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At Medtronic you can begin a life-long career of exploration and innovation, while helping champion healthcare access and equity for all. You'll lead with purpose, breaking down barriers to innovation in a more connected, compassionate world. A Day in the Life The lifesaving work of medical professionals inspires us. Through partnerships with medical communities around the globe, we create advances in medical devices and supply products to improve lives. From reducing surgery time to accelerating healing, our breakthrough solutions are a vital part of daily healthcare delivery. Through progressive thinking and cutting-edge technologies, Medtronic is well positioned to lead the way in today's rapidly changing healthcare industry. As a global, $32+ billion healthcare products leader, we deliver outstanding results and innovative solutions for challenging problems. The Cardiac Surgery Regional Sales Manager, Alpine plays a pivotal role in overseeing and leading the sales force within this region. Reporting directly to the Senior Business Manager for the Alpine, Benelux, Greece, Israel and Nordics, this position is responsible for driving the success of the cardiac surgery portfolio sales, ensuring the execution of strategic goals, and aligning the team with organizational priorities. The Regional Sales Manager will be tasked with managing, motivating, and developing the Alpine sales team, fostering a high-performance culture and delivering on revenue targets. This role requires a combination of strong leadership, deep knowledge of the cardiac surgery market, and the ability to collaborate across regions to drive overall business success. Yearly targeted salary for Austria starting from € 85.000 with the willingness to market-based overpayment depending on professional qualification and experience. Responsibilities may include the following and other duties may be assigned: <ul><li>Ensure that the team will sell the full range of Cardiac Surgery products in a professional manner to hospitals and related healthcare professionals as well as being responsible for the quality and consistency of product and service delivery</li><li>Maximise and increase product market share growth and profitability through achieving targets and ensure that they have a healthy product pipeline and display strong protect and secure strategies</li><li>Prepare the annual budget and accurate forecasting vs annual operating plan (AOP) and ensure its respected during the year</li><li>Organize the sales force in the most effective and efficient way</li><li>Manage, develop, motivate and coach all employees on your team and promote an effective communication flow within your team and ensure that all necessary information is properly transferred to the sales force</li><li>Ensure that the annual performance appraisal process takes place and the hiring of skilled and talented personnel</li><li>Identify and resolve client concerns when the team require high level of decision making</li></ul>Required Knowledge and Experience: <ul><li>A bachelor's degree in a relevant area and a minimum of five years' experience in medical device sales and/or clinical support (nice to have: an understanding of the Alpine cardiac surgery, perfusion &amp; ECLS market)</li><li>A track record of people coaching/development</li><li>Account management, selling to procurement level customers, as well as product launch, territory planning and forecasting experience</li><li>Strong business acumen as well as organizational and cross functional business agility with the ability to spot business opportunities and to persuade and influence others</li><li>Advanced presentation and negotiation skills</li><li>A full Driving Licence</li><li>Fluent in both German and English</li></ul>Previous people management experience would be a distinct advantage. Physical Job Requirements The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position. Benefits &amp; Compensation Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package A commitment to our employees lives at the core of our values. We recognize their contributions. They share in the success they help to create. We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage. About Medtronic We lead global healthcare technology and boldly attack the most challenging health problems facing humanity by searching out and finding solutions. Our Mission - to alleviate pain, restore health, and extend life - unites a global team of 95,000+ passionate people. We are engineers at heart- putting ambitious ideas to work to generate real solutions for real people. From the R&amp;D lab, to the factory floor, to the conference room, every one of us experiments, creates, builds, improves and solves. We have the talent, diverse perspectives, and guts to engineer the extraordinary. Learn more about our business, mission, and our commitment to diversity here

