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								<a href="mailto:?subject=Junior Portfoliomanager:in (befristet bis 30.09.2026)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Junior Portfoliomanager:in (befristet bis 30.09.2026)</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req23169

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Der Geschäftsbereich Strategische
Steuerung Immobilien (SSI) verantwortet innerhalb der ÖBB-Infrastruktur AG die
strategische Ausrichtung der Grundstücke und Gebäude, die nicht unmittelbar dem
Bahnverkehr dienen. Wir bieten diese Stelle
als befristete Karenzvertretung bis 30.09.2026 an. 
Dein Job<ul><li>Du unterstützt die
 Geschäftsbereichsleitung fachlich im operativen Tagesgeschäft.</li><li>Zu deinem Aufgabengebiet zählt auch
 die Aufbereitung von Präsentationen &amp; fachlichen Unterlagen sowie die
 Zusammenfassung von Informationen zur Entscheidungsvorbereitung in
 management-tauglicher Form.</li><li>Die Gremienarbeit des
 Geschäftsbereiches wird deinerseits koordiniert und du agierst als
 Schnittstelle im Teilkonzern.</li><li>Zugewiesene Aufgabenstellungen
 werden von dir selbstständig und eigenverantwortlich erledigt.</li><li>Bei Entscheidungen bringst du deine
 immobilienwirtschaftliche Sichtweise und Erfahrungen ein.</li></ul>
Dein Profil<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni, FH) im Bereich Raumplanung, Stadtplanung, Immobilienwirtschaft oder Rechtswissenschaften. Alternativ verfügst du über eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Im Immobilienbereich konntest du bereits Berufserfahrung sammeln.</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus und Anwenderwissen in geografischen Informationssystemen (ArcGIS) sind von Vorteil.</li><li>Du konntest schon Erfahrung in der Begleitung von komplexen Entscheidungsprozessen sammeln und besitzt auch Projekt- &amp; Prozessmanagementkompetenzen.</li><li>Du bist ein:e kommunikationsstarke:r Teamplayer:in und bringst dich aktiv ein.</li><li>Im Umgang mit Stakeholdern, Gremien sowie Plandokumenten (Grundbuch, Flächenwidmungspläne etc.) bist du versiert.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen,
 Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser
 und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame
 firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten dich.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringt als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Für die Funktion " Junior Spezialist:in Portfoliomanagement" ist ein Mindestentgelt von €49 .016,38 (brutto/Jahr) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewerbe dich online mit
Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in füge
idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für
weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser
Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort.
Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Christian Lechner unter <a href="tel:+43664/78051580 " target="_blank">+43664/78051580 </a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Junior Portfoliomanager:in (befristet bis 30.09.2026)

<h1>Bereichsleitung Fahrzeugbau | Slowakei 
<h2>Schweißbaugruppen für die Schienen- und Nutzfahrzeugindustrie</h2></h1><a>€ 130.000,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107722&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>DienstwohnungFirmenwagenWeiterentwicklungGutes Betriebsklima
 Die Erfolgsgeschichte unseres Mandanten, eines österreichischen Herstellers in der metallverarbeitenden Industrie, basiert auf fachlicher Kompetenz, zertifizierter Qualität und begeisterten Kund:innen in anspruchsvollen Segmenten. Ambitionierte Teams bewegen großartige Lösungen in mehreren Sparten. Souveränes Management und flexible Strukturen schaffen eine positiv geprägte Unternehmenskultur voller Innovationsanspruch am Puls der Zeit. Im Zuge einer geplanten Pensionsnachfolge bietet sich am Produktionsstandort in der Slowakei (ca. 30 min von Kittsee im Burgenland entfernt) ab sofort eine Technische Management-Chance in der Position Bereichsleitung Fahrzeugbau. 

