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Institut "Fahrzeugtechnik" in Graz KN 410 25 001 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 100 %</li> <li> Mindestentgelt: € 6.028,2 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses Juli 2026</li> </ul>Am Institut für Fahrzeugtechnik an der FH JOANNEUM ist die Position eines Assoziierten Professors/einer Assoziierten Professorin für Mechanik zu besetzen. Diese Position bietet die Möglichkeit, in Forschung und Lehre in einem dynamischen und zukunftsorientierten Feld tätig zu sein und die nächste Generation von Ingenieuren und Ingenieurinnen zu inspirieren. Der:Die Kandidat:in wird folgende Aufgaben und Verantwortlichkeiten übernehmen: <ul> <li>Gestaltung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Mechanik und Festigkeitslehre für Studierende der Fahrzeugtechnik auf Bachelor- und Masterebene</li> <li>Aktive Betreuung von Studierenden, einschließlich der Betreuung von Abschlussarbeiten</li> <li>Beteiligung an der Entwicklung von Lehrplänen und Curricula im Fachgebiet</li> <li>Eigenständige Forschungstätigkeit im Bereich Mechanik/Festigkeitslehre mit Schwerpunkt auf Anwendungen in der Fahrzeugtechnik</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern sowie Industriepartnern an multidisziplinären Forschungsprojekten</li> </ul>Der:Die Bewerber:in sollte folgende Qualifikationen und Erfahrungen mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder einem verwandten technischen Bereich</li> <li>Promotion und nachweisbare Expertise im Bereich Mechanik/Festigkeitslehre oder einer verwandten Disziplin</li> <li>Zudem verfügen Sie über mindestens acht Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhochschulisch oder über mindestens 8 Jahre facheinschlägiger Berufserfahrung und einer Habilitation</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Lehre auf Hochschulebene und in der Betreuung von Studierenden</li> <li>Forschungserfahrung und aktive Beteiligung an wissenschaftlichen Projekten mit Bezug zur Fahrzeugtechnik</li> <li>Veröffentlichungen in renommierten Fachzeitschriften und Konferenzen</li> <li>Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln wäre von Vorteil</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 100 % Mindestentgelt: € 6.028,20 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Juli 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

Assoziierte:r Professor:in (FH) für Mechanik

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ÖBB-Produktion GmbH
Graz, Steiermark, 8020, AUT
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage
38,5 Std.
req23990

