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Competencies: Collaborates; Action Oriented; Drives Vision and Purpose; Ensures Accountability As one of the leading insurance companies, we know that together we can achieve more. At UNIQA, we are therefore the community for a better life. We use our individual skills to shape the future together. Tell us about your strengths and apply as a Bancassurance Partnership Manager (m/f/d) In this role, you will manage existing relationships with banks and leasing companies, develop new partnerships, and oversee the execution of our bancassurance strategy. You will focus on enhancing business growth, partner and customer satisfaction through collaborative and mutually beneficial partnerships. Ideal candidates have a proven track record in retail banking and/or insurance business, exceptional negotiation and presentation skills, and a keen commercial awareness to identify and develop opportunities into successful collaborations. What to expect: <ul> <li>Cultivate and maintain strong relationships with bank partners to enhance collaboration and achieve mutual business goals</li> <li>Act as a liaison between partners and internal teams, facilitating communication and project execution</li> <li>Oversee partnership performance and ensure alignment with business goals</li> <li>Collaborate with local units for business understanding and to facilitate business development</li> <li>Support internal key initiatives to strengthen cooperation with bank partners</li> <li>Create opportunities for dialogue within internal teams to facilitate exchange and best practice sharing</li></ul>What we expect: <ul> <li>A bachelor's degree in business management, or in a related field,</li> <li>A minimum of 5 years solid professional experience in a similar role in retail insurance and/or banking</li> <li>Understand the main characteristics of insurance products for retail clients</li> <li>Demonstrable track record of managing business partnerships, negotiating and closing partnership deals</li> <li>Persuasive and clear communication skills with a customer-oriented attitude</li> <li>Experienced in presenting in- and outside of the organization</li> <li>Excellent organizational skills and a clear demonstration/track record thereof of effective task breakdown, division, and accomplishment.</li> <li>Describe yourself as a person who likes to be in the center</li> <li>An excellent command of English language</li></ul>At UNIQA, we live diversity. We recognize and foster the value of different perspectives in our teams and leadership positions. Therefore, we welcome applications that enrich our diversity. If you have any questions about accessibility, feel free to contact the person listed on the right side of the advertisement. You are not sure if you meet our requirements? Apply anyway! UNIQA is looking for candidates with drive, courage to change and enthusiasm! Benefits: An onboarding plan, welcome events and a buddy system will give you the best possible start; A discounted DO&amp;CO canteen is available to you in the office, and you will also receive financial support for meals if you work from home; A modern &amp; bright office with break areas in the heart of the city as well as modern IT equipment provide a good environment; Discounted insurance and a company subsidy provide security. Additionally vouchers for supermarkets, perfumeries, furniture and hardware stores and much more can be purchased; Flexible working hours and short core working hours allow you to have a flexible working day; Marriage and birth grants; Possibility to work from home and a financial starter package for individual use; Remote work within the EU: Work up to 20 days a year from an EU country of your choice; Vaccination campaigns, check-ups and blood donation campaigns are offered on site on an ongoing basis. Free &amp; anonymous coaching sessions for personal and professional challenges; We offer various training opportunities to help you grow professionally and personally; Whether it's a summer party, an after-work get-together on the roof terrace or punch in winter - there are many opportunities to network and celebrate Your core competencies: JOB KEY FACTS Location:

Bancassurance Partnership Manager (m/f/d)

Job Summary This is a pipeline position that will be opened on a recurring basis and used to fill roles aligned with the required skill sets. Recruiting efforts will be ongoing until specific teams find an ideal match. Location: Vienna The primary responsibility of the Commercial Account Manager is to achieve the assigned territory revenue goals by managing pipeline of sales opportunities through the sales process from prospect to close. As a customer facing seller, you will have ownership of all elements of revenue growth within your territory.This includes discovering and developing new opportunities, managing pipeline, and managing customer growth. This role is quota-driven and will represent NetApp in top accounts within the territory while working with partners, your aligned Commercial Territory Representative (if on a teaming model),Sales Development Representatives, Account Technology Specialists, Customer Success Managers and Renewal Specialists to exceed overall sales objectives. Job Requirements • Develop a strategic territory plan and account plan for key accounts to align full account team on territory growth strategy. • Develop, manage, and grow a pipeline of sales opportunities in collaboration with key partners within an assigned territory to achieve territory specific revenue goals. • Responsible for sales forecasting accuracy, linearity, and operational hygiene to achieve business management excellence. • Co-sell and strategize with partners, distributors, and VARs to enable customer acquisition and growth. • Deliver NetApp strategy, vision, and messaging to customers, prospects, and partners. • Achieve assigned territory revenue goals by developing and managing a pipeline of sales opportunities through in a specific territory from prospect toclose Education • Consistent track record of exceeding quota and driving net new business. • Self-starter who is comfortable working unsupervised and in a team environment • Strong understanding of partner landscape in a specific territory • Broad exposure to a variety of data storage and cloud technologies/concepts • Highly organized and disciplined with the ability to work collaboratively with colleagues within departments across functions. • Excellent verbal and written communication skills, presentation skills, customer service and negotiationskills. • Located within assigned territory and able to travel regularly to visit local customers and partners. • 6 +Years of field technology sales with a focus on new logo acquisition and business development • English and local language skills are a mandatory requirements. #LI-DNI