 Als erfahrene + kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Auftragsfertigung der Sparte Fahrzeugbau. Eingebunden in das operative Tagesgeschäft stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Produktionsprozesse unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards sicher. Sie leiten ein Team von ca. 100 Mitarbeiter:innen (fachlich + disziplinarisch), fördern deren Entwicklung und bieten ein positives und produktives Arbeitsklima. Als zentraler Ansprechpartner für Bestandskunden und als Projektleiter für Neukunden übernehmen Sie extern die direkte Kommunikation mit den Partnern für die Auftragsfertigung von komplexen Schweißbaugruppen und Blechfertigungskomponenten aus dem Sonderfahrzeugbereich (Einsatzfahrzeuge, Nutzfahrzeuge, Schienenfahrzeuge, v.a. aus Österreich + Deutschland). Ihren Ansprechpartnern in den operativen Führungsebenen (Technik, Einkauf, Qualitätsmanagement) bieten Sie Kompetenz, Engagement und Flexibilität als Basis für langfristig-vertrauensvolle Beziehungen. Intern koordinieren Sie die Einhaltung von Terminen und Budgets aller Kundenprojekte und verfolgen die kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse sowie Verbesserung der Produktqualität. In der gemeinsamen Strategiearbeit im Management-Team, zusammen mit 3 weiteren Spartenleiter:innen und der lokalen Geschäftsführung aus Österreich, identifizieren Sie die Marktchancen von morgen und tragen zum nachhaltigen Wachstum der gesamten Unternehmensgruppe bei. 
 
<h3>Ihr ü b e r z e u g e n d e s Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Akademischer Background (FH | TU) im Bereich Maschinenbau | Wirtschaftsingenieurwesen | Fertigungstechnik</li> 
 <li>Mindestens 10 Jahre Praxis in der Produktionsleitung, Know-how aus Projekten im Fahrzeugbau und Kundenkontakte in der Branche sind ein Plus</li> 
 <li>Mehrjährige Leader-Erfahrung in der Leitung großer Teams (&gt; 100 Mitarbeiter:innen)</li> 
 <li>Produkterfahrung + Technisches Know-how in den Bereichen Blechfertigung + Schweißen</li> 
 <li>Technisches Prozess-Verständnis zur Produktionsoptimierung (KVP | Lean Production | Six Sigma etc.)</li> 
 <li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke in Deutsch (+ Englisch) mit bereichsübergreifenden Schnittstellen</li> 
 <li>Pioniergeist mit Qualitätsanspruch + Blick für Technologie-Trends</li> 
 <li>Empathie + Führungskompetenz in zielorientierter Mitarbeiterführung + motivierender Teamentwicklung</li> 
 <li>Hands-on-Macher-Typ mit Verantwortungsbewusstsein + Einsatz + Flexibilität + Vorbildwirkung</li> 
</ul> 
<h3>Unser s p a n n e n d e s Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Direkte Integration in das österreichische Management-Team mit gemeinsamen Zielen vor Ort</li> 
 <li>Onboarding mit Management-Mentor, der Sie bei der Übernahme dieser vielseitigen Verantwortung begleitet</li> 
 <li>Chance auf Erweiterung Ihrer Führungsverantwortung auf die Blechfertigung (+ weitere 100 Mitarbeiter:innen)</li> 
 <li>Positives Image am Markt + zufriedene Referenz-Kund:innen + erfahrene Teams in allen Bereichen</li> 
 <li>Dienstwohnung für Präsenz von Montag – Freitag am Produktionsstandort in der Slowakei</li> 
 <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt von ca. € 130.000,-- + Firmenwagen - selbstverständlich werden außergewöhnliche Qualifikation und Erfahrung mit Mehrwert honoriert</li> 
</ul> 
<h3>Challenge accepted?</h3> 

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 107.722 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107722&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, besprechen diese Management-Chance persönlich mit Ihnen im ISG-Interview ab 24.7.2025 und bieten Ihnen wie gewohnt vollste Diskretion im Bewerbungsprozess. 
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc 
 M: +43 699 18 000 333 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Bereichsleitung Fahrzeugbau | Slowakei