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du...<ul><li>erlernst im Rahmen deiner fundierten Ausbildung alles Wichtige rund um die Disponierung von Schienenfahrzeugen, Triebfahrzeugführer:innen und stationären Leistungen.</li><li>übernimmst bereits während der Praxisausbildung operative Tätigkeiten unter Anleitung erfahrener Kolleg:innen und sammelst wertvolle Erfahrungen im Schichtdienst.</li><li>sorgst für eine wirtschaftlich optimale Planung und Disponierung von Schienenfahrzeugen sowie Triebfahrzeugführer:innen – und trägst so maßgeblich zur Zielerreichung bei.</li><li>verantwortest die Abstimmung und Überwachung von Aufgaben mit wichtigen Schnittstellen wie Verschub, Fahrzeugpflege und Werkstätten.</li><li>arbeitest&nbsp;eng mit externen Leistungserbringer:innen und Partner:innen am Verschubknoten zusammen, um reibungslose betriebliche Abläufe zu garantieren.</li><li>planst&nbsp;Service- und Wartungstermine für deinen Fahrzeugpool und stellst die betriebliche Verfügbarkeit sicher.</li><li>stellst im Falle von Planabweichungen den störungsfreien Ablauf des Zugverkehrs wieder her – schnell und effizient.</li><li>minimierst Produktionskosten und gewährleistest flexible Anpassungen des Fuhrparks an kurzfristige Kundenwünsche.</li><li>bearbeitest&nbsp;Anfragen und Abweichungen im Betriebsablauf und stehst in ständigem Kontakt mit relevanten Partner:innen und internationalen Player:innen.</li><li>trägst durch deine Arbeit maßgeblich zur Sicherheit im Bahnbetrieb bei und sorgst für verlässliche Abläufe – Tag und Nacht.</li><li>arbeitest im 12-Stunden-Schichtdienst (Tag/Nacht/Wochenende/Feiertage) im wöchentlichen Dienstrad.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>verfügst&nbsp;über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Reifeprüfung und bringst die notwendige Basis für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit.</li><li>agierst&nbsp;selbstständig, kund:innen- und lösungsorientiert.</li><li>behältst in stressigen oder anspruchsvollen Situationen den Überblick, handelst initiativ, flexibel und triffst mutig Entscheidungen.</li><li>überzeugst durch deine Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren und durchdachte Konzepte zu entwickeln.</li><li>kannst klar und offen kommunizieren und die Übernahme von Verantwortung liegt dir am Herzen.</li><li>arbeitest&nbsp;gerne im Team und fügst dich mühelos in bestehende Strukturen ein.</li><li>stellst dich gerne neuen Herausforderungen und bist bereit, dich laufend weiter zu bilden.</li><li>kannst deine familiäre und persönliche Situation mit dem Arbeiten im Schichtdienst vereinbaren – auch an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Kursbeginn 26.01.2026 </li><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Es erwartet dich ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich.</li><li>Während der Ausbildung erhältst du in der Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Disposition“ ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt die Umstellung auf die Funktion „Junior Spezialist:in Disposition“, in der ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen ist. Mit der Ausbildung stehen dir attraktive Karrieremöglichkeiten offen.</li></ul>
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.Die Besetzung der Position erfolgt durch Bewerbungsgespräche und Assessmentcenter.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Fabian Müller unter <a href="tel:+43664/8112149" target="_blank">+43664/8112149</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Disponent:in im Eisenbahnwesen Graz

<h1>Buchhalter (m/w/d) für den Standort Graz</h1><a>Ab 35.000 bis 42.000 Jahresbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108611&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>WeiterentwicklungGutes BetriebsklimaFlexible Arbeitszeiten
 Unser Kunde ist eine junge, innovative und erfolgreich wachsende Steuerberatungskanzlei. 
 
 Aufgrund der weiteren Expansion, suchen wir für die Niederlassung im Herzen von Graz, auf Basis Vollzeit (Teilzeit eventuell auch möglich) zum sofortigen Eintritt, einen engagierten und dynamischen Buchhalter (m/w/d) 
Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Eigenständige Durchführung der laufenden Buchhaltung für verschiedene Klienten, verschiedener Branchen </li> 
 <li>Selbständige Ausfertigung der Umsatzsteuervoranmeldungen </li> 
 <li>Vorbereitungs- und Abstimmungsarbeiten für den Jahresabschluss </li> 
 <li>Begleitung der Implementierung digitaler Buchhaltungssysteme </li> 
 <li>Interner und externer Ansprechpartner für Klienten, Mitarbeiter und Behörden, zu allen Themen rund um die Buchhaltung </li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Hak o.ä.) bzw. Buchhalterprüfung (WIFI) </li> 
 <li>Einschlägige und fundierte Berufserfahrung in einer Steuerberatungskanzlei von Vorteil</li> 
 <li>Versierter Umgang mit den gängigen Buchhaltungsprogrammen (BMD) </li> 
 <li>Strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit und Qualitätsbewusstsein, und die "Liebe zum Job"</li> 
 <li>Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung, lösungsorientiertes Denken, sowie Freundlichkeit mit wertschätzendem und hilfsbereitem Verhalten </li> 
</ul> 
 