Commercial Account Manager - CZ & Slovakia (m/f/d)

<h1>Produktmarketing Manager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Wien Umgebung</h2></h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Mitarbeit an der strategischen Planung und Umsetzung des Produktportfolios auf lokaler Ebene</li> 
 <li>Kommunikation mit dem Produktmanagement für die Region Westeuropa</li> 
 <li>Marktunterstützung bei der jährlichen Absatz- und Umsatzplanung</li> 
 <li>Anpassung von Marktanalysen an lokale Gegebenheiten</li> 
 <li>Unterstützung des Fachhandels bei Produktmarketing-Aktivitäten, einschließlich lokaler Betreuung von Marketingtools</li> 
 <li>Umsetzung länderspezifischer Produktpositionierungen</li> 
 <li>Entwicklung von Verkaufsförderungs- und Werbemaßnahmen</li> 
 <li>Schnittstelle zum Vertrieb bezüglich Marktanforderungen und Produkterweiterungen</li> 
 <li>Mithilfe bei der Organisation von Events und Messen</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Marketing (z. B. WU, FH)</li> 
 <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li> 
 <li>Erfahrung mit ERP-Systemen, insbesondere SAP, wünschenswert</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li> 
 <li>Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse</li> 
 <li>Hohe Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Loyalität</li> 
 <li>Organisationstalent mit einer selbstständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Arbeiten in einem internationalen Familienunternehmen mit sozialem Umfeld</li> 
 <li>Flache Hierarchien</li> 
 <li>Mindestens ein Home-Office-Tag pro Woche mit kompletter Ausstattung</li> 
 <li>Subventioniertes, frisch zubereitetes Mittagessen vor Ort</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte auf Produkte</li> 
 <li>Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen</li> 
 <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge ab dem dritten Jahr der Betriebszugehörigkeit</li> 
 <li>Ein jährliches Bruttogehalt ab € 56.000 (gemäß KV Handel, 38,5 Wochenstunden), genaue Höhe abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation im persönlichen Gespräch</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;305 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106305&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @:<a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106305&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Produktmarketing Manager(m/w/d)

