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<h1>Junior Business Development Manager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108782&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> solicon IT hat vor 10 Jahren als ein klassisches eigenfinanziertes Start-up gestartet und ist zu einem soliden IT &amp; Data-Consultingunternehmen geworden, mit Sitz im Herzen von Graz und Wien. 
 Von hier aus entwickeln wir mit unserem internationalen Netzwerk aus Technologiepartnern und Softwareanbietern passgenaue und umfassende Lösungen im Bereich Data Management, Data-based Applications, Business Intelligence and Analytics. 
<h3> 
 
 So sieht Ihr Aufgabenbereich aus 
 </h3> 
<ul> 
 <li>Sie unterstützen beim Auf- und Ausbau unserer Marktposition, übernehmen mit der Zeit Umsatzverantwortung und arbeiten direkt mit dem Chief Revenue Officer (Teil der Geschäftsführung der solicon IT) an Initiativen zur Entwicklung von Kundenbeziehungen.</li> 
 <li>Sie unterstützen den gesamten Vertriebszyklus, vom Erstkontakt mit neuen Interessenten über die Entwicklung von Angeboten bis zur Weiterbetreuung von Bestandskundenanfragen.</li> 
 <li>Außerdem übernehmen Sie kaufmännische Verantwortung hinsichtlich Ihrer Kundenprojekte.</li> 
 <li>Sie nehmen aktiv an Veranstaltungen wie Konferenzen etc. teil. </li> 
</ul> 
<h3> 
 
 Das ist unser idealer Teamplayer 
 </h3> Sie haben eine Ausbildung und/oder vergleichbare Qualifikation im Vertrieb von z.B. Business Intelligence und Data Management Lösungen erfolgreich absolviert und verfügen über gutes Fachwissen und Verständnis für Kundenanforderungen in diesen Bereichen sowie über fliessende Deutschkenntnisse. Für diese Position suchen wir Menschen mit Vorwissen und Interesse an der vertrieblichen Tätigkeit im IT-Dienstleistungsgeschäft. Es wäre von Vorteil, wenn Sie bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in der beschriebenen Tätigkeit haben. 
 
 Sie freuen sich auf unser Team, in dem jeder seine Aufgaben gewissenhaft und verlässlich erledigt. Sie beherrschen die Balance zwischen Eigenengagement und Teamarbeit. Ein aktiver Austausch mit Kolleg:innen und Kund:innen ist für Sie ein Muss – und das selbstverständlich auch in unseren Büros in Wien oder Graz bzw. am Firmenstandort des Kunden. Die Homeoffice-Regelung orientiert sich an der individuellen Lebenssituation unserer Mitarbeiter:innen. Und beim Arbeiten darf natürlich auch gelacht werden. 
<h3> 
 
 Das dürfen Sie von uns erwarten 
 </h3> 
<ul> 
 <li>Business Development in so einer innovativen Branche ist ein cooles und herausforderndes Aufgabengebiet.</li> 
 <li>Sie haben viel Kundenkontakt in diversen Branchen und im öffentlichen Sektor.</li> 
 <li>Lernen, wie man innovative Technologien einsetzt und welchen Nutzen Ihre Kunden daraus ziehen.</li> 
 <li>Haben Sie schon Verkaufsstrategien entwickelt? Bei solicon IT gestalten Sie diese mit.</li> 
 <li>Sie arbeiten mit innovativen Produkten und Dienstleistungen auf Basis namhafter, internationaler Technologiepartner.</li> 
 <li>Sie haben die Möglichkeit zur Integration in ein kollegiales Arbeitsumfeld.</li> 
 <li>Ein Mentor für den Einstieg in die solicon IT-Welt wird Sie unterstützen. </li> 
 <li>Wie bieten kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit.</li> 
 <li>Spaßige Afterworks und Teambuildingaktivitäten – vom Pub Quiz bis zum Quartalsbier</li> 
 <li>Das Bruttomonatsgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion 3.175€. Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.782 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108782&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Junior Business Development Manager (m/w/d)

