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<strong>Intro</strong><br><br>Unser Herz schlägt fur erstklassigen Geschmack und großartige Produkte - Wir arbeiten jeden Tag gemeinsam daran, unsere Vision "No. 1 Caffè-Marke fur italienischen Lifestyle" umzusetzen. Als Sales Manager OCS / Vending bist Du fur die nachhaltige Entwicklung und den Ausbau des Geschäftsbereichs OCS und Vending verantwortlich. Als Stelleninhaber*in dieser Position bist Du in einer Schlusselrolle und entwickelst und implementierst Verkaufsstrategien, pflegst bestehende Kundenbeziehungen und identifizierst neue Geschäftspotenziale.<br><br>Die Position des Sales Managers OCS / Vending ist in Österreich zu besetzen. <br><br>Du hast bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle und hast Lust, mit auf unsere Reise zu kommen und gemeinsam in engagierten Teams an vielfältigen Aufgaben zu arbeiten? Dann bewirb Dich jetzt!<br><br><strong>Rollenprofil</strong><br><br>DICH ERWARTEN SPANNENDE AUFGABEN <br><ul> <li>Betreuung und Entwicklung bestehender Kundenverbindungen sowie Ausbau des Kundenstamms im Bereich OCS / Vending</li> <li>Erstellung von qualifizierten Angeboten, Reportings und Durchführung der allgemeinen Administration</li> <li>Eigenständige Führung von Konditions-, Vertrags- und Jahresgesprächen</li> <li>Betreuung &amp; Förderung von Produkteinführungen sowie Erreichung der Maximal-Sortimentierung bei Bestandskunden</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsansprüche der Marke Lavazza</li> <li>Umsetzung von Verkaufsförderungsaktionen</li> <li>Teilnahme an regionalen, nationalen und internationalen Messen</li></ul>SO MACHST DU IN UNSEREM TEAM DEN UNTERSCHIED<br><ul> <li>Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, bevorzugt im Feld der Gemeinschaftsverpflegung mit Schwerpunkt OCS / Vending</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Repräsentatives Auftreten und exzellente Umgangsformen sowie Markenaffinität</li> <li>Leistungsbereitschaft und Einsatzfreude, sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sicher im Umgang mit den MS-Office Programmen</li> <li>Fließende Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN<br><ul> <li>Lavazza ist Energie und italienisches Temperament pur - jeder Tag bringt neue, spannende Themen mit sich</li> <li>Ein unbefristetes Abenteuer in einem wachsenden, internationalen Unternehmen der Konsumgüterbranche</li> <li>Attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung, sowie zusätzliche Benefits</li> <li>Firmenwagen, Laptop &amp; Mobiltelefon</li> <li>Offene und unternehmerische Firmenkultur mit Freiraum für Gestaltung und Entwicklung</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! <br><br>Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 3.300 brutto (Basis Vollzeit) monatlich. Das tatsächliche Gehalt ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig, d.h. die tatsächliche Höhe legen wir in einem persönlichen Gespräch fest. Bei entsprechender Eignung ist eine deutliche Überzahlung möglich.<br><br>#vienna<br><br>#LI-JM1

Sales Manager OCS / Vending (m/w/d)

<p>Sie verfügen über ein abgeschlossene Ausbildung im Laborbereich, bringen eine gute Sozialkompetenz sowie hervorragende Englischkenntnisse mit? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!</p><p>Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen und Marktführer in seinem Gebiet. Zur Verstärkung des Standortes im Großraum Amstetten sind wir auf der Suche nach einer/m Labormitarbeiter*in (w/m/d).</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Selbstständiges Durchführen von Analysen</li><li>Auswerten und Dokumentieren von Ergebnissen</li><li>Bedienen, überprüfen und warten des Laborequipments</li><li>Einhalten von SOP´s und Hygienevorschriften</li></ul><p>Ihr Profil: </p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Laborbereich (Lehre, Fachschule, Matura)</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erste Berufserfahrung im Laborbereich von Vorteil</li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p>Unser Kunde bietet:</p><ul><li>Monatsbrutto ab € 2.500,-- auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Modernes Arbeitsumfeld</li></ul><p>Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung</p>

Randstad Linz

Labortechniker*in (w/m/d)

<h1>Mitarbeiter Bauhof m/w/d 
<h2>Dienstort: 4230 Pregarten, Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105111&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 <h2> 
   
     Dienstpostenausschreibung 
   <br></h2> 
  
  
    Sind haben eine handwerkliche Berufsausbildung mit Lehrabschluss? 
   <br>Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen! 
   