Unternehmensbeschreibung AUTOHERO, das innovative Online-Autohaus, ermöglicht Kunden den bequemen und sicheren Online-Kauf von top Gebrauchtwagen. Unser Angebot besteht ausschließlich aus technisch geprüften, unfallfreien und service-gepflegten Gebrauchtwagen, die wir inklusive Garantie und Rückgaberecht verkaufen. AUTOHERO ist Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Um AUTOHERO nach einem erfolgreichen Start weiter in die Zukunft zu führen, braucht es ein Team an Persönlichkeiten mit hohem Interesse an Autos, sowie Verständnis für die Bedürfnisse sehr unterschiedlicher Autokäufertypen. Wir suchen keine "klassischen AutoverkäuferInnen", sondern gleichermaßen online- und autoaffine Sales Agents, die Lust haben Kunden von den Vorteile des Onlinekaufs bei AUTOHERO zu überzeugen. Weitere Informationen über AUTOHERO findest Du auf <a href="http://www.autohero.com" target="_blank">www.autohero.com</a> Zur Verstärkung unseres Teams in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt eine/n Sales Manager (m/w/d) Stellenbeschreibung Über deine Aufgaben: <ul><li>Du bearbeitest eingehende Kundenanfragen und bist über den gesamten Vertriebsprozess ein kompetenter Ansprechpartner</li><li>Du setzt deine Empathie und Argumentationsstärke dazu ein, um deinen Kunden den Vorteil vom einzigartigen Konzept von AUTOHERO näherzubringen</li><li>Du bist in der Lage, deine Arbeit dynamischen Veränderungen von innen und außen so anzupassen, dass Du schnell zum Ziel kommst</li><li>Durch aktives Customer Relation Management baust du Kundenbeziehungen kontinuierlich aus und bist in der Lage die Bedürfnisse vielfältiger Kundentypen zu evaluieren</li></ul>Über Deine Fähigkeiten: <ul><li>Autos sind Deine Leidenschaft und du verfügst über ein umfassendes Wissen in Bezug auf diverse Fahrzeugtypen und deren Ausstattungen</li><li>Du bist rhetorisch stark und vermittelst deinen Kunden Sicherheit, Vertrauenswürdigkeit und Kompetenz</li><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Verkauf, Kundenservice und/oder Automotive</li><li>Dein Durchsetzungsvermögen, sowie deine Vertriebsstärke ermöglichen dir stets den Fokus zu behalten und Erfolge zu verzeichnen</li></ul>Über unser Angebot: <ul><li>Neben einem großartigen Team warten auf dich abwechslungsreiche Aufgaben in einem stark wachsenden Umfeld</li><li>Freie Zeiteinteilung sowie die Möglichkeit, von zuhause aus zu arbeiten. Deine Life-Work Balance ist uns wichtig! (ca 80 % remote möglich)</li><li>Ein leistungsorientiertes Bruttozielgehalt von €3.200 monatlich (Fixum + variabler Anteil). Kein All-in Vertrag!</li><li>Wir bieten sowohl Rabatte auf namhafte Marken wie Apple, Expedia, Adidas, Sky und Bosch, als auch Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis. Und nicht zu vergessen: unsere stets gut gefüllte Candy Bar in der Küche im HQ.</li></ul>Qualifikationen Zusätzliche Informationen Kontakt: Andrea Thüringer Du bist rhetorisch sehr stark und telefonierst gerne? AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.at, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser stetig wachsendes, starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zu kaufen und zu verkaufen. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Jetzt bewerben

Sales Manager (m/w/d)

Founded in 1913 in Italy, the Prada Group was built on a tradition of excellence and with a vision of innovation. Our Iconic Brands include PRADA, Miu Miu, Church's, Car Shoe and Pasticceria Marchesi and we are currently operating in more than 45 Countries, embracing employees of more than 100 nationalities. Joining our Company means working in a creative and international environment, with teams of people motivated by curiosity and the quest for excellence. The engine of our success is the importance and value that we place on the talent and passion of our people leading to their own professional growth. JOB PURPOSE To promote brand loyalty to customers in order to guarantee the quantitative and qualitative assigned objectives. To represent the Company, ensuring the implementation of all directions received from the Retail Department and Store Manager. RESPONSIBILITIES BUSINESS <ul> <li>To be constantly up-to-date regarding fashion trends, monitor competitors and communicate the information to the Sales Staff.</li> <li>Reflect the corporate image in terms of standing and ensure that the Staff is also aligned. </li> <li>Support the Store Manager in guaranteeing excellent customer welcome and service and in maintaining the qualitative standards required by the brand.</li></ul>CUSTOMER <ul> <li>Promote customer loyalty.</li> <li>Foster a Client-centric mindset by developing and maintaining solid Client relationships.</li></ul>TEAM <ul> <li>Support the Store Manager in promoting an entrepreneurial and team spirit using effective communication and ensuring efficient organization.</li> <li>Ensure professional growth and training of the staff by sharing development plans with the Store Manager.</li></ul>RETAIL <ul> <li>Develop a proper sales strategy, in cooperation with the Retail Merchandising, Visual Merchandising and Retail Operations teams.</li> <li>Ensure synergy and cooperation between front and back office.</li> <li>Ensure that the Store image and product care are in line with corporate standards and secure that the Staff is responsible and committed to maintain these standards. </li></ul>KNOWLEDGE AND SKILLS Business driven Leadership and team management Ability to motivate and persuade people Strong customer service mindset Natural ability to welcome our client Confident, enthusiastic and positive Mature and assertive Organized and detail oriented Market and product knowledge/passion Business/Retail Management degree or equivalent is a plus Interest in luxury/fashion, art and design Fluent spoken German and English expected. Find similar opportunities