<h1>Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung eines kleinen Teams in fachlicher und organisatorischer Hinsicht</li> 
 <li>Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung unterschiedlichster Klienten, verschiedener Branchen mit unterschiedlichen Kollektivverträgen</li> 
 <li>Klientenberatung in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen </li> 
 <li>Selbstständige Betreuung von Abgabenprüfungen (GPLP)</li> 
 <li>Erste Ansprechperson für Kollegen und Kolleginnen bei Fragen rund um die Personalverrechnung</li> 
 <li>Schnittstelle zu Ämtern &amp; Behörden </li> 
 <li> Mitarbeit bei teamübergreifenden Projekten</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung (WIFI oder ASW)</li> 
 <li>Absolvierter Arbeitsrechtskurs (WIFI oder ASW)</li> 
 <li>Berufspraxis in der Steuerberatungsbranche idealerweise mit erster Teamführungserfahrung </li> 
 <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse und NTCS-Kenntnisse sind Voraussetzung</li> 
 <li>Positives und klientenorientiertes Auftreten, kollegiales Wesen</li> 
 <li>Selbständiges, problem- und lösungsorientiertes Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> 
</ul> 
<h3>Benefit:</h3> 
<ul> 
 <li>Die Möglichkeit für ein Unternehmen tätig zu sein, dass mit dem Top Company Siegel 2025 ausgezeichnet wurde (kununu).</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Projekte und die Übernahme von Verantwortung sind in dieser spannenden Position inbegriffen</li> 
 <li>Ein Arbeitsplatz im Quartier Belvedere Central sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines gut funktionierenden Gleitzeitmodells werden geboten</li> 
 <li>Wir bieten eine Position im Ausmaß von 40 Stunden/Woche, die Bezahlung ist abhängig von der Berufserfahrung und startet ab € 5.500,- (brutto/Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.712 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107712&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107712&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d)

LOISIUM is not just a workplace - it's a mindset. We are on a mission to create extraordinary guest experiences by blending inspiring wine culture, modern spa indulgence, and authentic hospitality. As we continue our dynamic expansion across Europe, we are looking for a visionary and strategic Head of Revenue (m/f/d - fulltime) to join us and lead our revenue strategy across the LOISIUM brand. We are transforming into an international hotel brand - and we're seeking someone with the expertise, leadership, and drive to shape this evolution with us. What's the job? <ul><li>Define and implement the revenue strategy across our growing collection of wine-country hotels in Austria, France and beyond;</li><li>Drive pricing, distribution, and forecasting strategies that deliver performance with creativity and precision;</li><li>Work closely with our Marketing, Sales, and Operations teams to ensure a consistent and effective commercial approach;</li><li>Translate complex data into clear insights and actions;</li><li>Report directly to the CEO and contribute to strategic decisions.</li></ul>What you bring: <ul><li>5+ years of experience in hotel revenue management, ideally multi-property;</li><li>Strong analytical skills and a data-driven mindset;</li><li>Proficiency in revenue systems and forecasting tools;</li><li>Ability to work cross-functionally and communicate clearly;</li><li>A passion for hospitality, a sense of curiosity, and a touch of common sense.</li></ul>Why LOISIUM? <ul><li>A bold and original hospitality brand inspired by wine, architecture, and local terroir;</li><li>A central team with high ambitions and a collaborative spirit;</li><li>A strong pipeline of hotel openings in Europe's most iconic wine regions;</li><li>Hybrid work model: you can be based in Vienna or work remotely part of the time, with regular visits to HQ and our hotels;</li><li>The opportunity to shape the future of a distinctive and growing brand.</li></ul>Ready to take the next step? Join LOISIUM - where revenue meets passion! Salary Information: Of course, salary matters too! Due to legal requirements, we must state the minimum gross monthly salary which is €4.000 based on full-time employment. However, your actual salary will be determined together with you, based on your skills and experience. Please note: We appreciate your understanding that we do not cover interview expenses.

