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Unternehmensbeschreibung Das Unternehmen Abercrombie &amp; Fitch Co. (NYSE: ANF) ist ein weltweit führendes Einzelhandelsunternehmen für Bekleidung und Accessoires für Männer, Frauen und Kinder mit 5 renommierten Marken. Die Kultmarke Abercrombie &amp; Fitch wurde 1892 mit dem Ziel gegründet jeden Tag das Gefühl zu vermitteln, als stehe ein langes Wochenende bevor. Abercrombie Kids sieht die Welt durch Kinderaugen, wo Spielen das Leben ist und jeder Tag eine Gelegenheit bietet alles zu sein und alles zu verbessern. Die Marke Hollister glaubt daran den Geist eines endlosen Sommers in jedem zu befreien und gibt Jugendlichen das Gefühl sich selbst zu feiern und sich in seiner eigenen Haut wohlzufühlen. Gilly Hicks bietet Dessous, Loungewear und Nachtwäsche an und lädt jeden dazu ein sich selbst zu umarmen. Social Tourist ist eine kreative Vision von Hollister und den Social Media Persönlichkeiten, Dixie und Charli D'Amelio, die trendige Bekleidung für Jugendliche bietet, die mit ihrem Stil experimentieren und erforschen, wer sie sowohl in den sozialen Medien als auch im wirklichen Leben sind. Die Marken teilen die Verpflichtung Produkte von dauerhafter Qualität und außergewöhnlichen Komforts anzubieten, die es Verbrauchern auf der ganzen Welt ermöglichen ihre eigene Individualität und ihren eigenen Stil auszudrücken. Abercrombie &amp; Fitch Co. betreibt mit seinen Marken rund 730 Filialen in Nordamerika, Europa, Asien und dem Nahen Osten, sowie die E-Commerce Webseiten <a href="http://www.abercrombie.com" target="_blank">www.abercrombie.com</a>, <a href="http://www.abercrombiekids.com" target="_blank">www.abercrombiekids.com</a>, <a href="http://www.hollisterco.com" target="_blank">www.hollisterco.com</a>, <a href="http://www.gillyhicks.com" target="_blank">www.gillyhicks.com</a>, und <a href="http://www.socialtourist.com" target="_blank">www.socialtourist.com</a>. The Company Abercrombie &amp; Fitch Co. (NYSE: ANF) is a leading, global specialty retailer of apparel and accessories for men, women and kids through five renowned brands. The iconic Abercrombie &amp; Fitch brand was born in 1892 and aims to make every day feel as exceptional as the start of a long weekend. abercrombie kids sees the world through kids' eyes, where play is life and every day is an opportunity to be anything and better anything. The Hollister brand believes in liberating the spirit of an endless summer inside everyone and making teens feel celebrated and comfortable in their own skin. Gilly Hicks, offering intimates, loungewear and sleepwear, is designed to invite everyone to embrace who they are underneath it all. Social Tourist, the creative vision of Hollister and social media personalities, Dixie and Charli D'Amelio, offers trend forward apparel that allows teens to experiment with their style, while exploring the duality of who they are both on social media and in real life. The brands share a commitment to offering products of enduring quality and exceptional comfort that allow consumers around the world to express their own individuality and style. Abercrombie &amp; Fitch Co. operates approximately 730 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e-commerce sites <a href="http://www.abercrombie.com" target="_blank">www.abercrombie.com</a>, <a href="http://www.abercrombiekids.com" target="_blank">www.abercrombiekids.com</a>, <a href="http://www.hollisterco.com" target="_blank">www.hollisterco.com</a>, <a href="http://www.gillyhicks.com" target="_blank">www.gillyhicks.com</a>, and <a href="http://www.socialtourist.com" target="_blank">www.socialtourist.com</a>. Stellenbeschreibung Der Job Als Abercrombie-Mitarbeiter zeigst du dich sehr engagiert. Du ermöglichst dem Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis, indem du die Anforderungen der Kunden erkennst und erfüllst. Du bist kontaktfreudig, stilvoll und hilfsbereit. Du zeigst ein starkes Verantwortungsbewusstsein für die Atmosphäre im Store, indem du stets aufgeschlossen und freundlich bist. Du sorgst dafür, dass der Kunde immer an erster Stelle steht, da es dir leicht fällt durch authentische und sprachgewandte Kommunikation mit dem Kunden in Kontakt zu treten und Gespräche zu initiieren. Auf der Verkaufsfläche zeigst du dich verlässlich und aufgeschlossen, um ein besonderes Storeerlebnis zu kreieren und einen Verkauf zu erzielen. Deine Aufgaben <ul><li>Kundenservice</li><li>Store- und Warenpräsentation</li><li>Kommunikation</li><li>Warenschutz</li><li>Richtlinien und Verfahrensweisen</li><li>Schulung