Miu Miu Assistant Store Manager (m/f/d)

Über die Estée Lauder Companies Inc. The Estée Lauder Companies Inc. ist einer der weltweit führenden Hersteller, Vermarkter und Verkäufer von hochwertigen Hautpflege-, Make-up-, Duft- und Haarpflegeprodukten. Die Produkte des Unternehmens werden in etwa 150 Ländern und Gebieten unter Marken wie: Estée Lauder, Aramis, Clinique, Lab Series, Origins, M-A-C, La Mer, Bobbi Brown, Aveda, Jo Malone London, Bumble and bumble, Darphin Paris, TOM FORD BEAUTY, Smashbox, AERIN Beauty, Le Labo, Editions de Parfums Frédéric Malle, GLAMGLOW, KILIAN PARIS, Too Faced, Dr.Jart+ und die DECIEM-Markenfamilie, einschließlich The Ordinary und NIOD vertrieben. Beschreibung Wir suchen ab sofort eine/n (all genders) Counter Manager/Beauty Specialist Tom Ford Beauty 32h/Woche HOB Douglas, 1010 Wien Verantwortungsbereich: <ul><li>Du führst und motivierst das Team: Einsatzplanung, Kontrolle über Sortimentspflege, Lagerbestand und Bestellwesen</li><li>Du bietest eine exzellente Verkaufsberatung und serviceorientierte Betreuung der Kund:innen</li><li>Du erzielst die wöchentlichen Umsatzvorgaben sowie Retail KPIs im Team</li><li>Du setzt die monatlich vorgeschriebenen Counter Aktivitäten / Retail Marketing Kalender um</li><li>Du bist für die Stammkundenpflege und Neukundengewinnung zuständig</li><li>Du sorgst für eine exzellente partnerschaftliche Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Filialleitung und dem Retail Team, als auch Education</li></ul>Qualifikation <ul><li>Du hast schon mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Verkauf/Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition</li><li>Eine professionelle Ausbildung als Visagist:in/Make-up Artist ist von Vorteil</li><li>Du hast eine hohe Affinität, Begeisterung und Identifikation für Make-Up und Fragrance </li><li>Du bringst eine sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit mit</li><li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie weitere Fremdsprache(n) (von Vorteil)</li><li>Du hast sehr gute Computer- und i-Padkenntnisse (insb. MS Office)</li><li>Du bist kreativ, gehst Herausforderungen proaktiv an und arbeitest gerne im Team </li></ul>Über uns Wir bieten: <ul><li>Learning &amp; Weiterentwicklungs-Plattform, sowie interne Schulungen (Skills certifications, Update Trainings, Management Programme, etc.)</li><li>Mitarbeitervergünstigungen und Produktbezug aus unserem breiten Markenportfolio</li><li>Gesundheitsangebote: u.a. Mitarbeitervorsorgekasse und Möglichkeit zur Gruppenkrankenversicherung, Impfungen, etc.</li><li>Möglichkeit bei firmeninternen Projekten mitzuwirken, wie die Breast Cancer Campaign, Inclusion &amp; Diversity, Sustainability Initiativen</li></ul>Unser Geschäft mit der Schönheit: Prestige Beauty ist eine dynamische Wachstumsbranche und wir stehen führend an vorderster Front mit unserem vielfältigen Portfolio von über 25 außergewöhnlichen Marken. Unsere Kultur &amp; Werte: Wir sind ein Familienunternehmen mit tief verwurzelten Werten und einer reichen Geschichte. Unsere Mitarbeiter:innen Wir glauben, dass Diversität zu mehr Innovation in unserem gesamten Unternehmen führt. Wir fördern das kontinuierliche Lernen und nutzen die Stärken unserer Mitarbeiter:innen. Unsere Verpflichtungen: Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts und des positiven Einflusses in allem, was wir tun und in jeder Gemeinschaft, der wir dienen, zu fördern. Weitere Informationen Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Kollektivvertrag für allgemeinen Groß- und Kleinhandel) von €2.471,00 Brutto/Vollzeit pro Monat. Eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation, wird natürlich geboten und besprechen wir gerne persönlich. Zudem erwarten dich attraktive Benefits.