Sales Manager (m/f/d) Cardiac Surgery Alpine

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Als unsere Weihnachtsaushilfe bist du ein Allrounder-Talent und liebst es je nach Bedarf unterschiedliche Tätigkeiten zu meistern. <ul><li>Ob tolle Kundenberatung, wunderschöne Geschenke verpacken oder für Ordnung im Store und im Lager zu sorgen</li><li>Als Brand Ambassador kreierst du weihnachtliche Glücksmomente, indem du z. B. unseren Kunden die Geschichten der Rituals Produkte erzählst, sie mit einem Lächeln im Gesicht berätst und sie zwischenzeitlich zu einem aromatischen Tee einlädst. </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.195,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Bei uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern vor allem deine Persönlichkeit.</li><li>Du solltest gerne Kunden beraten und Flexibilität hinsichtlich der zu übernehmenden Tätigkeiten und deiner zeitlichen Verfügbarkeiten mitbringen </li><li>Außerdem solltest du dich für unsere Rituals Produkte begeistern </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals als befristete Aushilfe. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Weihnachtsaushilfe (m/w/d) - Gerasdorf G3 Shopping Resort

Weihnachtsaushilfe (m/w/d) - Wien Donauzentrum

<ul> <li>Projektleitung ausgewählter Facility-Projekte</li> <li>Fremdfirmenmanagement im Bereich Gebäudeinstandhaltung, Gebäudeinfrastruktur und Liegenschaftsverwaltung</li> <li>Verantwortung für die allgemeine Aufrechterhaltung der Gebäudeinfrastruktur inkl. Einleitung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Begleitung des Vergabeprozesses</li> <li>Entwicklung, Bewertung und Umsetzung von Facility-Konzepten zur Weiterentwicklung des Standortes</li> </ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility, Architektur, Bauingenieur, Liegenschaftsverwaltung oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld sowie Erfahrung im Bereich Facility Management</li> <li>Gute IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP, AS-400)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Bauphysik, Baurecht, Ö-Normen, Mietrecht und Immobilienbewertung</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Stressresistenz, lösungsorientiertes und bereichsübergreifendes Denken und Handeln sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul>WAS WIR IHNEN BIETEN Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.728,36 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter. <ul> <li>Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li> <li>Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag</li> <li>Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst</li> <li>Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Firmenevents</li> <li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative</li> </ul>Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Wir benötigen Ihre Zustimmung, um den YouTube-Service zu laden! Um YouTube-Videos abspielen zu können, muss eine Verbindung zu YouTube aufgebaut werden. Hierbei finden auch Datenverarbeitungen und Cookie-Einsätze durch YouTube/Google (ggf. auch aus den USA) statt. Mit Klicken auf "Akzeptieren" willigen Sie in diese Datenverarbeitungen und das Setzen von YouTube-Cookies auf Ihrem Endgerät ein. Ihre Auswahl wird für auch für spätere Webseitenbesuche gespeichert. Weitere Informationen finden Sie unter "Mehr" und in unseren Datenschutzinformationen . Mehr Akzeptieren KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular . Jetzt bewerben!

Facility Manager (m/w/d)

Reinigungskraft (m/w/d) Kindergarten 22.Bezirk - ID: 12752 <ul><li>Dussmann Austria GmbH</li><li>1030 Wien</li></ul><ul><li>Berufserfahrung (Junior Level)</li><li>Teilzeit</li></ul>Die Dussmann Austria GmbH ist ein international agierender Dienstleister für Gebäudemanagement mit einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation. Unsere Dienstleistungen erstrecken sich von Gebäudereinigung und -technik bis hin zu Sicherheitsdiensten und Betriebsverpflegung. Wir suchen engagierte und motvierte Reinigungskräfte (m/w/d) für diverse Kindergärten im 22. Bezirk. Ihre Aufgaben: <ul><li>Gründliche Reinigung von Geschäftsräumlichkeiten</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards</li><li>Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung vor Ort</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Sie haben bereits Erfahrung in der Gebäude- und Unterhaltsreinigung (von Vorteil)</li><li>Verlässlichkeit und eine genaue Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken</li><li>Ein gepflegtes, höfliches und sympathisches Auftreten zeichnet Sie aus</li><li>Sie verfügen idealer Weise über Deutschkenntnisse</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich</li><li>Ein herzliches und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung auf Basis eines Bruttostundenlohnes von € 12,00</li><li>Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 15:00 und 21:00 Uhr (10 - 25 Std. pro Woche) </li><li>Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem sehr gut etablierten, erfolgreichen und internationalen Unternehmen</li></ul>Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werden Sie Teil der #Dussmannschaft im Bereich Gebäudereinigung. Unser Portfolio umfasst alle Leistungen einer professionellen Reinigung rund um das Gebäude - von der OP-Reinigung bis zur Reinraumreinigung. Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Werden Sie jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. Wir freuen uns auf Sie! Ihr Kontakt für diese Position: <ul><li>Danijel Geljic</li><li>Objektleiter</li></ul>