    Die Stadtgemeinde Pregarten sucht zur Verstärkung ihres Teams im Bauhof einen engagierten Mitarbeiter / eine engagierte Mitarbeiterin auf Basis Vollzeit 40 Stunden/Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt. 
  <p>Die Entlohnung erfolgt in der Funktionslaufbahn GD 19 mit mindestens € 3.133,05 Monatsbrutto. <br></p> 
   
 
   
Die Stadtgemeinde Pregarten behält sich das Recht vor, Vorstellungs- bzw. Kontaktgespräche mit den Bewerberlnnen zu führen. Allfällige Kosten im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. 
<h3>Aufnahmevoraussetzungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Angehörige/er</li> 
 <li>Handwerkliche Berufsausbildung mit Lehrabschluss (z.B. Elektriker oder Installateur, Maurer, Landschaftsgärtner) </li> 
 <li>Führerschein B, C oder Bereitschaft zur Ablegung (E nach Möglichkeit)</li> 
 <li>Ein einwandfreies Vorleben (Strafregisterbescheinigung nicht älter als 3 Monate)</li> 
 <li>Bei Männern abgeschlossener Präsenzdienst</li> 
</ul> 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen Team mit gutem Betriebsklima </li> 
 <li>Ihr handwerkliches Geschick kommt in allen Bereichen des Bauhofes und Badebetriebs gerne zum Einsatz</li> 
 <li>Sehr gute Krankenversicherung und gute Erreichbarkeit sowie gratis Parkplatzmöglichkeiten</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen für Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Kritikfähigkeit Fleiß und Verlässlichkeit</li> 
 <li>Selbstbewusstes und freundliches Auftreten sowie Dialogfähigkeit mit Bürgern </li> 
 <li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen und Überstunden, sowie zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> 
</ul> 
<br> 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 <br> 
 <br> Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Dienstzeugnissen) unter der Kennnummer 105.111 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105111&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Mitarbeiter Bauhof in der Stadtgemeinde Pregarten m/w/d