und Entwicklung</li></ul>The Job The Abercrombie associate is truly engaged. They provide great customer service by anticipating and responding to customer needs. An individual who is outgoing, stylish, and helpful. They demonstrate a keen awareness of the store environment by ensuring they always remain approachable and warm. They are able to initiate conversations and connect with the customer by communicating in a genuine and articulate way; that ensures the customer is always the first priority. Demonstrates relatable, confident and highly social behaviors on the sales floor that translate into closing the sale. What You'll Do <ul><li>Customer Experience</li><li>Store Presentation and Sales Floor</li><li>Communication</li><li>Asset Protection and Shrink</li><li>Policies and Procedures</li><li>Training and Development </li></ul>Qualifikationen Was du mitbringst <ul><li>Fließend Englisch und Deutsch in Wort und Schrift </li><li>Anpassungsfähigkeit/Flexibilität</li><li>Angewandtes Lernen</li><li>Detailorientiert </li><li>Multi-Tasking</li><li>Teamfähigkeit </li></ul> What it Takes <ul><li>Fluent in German</li><li>Adaptability / Flexibility</li><li>Applied Learning</li><li>Attention to Detail</li><li>Multi-Tasking</li><li>Work Ethic</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten Als Mitarbeiter von Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) kannst du an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilnehmen, die auf dich und deinen Lebensstil zugeschnitten sind. A&amp;F ist bestrebt, einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen anzubieten, die mit der Kultur und den Werten unseres Unternehmens übereinstimmen, vor allem aber mit Dir!: <ul><li>Mitarbeiterrabatt </li><li>Flexibler Arbeitsplan</li><li>Interne Aufstiegschancen</li><li>Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden</li><li>Schulung und Entwicklung </li><li>Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist </li></ul>Das Einstiegsgehalt für diese Position liegt bei 12.27 Euro Brutto/Stunde. Das Einstiegsgehalt kann in der Zukunft angepasst werden. What You'll Get As an Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) associate, you'll be eligible to participate in a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle. A&amp;F is committed to providing simple, competitive, and comprehensive benefits that align with our Company's culture and values, but most importantly - with you! <ul><li>Merchandise Discount</li><li>Flexible Schedule</li><li>Opportunities for Career Advancement</li><li>Opportunity to Become a Brand Affiliate</li><li>Training and Development</li><li>A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU</li></ul> The starting rate for this position is €12.72 per hour (i.e., the recruiting pay range for this position is $12.72 - $12.72 per hour). The starting rate and range may be modified in the future. SCHAU DIR AN WAS ES HEISST FÜR UNS ZU ARBEITEN - FOLGE UNS AUF INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Stellenangebote zu dieser Position können es notwendig machen, bzw. kann es Bedingung sein, dass der/die Bewerber/-in die gültigen Arbeitsvisum-Bedingungen erfüllt. Das Unternehmen könnte dich kontaktieren, um herauszufinden, welche Unterlagen du bereitstellen müsstest. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer SEE WHAT IT'S LIKE TO #WORKATHCO - FOLLOW US ON INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Any job offers for this role could be subject to and conditional upon the applicant carrying out applicable work visa formalities. You could be contacted by the company to find out which documents you will need to provide. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/457828137" target="_blank">https://vimeo.com/457828137</a> <a href="https://vimeo.com/884831040" target="_blank">https://vimeo.com/884831040</a>

Hollister Co. - Brand Representative/Sales Associate m/w/d, Atrio

<h1>Bereichsleitung Garten / Bau- und Gartenmarkt (w/m/d) 
<h2>Vollzeit 38,5 Std./Wo., Dienstort: Ried im Innkreis</h2></h1><a>ab EUR 2800,- brutto monatlich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105470&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> HELLWEG Die Profi-Baumärkte GmbH wächst überproportional mit einem erfolgreichen Bau- und Gartenmarkt-Filialkonzept. Mit rund 4000 Mitarbeitern an über 90 Standorten in Deutschland und Österreich gehören wir schon zu den Großen. HELLWEG ist inhabergeführt und konzernfrei. Für unseren Markt in Ried/Innkreis suchen wir zum sofortigen Eintritt Sie als Bereichsleiter/in Garten. 