Reinigungskraft (m/w/d) Kindergarten 22.Bezirk - ID: 12752

Unternehmensbeschreibung Seit über 150 Jahren steht Sedus für ganzheitliche, ergonomische Produkte "Made in Germany", die mehr sind als nur Büromöbel - sie schaffen Räume, in denen Menschen gerne zusammenkommen, sich wohlfühlen und ihre Ideen entfalten. Mit 11 europäischen Standorten, einer internationalen Gesellschaft und rund 1.000 engagierten Kolleg:innen gestalten wir Innovationen, die bewegen - nachhaltig, verantwortungsvoll und immer mit Blick auf das Wohl unserer Mitarbeitenden. Bei uns bekommst du den Freiraum, etwas zu bewegen, dich weiterzuentwickeln und Teil einer Gemeinschaft zu sein, die Arbeitsplätze in Lebensräume verwandelt. Bist du dabei? Stellenbeschreibung Du bist im Vertrieb zuhause und brennst für Neukundenakquise, Projektgeschäft und Designlösungen? Dann komm zu Sedus Österreich und gestalte die Arbeitswelten von morgen! Was Dich erwartet: Region: NÖ, Burgenland, Steiermark, Kärnten, teilweise Wien (60-80% Reisetätigkeit) <ul><li>Gewinnung von Key Accounts &amp; Endkunden</li><li>Betreuung &amp; Ausbau bestehender Fachhandelspartner</li><li>Teilnahme an Ausschreibungen im Vertriebsgebiet inklusive Vergabeverhandlungen</li><li>Eigenständiges Projektmanagement gewonnener Projekte</li><li>Produktpräsentationen bei Endkunden, Fachhändlern, Architekten sowie Design &amp; Build-Partnern</li><li>Regelmäßige Reisen mit Kunden und Entscheidungsträgern in den Showroom Wien und in das Sedus Headquarter</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Director, dem Team Österreich &amp; internationalen Bereichen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung (Einrichtung, Architektur, Bau o. ä.)</li><li>Erfolgreich in Neukundenakquise &amp; Projektgeschäft</li><li>Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Sicher mit MS Office &amp; CRM-Systemen</li><li>Kommunikativ, verhandlungssicher, reisebereit &amp; eigeninitiativ</li><li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft im internationalen Umfeld</li></ul>Zusätzliche Informationen #SedusBewegt - Das bewegt uns für dich: <ul><li>Mobil &amp; flexibel - Arbeiten mit hohem Freiheitsgrad und flexible Lösungen für deinen Alltag.</li><li>Attraktives Extra - Gewinnbeteiligung; bei Sedus schon Tradition seit den 1950er Jahren.</li><li>Nachhaltigkeit mit Substanz - CO₂-neutral und eine einzigartige Eigentümerstruktur mit zwei Stiftungen als Hauptanteilseigner.</li><li>Wertschätzung, die man spürt - Wir feiern den Beitrag jedes Einzelnen und schaffen ein Umfeld, in dem Talente wachsen.</li><li>Inspiration inklusive - Ein Arbeitsumfeld, das Kreativität fördert und das Beste aus dir herausholt.</li></ul>Du hast auch Lust, etwas zu bewegen? Werde Teil unseres Teams und sende uns deine Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen wende dich bitte an Tanja Fischer, Tel. +49 7751 84-202. Wir freuen uns auf dich! Videos To Watch <a href="https://youtu.be/EKxc5vdLcKE?si=fBPabhrBDuVfamh" target="_blank">https://youtu.be/EKxc5vdLcKE?si=fBPabhrBDuVfamh</a>-