One World, One Philosophy, One Family - das ist BESTSELLER. Als familiengeführtes internationales Modeunternehmen, gegründet 1975 in Dänemark, beschäftigt BESTSELLER heute weltweit mehr als 18.000 Mitarbeiter, die unsere Marken wie JACK &amp; JONES, VERO MODA, ONLY, ONLY &amp; SONS, VILA, SELECTED, NAME IT, MAMA LICIOUS, PIECES und Y.A.S entwickeln und in sämtlichen Vertriebskanälen vermarkten. Mit zentralem Hauptsitz in Wien betreut BESTSELLER Österreich seit 1998 neben dem österreichischen Markt, Ost-Europa sowie Middle East und ist in die beiden Unternehmensbereiche Retail und Wholesale unterteilt. Zur Verstärkung unseres SELECTED Teams suchen wir einen KEY ACCOUNT MANAGER (m/w/d) SELECTED AUFGABENGEBIET <ul><li>Du betreust und entwickelst unsere Key Accounts mit Fokus auf langfristigen Erfolg</li></ul><ul><li>Du erkennst Marktpotenziale und setzt sie in smarte Strategien um</li></ul><ul><li>Du arbeitest eng mit Sales und Marketing zusammen - und stellst sicher, dass SELECTED immer perfekt positioniert ist</li></ul><ul><li>Du präsentierst unsere Kollektionen im Showroom und direkt beim Kunden</li></ul><ul><li>Du hast Zahlen im Blick und nutzt sie, um Performance sichtbar zu machen</li></ul><ul><li>Sicherstellung eines hohen Maßes an Kundenzufriedenheit durch exzellenten Vertriebsservice</li></ul><ul><li>Empfehlung und Präsentation von Artikeln, die den Kundenbedürfnissen entsprechen</li></ul><ul><li>Proaktive Unterstützung des Verkaufsprozesses, durch eine zahlenbasierte Ordervorbereitung</li></ul><ul><li>Reklamationsabwicklung sowie Vorbereitung und Aufbau der Kollektionen</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem gesamten SELECTED-Team (AT und Dk)</li></ul><ul><li>Kollektionspräsentation, Ordereingabe, Auf- und Nachbereitung</li></ul><ul><li>Aufbereitung von Verkaufskennzahlen, Statistiken und Analysen</li></ul>QUALIFIKATIONEN <ul><li>Langjährige Erfahrung im Vertrieb</li></ul><ul><li>Selbstständiges Arbeiten und Hands-On Mentalität</li></ul><ul><li>Hohe analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Datenverarbeitung</li></ul><ul><li>Ehrgeizige und kommunikationsstarke Sales-Persönlichkeit mit großem Interesse am Modevertrieb und den neuesten Trends</li></ul><ul><li>Proaktiver und zielorientierter Arbeitsstil</li></ul><ul><li>Sehr gute Planungsfähigkeit und Organisation</li></ul><ul><li>Zahlenaffinität, unternehmerisches Denken sowie kundenorientierte Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt</li></ul><ul><li>Sicherer Umgang mit Outlook, Excel und PowerPoint</li></ul><ul><li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><ul><li>Osteuropäische Sprache (z.B. Polnisch, Slowakisch, Tschechisch) vom Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Langfristige und attraktive Perspektiven in einem finanzstarken und expandierenden Unternehmen</li><li>Ein motiviertes Team, in dem Erfolge gemeinsam gefeiert und Herausforderungen angepackt werden</li></ul><ul><li>Eine Unternehmenskultur, in der wir neue Ideen begrüßen und umsetzen</li></ul><ul><li>Teil einer Marke zu sein, die eine einzigartige Kombination aus Lifestyle, Trend und Qualität bietet</li></ul><ul><li>Täglich frisches Catering</li></ul><ul><li>Gratis-Erfrischungsgetränke sowie Obst und Gemüse in Bio-Qualität</li></ul><ul><li>Eine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten für all unsere Marken</li></ul><ul><li>Eine wunderschöne Villa mitten in einem Park im 19. Wiener Gemeindebezirk als Arbeitsort</li></ul>Tim Krauss und Marta Iordache freuen sich auf Ihre Bewerbung! AT BESTSELLER We Own It! Bitte stelle sicher, dass alle Informationen über deine Arbeitserlaubnis in Österreich vorhanden sind. Das Bruttomonatsgehalt für diese Position ist gemäß Handels-KV festgelegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich dabei an konkrete Qualifikation und Berufserfahrung.

Key Account Manager

Deputy Boutique Manager (W/M/F) Do you match this profile? Do you have a minimum of 7 to 10 years of progressive career experience in the luxury industry? Are you team development and management oriented? You have strong leadership &amp; customer service skills! You used to work in a fast-paced retail boutique environment! You have excellent analytical, organizational and interpersonal communication skills! Are you Client Experience &amp; Service oriented? You have excellent communication skills in German and English! If so, don't hesitate to apply! What do we expect from you? You support the Boutique Manager in his/her duties by building customer loyalty and leading/developing the sales team in order to optimize and increase turnover and ensure the profitability of the store. In the absence of the Boutique Manager, you are the operational and managerial relay to the team. Your main missions on daily basis: Sale: you will develop turnover by selling and building customer loyalty, ensure compliance with business practices. Management: you will manage the team in support of the Boutique Manager to ensure the smooth running of the store and achieve the objectives. Administrative:you will be in chargeof the financial, administrative and audit management of the boutique. More than a job... it's an experience! Joining Maison Van Cleef &amp; Arpels means joining a team where employee development is at the heart of our ambition. You will have the opportunity to benefit from a complete integration with training on our history, our know-how and creations and daily support. The recruitment process: Apply online. If your profile matches our search, you will be contacted by our HR team for an interview. Otherwise, you will receive an email to inform you that your application has not been successful. You will meet with the Retail Manager, the Market Director &amp; the Talent Director Europe.