Tom Ford Counter Manager/Beauty Specialist (all genders) - Wien - 32h/Woche

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Im Bereich Wasserkraft am Standort Wien in der Abteilung Plant Engineering suchen wir einen Technical Sales Manager (m/w/d). IHR PROFIL <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder ähnliche Fachrichtungen (FH, TU/Uni, o.ä.)</li> <li>Erfahrung mit elektrischen Anlagen </li> <li>Berufserfahrung im Anlagenbau und Vertrieb von Vorteil</li> <li>Programmierkenntnisse wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil</li> <li>Reisebereitschaft weltweit (20%)</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugende Präsentationsfähigkeit</li> <li>Selbständige und genaue Arbeitsweise</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Teamspirit und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft</li></ul>IHRE AUFGABEN Nach einer intensiven Einschulungsphase übernehmen Sie folgende Aufgaben: <ul> <li>Technische und kommerzielle Angebotserstellung und Auftragsverhandlung für Wasserkraftanlagen</li> <li>Analyse der Vertragsanforderungen und Erarbeitung von technischen Konzepten mit Fokus Elektrotechnik</li> <li>Koordination mit internationalen Sublieferanten der elektrotechnischen Kraftwerksausrüstung</li> <li>Koordination des technischen Angebots und Zusammenarbeit mit Verkaufsteam für große Kraftwerksprojekte</li> <li>Gesamtverantwortung für Termin, Qualität und Kosten</li></ul>Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.215,39 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul> <li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li> <li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%)</li> <li>Betriebspension</li> <li>Kollektive Unfallversicherung</li> <li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li> <li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 16172

Technical Sales Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Das E-Recruiting-Unternehmen Stepstone verbindet Menschen mit der Arbeitswelt - neben Online-Jobplattformen zählen Services wie Employer-Branding-Dienstleistungen und Gehaltsanalysen zum Angebot. The Stepstone Group ist Teil der Axel Springer AG und hat ihren Hauptsitz in Düsseldorf. The Stepstone Group Österreich hat seinen Sitz in Wien und betreibt die Jobplattformen stepstone.at, unijobs.at sowie hotelcareer.at und gastrojobs.at. Stepstone ist eines der größten Digital-Unternehmen im deutschsprachigen Raum und Arbeitgeber für über 4.000 Mitarbeiter*innen aus rund 30 Ländern weltweit. Wir alle haben eines gemeinsam: die Vision, dass es für jede*n den richtigen Job da draußen gibt und für jedes Unternehmen den*die ideale*n Kandidaten*Kandidatin. Auf dieses Matching legen wir unseren Fokus und gehen dafür immer wieder neue und innovative Wege. Als Account Manager (m/w/d) Personalberatung bist Du für den Erfolg von Stepstone und unserer Kunden verantwortlich! Du verkaufst die StepStone Produkte an Personaldienstleister und Personalberater und bringst somit Jobsuchende und Arbeitgeber zusammen. Wenn das nach dir klingt und nach einem Job, der in dein Leben passen könnte, dann klicke einfach den "Ich bin interessiert" Button - Wir freuen uns auf Dich! Stellenbeschreibung <ul><li>Du bist verantwortlich für den Ausbau unserer Bestandskunden</li><li>Die Gewinnung neuer Kunden via Telefon und Onlinepräsentationen spornt Dich an</li><li>In unserem internen SAP System erstellt du maßgeschneiderte Angebote zu allen StepStone Produkten</li><li>Mit individueller Beratung gewinnst du deine Kunden langfristig und erweiterst kontinuierlich dein Portfolio</li><li>Mit aufmerksamem Blick beobachtest du den Markt und sicherst dir stetig neue Kundenpotentiale</li><li>Zu deinen internen Schnittstellen zählt das Customer Service Team mit dem du gemeinsam Kundenaufträge abwickelst</li><li>Ausbau und Pflege des eigenen Kundenstammes durch persönliche Beratung und Betreuung (Single Point of Contact)</li><li>Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb - idealerweise aus den Branchen Personaldienstleistung oder Personalberatung</li><li>Spaß an einem professionellen Telesales-Outbound für Online-Produkte</li><li>Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Zielstrebigkeit und den unbedingten Willen den persönlichen Erfolg durch die eigene Leistung zu bestimmen</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Erfolge werden belohnt und gefeiert: Neben einem Grundgehalt kannst Du durch vertriebliche Erfolge Deine Provision in die Höhe schrauben!</li><li>Familienfreundlicher Arbeitgeber - Zertifizierung Beruf und Familie</li><li>Eine zweitägige Onboarding-Veranstaltung sowie eine mehrwöchige Einschulung durch das Team </li><li>Tätigkeit und Erfahrung in einem internationalen Netzwerk</li><li>Pausenküchen mit kostenlosem Kaffee, Tee, Eis, Obst, Müsli sowie einem "Dishtennis"-Tisch um zwischendurch den Kopf frei zu bekommen</li><li>Zusätzliche Urlaubstage</li><li>Volunteer Days</li><li>Geregelte Arbeitszeiten für die ideale Work-Life-Balance</li><li>Homeoffice an 2 Tagen pro Woche möglich (auf Vollzeitbasis)</li><li>Freiwillige Sozialleistungen wie etwa Jobticket, Ticket/Restaurantgutscheine, etc.</li><li>Spaß im Team bei diversen Teamevents und Festen </li></ul>Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket: Monatliches Fixum zwischen 3.063,- bis € 3.708,- plus eine sehr attraktive, monatliche, variable Vergütung. Unsere Mission Gleiche Möglichkeiten für alle - das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen. Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=PigBEb0faFI" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=PigBEb0faFI</a>