Area Sales Manager (m/w/d) Österreich Ost

Wusstest du, dass die Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien am Laufen hält? Mit deiner Lehre kannst du deinen Beitrag zur ausgezeichneten Lebensqualität Wiens leisten und setzt deine Talente ein, um unsere Stadt klimafit für die Zukunft zu machen. Lehre läuft! Möchtest du ... <ul><li>ein*e Experte*in im Bereich Warenübernahme/- kontrolle werden?</li><li>einen Einblick in den gesamten Lagerbereich erhalten?</li><li>eine 3-jährige Ausbildung bei den Wiener Linien machen?</li></ul>Hast du ... <ul><li>deinen Pflichtschulabschluss in der Tasche?</li><li>Interesse an der Arbeit am Computer und willst auch einen Hubwagen bedienen?</li><li>Spaß daran, im Team zu arbeiten?</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Deine Vorteile Gehalt Das ist finanziell für dich drin: Im ersten Lehrjahr verdienst du € 1.024,41 brutto pro Monat. Arbeitsumfeld und Events Moderne Arbeitsplätze und bestens geschulte Ausbilder*innen sind für uns selbstverständlich. Damit der Spaß auch nicht zu kurz kommt, kannst du dich auf Veranstaltungen wie unser Sommerfest, Weihnachtsfeiern und die Lehrabschlussparty freuen. Gemeinsame Aktivitäten mit deinen Kolleg*innen bringen Abwechslung ins Arbeitsleben. Extra Leistung = extra Kohle Für unsere Lehrlinge haben wir ein Prämiensystem entwickelt - denn besondere Leistungen gehören belohnt. Das betrifft sowohl Leistungen in der Berufsschule als auch im Betrieb. Und du kennst jemanden, der ideal für eine ausgeschriebene Lehrstelle in der Wiener Stadtwerke-Gruppe ist? Empfehle die Person über das Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm und erhalte bei erfolgreicher Bewerbung 1.000 Euro Prämie Gesundheit Um die geistige und körperliche Fitness zu stärken, bieten wir Sportangebote und ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Vorsorgeuntersuchungen über Impfaktionen bis hin zu günstigen Konditionen für eine private Krankenversicherung. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Lehre und Matura Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn du kannst sowohl deine Lehre als auch Matura machen. Mit kostenlosen Maturavorbereitungskursen, die du in der Arbeitszeit besuchen kannst. Onboarding und Entwicklung Neben dem Lehrlingstag, bei dem alle neuen Lehrlinge offiziell willkommen geheißen werden, gibt's auch die Welcome Days, bei denen Teambuilding und Kennenlernen im Vordergrund stehen. Im Laufe der Lehrausbildung gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Teilnahme an Berufswettbewerben, Auslandspraktika und natürlich Vorbereitungskurse für deine Lehrabschlussprüfung. Speisen und Getränke Ein ermäßigtes Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants sorgt für kulinarische Abwechslung. Für die kleinen Pausen stehen Snack- und Getränkeautomaten sowie voll ausgestattete Teeküchen zur Verfügung. Top-Jugendticket Gratis Öffis in der Verkehrsverbund Ost-Region (Wien, Niederösterreich und Burgenland) gibt's mit dem Top-Jugendticket für alle Lehrlinge bis zum vollendeten 24. Lebensjahr, für die Familienbeihilfe bezogen wird. <ul> <li> Arbeitsumfeld und Events: Moderne Arbeitsplätze und bestens geschulte Ausbilder*innen sind für uns selbstverständlich. Damit der Spaß auch nicht zu kurz kommt, kannst du dich auf Veranstaltungen wie unser Sommerfest, Weihnachtsfeiern und die Lehrabschlussparty freuen. Gemeinsame Aktivitäten mit deinen Kolleg*innen bringen Abwechslung ins Arbeitsleben.</li> <li> Extra Leistung = extra Kohle: Für unsere Lehrlinge haben wir ein Prämiensystem entwickelt - denn besondere Leistungen gehören belohnt. Das betrifft sowohl Leistungen in der Berufsschule als auch im Betrieb. Und du kennst jemanden, der ideal für eine ausgeschriebene Lehrstelle in der Wiener Stadtwerke-Gruppe ist? Empfehle die Person über das Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm und erhalte bei erfolgreicher Bewerbung 1.000 Euro Prämie</li> <li> Gesundheit: Um die geistige und körperliche Fitness zu stärken, bieten wir Sportangebote und ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Vorsorgeuntersuchungen über Impfaktionen bis hin zu günstigen Konditionen für eine private Krankenversicherung.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Lehre und Matura: Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn du kannst sowohl deine Lehre als auch Matura machen. Mit kostenlosen Maturavorbereitungskursen, die du in der Arbeitszeit besuchen kannst.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: Neben dem Lehrlingstag, bei dem alle neuen Lehrlinge offiziell willkommen geheißen werden, gibt's auch die Welcome Days, bei denen Teambuilding und Kennenlernen im Vordergrund stehen. Im Laufe der Lehrausbildung gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Teilnahme an Berufswettbewerben, Auslandspraktika und natürlich Vorbereitungskurse für deine Lehrabschlussprüfung.</li> <li> Speisen und Getränke: Ein ermäßigtes Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants sorgt für kulinarische Abwechslung. Für die kleinen Pausen stehen Snack- und Getränkeautomaten sowie voll ausgestattete Teeküchen zur Verfügung.</li> <li> Top-Jugendticket: Gratis Öffis in der Verkehrsverbund Ost-Region (Wien, Niederösterreich und Burgenland) gibt's mit dem Top-Jugendticket für alle Lehrlinge bis zum vollendeten 24. Lebensjahr, für die Familienbeihilfe bezogen wird.</li> </ul>Wir freuen uns auf dich! Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für dich da. Kathrin Huber <a href="mailto:lehrlingsmanagement@wienerstadtwerke.at" target="_blank">lehrlingsmanagement@wienerstadtwerke.at</a>