Deputy Boutique Manager (m/f/d) Van Cleef & Arpels - Boutique Vienna

About Us Lomography is a globally active organization dedicated to experimental and creative analogue photography. Originally established in 1992 by a group of offbeat students as an arts movement, but fuelled by fiery passion and burning curiosity, the Lomographic Society soon grew into an international venture. Our snapshots are characterized by vibrant colours, surprise effects and pure spontaneity. We have over a million creative members across the world and invite you to let loose, ignite your inspiration and to catapult your shots around the globe through our online platform. Whether you're a complete novice or a seasoned pro, everyone can harness the photographic power to create something incredible. Don't think - just shoot! Responsibilities <ul><li>Develop strong partnerships and strategies with our B2B network and look to increase their sales volumes year-on-year</li><li>Research, pitch and manage new potential accounts ranging from independent photo stores, museums, concept stores, department stores, art galleries, bookstores, gift shops,..</li><li>Manage the portfolio of B2B customers, from outreach to acquisition, negotiation, contractual review, deliveries and after-sales</li><li>Process customer orders in collaboration with logistics &amp; finance teams</li><li>Find new business opportunities including customized product projects for key partners in the lifestyle, luxury, hospitality, institutional and other industries</li><li>Represent Lomography at key strategic events such as trade shows and meet-ups</li><li>Ensure our product displays are eye-catching and situated in prominent positions within our partner stores, following our brand guidelines to maintain consistency</li><li>Report on your results for your markets and share your learnings with teammates</li><li>Work closely with the marketing team to deliver marketing projects and events in our retail store network</li></ul>Your Profile <ul><li>A study major or experience in business or sales &amp; marketing is of advantage.</li><li>Experience in sales</li><li>Computer skills including Excel, Word, PowerPoint</li><li>Native in Swedish, Danish, Finnish or Nowegian, fluent in English (written and spoken), other languages are a plus</li><li>Interested in working in a multicultural, international company/environment.</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Creative and willing to think outside the box</li><li>Strong work ethic, extremely well organized and concise</li><li>Knowledge of analogue photography is a requisite!</li></ul>What We Offer <ul><li>The opportunity to contribute to the Lomography legacy and to interact with a large community of creative individuals.</li><li>Test all the Lomography gear you ever dreamt of and more!</li><li>An AI-free, human-first culture</li><li>Be part of a young, international team who loves to occasionally hang out after work.</li><li>We always work on interesting new projects, so there's never a dull moment!</li><li>A lomographic welcome package &amp; employee discounts.</li></ul>Employment <ul><li>Full-time.</li><li>Starting date: as soon as possible</li><li>The minimum gross salary for this position is 14 × € 2,195 gross a year, including social benefits, plus employee benefit fund deposits. Depending on qualifications and experience, overpayment is of course possible.</li></ul>Please note that this job requires EU-citizenship (mind transitional provisions), citizenship in the European Economic Area, Swiss citizenship, or a standing access to the Austrian labour market and make sure to include the relevant information in your application! Please apply with a click below or send an email (including your CV) to <a href="mailto:job.vfdyb@lomography.recruitee.com" target="_blank">job.vfdyb@lomography.recruitee.com</a> and please wait to be contacted by us.