Head of Revenue (m/f/d)

Company Description ecosio is a fast-growing, innovative service company and a leading provider of B2B integration, specialising in electronic data interchange (EDI), Web EDI and e-invoicing. ecosio is part of Vertex, Inc., a leading global provider of indirect tax solutions listed on Nasdaq (VERX). Our brand slogan is Connections That Work as we believe strong connections are central to successful business relationships - both external and internal. At ecosio, we hire individuals from all backgrounds and are committed to creating an inclusive work environment. We are technology lovers, set the highest standards for our solutions, and put innovative ideas first. Job Description Are you passionate about event management and marketing? You are well organised and stick to deadlines? You like to take on responsibility and feel comfortable in a B2B environment? Well, then let's find out if you're our new colleague You'll connect with the role if you enjoy... <ul><li>planning, coordinating, and organizing various on-site and online trade shows, as well as company-hosted events within a B2B/SaaS environment</li><li>the preparation, coordination and execution of bookings</li><li>liaising with event organizers, venues, and event partners</li><li>organising event booths </li><li>providing briefings to the sales team</li><li>collaborating with the Content Manager, Digital Campaign Manager, and Graphic Designer to create content and promoting materials</li><li>coordinating pre- and post-event communications with the Marketing and Sales teams</li></ul>Qualifications To connect with ecosio it is important to have... <ul><li>outstanding communication skills in German and fluent English; Spanish is a huge plus</li><li>proven experience in event management and event marketing</li><li>strong organizational abilities, analytical mindset, and project-oriented approach</li><li>enthusiastic about working independently within an international team</li><li>project management experience is a plus</li><li>keen interest in taking ownership and proactively contributing ideas</li><li>meticulous attention to detail and thoroughness</li><li>passionate about event management</li></ul>Additional Information By connecting with us you will experience... <ul><li>Our remote-first culture lets you work remotely from one of our designated countries</li><li>Flexible working hours to suit your schedule and priorities</li><li>Annual personal development budget to invest in conferences, courses, or career coaching</li><li>Home office allowance to create a workspace that fits your needs</li><li>Regular events and trips to connect, celebrate, and have fun with the team</li><li>Workations of up to 90 days per year within the EU, combining travel and productivity</li><li>Wellbeing support, including mental health resources and employee assistance programs</li><li>Additional country-specific benefits based on your location</li></ul>Sounds like a connection that works? Then apply now and we will get in touch soon! As part of our hiring process at ecosio, we conduct standard background checks. You can find more information about them by clicking HERE. Our mission is to build Connections That Work by fostering a diverse and inclusive team. We are committed to making everyone feel valued and empowered to contribute their unique skills, experiences and perspectives. And now we want to connect with you!

Event Manager (f/m/d) - German speaking

Teamleiter*in Logistik (all genders) Vollzeit | 1220 Wien Für ein etabliertes, international agierendes Logistikunternehmen mit starkem technischem Fokus und modernen Prozessen suchen wir ab sofort Verstärkung in der Teamleitung Logistik am Standort in Wien-Donaustadt. Dein Gewinn <ul><li>Kostenlose Mitarbeiter*innenparkplätze sowie sehr gute öffentliche Anbindung (U2 Station Aspernstraße)</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Persönliche Arbeitskleidung wird bereitgestellt</li><li>Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen</li><li>Bruttomonatslohn ab € 2.569,26 (Basis 38,5 Std./Woche), Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich</li><li>Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen</li></ul>Deine zukünftigen Aufgaben <ul><li>Führung und Leitung eines Schichtteams im operativen Logistikbereich</li><li>Direkte Berichtslinie an den Operations Manager und die Standortleitung</li><li>Organisation und Steuerung sämtlicher operativer Tätigkeiten im Zuständigkeitsbereich</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung von KPIs und Prozessoptimierungen</li><li>Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit sowie Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits-, Umwelt- und Arbeitsschutzrichtlinien</li><li>Schulung und Weiterentwicklung der Teammitglieder im Hinblick auf Standortanforderungen und vielseitige Einsetzbarkeit</li></ul>Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Logistikbereich sowie ergänzende Qualifikationen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung im Logistikumfeld</li><li>Sicherer Umgang mit SAP und MS Office</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (zwischen 6:00 und 19:00 Uhr)</li><li>Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Interessiert? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen.