Lehrlinge für den Beruf Betriebslogistik

Ihre Aufgaben <ul><li>Verantwortung für die Abwicklung und die technische Ausarbeitung von Projekten im Bereich Elektrotechnik</li><li>Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung bei Planung, Kalkulation, Umsetzung, Fertigstellung und Übergabe</li><li>Führung des Projektteams sowie Akquisition und Angebotslegung für neue Projekte</li><li>Kalkulation und Abrechnung mittels Nevaris Success X</li><li>erster Ansprechpartner für unsere langjährigen Stammkunden</li><li>Koordination des Beschaffungsprozesses</li><li>Teilnahme an Baubesprechungen</li></ul>Ihr Profil <ul><li>abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre, HTL,...)</li><li>5 Jahre einschlägige Berufserfahrung</li><li>entscheidungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit</li><li>Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick</li><li>Reisebereitschaft ca. 10% (Einsatzgebiet Wien/Niederösterreich)</li></ul>Wir bieten <ul><li>monatliches Mindestentgelt beginnt für diese Funktion bei EUR 3.500,00 brutto. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen und die Kollektivvertragswerte weit überschreiten kann</li><li>Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Mitarbeit bei spannenden und einzigartigen Projekten</li><li>Flache Hierarchien und sehr gutes Betriebsklima</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit</li><li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Fahrradleasing, das sowohl für den Arbeitsweg als auch für die Freizeit genutzt werden kann</li><li>Mitarbeiterrabatte bei externen Unternehmen und gemeinsame Events</li></ul>Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt ELIN GmbH Pfarrgasse 75, 1230 Wien Haben Sie noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin: Mag. Karin Staber, MSc Tel.: +43 (0) 5 9902 - 30630

Projektleiter*in Elektrotechnik Industrie & Infrastruktur (m/w/d)