Wholesale & Retail Partnerships Manager - Scandinavia

Über Salonkee Salonkee ist eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen im Bereich der Digitalisierung der Beauty- und Wellness-Branche in Europa. Unsere innovative All-in-One-Softwarelösung revolutioniert die Art und Weise, wie Friseur- und Beauty-Salons ihre Termine, Kund:innen, Kassen und mehr organisieren. Mit einem dynamischen Team, modernster Technologie und einer klaren Vision gehen wir voran und ermöglichen unseren Kund:innen, ihren Fokus wieder ganz auf das Wesentliche zu legen: erstklassigen Service und nachhaltigen Erfolg. Werde Teil eines ambitionierten und zukunftsorientierten Teams, das die Beauty-Branche nachhaltig verändert! Deine Aufgaben Dein Tag, deine Mission: Du planst deine Woche flexibel und zielgerichtet - für maximalen Erfolg. Mitreißende Produkt-Demos: Du bringst unsere Software zum Leben und zeigst, wie sie den Alltag deiner Kund:innen einfacher und erfolgreicher macht. Kund:innen gewinnen: Du überzeugst potenzielle Kund:innen mit Know-how - ob bei der Kaltakquise am Telefon, vor Ort oder spontan beim Walk-In. Strategien schmieden, Erfolge feiern: Im Team entwickelst du Ansätze, die unseren gemeinsamen Erfolg vorantreiben. Das Bringst du mit Vertriebsleidenschaft: Begeisterung für den Vertrieb und Freude am Kontakt mit Menschen - Vorerfahrung in der Kaltakquise ist ein Plus, unsere Schulungen machen dich zum Profi! Technisches Know-how: Ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und idealerweise erste Erfahrung mit CRM-Systemen. Mobil und flexibel: Mit Führerschein und Bereitschaft für Außeneinsätze bist du jederzeit einsatzbereit. Kommunikationsstark: Nahezu muttersprachliches Deutsch und gutes Englisch für den Austausch mit Kunde:innen und Kolleg:innen. Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung: Fixum plus ungedeckelter Bonus - dein Erfolg zahlt sich aus! Firmenwagen: Auch zur privaten Nutzung - Komfort, wo immer du bist. Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und volle Freiheit, deine Zeit selbst zu planen. Unvergessliche Highlights: Sommerfeste, Winterfeiern und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt. Wir wachsen schnell und suchen dich - werde Teil unseres A Teams Wie gehts weiter: Nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns schnellstmöglich bei Dir melden. Im weiteren Prozess lernst du unser Recruiting-Team, die Teamleads und den Regional Manager deiner Region kennen. Salonkee steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir bauen ein Team auf, das so bunt ist wie die Ideen, die uns antreiben, und laden Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten ein, Teil unserer Reise zu werden. Gemeinsam schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem sich alle respektiert, geschätzt und inspiriert fühlen, ihre authentische Persönlichkeit einzubringen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Sales Manager (w/m/d) Außendienst - Vorarlberg

WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen - und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich. Das erwartet dich <ul><li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Beziehungen zu strategisch wichtigen Kund*innen und Stakeholdern.</li><li>Entwicklung und Umsetzung von kurz-, mittel- und langfristigen Verkaufsstrategien sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Marktpotenziale.</li><li>Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen, Führen von Vertragsverhandlungen sowie Planung und Durchführung von Jahresgesprächen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung eines exzellenten Kund*innensupports und professionellen Beschwerdemanagements.</li><li>Unterstützung der Konzernunternehmen bei ihrer Digitalisierungsstrategie.</li></ul>Das bringst du mit <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische, wirtschaftliche oder technische Ausbildung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen) - idealerweise mit Schwerpunkt in Vertrieb, Marketing oder Business Development.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management oder B2B-Vertrieb, vorzugsweise in einem IT-Unternehmen oder einem technologischen Umfeld mit beratungsintensiven Produkten oder Lösungen.</li><li>Gute technische Affinität und Verständnis für IT-Architekturen, Softwarelösungen und digitale Geschäftsmodelle, um Kund*innen auf Augenhöhe zu beraten.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen.</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denken und unternehmerischem Handeln.</li><li>Teamorientiertes Arbeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit.</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.485,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Arbeitsumfeld Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials. Events und Aktivitäten Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co. Gesundheit und Vorsorge Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor - jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Onboarding und Entwicklung Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote. Sonstiges Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play! Speisen und Getränke Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee Vergünstigungen Attraktive Angebote - ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung. Work-Life-Balance Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.</li> <li> Events und Aktivitäten: Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor - jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.</li> <li> Sonstiges: Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!</li> <li> Speisen und Getränke: Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee</li> <li> Vergünstigungen: Attraktive Angebote - ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.</li> <li> Work-Life-Balance: Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.</li> </ul>Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Hast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da. Helene Mörixbauer Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:helene.moerixbauer@wienerstadtwerke.at" target="_blank">helene.moerixbauer@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Key Account Manager*in