 Unser Kunde bietet eigenständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, individuelle Schulungen sowie Fortbildungen, und zusätzlich erwarten Sie individuelle Zeiteinteilung, ein Bürostandort im Herzen von Graz, ein ausgezeichnetes Betriebsklima und regelmäßige Firmenevents. Für die Position ist ein Vollzeit Mindestbruttogehalt von 35.000 Euro btto./ Jahr vorgesehen. Je nach Vordienstzeiten und Qualifikation ist jedenfalls eine Überzahlung bis zu einem Bereich von 42.000 Euro btto. / Jahr und bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung auch noch darüber hinaus möglich! Eventuell besteht auch die Möglichkeit einer Teilzeit-Anstellung! Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.611 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108611&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-8020 Graz, Brückenkopfgasse 1/6.Stock 
 Mag. Thomas Kaufmann, M: +43 664 9209660 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kaufmann@isg.com" target="_blank">bewerbung.kaufmann@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Buchhalter (m/w/d) für den Standort Graz

Wir suchen für unseren Kunden einen spezialisierten Anbieter im Bereich der Kältetechnik, einen Servicetechniker (m/w/d). Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Problemlösungen haben und gerne national und international unterwegs sind, dann sind Sie hier genau richtig!<h3>Wofür wir Sie begeistern</h3>Als Servicetechniker:in im Kundendienst sind Sie für folgende spannende Aufgaben zuständig:<ul><li>Inbetriebnahme von diversen (Sonder-)Kälteanlagen</li><li>Wartungen und Störungsbehebungen bei unseren Kunden</li><li>Einsätze regional, europaweit und international</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten im Wechsel</li></ul><h3>Womit Sie uns begeistern</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagentechniker:in oder in einem artverwandten Beruf (z. B. Elektrotechnik).</li><li>Berufserfahrung als Servicetechniker:in bzw. im Kundendienst.</li><li>Reisebereitschaft im In- und Ausland.</li><li>Englisch-Grundkenntnisse.</li><li>Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li></ul><h3>Das Highlight an dieser Position</h3><ul><li>Abwechslungsreiche und spannende Projekte in krisensicheren Branchen wie Automotive, Lebensmittel und Pharmazie.</li><li>Eine 4-Tage-Woche.</li><li>Ein kollegiales Team und umfassende Unterstützung während der Einarbeitungszeit.</li><li>Ein voll ausgestatteter Firmenbus und EDV-Ausstattung.</li><li>Zusätzliche Benefits wie Dienstreiseversicherung, betriebliche Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte.</li><li>Spannende Firmenevents, darunter Infoveranstaltungen, Sport-Turniere, Grillabende und mehr.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Randstad Weiz

Servicetechniker (m/w/d)