<h3>Ihr neuer Job – ein vielfältiger und spanndender Aufgabenbereich:</h3> 
<ul> 
 <li>Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentieren unser Unternehmen</li> 
 <li>Sie gewährleisten eine ansprechende Warenpräsentation und ordnungsgemäße Organisation des Gartenbereichs (Hartware und Pflanzen)</li> 
 <li>Sie stellen den reibungslosen Ablauf in der Abteilung sicher und sorgen für ein gutes Arbeitsklima</li> 
 <li>Führung, Motivation und Einteilung der Mitarbeiter</li> 
 <li>Als Vorbild übernehmen Sie auch Arbeiten am POS und sind ständig im Austausch mit den Kollegen</li> 
 <li>Hands-on-Mentalität ist ein MUSS!</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Beitrag zum Unternehmenserfolg / Ihre Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Groß- oder Einzelhandel, vorzugsweise in der Leitung eines Gartencenters oder einer Gärtnerei</li> 
 <li>Sie haben bereits erfolgreich ein Team geleitet</li> 
 <li>Sie sind ein Verkaufsprofi und kennen das Gartensortiment wie Ihre Westentasche</li> 
 <li>Sie sind ein echter Teamplayer und Hands-on-Mentalität ist kein Fremdwort</li> 
</ul> 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung</li> 
 <li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Personalrabatt</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> 
 <li>Bike-Leasing</li> 
 <li>Mitarbeiterparkplatz</li> 
 <li>Für diese Stelle bieten wir ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.800,- pro Monat (Vollzeit All-in). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li> 
</ul> 
Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;470 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105470&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Bereichsleitung Garten / Bau- und Gartenmarkt (w/m/d) 

Sie konnten bereits Erfahrung in der Abwicklung von Elektroinstallationsprojekten sammeln und Sie wollen Ihre Kenntnisse in einem erfolgreichen österreichischen Unternehmen gewinnbringend zum Einsatz bringen und weiterentwickeln. Wir suchen für unseren Kunden im Süden von Wien zum sofortigen Eintritt einen Projektleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik.<h2>Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik / Elektroinstallationstechnik<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Abwicklung von Elektroinstallationsprojekten in Wien (Erdungsanlagen, Elektroinstallationen, Alarmanlagen etc.)</li><li>Führung der Mitarbeiter (m/w/d) sowie Einteilung der Arbeiten an den Baustellen</li><li>Angebotserstellung sowie Abrechnung der Projekte</li><li>Prüfung der technischen Anlagen sowie Erstellung von Anlagendokumentationen</li><li>Erste Ansprechperson für Kunden während der Projekte bei technischen Fragestellungen</li><li>Sicherstellung der Verfügbarkeit der Materialien und Komponenten für die betreuten Projekte</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik bzw. Elektroinstallationstechnik</li><li>Erfahrung in der Abwicklung von Projekten im Bereich Elektroinstallationstechnik</li><li>Führungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Versierter Umgang mit gängigen IT Systemen (Angebotserstellung sowie Abrechnung in der EDV)</li><li>Führerschein B</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit familiären Betriebsumfeld</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gute öffentliche Erreichbarkeit (Firmen PKW wird zur Verfügung gestellt)</li></ul>Wir bieten Ihnen für diese Position ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.400,- und € 5.000,-&nbsp;(38.5 Std./Woche) je nach Qualifikation und Berufserfahrung.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Patrick Schönbauer, BA Senior Recruiter 1100 Wien, Wiedner Gürtel 13 / Top 14 Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik / Elektroinstallationstechnik

Job Title: Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice mit Homeoffice Option in Vollzeit Job Description The Team Leader, Operations is responsible for the day-to-day supervision of a group of call center associates. This position ensures performance metrics are achieved by providing adequate coaching, motivation and accountability.Experience the power of a game-changing career Du suchst einen Job, der zu dir und deinem Leben passt? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich. In dieser Position als Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice bist du der erste Ansprechpartner für deine Mitarbeiter, ob telefonisch, per Mail oder per Chat. Und zwar mit folgenden Rahmenbedingungen: Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Hybrid-Modell möglich | Montag - Freitag von 08:00 - 16:30 Uhr | Deutsch | bis zu 2561.58€ brutto/Monat | unbefristet Das lässt sich mit deinem Alltag vereinbaren? Perfekt! Dann sind wir jetzt dran - lies weiter und lass dich von uns überzeugen, so wie wir unsere Mitarbeiter Tag für Tag von uns überzeugen. Auszeichnungen wie z.B. "Global Best Places to Work" sind der Beweis dafür. Berufliche und persönliche Entwicklung Ob Quereinsteiger, Wiedereinsteiger oder Spezialist - wir finden die richtige Stelle für dich. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir alle Fortbildungen, modernste Technologien und die kontinuierliche Unterstützung, die du für deinen Erfolg brauchst. Karriereerfolge kannst du direkt bei uns erleben - die meisten unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen! Deshalb bieten wir eine Reihe von Programmen zur Spezialisierung oder Führungskräfteentwicklung an, die dir den Weg zu der Art von Karriere ermöglichen, die deinen Vorstellungen entspricht. Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für Dein Team und leitest sie sowohl fachlich als auch disziplinarisch.</li><li>Die Einarbeitung, Motivation und Förderung Deines Teams liegen ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich.</li><li>Du stellst den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts sicher, damit Dein Team ungehindert seine Aufgaben erfüllen kann.</li><li>Du stellst die optimale Umsetzung vorgegebener Projektziele, sowie die Entwicklung der KPIs auf Teambasis gemeinsam mit Deinen Teammitgliedern sicher.</li><li>Du entwickelst Deine Teammitglieder fachlich und kommunikativ laufend weiter und führst regelmäßig Entwicklungsgespräche.</li></ul>Dein Profil <ul><li>Du kennst Dich bereits im telefonischen Support aus und hast idealerweise schon Erfahrungen im Kundenservice sammeln können.</li><li>Vorzugsweise verfügst Du bereits über Erfahrungen als Führungskraft.</li><li>Du bist in der Lage innerhalb unserer Servicezeiten von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 16:30 Uhr Deine Mitarbeiter zu unterstützen.</li><li>Deine Entscheidungen basieren immer auf wirtschaftlichem Denken und Analysieren. Dein Handeln beruht auf Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Stressresistenz.</li><li>Ein hohes Maß an Selbst- und Teammotivation und Belastbarkeit zeichnen Dich ebenfalls aus.</li><li>Der sichere Umgang mit dem MS Office-Paket ist für Dich genauso selbstverständlich wie eine sichere Kommunikation auf Deutsch.</li></ul>Idealerweise hast du: <ul><li>Bereits Erfahrung im Kundenservice.</li></ul>Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Auch wenn du das Gefühl hast, nicht alle Kriterien zu erfüllen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir werden unser Bestes tun, dir die richtige Stelle anzubieten - ganz gleich, ob es sich dabei um diese Stelle oder eine andere handelt. Unsere Benefits <ul><li>Wir wollen langfristig mit Dir zusammenarbeiten, weshalb wir auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag setzen.</li><li>Wir bieten Dir ein hybrides Arbeitsmodell: Nach der Einarbeitung kannst Du an 2-3 Tagen pro Woche aus dem Homeoffice arbeiten, denn zu Hause ist es ja bekanntlich am schönsten. Die dafür nötige Hardware erhältst Du natürlich von uns.</li><li>Du bekommst ein monatliches Festgehalt von 2461,58€ brutto.</li><li>Dein Onboarding findet nach dem Concentrix-Erfolgskonzept statt: Du startest mit einem intensiven (Vollzeit-)Training, durchgeführt von zertifizierten Trainern, die Dich zum Profi machen.</li><li>Arbeiten mit Freunden bringt am meisten Spaß und lohnt sich auch noch richtig: Erhalte eine attraktive Prämie von 200€ für jeden neuen Mitarbeiter, den Du erfolgreich für die Concentrix-Gruppe wirbst.</li><li>Wir legen sehr viel Wert auf interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Unser weltweites Firmengruppen-Netzwerk kann Dir ganz neue Tätigkeitsfelder eröffnen.</li><li>Das Beste kommt zum Schluss: Es erwartet Dich ein offenes und motiviertes Team, das darauf brennt, Dich auf Du-und-Du bei Concentrix begrüßen zu dürfen.</li></ul>Du willst mit uns durchstarten? Wir sind ein global führendes Technologie- und Serviceunternehmen, das die Marken der Zukunft antreibt. Wir unterstützen bekannte Marken - genau die, die du täglich nutzt - dabei, ihr Geschäft mit Technologie und integrierten Lösungen zu verbessern, in über 70 Ländern. Wenn das alles nach dem perfekten nächsten Schritt auf deinem Karriereweg klingt, dann möchten wir dich kennenlernen. Bewirb dich noch heute über unser Online-Formular und finde heraus, warum Concentrix für mehr als 440.000 Menschen weltweit der Arbeitgeber ihrer Wahl ist. Du hast noch Fragen? Dann sind wir nur einen Telefonanruf weit entfernt. Nutze dazu unsere Bewerberhotline von Montag - Freitag von 08:00 - 16:00 Uhr unter 0660 203 803 1. Dein Ansprechpartner: Marc Haidinger Dein zukünftiger Arbeitsort: Concentrix Austria GmbH, Floridsdorfer Hauptstraße 1, 1210 Wien Concentrix setzt sich für Chancengleichheit ein Wir sind stolz darauf, als ein Team und ein Unternehmen weltweit vereint zu sein. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden gleiche Einstellungschancen einzuräumen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung und Belästigung ist. Alle unsere Einstellungspraktiken basieren auf den geschäftlichen Erfordernissen, den Stellenanforderungen und den beruflichen Qualifikationen, ohne Rücksicht auf Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Familienstand oder Elternstatus, nationale Herkunft, Behinderung oder eine andere durch die geltenden nationalen Gesetze geschützte Klassifizierung. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Hierzu bieten wir individuelle Unterstützung an, um den für dich passenden Arbeitsplatz zu schaffen. Kontaktiere bei Fragen gerne unser Recruiting-Team unter 0660 203 803 1. Arbeitserlaubnis Gemäß österreichischem Recht werden für diese Stelle nur Bewerber berücksichtigt, die über eine gültige Arbeitserlaubnis in Österreich verfügen. Location: AUT Vienna - Floridsdorfer Hauptstraße 1-7 Language Requirements: Time Type: Full time If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents

Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice mit Homeoffice Option in Vollzeit

Sie haben Erfahrung im Bereich Verkauf und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines motivierten Teams! Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen, suchen wir ab sofort einen Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) in Amstetten.<h2>Verkaufskraft (m/w/d) Hartware<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen selbständig regelmäßige Pflanzen-/Regalpflege</li><li>Zudem sind Sie für die Mithilfe bei der Warendisposition zuständig</li><li>Die Durchführung der Preisauszeichnung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Die Leidenschaft im Umgang mit Pflanzen zeichet Sie aus</li><li>Eine freundliche und zuvorkommende Beratung wird für diese Position voraussgesetzt</li><li>Sie sind ein echter Teamplayer auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Mitarbeit in einem angesehenen Unternehmen sowie ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld ist Ihnen sicher</li><li>Individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden Ihnen geboten</li><li>Für Mitarbeiter stehen Parkplätze kostenlos vor dem Betriebsgelände zur Verfügung</li><li>Es erwartet Sie ein reichhaltiges Angebot an Sozialleistungen, Benefits und Mitarbeiterevents</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.200,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie hier Ihre Chance für eine berufliche Weiterentwicklung erkennen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter:Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Gülsüm Kaya RecruiterIn 4310 Mauthausen, Dieselstraße 2 Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Verkaufskraft (m/w/d) Hartware