About Flora Food Group We offer consumers a compelling choice in four growing categories: butters and spreads, creams, liquids and cheeses. We hold leadership positions in many of the 100 countries we operate in, with iconic brands including Flora, Becel+ProActiv, Blue Band, Country Crock, I Can't Believe It's Not Butter, Rama, and Violife, together with our local brands and Professional business. Global branded food champion Flora Food Group, offers the next generation of delicious, natural, nutritious food. Our products are more affordable and more sustainable than their dairy equivalents. Über die Rolle: Du bringst die Weiterentwicklung des Geschäfts im österreichischen Markt gerne zum nächsten Level? Der Begriff "Entrepreneur Mindset" ist für dich kein Fremdwort? Das erfolgreiche Betreuen von Grosskunden sowie die Umsetzung von Wachstumsstrategien erfüllt dich mit Energie? Dann kannst du als Key Account Manager dein Wissen und Können für ein Unternehmen einsetzen, das Marktführer im Bereich planzlicher Aufstiche (z.B. Rama, Becel, Lätta) ist und den Trend der planzenbasierten Nahrung weltweit anführt! Neben dem aktiven Management von Kundenbedürfnissen und -Erwartungen liegt die Steuerung der Forecast-Planung, -Überwachung, sowie die Sicherstellung der Forecast Accuracy in deiner Hand. Als Key Account Manager stehst du im Kontakt mit unserem Sales Lead CHATIT , dem Finance , Demand Planning und Marketing Department. Du planst Kundenbudgets und sorgst nicht nur dafür die gesetzten Umsatz- und Profitabilitätsziele zu erreichen, sondern diese auch zu übertreffen. Mit einem klaren Verständnis der Risks &amp; Opps in deinem Kundengeschäft steuerst du aktiv dein Business. Ausserdem hast du die einzigartige Möglichkeit die Verhandlungsstrategie für wertschöpfende Maßnahmen 2026 zu kreieren. Was benötigst du um in dieser Rolle erfolgreich zu sein? Neben deinem Hochschulabschluss bringst du min. 3 Jahre Erfahrung im FMCG Bereich (Key Account mit und verfügst über fundierte Kenntnisse des österreichischen LEH, DFH und der lokalen Handelsstrukturen. Zudem besitzt du ausgezeichnete Kenntnisse über Excel, Pivot Daten, sowie Nielsen und GFK-Daten. Kommunikation in Deutsch und Englisch ist für Dich selbstverständlich. Ausserdem ist Verhandeln eine deiner Staerken. Du kannst Erfolge der Implementierung von nachhaltigen Wachstumsstrategien bei Großkunden nachweisen. Bei Flora Food Group bist du Teil eines dynamischen Teams welches bereit ist gemeinsam neue Wege zu gehen. Wir sind überzeugt, mit unseren Produkten eine gesunde und nachhaltige Alternative zu "Dairy Produkten" zu gestalten und ein preisattraktives Angebot für unsere Konsumenten bereitzustellen. Du passt perfekt in unser Team, wenn du Herausforderungen als Chancen wahrnimmst und darin auflebst, Probleme in Lösungen umzugestalten. Wir bei Flora Food Group meistern unsere Aufgaben gemeinsam und feiern zusammen unsrere Erfolge. Bist du ein Macher und Teamplayer? Dann werde Teil des Teams und wachse mit uns! Bewerben oder Fragen? Wir suchen Dich! Wenn Du mit Leidenschaft bei uns durchstarten möchtest, bewirb Dich jetzt online unter <a href="http://www.florafoodgroup.com/careers" target="_blank">www.florafoodgroup.com/careers</a>. Schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Bei Fragen kannst Du dich an unsere Recruiterin Marie Mantel richten per <a href="mailto:marie.mantel@florafg.com" target="_blank">marie.mantel@florafg.com</a>. We understand your resume might not be up to date and recommend that you apply with what you have or your LinkedIn Profile. Flora Food Group is dedicated to building an inclusive and diverse workplace, we understand that you might not meet all the requirements stated in the description, but we encourage you to apply anyway. You might be the right candidate for this role or other roles. Flora Food Group is an employer committed to diversity and inclusion in the workplace and equal opportunities for all. We recruit based only on values, qualifications, performance, skills, behaviours, experience, and knowledge. We ensure job advertisements are free from unintentional bias. No personal characteristics should be a barrier to joining Flora Food Group. We prohibit discrimination and harassment based on race, color, sex, religion, sexual orientation, national origin, disability, genetic information, pregnancy, or other personal characteristics.

Key Account Manager (m/w/d)