We're Userbrain, a fast-growing B2B SaaS company helping teams test products with real users. We're looking for a proactive Account Executive (AE). You'll own your pipeline, run meetings, and close deals. You'll be responsible for handling sales meetings (discovery, demos, negotiations), while also actively building pipeline through PQL follow-ups or reactivation campaigns. We also expect you to be AI-savvy, integrating AI into your workflows for enrichment, personalized copy creation, and automation to speed up and sharpen your sales process. Location: Remote (U.S. time zone preferred) Type: Part-time (~20h/week) What you will do <ul> <li>Own the full sales cycle: discovery, demo, trial support, negotiation, and close.</li> <li>Work with qualified inbound leads and PQLs, while also building ~30% of your pipeline through your own outbound efforts</li> <li>Personalize outreach and follow-ups across email, LinkedIn, and calls.</li> <li>Integrate AI tools into your daily workflow for lead research, copy creation, and workflow automation.</li> <li>Track and update the CRM daily, ensuring every opportunity has accurate stages, forecasts, and notes.</li> <li>Collaborate with Marketing and Success teams to refine ICPs, objection handling, and handovers.</li> <li>Report weekly on pipeline health, activity levels, and forecast with insights and improvement ideas.</li> <li>Experiment with new approaches (AI tools, new workflows, segmentation) to improve conversion rates.</li> </ul>Compensation <ul> <li> Base salary: $40,000-$60,000 gross annually for full-time (40h/week), prorated for this part-time position (around 20h/week). The exact compensation will be determined by factors such as location, seniority, job-related knowledge, skills, and experience.</li> <li> On-Target Earnings (OTE): ~$35,000-$45,000 depending on performance.</li> </ul>Requirements <ul> <li>3+ years of sales experience (ideally in B2B SaaS, PLG or UX/product-led tools)</li> <li>Skilled at running discovery calls, demos, and negotiations with confidence</li> <li>Consultative sales style with a focus on building trust and long-term relationships</li> <li>Strong communication and copywriting skills for authentic, human outreach</li> <li>CRM-fluent, with a love for clean pipeline management</li> <li>AI-savvy, already using AI for enrichment, personalization, and automation</li> <li>Curious and experimental, always testing new approaches to improve results</li> <li>Excellent written and verbal communication in English (German a plus).</li> </ul>Benefits What we offer <ul> <li>You take on a position of impact and trust with significant responsibility and flexibility, and contribute to the success of a growing global company </li> <li>You work independently - but we're always there for you and won't leave you to fend for yourself</li> <li>You are part of a young crew - no outdated procedures or deep hierarchies</li> <li>You have the freedom to live wherever you like, as long as you have reliable, fast internet and a permanent residence with the ability to work predominantly CEST hours</li> <li>A fair outbound quota (~30%), supported by smart enablement, clear ICPs, and strong conversion rates</li> <li>We work largely during CEST business hours, but you manage your day</li> <li>1 x per year, you will enjoy an all-expenses-paid team trip to an exciting location in Europe. </li> <li>We offer significant professional development opportunities</li> <li>You will have the chance to go to conferences and other networking events</li> <li>A healthy work-life balance is essential to us! That's why you'll get 40 days of paid holiday (including national holidays)</li> <li>We provide up to 10 days/year for paid time off due to illness, for physical or mental health</li> <li>You are covered with global health insurance, so you can feel secure no matter where you live</li> <li>You'll receive a free Userbrain Starter Plan for your personal projects so that you can test, learn, and grow your own ideas</li> <li>You have a Personal Development Budget to invest in courses, books, or tools that help you grow.</li> </ul>About the application process <ul> <li>Round 1: We receive your application</li> <li>Round 2: You complete a take-home project</li> <li>Round 3: We invite you to an interview</li> <li>Round 4: We complete the reference check &amp; offer you the position</li> <li>Round 5: You do a 14-day trial run</li> <li>You're hired!</li> </ul>

Account Executive (part-time)

Studiengang "Informationsdesign" (Bachelor) in Graz KN 610 25 008 <ul> <li> Ausmaß: 4 SWS, 1 SWS VO, 1 SWS UE in 3 Gruppen</li> <li> Beginn des Lehrauftragsverhältnisses: Februar 2026</li> </ul>Gesucht wird ein:e Bewerber:in, der:die im Rahmen der Lehrveranstaltung "Generatives Design 2" im vierten Semester des Bachelorstudiums Informationsdesign die gestalterischen und technischen Möglichkeiten von generativem Design mit Processing bzw. p5.js o.ä. vermittelt. Vorausgesetzt werden eine einschlägige Ausbildung sowie berufliche Erfahrungen im Bereich Creative Coding und digitaler Gestaltung mit Code. Erfahrungen in der Hochschullehre sowie in der Konzeption und Umsetzung von Lehrveranstaltungen sind von Vorteil. Ziel der Lehrveranstaltung ist es, Studierenden vertiefende Einblicke in Konzepte und Methoden des generativen Arbeitens zu vermitteln. Thematische Schwerpunkte können sein: <ul> <li>programmierbasierte Gestaltung mit Processing, p5.js oder vergleichbarer Software</li> <li>Entwicklung algorithmischer und interaktiver Systeme</li> <li>Einsatz generativer Methoden für visuelle, dynamische oder datenbasierte Design-Projekte</li> </ul>Ausmaß: 4 SWS, 1 SWS VO, 1 SWS UE in 3 Gruppen Lehrauftragsbeginn: Februar 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