<h1>Senior ControllerIn (m/w/d) - internat. Umfeld 
<h2>Waidhofen an der Ybbs ODER Eferding ODER Wien</h2></h1><a>ab € 4.000 brutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105100&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenGutes BetriebsklimaHomeofficeInteressante TätigkeitUnser Auftraggeber in ist ein führender Anbieter innovativer Büro- und Arbeitswelten, der weltweit für modernes Design, Funktionalität und Qualität bekannt ist. Mitarbeitende profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. 
<br> 
<br>Besonders attraktiv sind die moderne Arbeitsumgebung, vielfältige Entwicklungsperspektiven und ein klarer Fokus auf Work-Life-Balance. 
<br> 
<br>Mit seiner starken regionalen Verwurzelung und internationalen Präsenz (Teil einer inernat. Gruppe) bietet unser Auftraggeber spannende Herausforderungen für Fachkräfte, die in einem dynamischen und kreativen Umfeld wachsen möchten. 
<br>
<br>Der zukünftiger Dienstort kann entweder am HQ in Waidhofen, oder an einem der Standorte in Eferding oder Wien sein.<h2>Warum Sie bei unserem Auftraggeber arbeiten sollten:</h2> In dieser Position erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben und internationale Perspektiven, sondern auch ein Team, das den Austausch und Zusammenhalt lebt. Die Kombination aus abwechslungsreichen Tätigkeiten für drei Unternehmen der Gruppe macht diese Rolle besonders vielfältig und herausfordernd. 
<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Erstellung und Analyse von Finanz- und Personaldaten für unseren Auftraggeber sowie die Unternehmens-Gruppe.</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit Country Managern und Teams in unterschiedlichen Standorten.</li> 
 <li>Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten und Optimierung von Prozessen.</li> 
 <li>Verantwortung für die Weiterentwicklung von Tools wie Excel und Power BI.</li> 
 <li>Aktive Mitgestaltung und enger Austausch mit Kolleg*innen in einem freundschaftlichen und wertschätzenden Teamumfeld.</li> 
</ul> 
<h2> Was wird Ihnen geboten: </h2> 
<ul> 
 <li>Gleitzeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.</li> 
 <li>Zeitausgleichstage und Arbeitszeit auf Vertrauensbasis.</li> 
 <li>Ein motiviertes Team mit einem ausgeprägten Teamspirit und exzellentem Betriebsklima.</li> 
 <li>Arbeiten in modernen Büros, die Kreativität und Zusammenarbeit fördern.</li> 
 <li>Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Einbindung in innovative Projekte.</li> 
 <li>Ein attraktives Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung.</li> 
</ul> 
<h2> Ihr Profil:</h2> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling, Finanzwesen oder Wirtschaft.</li> 
 <li>Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Industriebereich.</li> 
 <li>Hohe digitale Affinität und Erfahrung mit Tools wie Excel und Power BI.</li> 
 <li>Fließend in Deutsch und Englisch für die Kommunikation in einem internationalen Umfeld.</li> 
 <li>Teamorientiert, kommunikationsstark und eigenverantwortlich. </li> 
</ul> 
<br> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;100 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105100&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Sandra Mahrhofer, AT: +43 676 458 34 80, DE: +49 89 904 210 343 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.mahrhofer@isg.com" target="_blank"> bewerbung.mahrhofer@isg.com</a>

Senior ControllerIn (m/w/d) - internat. Umfeld

<h1>Leitung Personalverrechnung (w/m/d) 
<h2>Teilzeit möglich | Bezirk Perg</h2></h1><a>ab € 60.000,-- brutto/Jahr aufwärts</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105108&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>ParkplatzModernes BüroFlexible Arbeitszeiten 
 
   Unser Kunde – mit Sitz im unteren Mühlviertel direkt an der B3 - ist ein weit über die Grenzen von Oberösterreich hinaus bekanntes Familienunternehmen mit knapp 300 MitarbeiterInnen und hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. 
  Dieses Angebot richtet sich sowohl an erfahrene Profis als auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt setzen wollen! 
  
Ihre Aufgabe:  
<ul> 
 <li>Gesamtverantwortung für die korrekte und zeitgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen Teams (2 Mitarbeiter)</li> 
 <li>Kompetente Anlaufstelle für arbeits-, sozialversicherungs- und einkommenssteuerrechtliche Fragen</li> 
 <li>Abwicklung von Prüfungen der lohn- und gehaltsabhängigen Abgaben</li> 
 <li>Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung</li> 
 <li>Eigenständige Abrechnung eines eigenen Belegstammes </li> 
</ul> Ihr Kompetenzprofil: 
<ul> 
 <li>Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung </li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht</li> 
 <li>Sehr hohe IT-Affinität und großes Interesse an Digitalisierungsprozessen</li> 
 <li>Führungserfahrung von Vorteil</li> 
 <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen</li> 
</ul> Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: 
<ul> 
 <li>Wirtschaftlich stabiles Unternehmen, krisensicherer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeit mit Möglichkeit von Home-Office</li> 
 <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld, familiäres Betriebsklima</li> 
 <li>Vollzeit - Teilzeit ab 30 Std./Wo möglich</li> 
</ul> 
 