Company Description Die foodora Austria GmbH Teil des Delivery Hero Netzwerkes, einer der größten globalen Essensbestellplattformen. Unser international agierendes Team ist bereits in mehr als 50 Ländern tätig. Foodora bietet seinen mehr als 150 Mitarbeiter:innen die Dynamik und das Entwicklungspotenzial eines Startups, gleichzeitig wird Rückhalt und Förderung durch die Unternehmensgruppe und das lokale Management gesichert. Unser Team ist aufrichtig und ehrgeizig - gleichzeitig ist Spaß ein wichtiger Aspekt unseres Arbeitsalltags. Wir suchen motivierte und enthusiastische Teammitglieder, die uns auf unserer Mission begleiten. Auf die Person, die uns vor allem durch eine innovative Denkweise und eine stark ausgeprägte "get-things-done" Mentalität überzeugt, wartet ein aufregender Job. Bei foodora Concepts entwickeln wir innovative Gastronomielösungen wie virtuelle Küchen und attraktive Marken für den Lieferservice, exklusiv für die Foodora-Plattform. Job Description Wir suchen dich als Sales &amp; Operations Manager Concepts (w/m/d) für Wien Das erwartet dich: <ul><li>Als Teil des Operations Teams im Außendienst unterstützt du selbstständige Franchise-Partner dabei, die Zubereitung der Speisen erfolgreich umzusetzen.</li><li>Ein Job mit großer Flexibilität und Vielfalt: Du bist zu 90% unterwegs, um Partnerrestaurants in Wien zu betreuen.</li><li>Nach einer gründlichen Einschulung trainierst du neue Partner:innen darin, wie sie die Mise-en-Place vorbereiten und unsere Gerichte korrekt und effizient zubereiten.</li><li>Arbeite mit Partnerrestaurants daran, die Arbeitsabläufe und Effizienz ihrer Küchen zu verbessern, um unsere Franchise-Marken reibungslos zu integrieren.</li><li>Bei Besuchen der Partnerrestaurants, angekündigt und unangekündigt, achtest du auf die Qualität der Arbeit und die allgemeinen Hygienestandards.</li><li>Du gibst wertvolles Feedback zu unseren Produkten und Abläufen an unser in-house Produktentwicklungs-Team weiter, um unser Angebot kontinuierlich zu verbessern.</li></ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Unsere Unternehmensstruktur ist von flachen Hierarchien geprägt und Unterstützung durch deine Kolleg:innen ist dir sicher.</li><li>Berufliche Vielfalt, gelebte Kollegialität sowie ein motiviertes Team, von dem du lernen und dich inspirieren lassen kannst.</li><li>Eine äußerst abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen, schnell wachsenden internationalen Unternehmen.</li><li>Eine großartige Lernkurve in einem gemeinschaftlichen Umfeld ohne Grenzen für Ideen und deren Umsetzung.</li><li>Ein großes Paket an Benefits, darunter u.a. regelmäßige Teamevents, Lunch Voucher, flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten und vieles mehr.</li><li>Dienstauto sowie Laptop und Handy werden zur Verfügung gestellt.</li><li>Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab € 40.000,-, abhängig von deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung. Zusätzlich gibt es ein performanceabhängiges Bonussystem mit bis zu € 8.000,- pro Jahr.</li></ul>Wir bei Delivery Hero glauben daran, dass Vielfalt der Schlüssel ist, nicht nur ein aufregendes Produkt, sondern auch eine überragende Kunden- und Mitarbeiter:innenerfahrung zu schaffen. Dies zu fördern beginnt mit der Einstellung - deshalb diskriminieren wir nicht aufgrund von Religion, Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder anderen Aspekten, die dich zu dem machen, was du bist. Qualifications <ul><li>Leidenschaft für Lebensmittel und Erfahrung in QSR/Gastronomie/Küche/Restaurant.</li><li>Sicherer Umgang mit Partner:innen am Telefon und persönlich, sowie Motivation zur Schulung in Betriebsabläufen und zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen.</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise und ein Auge für Details.</li><li>Hohe Belastbarkeit und Erfolgsorientierung.</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift); weitere Sprachen (z.B. Türkisch, Arabisch, Englisch) sind von Vorteil, aber keine Notwendigkeit.</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft sowie Flexibilität, auch außerhalb von Innsbruck tätig zu sein.</li></ul>Studien haben gezeigt, dass insbesondere Frauen und andere Randgruppen sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Qualifikationen erfüllen. Bist du an dieser Stelle interessiert und bringst bereits einen Großteil der von uns gesuchten Qualifikationen mit? Dann zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! Additional Information

Sales & Operations Manager (w/m/d)