Lehrbeauftragte:r für "Generatives Design 2"

Studiengang "Gesundheits- und Krankenpflege" (Bachelor) am Standort Graz KN 730 25 015 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 50-100%</li> <li> Mindestentgelt: € 4.120,9 brutto (Bachelorabschluss) bzw. € 4.461,4 brutto (Masterabschluss) bei einem 100%igen Beschäftigungsausmaß (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026</li> </ul>Gestalten Sie die Zukunft der pädiatrischen Pflege - in Lehre, Forschung und Praxis! Das Institut für Gesundheits- und Krankenpflege an der FH JOANNEUM vereint exzellente Ausbildung, praxisnahe Forschung und interprofessionelle Zusammenarbeit. Wir fördern innovative Lehrmethoden, praxisorientierte Forschung und den fachlichen interdisziplinären Austausch - und suchen dafür engagierte Persönlichkeiten wie Sie. Anforderungsprofil: Gesucht wird eine:r Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (DGKP) mit Spezialisierung in der Kinder- und Jugendlichenpflege, mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung im pädiatrischen Fachbereich und idealerweise Erfahrung in der Lehre sowie in der praktischen Anleitung. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- und/oder Gesundheitswissenschaften auf Bachelor- oder Masterniveau ist von Vorteil. Darüber hinaus bringen Sie Interesse an Forschung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege mit und sind sicher im Umgang mit englischsprachiger Fachliteratur. Sie engagieren sich aktiv beim weiteren Auf- und Ausbau des Instituts sowie bei der Entwicklung von Fort- und Weiterbildungsangeboten. Sie arbeiten gerne interdisziplinär und interprofessionell und zeichnen sich durch ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Freude an der Zusammenarbeit aus. Aufgabengebiet: <ul> <li>Abhaltung von Vorlesungen und Seminaren sowie Begleitung von Praktika</li> <li>Betreuung von Bachelorarbeiten</li> <li>Mitarbeit an Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Vorhaben</li> <li>Mitwirkung am Auf- und Ausbau des Instituts</li> <li>Beteiligung an Aufnahmekommissionen und -gesprächen</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 50 - 100% Mindestentgelt: € 4.120,9 brutto (Bachelorabschluss) bzw. € 4.461,4 brutto (Masterabschluss) bei einem 100%igen Beschäftigungsausmaß (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

Hochschullektor:in (FH) für Gesundheits- und Krankenpflege mit Schwerpunkt Pflege im pädiatrischen Fachbereich

Studiengang "Journalismus und PR" in Graz KN 620 25 001 <ul> <li> Ausmaß: 2 SWS</li> <li> Beginn des Lehrauftragsverhältnisses: März 2026</li> </ul>Ziel der Lehrveranstaltung ist es, die Studierenden zu befähigen, durch den gezielten Einsatz rhetorischer Mittel und Präsentationstechniken Informationen nicht nur klar und überzeugend zu vermitteln, sondern auch souverän und professionell aufzutreten. Die Lehrinhalte fokussieren professionelles Auftreten und Präsentieren vor Publikum - sei es vor einer kritischen Öffentlichkeit oder intern im beruflichen Umfeld. Mit welchen sprachlichen Mitteln erreicht man sein Gegenüber am effizientesten, wie formuliert man packend und treffsicher, wie schafft man (womöglich ohne KI) Präsentationen, die das Gesagte perfekt unterstützen und inhaltlich nicht überfrachtet sind. Gesucht wird ein:e erfahrene:n Trainer:in aus der Medien- und Kommunikationspraxis, die/der die wesentlichsten Skills zu Rhetorik, non-verbaler Kommunikation und Präsentation anhand aktueller und realistischer Szenarien vermittelt. Ausmaß: 2 SWS Lehrauftragsbeginn: März 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