Account Manager (m/w/d) Personalberatung

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D)

Human progress is powered by smart machines - smart machines are powered by human visions As machines are becoming smarter - performance, safety and reliability have never been more important. We provide these attributes for millions of mobile machines worldwide, right here in the heart of Europe. If you come work with TTControl in Vienna, your visions will be on board, too. Key Account Manager - Off-Highway Vehicles (m/f/d) Join us and play a vital role in acquiring new accounts to expand our market presence internationally. If you have a passion for technology, a strong commercial acumen, and strategic thinking, then this role might be just what you are looking for. We value innovation and dedication, and we're looking for someone who is ready to make a significant impact. Your Tasks <ul> <li>Identify strategically relevant accounts and decision-makers on the customer side</li> <li>Creating acquisition plans for new customers</li> <li>Forming customer relationships and obtaining accounts </li> <li>Coordinating and concluding long-term contracts in cooperation with internal departments </li> <li>Regular maintenance of forecasts and market analysis </li> <li>Customer care of existing global accounts and strengthening of customer relations</li></ul>Your Profile <ul> <li>University degree in a technical (e.g. electrical engineering/computer science) ideally in combination with an economic field of study </li> <li>Several years of experience in technical sales for key accounts </li> <li>Know-how in the off-highway field for mobile construction and agricultural machinery is beneficial</li> <li>High level of customer and market orientation </li> <li>Flexibility, self-motivation and a proactive attitude</li> <li>High willingness to travel</li> <li>Very good command of English and German</li></ul>Our Offer <ul> <li>Exciting work environment - be part of future high-tech innovations and cutting-edge technologies</li> <li>We are a team - flat hierarchies, open door policy, communication at eye level and hands-on mentality</li> <li>Central locations - our offices are located in the city center near Karlsplatz &amp; Kettenbrückengasse, easily accessible via public transport and bicycle</li> <li>Benefits Package - lunch tickets, job tickets (unlimited use of public transport in Vienna or partially reimbursement of costs for KlimaTicket, numerous discounts, events and much more</li> <li>Work-life-balance - additional days off, home office, workcation (up to 45 workdays per year Mobile Working within the EU) and individual working time models</li> <li>Diversity &amp; equal opportunities - our team consists of people from over 60 countries, speaking 100 different languages. Diversity and inclusion are in our DNA</li></ul>As of today, TTTech Group employs more than 2,300 people in 14 locations worldwide. Join our pioneering team and become part of our fascinating projects. You will find it #mindgrowing We provide an attractive and performance-based salary, which is based on your qualifications and professional experience. This position is subject to the Collective Agreement for Employees in the Metal Trade ("Kollektivvertrag für Angestellte Metallgewerbe") and we offer a minimum salary of € 60,000 gross per year. Actual compensation can be well above this standard. TTControl GmbH, Schoenbrunner Strasse 7, 1040 Vienna, Austria, Phone: +43 1 585 34 34 - 0 <a href="http://www.ttcontrol.com" target="_blank">www.ttcontrol.com</a>

219 Facility Management Jobs in Biedermannsdorf, Österreich