<h1>Team Assistant &amp; Office Manager (m/w/d) 
<h2>Teilzeit/Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108733&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 Unser Auftraggeber ist ein junges Gemeinschaftsunternehmen der ÖBB-Personenverkehr AG, Verkehrsverbünde und des Bundesministeriums für Klimaschutz, Umwelt, Energie, Mobilität, Innovation und Technologie (BMK). Die gemeinsame Herausforderung: Den Zugang zu klimafreundlicher Mobilität noch einfacher zu gestalten sowie hochautomatisierte Prozesse in den Bereichen Abrechnung, Billing, Debitorenmanagement, Clearing und Zahlungsabwicklung z.B. für das KlimaTicket Österreich zu entwickeln. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit! 
<h3>Ihre Rolle:</h3> 
<ul> 
 <li>Organisation &amp; Kommunikation: Sie behalten den Überblick über E-Mails, Post und Telefonate, führen Protokoll bei internen Meetings, kümmern sich ums Dokumentenmanagement und betreuen eigenständig unsere Office-Prozesse.</li> 
 <li>Termine &amp; Empfang: Sie koordinieren Besprechungen, empfangen Gäste mit einem Lächeln und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.</li> 
 <li>HR &amp; Teamkultur: Sie unterstützen beim Recruiting und begleiten On- und Offboardings. Zeiterfassungen und Dienstreisen haben Sie im Griff, genauso wie die Organisation von Teamevents und weiteren Veranstaltungen.</li> 
 <li>IT &amp; Technik: Sie sind die Schnittstelle zu unserem externen IT-Dienstleister und behalten unsere interne Infrastruktur im Blick.</li> 
 <li>Büro, Einkauf &amp; Sicherheit: Sie sorgen für eine gute Büroausstattung und kümmern sich um den operativen Einkauf, koordinieren externe Dienstleister:innen und helfen dabei, Sicherheitskonzepte umzusetzen.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HASCH/HAK/HBLA)</li> 
 <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Office Management und erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in Unternehmen mit IT-Bezug oder öffentlichen Unternehmen</li> 
 <li>Sehr gute Microsoft 365 Kenntnisse (insbesondere Excel, Word, PowerPoint, Microsoft Teams, Outlook)</li> 
 <li>Strukturierte, selbständige und genaue Arbeitsweise</li> 
 <li>Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und hohe Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Interesse am Öffentlichen Verkehr und klimafreundlicher Mobilität</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Beschäftigung im Ausmaß von mind. 30 Wochenstunden, Vollzeit möglich</li> 
 <li>Gemäß Kollektivvertrag IT beträgt das Mindestbruttogehalt 3.063€ (Vollzeit), Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li> 
 <li>Ehestmöglicher Dienstantritt</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf Homeoffice</li> 
 <li>Flache Hierarchie und ein motiviertes, teamorientiertes Umfeld</li> 
 <li>Büro in sehr zentraler Lage</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.733 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108733&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Krisztina Till, M: +43 664 884 927 90 
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Team Assistant & Office Manager (m/w/d)