Teamleiter*in Logistik (all genders)

Hütteldorfer Straße 56, 1150 Wien ab 01.08.2025 ID: 5577 Wir geben in unseren über 135 Fressnapf-Filialen alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Damit du diese Vision mit deinem Team jeden Tag verwirklichen kannst, tun wir alles für deine Entwicklung. Wir machen dich zum echten Tierexperten. Wir fördern dein Beratungs- und Verkaufstalent und wir geben dir den Raum, in deinem Team mit eigenen Ideen zu glänzen. Lust auf eine sichere Zukunft, die dir jede Menge Chancen bietet? Willkommen bei Fressnapf! Das bewegst du bei uns <ul> <li>Deine Kund:innen würden alles für ihr Tier tun und du alles für ihr erstklassiges Einkaufserlebnis bei Fressnapf</li> <li>Sowohl bei Futterunverträglichkeiten als auch auf der Suche nach dem idealen Tierspielzeug bist du Ansprechpartner:in Nummer eins</li> <li>Warenein- und -ausgänge hast du von Anfang bis Ende im Griff</li> <li>Du bist aufmerksam und genau und weist gleichzeitig auf aktuelle Angebote hin, während du gewissenhaft kassierst</li> <li>Das Auge kauft mit: Daher finden deine Kund:innen immer ansprechend präsentierte Waren in einer sauberen, ordentlichen Filiale vor</li></ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du liebst Tiere und kannst mit dieser Leidenschaft deine Kund:innen begeistern</li> <li>Mit deiner kommunikativen Art gewinnst du deine Kund:innen für unsere Produkte und Services</li> <li>Dein Interesse an Themen rund ums Tier unterstützen wir, indem wir dich fachlich fit machen</li> <li>Schön, wenn du eine kaufmännische Ausbildung gemacht oder bereits praktische Erfahrungen, bestenfalls im Einzelhandel, gesammelt hast - auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen</li></ul>Das bekommst du von uns <ul> <li>Team: offene, familiäre und wertschätzende DU-Kultur</li> <li>Kultur: ausgezeichneter familienfreundlicher Betrieb, positive Arbeitsatmosphäre</li> <li>Benefits: Rentenversicherung, Corporate Benefits, spannende Store Contests</li> <li>Vorteile: bis zu 40% Rabatt auf deinen Fressnapfeinkauf </li> <li>Entwicklung: abgestimmte Einarbeitung, tolle Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Vierbeiner: Mitnahme deines Hundes nach Absprache</li></ul>Weitere Informationen Wir freuen uns tierisch auf deine Bewerbung! Dich erwartet ein Monatsbruttogehalt ab € 2.195,- für 38,5 Stunden/Woche laut KV. Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation. Bitte sende uns deine Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, können Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post, leider nicht länger berücksichtigt werden. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet. Gute Gründe, mit uns Zukunft zu machen 1/7 2/7 3/7 4/7 5/7 6/7 7/7 Ansprechpartner für Fragen Fressnapf - Recruitingteam E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? In nur 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung Jetzt bewerben

