für das Verrechnen an unseren Hauptkunden verantwortlich</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer abgeschlossenen technischen Ausbildung (HTL, FH, TU o.ä.)&nbsp;</li><li>Mit Ihrer mindestens zweijährigen einschlägigen Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb und Key Account beeindrucken Sie uns</li><li>Sie verfügen über eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und sind ein Teamplayer</li><li>Mit einer ca. 30%igen Reisebereitschaft und verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen punkten Sie bei uns</li><li>Umfangreiche MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Auf Sie warten ein flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%), sowie verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Sie profitieren von Talent- und Führungskräfteprogrammen und einem Betriebsrestaurant</li><li>Für Sie stehen&nbsp;Parkplätze und eine gute öffentliche Erreichbarkeit zur Verfügung</li><li>Es erwarten Sie individuelle Karrierepfade und eine langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Ein Betriebsarzt, sowie Betriebspension sind weitere Benefits für Sie</li></ul>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Sales Manager (m/w/d)

Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem erfolgreichen Unternehmen im Bereich Transformatorenbau, einen Real Estate Location Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Real Estate Location Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die aktive Kommunikation mit internen Kollegen und externen Partnern, einschließlich Immobilienmaklern, Lieferanten und Facility Management Dienstleistern zuständig</li><li>Die Mitarbeit bei der Erstellung von Budgetplanungen in Zusammenarbeit mit dem zugeordneten Finance Controller gehört zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Die Umsetzung von Standortkonzepten zur Büroflächenoptimierung, einschließlich Instandhaltungsplanung ist Teil Ihrer Tätigkeiten</li><li>Sie überwachen und steuern die Facility-Management-Leistungen durch unsere Partner</li><li>Sie erstellen Präsentationen und beteiligen sich an der Verbesserung unseres ökologischen Fußabdrucks</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer erfolgreich abgeschlossenen technischen Ausbildung (HTL, FH, TU) oder vergleichbaren beruflichen Qualifikation</li><li>Sie beeindrucken mit erster Berufserfahrung im Bereich Baugewerbe und/oder Facility Management</li><li>Sie sind ein Teamplayer mit hohen Ambitionen welche zu Ihren persönlichen, wie auch teambezogenen Erfolgen beisteuern</li><li>Die Fähigkeit, Kosteneinsparungs- sowie Optimierungsmöglichkeiten zu erkennen und umzusetzen zeichnet Sie aus</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die tägliche interne wie auch externe Kommunikation runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team</li><li>Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und interessant</li><li>Sie sind Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Zahlreiche Angebote sowohl für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung, werden Ihnen zur Verfügung gestellt</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann, wartet auf Sie</li></ul>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Real Estate Location Manager (m/w/d)

Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Weiz, einem erfolgreichen Unternehmen im Bereich Transformatorenbau, einen Real Estate Projekt Manager (m/w/d) für den sofortigen Eintritt.<h2>Real Estate Project Manager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten und unterstützen umfassend die Leitung, Organisation und Koordination von Bauprojekten, von der Planung bis zur Fertigstellung</li><li>Ihre Verantwortung erstreckt sich über Projekte wie Büroausstattungen, umfangreiche Gebäudewartungsmaßnahmen, Neubauten sowie Umbauten von Büro- und Industrieanlagen</li><li>Sie agieren als zentrale Schnittstelle und sorgen für eine reibungslose Abstimmung sowie Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li><li>Während der gesamten Projektlaufzeit übernehmen Sie die Überwachung und Führung des Projektteams, unter Beachtung der vorgegebenen Richtlinien</li><li>Sie wirken aktiv an der Definition von Projektzielen und Projektumfang sowie Zeitplänen, Ressourcen, Meilensteinen und Budgetplanungen mit</li><li>Auch die Unterstützung bei der Entwicklung von Angebotsstrategien sowie die Durchführung von Verhandlungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie überzeugen mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung (HTL oder Bachelor-Abschluss) in den Bereichen Baumanagement, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Mit mindestens zwei Jahren Erfahrung in der Umsetzung von Bauprojekten beeindrucken Sie uns</li><li>Sie bringen fundiertes Wissen über Bautechniken und Best Practices mit und sind in der Lage, Entwurfszeichnungen und Spezifikationen präzise zu analysieren</li><li>Sie arbeiten selbstständig und effizient an mehreren Projekten parallel, auch in einem dynamischen und sich stetig wandelnden Arbeitsumfeld</li><li>Fortgeschrittene Computerkenntnisse mit MS Office zeichnen Sie aus</li><li>Hervorragende schriftliche und mündliche Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Es erwartet Sie eine persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team</li><li>Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und interessant</li><li>Sie sind Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Zahlreiche Angebote sowohl für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung, werden Ihnen zur Verfügung gestellt</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann, wartet auf Sie</li></ul>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Real Estate Project Manager (m/w/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag In dieser Funktion tragen Sie die Verantwortung für die eigenständige Abwicklung, Steuerung und Entwicklung aller Einkaufsaktivitäten im Kernschneidezentrum in Weiz mit einem jährlichen Einkaufsvolumen von über 100 Mio. Euro. Wie Sie etwas bewirken können <ul> <li>Zentrale Schnittstelle zu internen Kunden, einschließlich Einkauf und Engineering, sowie zu den Abteilungen Planung, Order Management, Fertigung und Qualität</li> <li>Projektleitung zur Optimierung des Materialeinsatzes und zum Verkauf von Restbändern</li> <li>Koordination der internationalen Materialdisposition und Just-in-Time-Anlieferungen</li> <li>Bestandsmanagement und Durchführung des Controllings der Fertigungsaufträge</li> <li>Bewertung und Analyse der Performance von Kernblech-Lieferanten</li> <li>Entwicklung und Optimierung von Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem globalen, strategischen Einkauf der Transformatorengruppe</li> </ul>Was Sie mitbringen <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches und/oder technisches Studium oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit internationalem Bezug, sowie technisches Verständnis von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, die es Ihnen erlauben, effektiv mit internationalen Geschäftspartnern und Lieferanten zu kommunizieren</li> <li>Hohe Kompetenz im Umgang mit SAP und MS Office, um einen effizienten und präzisen Arbeitsprozess zu gewährleisten</li> <li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Begeisterung für die Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen</li> <li>Starker Teamgeist und exzellente organisatorische Fähigkeiten, die Ihr Profil abrunden</li> </ul>Grid Technologies Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie. Schauen Sie sich dieses Video an, um mehr über unser Team von Grid Technologies zu erfahren: <a href="https://bit.ly/3qwFP0a" target="_blank">https://bit.ly/3qwFP0a</a> Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 98.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits <ul> <li>Die Möglichkeit, sich in einem spannenden Umfeld an abwechslungsreichen Projekten zu beteiligen</li> <li>Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihrer Karriere</li> <li>Wertschätzende und internationale Unternehmenskultur</li> <li>Zuschüsse für die Kantine/ Mittagessen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit</li> <li>Lukratives Pensionskassenmodell</li> <li>Und vieles mehr!</li> </ul>Was muss ich noch wissen? Bei Siemens Energy bieten wir eine wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen, die auf Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation basieren. Aufgrund der österreichischen gesetzlichen Bestimmungen sind wir verpflichtet, das Mindestgehalt für diese Position anzugeben. Bitte beachten Sie, dass eine klare Bereitschaft für eine höhere Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Erwartungen, Fachkenntnisse und Fähigkeiten besteht. Das Mindestgehalt für diese Stelle im die Kollektivvertrag Elektro- und Elektronikindustrie, Angestellte beträgt € 45.515,26 brutto/Jahr für eine Vollzeitstelle (38,5 h/Woche). Wie kann ich mich bewerben? Wenn Du Interesse an dieser Position hast, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online Bewerbung

Supply Chain Manager (f/m/d)

<h1>HR Manager*in mit Industrieerfahrung 
 Schwerpunkt Leistungssysteme und Personalentwicklung</h1><a>mind. € 70.000 p.a. zuzügl. var. Anteil</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104027&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>BonusprogrammRegelmäßige Karriere- und FeedbackgesprächeInternationale Kongresse und MessenWeiterentwicklung 
 
 Unser Auftraggeber ist ein internationales Produktionsunternehmen, das entgegen der aktuellen wirtschaftlichen Situation weiter expandieren und vorrangig die Standorte in Nordeuropa ausbauen will. Das HR-Team am Standort nördlich von Graz freut sich auf die Zusammenarbeit mit einem/r dynamischen und reisefreudigen Kolleg*in, der/die sowohl strategisch als auch operativ die Verantwortung für zwei nordeuropäische Standorte übernimmt. 
 
Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Sie übernehmen für zwei Standorte alle HR-Agenden entlang des gesamten HR-Life-Cycle in enger Abstimmung mit den Führungskräften vor Ort. Sie gestalten mit PE-Maßnahmen und zeitgemäßen Leistungsanreizen aktiv den langfristigen Changeprozess. </li> 
 <li>Sie arbeiten an der Weiterentwicklung der Konzern-HR-Strategie mit - Ihre Expertise und Erfahrungen werden gehört und fließen in konkrete Projekte ein. </li> 
 <li>Sie haben Freude an den täglichen HR-Herausforderungen im Recruiting und beraten die Führungskräfte bzgl. Maßnahmen und Entscheidungen.</li> 
 <li>Personalentwicklung und Performancemanagement treiben Sie engagiert voran.</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Spezialisierung auf Internationales HR Management </li> 
 <li>Praxisnahe Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsrät*innen</li> 
 <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der HR-Abteilung eines international agierenden Unternehmens</li> 
 <li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise, Diskretion, Serviceorientierung gepaart mit unternehmerischem Denken sowie pragmatische Lösungsorientierung </li> 
 <li>Interesse an den nordeurpäischen Staaten sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch</li> 
 <li>Interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft im Aumaß von max. 20%</li> 
 <li>Routinierter Umgang mit MS-Office sowie Erfahrung mit SAP erwünscht</li> 
 
</ul> Ihre Chance: 
<ul> 
 <li>Langfristige Position mit herausragenden Karriereoptionen</li> 
 <li>Engagiertes Team sowie spannende Herausforderungen im internationalen Umfeld</li> 
 <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt von mind. € 70.000 p.a., Überzahlung abhängig von Erfahrung + Qualifikation</li> 
</ul> 
 Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung. Mit flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir Sie in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.027 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104027&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.petzl@isg.com" target="_blank">bewerbung.petzl@isg.com</a>. 
 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
 <a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Martina Petzl, M: +43 676 432 41 64 
 @:<a href="mailto:bewerbung.petzl@isg.com" target="_blank">bewerbung.petzl@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

HR Manager*in mit Industrieerfahrung 

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								<a href="mailto:?subject=HKLS-/GWH-Installateur:in für ÖBB Objekte&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>HKLS-/GWH-Installateur:in für ÖBB Objekte</h1>

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
Graz, Steiermark, 8020, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
 38,5 Std.
req20826

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen. 
Ihr Job <ul><li>Termin- &amp; plangerechte Instandhaltungsarbeiten, wie Wartungen, Inspektionen und Reparaturen sowie die dazu notwendigen Dokumentationen von haustechnischen &amp; maschinellen Anlagen führen Sie selbstständig durch.</li><li>Erstanalysen bei Störungen, die Störungsbehebung und kleinere Reparaturen inklusive der Anforderung des benötigten Materials liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.</li><li>Vorgegebene Kontrollen und Funktionsüberprüfungen von HKLS-Anlagen werden von Ihnen durchgeführt.</li><li>Sie unterstützen bei der Anlageoptimierung &amp; Bedienung der Gebäudeleittechnik.</li><li>Ebenso sind Sie für die Wartung und Pflege der notwendigen Arbeitsmittel zuständig.</li><li>Der regelmäßige Kundenkontakt sowie die Teilnahme am Bereitschaftsdienst runden die Tätigkeit ab.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Eine
 Lehre im Bereich "Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär",
 "Installations- und Gebäudetechnik" bzw. als „GWH-Installateur“ haben
 Sie positiv mit Lehrabschlussprüfung (LAP) abgeschlossen und bringen
 bereits einschlägige Berufserfahrung als GWH/HKLS-Installateur mit.</li><li>Gebäudeleittechnik
 und der damit verbundenen haustechnische Anlagen sind Ihnen kein
 Fremdwort.</li><li>Digitale
 Medien und MS-Office sind Ihnen vertraut.</li><li>Zuverlässigkeit
 und die Einhaltung von Zeitvorgaben zeichnen Sie aus.</li><li>Sie
 verfügen über einen einwandfreien Leumund sowie einen Führerschein der
 Klasse B.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. </li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie. </li><li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten. </li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter:in Handwerk MAG" ist ein Mindestentgelt von € 28.836,50 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von € 1.123,50 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.&nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Dienstzeugnissen und Ihrer Gehaltsvorstellung. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner,&nbsp;<a href="tel:&nbsp;+43664/88695357" target="_blank">&nbsp;+43664/88695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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30 Facility Management Jobs in 8200 Gleisdorf, Österreich