Der Transportsektor ist das Rückgrat unserer modernen Gesellschaft. Kannst du dir vorstellen, dein Fachwissen einzusetzen, um zukunftsfähige und nachhaltige Transport- und Infrastrukturlösungen zu entwickeln? Wenn du etwas bewirken willst und dabei mit den neuesten Technologien sowie erstklassigen Teams arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Welche Aufgaben erwarten Dich? Bei Volvo Financial Services trägst Du zum Wandel unseres Unternehmens, der Verkehrsbranche und unserer Gesellschaft im Allgemeinen bei. Für diese Position suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit dem Team den österreichischen Markt gestaltet und weiterentwickelt. In dieser spannenden Nachfolgesituation bieten wir die Chance, mit frischen Ideen und unternehmerischem Spirit neue Maßstäbe zu setzen. Diese Rolle berichtet an den Managing Director Schweiz &amp; Österreich. Die Key Verantwortlichkeiten sind wie folgt: <ul><li>Führung und Weiterentwicklung des VFS-Geschäfts in Österreich im Einklang mit der Strategie der Volvo Group</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsplänen zur Erreichung von Umsatz-, Ertrags- und Marktanteilszielen</li><li>Verantwortung für die operative und kommerzielle Service-Delivery sowie die kontinuierliche Optimierung der Prozesse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem VFS Team in der Schweiz und Deutschland sowie anderen Volvo Group Einheiten</li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselkunden, Händlern und Partnern</li><li>Steuerung des gesamten Geschäftszyklus, inkl. Portfolio-Management und Performance-Controlling</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und konzerninterner Vorgaben</li><li>Motivation und Entwicklung eines leistungsstarken Teams</li></ul>Was bringst Du mit? Hast Du große Träume? Wir auch, und wir freuen uns darauf, gemeinsam zu wachsen. Für diese Aufgabe bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Finanzen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li><li>Einschlägige Erfahrung im Bank-, Leasing- oder Asset-Finance-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Nutzfahrzeuge und Baumaschinen</li><li>Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von Finanzprodukten im B2B Bereich sowie in der Führung von Teams</li><li>Ausgeprägte unternehmerische und analytische Fähigkeiten sowie ganzheitliches Denken</li><li>Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und Compliance-Themen</li><li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, überzeugendes Auftreten auf allen Ebenen</li><li>Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Integrität</li><li>Teamplayer-Mentalität und Freude daran, andere zu begeistern und weiterzuentwickeln</li></ul>Deine Benefits Wir bieten ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, und darüber hinaus: <ul><li>Eine verantwortungsvolle Geschäftsführer-Position mit Gestaltungsspielraum im österreichischen Markt</li><li>Die Möglichkeit, ein Team aufzubauen und maßgeblich zu prägen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Management der Volvo Financial Services und internationalen Schnittstellen</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen eines internationalen Konzerns</li><li>Moderne Arbeitsumgebung </li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Die Chance, innovative Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten</li></ul>Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich direkt und lade deine Bewerbungsunterlagen (inklusive deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung) über unser Bewerberportal hoch. Das dauert nur wenige Minuten. Darüber hinaus: <ul><li>Wenn Du wissen möchtest, wie wir unsere Worte in die Tat umsetzen, folge uns auf LinkedIn und volvogroup.com.</li><li>Wenn Du in deiner Karriere wirklich etwas bewegen willst, bist du in der Transportbranche genau an der richtigen Adresse. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</li><li>Bist du bereit, Deine Fähigkeiten und bahnbrechenden Ideen bei uns einzubringen? Wir können es kaum erwarten, von Dir zu hören. Bewirb Dich noch heute!</li></ul>Wir legen Wert auf den Schutz Deiner Daten und akzeptieren daher keine Bewerbungen per E-Mail. Wer wir sind und wofür wir stehen Wir sind verpflichtet, die zukünftige Landschaft effizienter, sicherer und nachhaltiger Transportlösungen zu gestalten. Die Erfüllung unserer Mission schafft unzählige Karrieremöglichkeiten für Talente in den führenden Marken und Einheiten der Gruppe. Die Bewerbung auf diese Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil der Volvo Group zu werden. Jeden Tag werden Sie mit einigen der schärfsten und kreativsten Köpfe in unserem Bereich arbeiten, um unsere Gesellschaft in einem besseren Zustand für die nächste Generation zu hinterlassen. Wir sind leidenschaftlich in dem, was wir tun, und gedeihen durch Teamarbeit. Wir sind fast 100.000 Menschen, die weltweit durch eine Kultur der Fürsorge, Inklusivität und Ermächtigung vereint sind. Volvo Financial Services: Gestalte mit uns die Welt von morgen! Volvo Financial Services arbeitet daran, eine lebenswerte Zukunft zu schaffen. Als hauseigener Finanzdienstleister der Volvo Group entwickeln wir Finanzdienstleistungen und -lösungen, die den sich verändernden Geschäftsanforderungen unserer Kunden gerecht werden. Durch unser Engagement für Innovationen fördern wir nachhaltige Transport- und Ausrüstungslösungen. Mit Hauptsitz in Göteborg, Schweden, bedienen wir Kunden und Händler der Volvo Group in über 50 Ländern. Was ist für Dich drin? Wir bieten ein solides und wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket, sowie ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einer Kultur der Fürsorge und Integration. Als Investition unterstützen wir Deine persönliche Entwicklung und Dein Wachstum, damit Du Deine Karriereziele erreichen kannst. Volvo Financial Services ist ein Unternehmen, das in Präsenz vor Ort tätig ist, und wir verstehen, dass Du gelegentlich oder vorübergehend flexibel sein musst. Dein Vorgesetzter wird dies individuell handhaben, und es passt gut zu unserer Kultur, dass wir gemeinsam vor Ort unsere innovative und kollaborative Kultur ausbauen und Dich für Deinen weiteren Erfolg entwickeln können. Job Kategorie: Sales &amp; Services Organisation: Volvo Financial Services Dienstreisen: Häufige Dienstreisen Anforderungs-ID: 25669 Alle Jobs anzeigen Haben wir die gleichen Ziele? Jeden Tag sorgen die Produkte und Dienstleistungen der Volvo Group dafür, dass Menschen etwas zu essen auf dem Tisch haben, Kinder sicher zur Schule kommen und Straßen und Gebäude gebaut werden können. Mit Blick auf die Zukunft sind wir entschlossen, den Übergang zu nachhaltigen und sicheren Verkehrs-, Mobilitäts- und Infrastrukturlösungen voranzutreiben, um den Weg zu einer Netto-Null-Emissonen-Gesellschaft, in der die Treibhausgasemissionen so weit wie möglich auf Null reduziert werden, zu ebnen. Bei der Volvo Group arbeitest Du mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen und bist Teil eines globalen und führenden Industrieunternehmens, das sich automatisiertes Fahren, Elektromobilität und Konnektivität zunutze macht. Unsere Mitarbeitenden sind mit Leidenschaft bei der Sache, sie streben nach Höchstleistungen, lernen begeistert dazu und leben aktives Teamwork. Der Alltag bei Volvo ist geprägt durch ein Klima der Unterstützung, der Fürsorge und des gegenseitigen Respekts. Wenn Du wachsen und etwas bewirken willst, begleite uns auf unserem Weg, eine bessere und widerstandsfähigere Gesellschaft für die nachfolgenden Generationen zu schaffen.

203 Facility Management Jobs in Brunn am Gebirge, Österreich