Verkäufer (m/w/d) (16 Stunden) in 1150 Wien

<ul> <li>Vollzeit</li> </ul>Sverigestraße 1B, 1220 Wien-Nord ab sofort Bei Baustoffen macht dir keiner so rasch etwas vor. Ob Span- oder Gipskartonplatten, Pflanzsteine oder Fugenzement - hier kennst du dich aus und kannst Kund:innen kompetent beraten. Du weißt, was sie brauchen und sorgst bei ihrem Bauvorhaben für den nötigen Überblick. So richtig zufrieden bist du, wenn du aus jedem Kundenbesuch ein positives Einkaufserlebnis schaffst. Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Fachwissen.</li> <li>Du kennst dein Sortiment im Schlaf und weißt genau, wo deine Kund:innen finden, was sie suchen.</li> <li>Du stellt sicher, dass stets ausreichend Waren in deinem Bereich verfügbar sind.</li> <li>Du präsentierst deine Ware ansprechend, zeichnest Preise aus und baust Werbeware auf.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung hast.</li> <li>du Verkaufserfahrung, idealerweise aus der Baumarktbranche, mitbringst.</li> <li>du ein Verkaufstalent und Profi in deinem Sortimentsbereich bist.</li> <li>du kommunikativ bist, kundenorientiert denkst und gute Umgangsformen hast.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.395,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.195,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Deine Vorteile bei OBI Sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungen Erfolgs- &amp; Umsatzprämien bis zu 800,- € / Jahr für deine Gesundheitsvorsorge Flexible Arbeitszeiten Feste feiern Teamspirit 15% Personalrabatt Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Verpflegung (Heißgetränke, Obst &amp; Mineralwasser) ALLES MACHBAR Bei OBI befähigen wir Menschen dazu, ihr Zuhause kreativ und individuell zu gestalten. Deshalb entwickeln wir ständig Innovationen und nützliche Lösungen, die das Heimwerken einfacher machen. Wir sind die Nummer 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Und warum? Weil all unsere 48.000 Mitarbeiter:innen in 10 Ländern den ALLES MACHBAR Spirit leben. Bist auch du ein:e Macher:in? Dann komm zu OBI und teile unsere Leidenschaft fürs Heimwerken. Wir sind gerne für dich da. OBI Recruiting &amp; Employer Branding Team Recruiting &amp; Employer Branding E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? Bitte berücksichtige, dass wir per E-mail eingehende Bewerbungen nicht annehmen können. Alle Bewerbungen müssen ausschließlich über die Formulare in dieser Webseite erfolgen um angenommen werden zu können. Vielen Dank für dein Verständnis! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Jetzt bewerben!

Verkäufer Baustoffe (m/w/d)