When applicable, Bombardier promotes flexible and hybrid work policies. Why join us? At Bombardier, we design, build and maintain the world's peak-performing aircraft for the world's most discerning people and businesses, governments and militaries. We have been successful in setting the highest standards by putting our people at the heart of it all, and defining excellence, together. Working at Bombardier means operating at the highest level. Every day, you are part of a team that delivers superior experiences and products, pushing the boundaries of what's possible in our industry and beyond. By prioritizing employee growth and development, we empower everyone to reach their full potential on their own terms, because the best work happens when you are free to be yourself and share your unique expertise. What are your contributions to the team? <ul> <li>Act as a primary point of contact with our customer base for the detailed project management of the aircraft interior and exterior completion and equipment configurations in respect of the associated technical specification packages. </li> <li>Be expected to liaise with all internal stakeholders including, but not limited to Engineering, Interior Design, Production, Finance, Legal, Contract Management and Sales to ensure that all Completion Definition specifications are consistent with our business strategy while ensuring that customer expectations are exceeded. </li> <li>Perform Project Management duties for multiple aircraft to include identification of potential risks and management of constraints.</li> <li>Monitor workflow to ensure work package is on schedule and within budget. Support Project Responsible/Certifying Staff who manage the project.</li> <li>Serve as customer primary point-of-contact in communicating, coordinating, and follow-up on commitments and items such as time/labour/material quotes, preliminary invoices, progress updates, customer approval and debrief on work packages, resolution of squawks, and address warranty issues (ODC &amp; Customer Dispute). </li> <li>Update daily reports on status of aircraft and report to during the Daily Management Meeting on Maintenance Projects. Responsible for providing updates on customer issues and invoices during the daily meeting.</li> <li>Review, approve, and sign final customer invoice as needed.</li> <li>Be responsible for meeting or exceeding financial objectives on all projects.</li> <li>Assist in the billing of customer invoices.</li> <li>Support the team, with the aid of the technical records department, in returning aircraft to service (RTS) after maintenance.</li> <li>Perform post work package activities (i.e., customer follow-up calls, resolve customer issues after departure).</li> <li>Coordinate special programs together with Planning and the Project Responsible/Certifying Staff (i.e., Smart Parts, ESP, MSP, Honeywell, and Warranty).</li> <li>Execute any other adhoc assignment task by management.</li> <li>Encourage and promote a safe work environment.</li> <li>Maintain current training with respect to technical and supervisory skills by attending training classes, special technical and administration courses and seminars as necessary.</li></ul>How to thrive in this role? <ul> <li>You have basic knowledge of aircraft maintenance programs for business jet aircraft.</li> <li>You have basic knowledge of aircraft maintenance inspection programs for business jet aircraft.</li> <li>You have basic knowledge of Environmental, Health &amp; Safety rules, Human Factors, Human performance/-limitations, and regulations as they apply to safety and environmental aspects of aircraft maintenance operations.</li> <li>You have interpersonal skills necessary to develop and maintain effective working relationships with employees, customers, all levels of management team, and other departments.</li> <li>You are skilled in Customer services and Problem resolution necessary to modify communication, tone, and presentation to defuse crisis situations with internal and external customers and maintain mutually beneficial customer relations.</li> <li>You have previous experience with business jet aircraft.</li> <li>You have previous experience in Project Management.</li> <li>You have excellent computer literacy and are competent on basic computer systems (e.g. Microsoft Word, Adobe PDF). Knowledge of specific IT systems would be beneficial, but not essential.</li> <li>You have good verbal and written communication skills.</li> <li>You have excellent planning and organizational skills necessary to coordinate workload around multiple assignments.</li></ul>Now that you can see yourself in this role, apply and join the Bombardier family! Please note: You don't need all the skills, knowledge, and experience listed to apply for this position. We're not looking for the perfect candidate, we're looking for great talent and passionate individuals. Bombardier is an equal opportunity employer and encourages persons of any race, religion, ethnicity, gender identity, sexual orientation, age, immigration status, disability or other applicable legally protected characteristics to apply.