 <br> Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 105.108 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105108&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a>. Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. 
 <br>Gehaltsinfo: ab € 4.000,-- brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung bzw. Qualifikation. 
 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
<br> Barbara Sebera (früher Rammer), T: +43 664 75 16 07 87 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.sebera@isg.com" target="_blank"> bewerbung.sebera@isg.com</a>

Leitung Personalverrechnung

<p>Monteur(m/w/d) aufgepasst!<br><br></p><p>Für unserern Kunden, einem Unternehmen im Bereich Kunststofftechnik, suchen wir ab sofort einen Monteur (m/w/d)!</p>Ihre Aufgaben<ul><li>Schauraum-Montage</li><li>Supervisor Funktion (Instruktion Mitarbeiter/Monteure)</li><li>Event Support ( Lieferung Auf- &amp; Abbau)</li></ul>Dein Profil<ul><li>Führerschein E zu B (Transport Messeanhänger)</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li><li>Handwerkliches Geschick</li></ul><p>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige online Bewerbung </p>

Messebau & Schauraum Monteure (m/w/d)

<h1>Assistenz Vertriebsleitung (m/w/d) 
<br> 
<h2>Vollzeit, Linz</h2></h1><a>Ab ca. € 3.200 Monatsbrutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105087&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>HomeofficeWeiterentwicklungGutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitParkplatz Selbstständiges Arbeiten und Freude im Team! 
 <br> 
 
<br> 

  Unser Kunde ist ein international führender Produzent, Entwickler und Anbieter von technischen Produkten im Energiebereich. Mit Innovation und Professionalität auf höchstem Niveau überzeugt das Unternehmen seine Kunden aus vielfältigen Branchen. 
<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Spannende und langfristige Position in einem Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur sowie ausgezeichnetem Ruf und hochwertigen Produkten</li> 
 <li>Selbstständiges Arbeiten, das Einbringen von Ideen ist ausdrücklich gewünscht</li> 
 <li>Vorteile eines modernen, internationalen Unternehmens mit Marktführerschaft, laufenden Entwicklungen und Innovationen </li> 
 <li>1-2 Home-Office Tage/Woche möglich, sehr gute IT-Ausstattung </li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau</li> 
 <li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Assistenz oder Ähnliches</li> 
 <li>Freude an Zahlen und Datenauswertung</li> 
 <li>Engagierte, selbstständige Persönlichkeit mit genauer Arbeitsweise </li> 
 <li>Kommunikationsstärke und Organisationstalent</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Übernahme von allgemeinen Organisationsaufgaben wie das Planen von Reisen und Veranstaltungen</li> 
 <li>Unterstützung des Vertriebsleiters im Vertriebscontrolling </li> 
 <li>Erstellung von Standardberichten, Produkt-, Kunden- und Ergebnisanalysen</li> 
 <li>Pflege der zentralen Datenbank SAP/C4C </li> 
</ul> 
 
 <h3>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3> 
 <br> Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 105.087 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105087&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinformation: ab ca. € 3.200 Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation entsprechend höher. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Traude Rathgeb, M: +43 664 811 1464 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.rathgeb@isg.com" target="_blank"> bewerbung.rathgeb@isg.com</a>

Assistenz Vertriebsleitung (m/w/d)

<p>Sie verfügen über eine technische und/oder kaufmännische Ausbildung im Bereich Instandhaltung oder Gebäudemanagement? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!</p><p>Für unseren Kunden, ein familiengeführtes Unternehmen im Großraum Linz, suchen wir eine/n Facility Manager*in.</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Abwicklung von Projekten im Bereich Facility Management</li><li>Gewährleistung effizienter Abläufe in den Firmengebäuden</li><li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li><li>Koordination von Fremdfirmen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Strukturen</li></ul><p>Ihr Profil:</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit Fokus Facilitymanagement, Instandhaltung</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Facilitymanagement</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office</li><li>Reisebereitschaft österreichweit</li><li>Führerschein B</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Kaufmännisches Know-How</li></ul><p>Ihre Benefits:</p><ul><li>Mitarbeit in einem namhaften und sehr erfolgreichen Unternehmen </li><li>Professionelle und umfangreiche Einschulung</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen &amp; Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsprogramm </li><li>Vollzeitanstellung (38,5 h/Woche)</li><li>Gehalt mindestens € 3.000,00 brutto/Monat, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Erfahrung. </li></ul><p>Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Facility Manager*in (w/m/d)

