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Description Counter Manager Estée Lauder (all genders) Estée Lauder steht seit über sieben Jahrzehnten für Luxuspflege und -kosmetik, indem die Marke mit innovativen Produkten und hochwirksamen Formeln Maßstäbe setzt. Sie inspiriert Frauen weltweit, ihre Schönheit selbstbewusst zu leben und zu präsentieren. ENJOY THE GOODIES <ul><li>Learning &amp; Weiterentwicklungs-Plattform, sowie interne Schulungen (Skills certifications, Update Trainings, Management Programme, etc.)</li><li>Mitarbeitervergünstigungen und Produktbezug aus unserem breiten Markenportfolio</li><li>Gesundheitsangebote: u.a. Mitarbeitervorsorgekasse und Möglichkeit zur Gruppenkrankenversicherung, Impfungen, etc.</li><li>Möglichkeit bei firmeninternen Projekten mitzuwirken, wie die Breast Cancer Campaign, Inclusion &amp; Diversity, Sustainability Initiativen</li></ul>Qualifications SHAPE THE FUTURE <ul><li>Du führst und motivierst das Team</li><li>Du bist für das Counter Management zuständig: Einsatzplanung, Kontrolle über Sortimentspflege, Lagerbestand und Bestellwesen</li><li>Du bietest eine exzellente Verkaufsberatung und serviceorientierte Betreuung der Kund:innen</li><li>Du bist für die Umsetzung der Tom Ford Services zuständig</li><li>Du erzielst die wöchentlichen Umsatzvorgaben sowie Retail KPIs im Team</li><li>Du setzt die monatlich vorgeschriebenen Counter Aktivitäten / Retail Marketing Kalender um</li><li>Du bist für die Stammkundenpflege und Neukundengewinnung zuständig</li><li>Du sorgst für eine exzellente partnerschaftliche Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Filialleitung und dem Retail Team, als auch Education</li></ul>LET YOUR SKILLS SHINE <ul><li>Du hast schon mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Verkauf/Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition</li><li>Eine professionelle Ausbildung als Visagist:in/Make-up Artist ist von Vorteil</li><li>Du hast eine hohe Affinität, Begeisterung und Identifikation für Make-Up und Fragrance</li><li>Du bringst eine sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit mit</li><li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie weitere Fremdsprache(n) (von Vorteil)</li><li>Du hast sehr gute Computer- und i-Padkenntnisse (insb. MS Office)</li><li>Du bist kreativ, gehst Herausforderungen proaktiv an und arbeitest gerne im Team</li></ul>Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Kollektivvertrag für allgemeinen Groß- und Kleinhandel) von €2.471,00 Brutto/Vollzeit pro Monat. Eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation, wird natürlich geboten und besprechen wir gerne persönlich. Zudem erwarten dich attraktive Benefits.

Estée Lauder Counter Manager (all genders) - Innsbruck (Müller)

<h1>Area Manager (m/w/d) 
<h2>Österreich Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108330&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen im Einzelhandel. Zur Unterstützung des weiteren Wachstums suchen wir dich als erfahrene Führungskraft, die Verantwortung übernimmt und aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle leitest und entwickelst du die Stores in Österreich, sorgst für Umsatz- und Qualitätsziele und stellst einen einheitlichen Markenauftritt sicher. 
 
 Du motivierst deine Teams, analysierst Kennzahlen und setzt Verkaufs- und Marketingstrategien erfolgreich um. Als Bindeglied zwischen Zentrale und Stores treibst du Prozesse voran und bringst neue Ideen ein 
<h3>Deine Aufgaben – abwechslungsreich &amp; verantwortungsvoll:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortung für Umsatz, Effizienz und Zielerreichung der Stores in Österreich</li> 
 <li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Store-Teams</li> 
 <li>Regelmäßige Store-Besuche zur Sicherstellung höchster Standards und Servicequalität</li> 
 <li>Analyse von KPIs und Umsetzung von Verkaufs- &amp; Marketingstrategien</li> 
 <li>Drehscheibe zwischen Zentrale und Stores – inklusive Informations- und Prozessmanagement</li> 
 <li>Unterstützung bei der Einführung neuer Konzepte und Produkte</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil – das bringst du mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Retail Management (z. B. als Area- oder Multi-Store Manager)</li> 
 <li>Starke Leadership-Skills, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität</li> 
 <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Ebenen</li> 
 <li>Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office</li> 
 <li>Analytisches Denken, Flexibilität und klare Ergebnisorientierung</li> 
 <li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot – darauf kannst du dich freuen:</h3> 
<ul> 
 <li>Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Ein dynamisches, modernes Umfeld in einem wachsenden Unternehmen</li> 
 <li>Langfristige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings &amp; Coachings</li> 
 <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und zusätzliche Benefits</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt von 60.000 € zzgl. attraktiver Boni – mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.330 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108330&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @: <a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Area Manager (m/w/d)