Customer Project Manager (Location: Linz, Austria or Geneva, Switzerland)

Further your career at Ball, a world leader in manufacturing sustainable aluminum packaging. Achieve extraordinary things when you join our team, and make a difference in your professional development, the community, and around the globe! Ball is thrilled to receive Newsweek's 2023 Top 100 Global Most Loved Workplace award! As a sustainable product leader, we have over 16,000 global team members. From endlessly recyclable aluminum cans, and cups, to aerosol bottles, our goal is to contribute to a better community, society, and world. Position Overview: Provide comprehensive technical and quality service by supporting our customers. Additionally, support Ball Sales, Quality, and Manufacturing for a successful business and relationship. You will coordinate, support, and be present on-site throughout the manufacturing of products, from production to filling, whether for trials or standard products. This includes the evaluation of processes from both a technical and quality perspective to improve and strengthen the business. Ensure a strong relationship between the customer and Ball. Key Responsibilities Include: <ul> <li>Accompanying production and new product development: Provide support and advice during production, filling, and follow-up processes regarding technical and quality topics.</li> <li>Support and consult our business partners: Ensure excellent customer service, including complaint management and quality.</li> <li>Interface &amp; coordination: Collaborate closely with internal departments and coordinate communication with our customers.</li> <li>Process improvement: Internally coordinate improvement measures based on customer feedback.</li> <li>Project support: Provide technical support and assistance in the implementation of projects. Contact customers regarding quality issues and visit them when required.</li> <li>Identify possible best practices impacting quality, service, and economic performance.</li></ul>What Are We Looking For? <ul> <li>Technical background and at least two years of professional experience (in the food sector, filling processes, packaging production, etc.)</li> <li>Excellent communication skills: You are able to find the right words in complex situations and are a patient listener.</li> <li>Willingness to travel: You are willing to dedicate up to 60% of your working time to national and international business trips.</li> <li>Proficient in MS Office applications and other PC skills.</li> <li>Languages: Fluent in German and English (B2 level or higher).</li> <li>Quick thinking with a good understanding of complex relationships.</li> <li>Ideally, experience in quality management, such as Lean or Six Sigma Engineering, or another technical degree.</li> <li>Beneficial: Prior experience in Quality, Technical Project Management, or Technical Management, preferably in the packaging/filling/food industry.</li></ul>We Offer: <ul> <li>An independent and varied area of responsibility with the latest technical standards.</li> <li>Individual onboarding and mentoring.</li> <li>A very good working atmosphere in a dynamic, self-directing team.</li> <li>An attractive, future-proof company with continuous growth and development opportunities.</li> <li>Attractive benefits (e.g., company car, flexible working hours, company phone, etc.). #LI-MV2</li></ul>Ball Corporation is an Equal Opportunity Employer. We actively encourage applications from everybody, regardless of gender, age, ethnicity, faith, ability, or orientation. When you join Ball you belong to a team of over 16,000 members worldwide. Our products range from infinitely recyclable aluminum cans, cups to aerosol bottles that enable our customers to contribute to a better world. Each of us has a deep commitment to diversity and inclusion which is the foundation of our culture of belonging. Everyone at Ball is making a difference by doing what we love. Because what we create may change, but what we will always make is a difference. Please note the advertised job title might vary from the job title on the contract due to local job title structure and global HR systems. No agencies please.

Customer Technical Support Specialist

Apply Now Job Title: Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice mit Homeoffice Option in Vollzeit Job Description The Team Leader, Operations is responsible for the day-to-day supervision of a group of call center associates. This position ensures performance metrics are achieved by providing adequate coaching, motivation and accountability.Experience the power of a game-changing career Du suchst einen Job, der zu dir und deinem Leben passt? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich. In dieser Position als Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice bist du der erste Ansprechpartner für deine Mitarbeiter, ob telefonisch, per Mail oder per Chat. Und zwar mit folgenden Rahmenbedingungen: Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Hybrid-Modell möglich | Montag - Freitag von 08:00 - 16:30 Uhr | Deutsch | bis zu 2561.58€ brutto/Monat | unbefristet Das lässt sich mit deinem Alltag vereinbaren? Perfekt! Dann sind wir jetzt dran - lies weiter und lass dich von uns überzeugen, so wie wir unsere Mitarbeiter Tag für Tag von uns überzeugen. Auszeichnungen wie z.B. "Global Best Places to Work" sind der Beweis dafür. Berufliche und persönliche Entwicklung Ob Quereinsteiger, Wiedereinsteiger oder Spezialist - wir finden die richtige Stelle für dich. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir alle Fortbildungen, modernste Technologien und die kontinuierliche Unterstützung, die du für deinen Erfolg brauchst. Karriereerfolge kannst du direkt bei uns erleben - die meisten unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen! Deshalb bieten wir eine Reihe von Programmen zur Spezialisierung oder Führungskräfteentwicklung an, die dir den Weg zu der Art von Karriere ermöglichen, die deinen Vorstellungen entspricht. Deine Aufgaben<ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für Dein Team und leitest sie sowohl fachlich als auch disziplinarisch.