Wir sind auf der Suche nach Aushilfe (m/w/d) im Verkauf aufgeringfügiger Basis für unseren Store in Wien. Deine Mission: <ul><li>Kundenbetreuung im Verkauf mit anspruchsvollen Servicestandards</li><li>Positive Kundenkontakte schaffen</li><li>Nachsortieren der Ware im Verkauf</li><li>Auspreisung der Ware</li><li>Sicherstellung fürs richtige "Look und Feel" im Store</li></ul>Was Dich außergewöhnlich macht: <ul><li>Erfahrung im Einzelhandel im Verkauf (Kundenservice)</li><li>Verkaufstalent &amp; kommunikative Fähigkeiten</li><li>Trendbewusst</li><li>Offen, engagiert, zuverlässig</li><li>Fundierte Englischkenntnisse</li></ul>Was wir Dir bieten: <ul><li>Arbeiten in einem modernen, internationalen und außergewöhnlichen Unternehmen</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Uniform</li><li>Personalrabatt</li></ul>Sende uns Deine vollständige Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin über das Bewerbungsformular oder an <a href="mailto:austria_jobs@diesel.com" target="_blank">austria_jobs@diesel.com</a> Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.195,00 brutto pro Monat (bezogen auf 38,5h/Woche). Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung (Verhandlungsbasis) in Abhängigkeit von der Qualifikation und Vorerfahrung. Diesel fördert ein vielfältiges, internationales und interkulturelles Umfeld. Wir werden alle Bewerbungen nach den jeweiligen Vorzügen und Übereinstimmung der Stellenanforderungen bewerten, unabhängig von Hautfarbe, Rasse, Nationalität, ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Familienstand, Behinderung, elterlicher Verantwortung, Alter oder Religion. Entdecken Sie uns auf <a href="http://www.diesel.com" target="_blank">www.diesel.com</a>. Diesel ist Teil der OTB-Gruppe. Alle Stellenangebote der OTB-Gruppe finden Sie unter <a href="http://www.otb.net/en/otb-career" target="_blank">www.otb.net/en/otb-career</a> Privacy policy available here: apps.otb.net/hr-gdpr/ Privacy policy available here: <a href="https://apps.otb.net/hr-gdpr/" target="_blank">https://apps.otb.net/hr-gdpr/</a> Location:

Aushilfe im Verkauf (m/w/d)

Where passion meets opportunity Discover your journey into the extraordinary. Your Purpose Explora Journeys is a vibrant, cosmopolitan, European luxury brand, imagined in the heart of Swiss hospitality in Geneva. Leveraging our parent company MSC Group's hundreds of years of maritime expertise, our fleet of six luxury ships (four are currently in the pipeline) are being built and designed in a totally different and unique way that will transform and redefine the cruise experience, creating a category of its own, appealing to the next generation of luxury travellers. An exciting opportunity exists for a talented Business Development &amp; Sales professional to join our newly created luxury travel brand Explora Journeys and lead specific assigned strategic accounts to grow market share, create bias and brand loyalty, identify new business development opportunities and grow the brands visibility in Austria. This role is based from home in Austria. Your Impact <ul><li>Manage the defined Go-to-Market strategy for assigned region in terms of partner accounts and business development initiatives.</li><li>Develop best in class relationships that shift, share and grow partner loyalty through a focused communication plan. </li><li>Collaborate with peers and colleagues to leverage sales distribution networks and marketing platforms ensuring brand consistency, policy and pricing integrity.</li><li>Execute business review meetings and leverage performance data to support revenue generation while achieving gross and net revenue goals</li><li>Contribute to the management of all cooperative marketing plans, ROI and regular partner performance reviews QBRs against targets. Lead any Pay for Performance plans with partners.</li><li>Promote group, incentive and charter business from assigned accounts.</li><li>Manage assigned budget and Forecast Process with an expert understanding of channel mix and acquisition cost impact.</li><li>Maintains brand and product visibility by participating in the appropriate trade partner events. Embrace and professionally execute educational visits.</li></ul>Your Journey so far <ul><li>A minimum of 10 years of sales experience in Luxury, Hospitality or Travel is required.</li><li>Luxury cruise experience is a highly sought.</li></ul>Your Essentials <ul><li>Excellent sales network and reputation. Known contact base and high knowledge of partners / key accounts in region.</li><li>You work collaboratively and establish constructive professional relationships externally with partners and within the organization</li><li>Outstanding negotiation, presentation and organization skills</li><li>Proficiency in Microsoft Office suite, especially PowerPoint</li><li>Ideally technically capable to use reservation and CRM platforms (Versonix and SalesForce skills are an advantage)</li><li>Fluent in oral and written German and English is a must, any other language is a plus </li><li>Ability to travel minimum 50% of the time</li></ul>At Explora Journeys, we are redefining luxury ocean travel - where discovery, well-being, and a deep respect for the seas come together in harmony. We seek passionate professionals who share our vision of a more immersive, transformative way to discover the world's most inspiring destinations by sea. Are you ready to turn your passion into something extraordinary? Join us at Explora Journeys, where an ocean of opportunities awaits. Your journey to the Ocean State of Mind starts here.

1.760 Jobs in 2431 Enzersdorf an der Fischa, Österreich