Wir sind ANGEHEUERT - die bestbewertete Personalvermittlung im DACH-Raum. Unsere Mission? Unternehmen beim nachhaltigen Wachstum zu unterstützen. Da ein Schiff mit einer starken Crew am besten segelt, liegt unser Fokus darauf, den perfecten Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Unsere Werte? Menschlich, Transparent, Nachhaltig Für unsere 11-köpfige Crew in Innsbruck suchen wir eine motivierte Verstärkung. Bist du bereit, Verantwortung zu übernehmen und uns dabei zu unterstützen, ANGEHEUERT zur gefragtesten Personalberatung im deutschsprachigen Raum zu machen? Dann werde jetzt als Recruiter (m|w|d) ein Teil unserer Crew! Aufgaben Deine Aufgaben: Als Recruiter unterstützt du spannende Unternehmen aus dem DACH-Raum beim Wachstum, indem du die passenden Talente für ihre offenen Positionen findest. Das nötige Know-how bekommst du von uns. Dein Arbeitsalltag im Detail: <ul><li>Du sorgst für einen reibungslosen Rekrutierungs-Prozess bei deinen Kunden &amp; berätst diese bei verschiedenen Personalthematiken</li><li>Um Top-Talente zu finden, betreibst du Active Sourcing auf verschiedenen Karrierenetzwerken.</li><li>Du führst den ersten telefonischen und schriftlichen Kontakt mit Kandidaten und triffst eine gezielte Vorauswahl.</li><li>Das Erstellen von zielgruppenspezifischen und ansprechenden Stellenanzeigen zählt ebenfalls zu deinen Aufgaben.</li><li>Last but not least bringst du kreative Ideen zur internen Prozessverbesserung ein und löst Herausforderungen gemeinsam im Team.</li></ul>Qualifikation <ul><li>Idealerweise ein abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder erste Berufserfahrung. Quereinsteiger sind auch willkommen.</li><li>Erfahrung im Umgang &amp; Austausch mit Kunden (z.B. Customer Success, Tourismus o.Ä.) - du bist ein Kommunikationsprofi</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, da wir unsere Kunden in beiden Sprachen betreuen - weitere Sprachen sind natürlich von Vorteil</li><li>Noch wichtiger als deine Ausbildung ist deine Motivation und dein Engagement</li><li>Wir arbeiten zu 100% digital, weshalb du eine digitale Affinität mitbringen solltest.</li><li>Connecting the dots - du behältst auch auf rauer See den Überblick, kannst Zusammenhänge schnell herstellen und Prioritäten setzen.</li></ul>Benefits Ein gemütliches, helles Büro im Seemanns Style am Grabenweg. Ein flexibles Arbeitsmodell mit Homeoffice-Option und ohne Kernarbeitszeit. Individuelle Einarbeitung und ein zusätzliches jährliches Weiterbildungsbudget. Zur Vertiefung deines Wissens wird dir eine Bandbreite von internem Schulungsmaterial z. B. Active Sourcing, Copywriting, LinkedIn und co. bereitgestellt Damit der Spaß auf der Arbeit nicht zu kurz kommt, gibt es regelmäßige Teamevents - z. B. Escape Room, Pub Quiz, Paint Ball, etc. Spannender und abwechslungsreicher Arbeitsalltag - bei uns wird es nie langweilig. Familiäre Arbeitsatmosphäre - wir halten zusammen Für deine Verpflegung wird gesorgt: Frisch gebrühter Kaffee &amp; Snacks von süß bis salzig Durch unseren Partner Edenred bekommst du täglich einen Zuschuss für deinen Lebensmitteleinkauf. Für den nachhaltigen Arbeitsweg ist auch gesorgt - auf Wunsch bekommst du das Klimaticket zur Verfügung gestellt Lieber mit dem Rad unterwegs? Durch Jobrad geben wir dir die Option das Bike deiner Träume zu leasen. Deine Meinung zählt - Verbesserungsvorschläge und kreative Ideen sind immer willkommen. Ja, wir haben auch eine Switch mit Mario Kart und Super Smash Bros. Ein Monatsbruttogehalt ab 2.500 € auf Vollzeitbasis. Mit Erfahrung und relevanten Qualifikationen, gibt es Spielraum nach oben. Kannst du dir vorstellen, als Recruiter Teil der ANGEHEUERT Crew zu werden und innovative Unternehmen im Recruiting zu unterstützen? Dann bewirb dich hier oder sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf &amp; wir melden uns telefonisch für ein erstes Kennenlernen bei dir.

Key Account Manager (m/w/d) Recruiting

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Stellenbeschreibung Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul><li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li><li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li><li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li><li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Gastronomie</li><li>Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Starker Servicegedanke und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>13. + 14. Monatsgehalt</li><li>Nacht- und Feiertagszuschuss</li><li>kostenfreie Verpflegung sowie ein attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusberechtigung, das über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt liegt und sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert</li></ul>

Restaurant Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Stellenbeschreibung Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul><li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li></ul><ul><li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li></ul><ul><li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li></ul><ul><li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li><li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li><li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li><li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>13. + 14. Monatsgehalt</li><li>Nacht- und Feiertagszuschuss</li><li>kostenfreie Verpflegung sowie ein attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusberechtigung, das über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt liegt und sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert</li></ul>

25 Facility Management Jobs in Tirol