</li><li>Die Einarbeitung, Motivation und Förderung Deines Teams liegen ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich.</li><li>Du stellst den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts sicher, damit Dein Team ungehindert seine Aufgaben erfüllen kann.</li><li>Du stellst die optimale Umsetzung vorgegebener Projektziele, sowie die Entwicklung der KPIs auf Teambasis gemeinsam mit Deinen Teammitgliedern sicher.</li><li>Du entwickelst Deine Teammitglieder fachlich und kommunikativ laufend weiter und führst regelmäßig Entwicklungsgespräche. </li></ul>Dein Profil<ul><li>Du kennst Dich bereits im telefonischen Support aus und hast idealerweise schon Erfahrungen im Kundenservice sammeln können.</li><li>Vorzugsweise verfügst Du bereits über Erfahrungen als Führungskraft.</li><li>Du bist in der Lage innerhalb unserer Servicezeiten von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 16:30 Uhr Deine Mitarbeiter zu unterstützen.</li><li>Deine Entscheidungen basieren immer auf wirtschaftlichem Denken und Analysieren. Dein Handeln beruht auf Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Stressresistenz.</li><li>Ein hohes Maß an Selbst- und Teammotivation und Belastbarkeit zeichnen Dich ebenfalls aus.</li><li>Der sichere Umgang mit dem MS Office-Paket ist für Dich genauso selbstverständlich wie eine sichere Kommunikation auf Deutsch.</li></ul>Idealerweise hast du: <ul><li>Bereits Erfahrung im Kundenservice.</li></ul>Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Auch wenn du das Gefühl hast, nicht alle Kriterien zu erfüllen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir werden unser Bestes tun, dir die richtige Stelle anzubieten - ganz gleich, ob es sich dabei um diese Stelle oder eine andere handelt. Unsere Benefits<ul><li>Wir wollen langfristig mit Dir zusammenarbeiten, weshalb wir auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag setzen.</li><li>Wir bieten Dir ein hybrides Arbeitsmodell: Nach der Einarbeitung kannst Du an 2-3 Tagen pro Woche aus dem Homeoffice arbeiten, denn zu Hause ist es ja bekanntlich am schönsten. Die dafür nötige Hardware erhältst Du natürlich von uns.</li><li>Du bekommst ein monatliches Festgehalt von 2461,58 € brutto.</li><li>Dein Onboarding findet nach dem Concentrix-Erfolgskonzept statt: Du startest mit einem intensiven (Vollzeit-)Training, durchgeführt von zertifizierten Trainern, die Dich zum Profi machen.</li><li>Arbeiten mit Freunden bringt am meisten Spaß und lohnt sich auch noch richtig: Erhalte eine attraktive Prämie von 200€ für jeden neuen Mitarbeiter, den Du erfolgreich für die Concentrix-Gruppe wirbst.</li><li>Wir legen sehr viel Wert auf interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten . Unser weltweites Firmengruppen-Netzwerk kann Dir ganz neue Tätigkeitsfelder eröffnen.</li><li>Das Beste kommt zum Schluss: Es erwartet Dich ein offenes und motiviertes Team, das darauf brennt, Dich auf Du-und-Du bei Concentrix begrüßen zu dürfen.</li></ul>Du willst mit uns durchstarten? Wir sind ein global führendes Technologie- und Serviceunternehmen, das die Marken der Zukunft antreibt. Wir unterstützen bekannte Marken - genau die, die du täglich nutzt - dabei, ihr Geschäft mit Technologie und integrierten Lösungen zu verbessern, in über 70 Ländern. Wenn das alles nach dem perfekten nächsten Schritt auf deinem Karriereweg klingt, dann möchten wir dich kennenlernen. Bewirb dich noch heute über unser Online-Formular und finde heraus, warum Concentrix für mehr als 440.000 Menschen weltweit der Arbeitgeber ihrer Wahl ist. Du hast noch Fragen? Dann sind wir nur einen Telefonanruf weit entfernt. Nutze dazu unsere Bewerberhotline von Montag - Freitag von 08:00 - 16:00 Uhr unter 0660 203 803 1. Dein Ansprechpartner: Marc Haidinger Dein zukünftiger Arbeitsort: Concentrix Austria GmbH, Floridsdorfer Hauptstraße 1, 1210 Wien Concentrix setzt sich für Chancengleichheit ein Wir sind stolz darauf, als ein Team und ein Unternehmen weltweit vereint zu sein. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden gleiche Einstellungschancen einzuräumen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung und Belästigung ist. Alle unsere Einstellungspraktiken basieren auf den geschäftlichen Erfordernissen, den Stellenanforderungen und den beruflichen Qualifikationen, ohne Rücksicht auf Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Familienstand oder Elternstatus, nationale Herkunft, Behinderung oder eine andere durch die geltenden nationalen Gesetze geschützte Klassifizierung. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Hierzu bieten wir individuelle Unterstützung an, um den für dich passenden Arbeitsplatz zu schaffen. Kontaktiere bei Fragen gerne unser Recruiting-Team unter 0660 203 803 1. Arbeitserlaubnis Gemäß österreichischem Recht werden für diese Stelle nur Bewerber berücksichtigt, die über eine gültige Arbeitserlaubnis in Österreich verfügen. Location: AUT Vienna - Floridsdorfer Hauptstraße 1-7 Language Requirements: Time Type: Full time If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents

<h1>Automobilverkäufer im OPEL &amp; SUZUKI Marken-Mix (m/w/x) 
<h2>Sulzbacher-Mitterbauer GmbH / Vollzeit / Dienstort: Pasching</h2></h1><a>€ 60.000,- und mehr aufgrund Ihrer Verkaufserfolge</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105387&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheFirmenwagenFlexible ArbeitszeitenMitarbeiterrabatte
 Unsere Auftraggeber - SULZBACHER-MITTERBAUER GMBH. - ist seit vielen Jahren bewährter KFZ-Partner für Privat- und Geschäftskunden in Zentralraum Oberösterreich. 