Lehrbeauftragte:r für "Rhetorik und professionelles Präsentieren"

Bachelorstudiengang "Logopädie" in Graz KN 744 25 003 <ul> <li> Ausmaß: 2 SWS</li> <li> Beginn des Lehrauftragsverhältnisses: Februar 2026</li> </ul>Gesucht wird ein:e Bewerber:in mit abgeschlossenem Studium in Logopädie, der/die idealerweise über Lehrerfahrung verfügt oder Lehrkompetenz aufbauen möchte und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Rehabilitation von Stimmstörungen mitbringt. Ziel der Lehrveranstaltung ist es, die Studierenden in der Lehrpraxis zur eigenständigen Behandlung von Stimmstörungen anzuleiten. Ausmaß: 2 SWS Lehrauftragsbeginn: Februar 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

Lehrbeauftragte:r für "Lehrpraxis Stimme"

Studiengang "Bank- und Versicherungsmanagement" (Master) in Graz KN 825 25 009 <ul> <li> Ausmaß: 2 SWS</li> <li> Beginn des Lehrauftragsverhältnisses: Jänner 2026</li> </ul>Das Institut Bank- und Versicherungswirtschaft der FH JOANNEUM in Graz ist der führende Ansprechpartner für regionale und nationale Unternehmen der Bank-, Versichersicherungs- und Finanzwirtschaft. Insbesondere im Hinblick auf die Ausbildung hochqualifizierter Absolvent:innen und die anwendungsorientierte Forschung. Zwei attraktive berufsbegleitende Studiengänge bieten Studierenden, Young Professionals sowie angehenden Führungskräften hervorragende Berufsaussichten und ein einzigartiges Netzwerk. Praxisorientierte und zukunftsweisende Lehrveranstaltungen mit innovativen didaktischen Methoden sind unser Anspruch und aktuell suchen wir eine:n Lehrbeauftragte:n für "Markt- und Kundenanalyse im Finanzsektor" Gesucht wird ein:e Bewerber:in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, der:die idealerweise über Lehrerfahrung - vorzugsweise an Fachhochschulen und/oder Universitäten - verfügt. Der Lehrauftrag umfasst zwei Semesterwochenstunden (30 Einheiten á 45 Minuten) im berufsbegleitenden Masterstudium. Der Unterricht kann geblockt am Freitagnachmittag zwischen 16:00 - 21:00 Uhr und Samstag zwischen 09:00 - 18:00 Uhr stattfinden. Inhalte der Lehrveranstaltung: Die Lehrveranstaltung stellt Methoden der Markt- und Kund:innenanalyse vor und diskutiert deren Einsatz einerseits bei der Erschließung neuer Märkte bzw. von Neukund:innen und andererseits als Wettbewerbsvorteil im Bereich des Customer Relationship Management. Die Kerninhalte sollen umfassen: <ul> <li>Typisierung und Segmentierung von Kund:innen, Erkennen von Kund:innenbedürfnissen, Analyse des Risikoabsicherungsbedarfs</li> <li>Qualitative und quantitativ-statistische Methoden der Markt- und Kund:innenanalyse</li> <li>Analyse Neukund:innen bzw. neue Märkte: Markt- und Kund:innenanalyse zur Unterstützung vertrieblicher Vorhaben wie Markteintritt, Erschließung von Kund:innengruppen- oder Segmenten</li> <li>Analyse Bestandskund:innen, Kund:innenclustering, CRM zur Erhöhung der Cross Selling Rate, Schätzung von Kaufwahrscheinlichkeiten, Key Account Management</li> <li>Wahl von Vertriebsstrategien in Abhängigkeit von Kund:innenbedürfnissen und -gruppen</li> </ul>Ausmaß: 2 SWS Lehrauftragsbeginn: Jänner 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. Oktober 2025 hier hoch:

393 Jobs in Ehrenhausen, Österreich