<p>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung und begeistern sich für alle Themen rund um den Bereich Gebäudemanagement? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!</p><p>Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen der Energiebranche im Großraum Linz. Zur Verstärkung des Standortes suchen wir eine/n Facility Manager*in (w/m/d).</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Abwicklung von Projekten im Bereich Facility Management</li><li>Gewährleistung effizienter Abläufe in den Firmengebäuden</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li><li>Koordination von Fremdfirmen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung von Prozessen und Strukturen</li><li>Mitwirken bei der Budget- und dem Forecastplanung</li></ul><p>Ihr Profil:</p><ul><li>Abgeschlossene Technische Ausbildung (Lehre, Matura, Uni)</li><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bauwesen oder Facility Management</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Versierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen</li><li>Sehr gutes kaufmännisches Verständnis</li></ul><p>Unser Kunde bietet:</p><ul><li>Monatsbrutto auf Vollzeitbasis bei € 3.500,--, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation</li><li>Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice Möglichkeit</li><li>Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung</li><li>Diverse Benefits und Sozialleistungen wie Kantine, Mitarbeiterbeteiligungen, Teamevents, betriebliche Gesundheitsmaßnahmen uvm.</li></ul><p>Interesse geweckt? </p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Facility Manger*in (w/m/d)

Date Posted:<br>2024-11-18<br>Country: <br>Austria<br>Location: <br>Franzosenhausweg 50, 4030 Linz, Austria<br><br>Instructions/Help Text: <br><br>Replace all italicized text below each section header <br><br>Do not include a company description or Equal Opportunity Employer Statement in the Job Description box as these two sections are automatically embedded in posted job adverts on the job board. <br><br>Job Title <br><br>Role Overview: <br><br>&lt; This paragraph should be no longer than 3-4 sentences and should describe the purpose of the position as well as who it reports to and its place within the organization. The goal is to draw in the reader and act as the 'selling statement' for the position. You should communicate the role clearly so those reading, who are not familiar with Otis, can easily understand why the position matters, exciting or challenging responsibilities, growth opportunities, and who they would be working with.&gt; <br><br>Example Role Overview: The Sales Specialist will work hands-on with customers in the field to provide services and support on both new and well-established accounts. This role will involve opportunities to meet new customers, work independently and earn additional income on an commission-based structure. You will report to the Branch Sales Manager who will provide you with access to mentorship, training growth and development opportunities across our highly resilient world changing business. <br><br>On a typical day you will: <br><br>and pull the reader in&gt; <br><br>responsibility at a time, and are typically only one sentence each&gt; <br><br>What You Will Need to be Successful: <br><br>a long list of qualifications, 5 - 6 that are most essential to the role is recommended, and try to balance your list between technical and soft skills&gt; <br><br>required for the role&gt; <br><br>required, list here along with any exciting details such as location, etc.&gt; <br><br>used sparingly as they can deter diverse applicants who tend to believe that they must meet all qualifications listed even if they are a 'preference.'&gt; <br><br>Local Benefits or Selling Statement <br><br>development of this section; however, you may want to include local benefits or key attractors for the role that are unique to the available vacancy/location. Often this may include traditional benefits (i.e., medical, time off, etc.), but may also factors such as career path, special trainings, and more.&gt; <br><br>Apply today to join us and build what's next! <br><br>If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. <br><br>Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. <br><br>You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. <br><br>When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. <br><br>We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. <br><br>Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. <br><br>Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! <br><br>Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.  To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at <a href="mailto:careers@otis.com" target="_blank">careers@otis.com</a>.<br><br>Privacy Policy and Terms:<br><br>Click on this link to read the Policy and Terms

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