 Zur Verstärkung des Teams sucht unser Auftraggeber ab sofort motivierte, verkaufsstarke sowie KFZ-affine Persönlichkeiten für den Automobilverkauf der Marke OPEL sowie einen Verkäufer für die Marken SUZUKI und KG Mobility (ehem. SsangYong). 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Aktiver Verkauf, qualifizierte Beratung von Bestands- und Neukunden sowie Gewinnung neuer Kunden im Bereich Neu- und Gebrauchtwagen</li> 
 <li>Beratung bei der Modellauswahl und Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen</li> 
 <li>Organisation und Durchführung von Probefahrten</li> 
 <li>Auslieferung der Fahrzeuge und Übergabe an den Kunden</li> 
 <li>Pflege der Verkaufsdatenbank und Betreung von Stammkund:innen umso die Bindung zum Unternehmen sicherzustellen</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Ausbildung als Automobilkaufmann/frau bzw. zertifizierter Automobil-Verkaufsberater, aber auch gerne Quereinsteiger mit hoher Affinität und Leidenschaft zum Automobilbereich</li> 
 <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li> 
 <li>Dynamische, kontaktfreudige und engagierte Persönlichkeit</li> 
 <li>Hohe Zielorientierung, verkaufsorientiertes Denken und Abschlussstärke</li> 
 <li>Zuverlässigkeit, Diskretion sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> 
 <li>Führerschein (Klasse B)</li> 
</ul> 
 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Innovatives Arbeitsumfeld und starkes Team</li> 
 <li>Eine langfristige und sichere Perspektive mit Festanstellung in einer etablierten Autohaus-Gruppe</li> 
 <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Ein Anfangs-Fixgehalt (3-6 Monate) von € 3.200.- brutto, danach provisionsabhängig</li> 
</ul> 
Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;387 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105387&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Automobilverkäufer im OPEL & SUZUKI Marken-Mix (m/w/x)

<h1>Verkaufsberater LEAPMOTOR / Marken-Neuheit im Bereich E-Mobilität (m/w/x) 
<h2>Sulzbacher-Mitterbauer GmbH / Vollzeit / Dienstort: Pasching</h2></h1><a>€ 60.000,- und mehr aufgrund Ihrer Verkaufserfolge</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105384&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheMitarbeiterrabatteFirmenwagen
 Unsere Auftraggeber - SULZBACHER-MITTERBAUER GmbH - ist seit vielen Jahren bewährter KFZ-Partner für Privat- und Geschäftskunden in Zentralraum Oberösterreich. 
 Zur Verstärkung des Teams für die neue Marke LEAPMOTOR im Bereich der E-Mobilität sucht unser Auftraggeber ab sofort eine motivierte, verkaufsstarke sowie KFZ-affine Persönlichkeit . 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Aktiver Verkauf und qualifizierte Beratung von Bestands- und Neukunden sowie Gewinnung neuer Kunden für die Marke</li> 
 <li>Beratung bei der Modellauswahl und Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen</li> 
 <li>Organisation und Durchführung von Probefahrten</li> 
 <li>Auslieferung der Fahrzeuge und Übergabe an den Kunden</li> 
 <li>Pflege der Verkaufsdatenbank und Betreung von Stammkund:innen umso die Bindung zum Unternehmen sicherzustellen</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Ausbildung als Automobilkaufmann/frau bzw. zertifizierter Automobil-Verkaufsberater oder kaufmännische Ausbildung mit hoher Affinität und Leidenschaft zum Automobilbereich</li> 
 <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li> 
 <li>Dynamische, kontaktfreudige und engagierte Persönlichkeit</li> 
 <li>Hohe Zielorientierung, verkaufsorientiertes Denken und Abschlussstärke</li> 
 <li>Zuverlässigkeit, Diskretion sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> 
 <li>Führerschein (Klasse B)</li> 
</ul> 
 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Innovatives Arbeitsumfeld und starkes Team</li> 
 <li>Eine flexible Arbeitswoche und Zeiteinteilung auf Vollzeitbasis möglich</li> 
 <li>Eine langfristige und sichere Perspektive mit Festanstellung in einer etablierten Autohaus-Gruppe</li> 
 <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Ein Anfangsgehalt (3-6 Monate) von € 3.200.- brutto, danach provisionsabhängig</li> 
</ul> 
Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;384 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105384&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

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