Join the Crew. With a job tailored to you. Wir sind Tom Tailor, casual Fashion- und Lifestyle-Brand aus Hamburg. Unsere #TTCrew besteht aus rund 3000 Menschen, die in mehr als 30 Ländern leben und über 40 Sprachen sprechen. Vielfalt entsteht bei uns ganz natürlich. Gemeinsam kultivieren wir ein Klima der Entfaltung, Unterstützung und Wertschätzung. Am Arbeitsplatz und darüber hinaus. Im »RETAIL« haben wir die wichtige Aufgabe, den Tom Tailor-Lifestyle authentisch an Endkunden weiterzugeben. Dazu zählen sowohl eine kompetente Beratung als auch der aktive Verkauf von Produkten. An oberster Stelle steht, eine positive Store-Erfahrung sicherzustellen. Zudem legen wir großen Wert aufs Netzwerken: Durch die Pflege von Beziehungen und den Aufbau neuer Kontakte entwickeln wir nicht nur die Marke, sondern auch uns selbst stetig weiter. Bei uns ist jeder Tag ein bisschen anders und wir sind immer in Bewegung. Eine abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre bedarf Leidenschaft und Entscheidungsfreudigkeit. Wir lieben, was wir tun, sind mutig, kreativ und übernehmen Verantwortung für unsere Aufgaben. Unsere Kultur ist geprägt von Herz und Verstand, flachen Hierarchen und der täglichen Bemühung um eine familiäre Arbeitsatmosphäre. Bei uns ist jede:r eingeladen, er:sie selbst zu sein - das gilt für Teammitglieder und Kunden gleichermaßen. Unser Team wächst. Willst Du mitwachsen? Your Mission. Du... <ul><li>... sorgst mit Leidenschaft für Verkauf und Service für ein herausragendes Kundenerlebnis</li><li>... verstehst Dich als Gastgeber:in und sorgst für eine optimale Customer Journey</li><li>... transportierst auch sonst als Markenbotschafter:in die Werte und Visionen von Tom Tailor</li><li>... unterstützt beim reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und der Organisation im Store - und stellst dabei einen idealen Warenfluss sicher</li><li>... sorgst für die optimale Warenpräsentation gemäß unseres Visual Merchandising-Konzepts</li></ul>Your Story. Du... <ul><li>... hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Verkauf oder einem serviceorientierten Bereich gesammelt</li><li>... bringst ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit, hast eine positive und empathische Ausstrahlung und kannst Dich mit dem »customer-first-approach« identifizieren</li><li>... bist ein:e echte:r Teamplayer:in, legst Wert auf Fairness und Verbindlichkeit - und arbeitest zugleich äußerst selbstständig, proaktiv und engagiert</li><li>... bist bereit, dazuzulernen, bringst zeitliche und fachliche Flexibilität mit und bist belastbar</li><li>... arbeitest gerne mit digitalen Retail-Tools</li></ul>Wiedereinsteiger:innen sowie Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen. Wir laden Dich ein, Du selbst zu sein. Deshalb stellen wir eine Vielzahl von Benefits bereit, die Deinen individuellen Bedarfen gerecht werden. Wir... <ul><li>... liefern attraktive Mitarbeitenden-Rabatte sowie Mitarbeitenden-Empfehlungs-Prämien</li><li>... schenken Dir einen zusätzlichen Urlaubstag an Deinem Geburtstag</li><li>... kultivieren tagtäglich flache Hierarchen und Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>... pflegen einen kollegialen und motivierten Team-Spirit, damit alle gern zur Arbeit kommen</li><li>...bieten ein Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm sowie ein Fashionoutfit</li><li>... gewährleisten eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, um (unentdeckte) Potenziale zu entfalten</li><li>...sorgen für ein strukturiertes, integratives Einarbeitungsprogramm</li><li>... bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 35.014,-- (Basis: KV für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben 2025, 10. Jahr, Vollzeit); es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Interessiert? Hier erhältst du noch mehr Einblicke in unser Unternehmen. Wenn du dir unsicher bist, ob dein Profil ein »perfect fit« ist: Let's talk and get in touch. Wir schauen gemeinsam, wo wir dich einsetzen können. Überzeugt? Wunderbar. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Verkäufer:in (m/w/d), 30 Std./Woche, Wien Donau Zentrum

Unternehmensbeschreibung Das DO &amp; CO Hotel Vienna befindet sich inmitten einer der schönsten und geschichtsträchtigsten Plätze der Stadt. In unseren 43 Boutiquezimmern bieten wir durch individuellen Service und liebevolle Details urbanen Luxus zum Wohlfühlen an, mitten im Herzen von Wien mit Aussicht auf den Stephansdom. Stellenbeschreibung <ul><li>Verantwortung für den reibungslosen technischen Betrieb des Hotels (Gebäudetechnik, Haustechnik, Klima, Lüftung, Elektrik, etc.)</li><li>Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten</li><li>Steuerung externer Dienstleister sowie Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li><li>Budgetplanung und Kostenkontrolle im Bereich Facility Management</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards</li><li>Erstellung und Pflege von Wartungsplänen und technischen Dokumentationen</li><li>Ansprechpartner für Behörden, Prüfstellen und externe Partner</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL, Facility Management oder vergleichbare Qualifikation)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in der Hotellerie</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär </li><li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenenden)</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Bespiel: <ul><li>Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht. Für diese Stelle bieten wir ein monatliches Bruttomonatslohn von €3.500 an wobei die Bereitschaft zu einer leistungsgerechten und dem Markt angepassten Überzahlung besteht.</li><li>Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften</li><li>Wir haben unseren Sitz im 1. Bezirk und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar</li><li>Kostenloses Mittagessen und Obst wird zur Verfügung gestellt</li><li>Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch unsere internen Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen!</li><li>Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene</li><li>Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter:innen. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.

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