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Rund 700 Mitarbeiter*innen der Caritas Salzburg sind Sprachrohr, Stütze und Richtungsweisende für Menschen in schwierigen Lebenslagen. Wir unterstützen, betreuen, begleiten und beraten alle, die unsere Hilfe brauchen. Werde auch du Teil unseres vielfältigen Teams und finde deinen Job mit Sinn! In der Altenpension finden Menschen mit psychiatrischen Beeinträchtigungen ab einem Alter von 45 Jahren ein Zuhause. Das Team unterstützt die Bewohner*innen mit Zuverlässigkeit, Professionalität, Humor und Menschlichkeit dabei, ihr Leben möglichst individuell und selbstbestimmt zu gestalten. Wir freuen uns auf dich als: Nachtdienstmitarbeiter*in (m/w/d) (Teilzeit, 33 Stunden) Du bist zuständig für <ul><li>Betreuung von Menschen ab dem 45. Lebensjahr mit chronifizierten psychischen Erkrankungen und einem erhöhten körperlichen Pflegebedarf in einer suchtakzeptierenden Einrichtung im Rahmen des wachen Nachtdienstes (zusammen mit einer zweiten, ausgebildeten Pflegekraft)</li><li>Durchführen von hauswirtschaftlichen/unterstützenden oder pflegerischen Tätigkeiten bei Wachwerden der Bewohner*innen</li><li>Führen von Gesprächen sowie Vertrauens-/Beziehungsaufbau mit den Bewohner*innen</li><li>Regulierung der Suchtmittel der Bewohner*innen</li><li>Dokumentation</li></ul>Du bringst mit <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegeassistenz (PA), Pflegefachassistenz (PFA) oder Fachsozialbetreuer*in Behindertenarbeit (FSB BA)</li><li>Bereitschaft nur im Nachtdienst zu arbeiten</li><li>pädagogische Qualifikation oder Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychosozialen Unterstützungsbedarf von Vorteil</li><li>Interesse an der Auseinandersetzung mit herausfordernden Verhaltensweisen und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Einfühlungsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Wir bieten dir <ul><li>Mitarbeit in einem motivierten Team mit einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich</li><li>flexible Dienstplangestaltung</li><li>zwei zusätzliche Urlaubstage nach einem Jahr bei uns</li><li>Karfreitag, 24.12. und 31.12. bezahlt frei bzw. ersatzfrei</li><li>SEG Zulage (€ 241 steuerfrei bei Vollzeit) und Pflegezuschuss (€ 135,50 bei Vollzeit)</li><li>Familienzuschuss (€ 75,97 pro Kind bei Vollzeit) und Babypaket</li><li>gratis Öffi-Ticket für das Bundesland Salzburg</li><li>Entlastungswoche ab 43</li><li>Supervision und fachliche Begleitung</li><li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>37-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>drei individuelle (private) Weiterbildungstage pro Jahr</li><li>regelmäßige Gehaltsvorrückungen</li><li>eine Übersicht über alle unsere Vorteile findest du hier</li></ul>Gemeinsam ... ... können wir das Leben vieler Menschen zum Positiven wenden! Du willst Teil davon sein und identifizierst dich mit den Werten der Caritas? Großartig! Sehr gerne beantwortet Marion Kreidenhuber deine Fragen unter (+43) 676 848210 530 und freut sich auf deine Bewerbung. Unser Einstiegsgehalt liegt bei dieser Stelle, je nach Erfahrung, zwischen € 3.038,30 und € 3.559,70 brutto pro Monat (Basis Vollzeit, 37 Stunden, inkl. SEG Zulage und Pflegezuschuss). Zudem werden dienstspezifische Zuschläge (Nachtzuschlag etc.) noch extra vergütet. Nähere Informationen zum Datenschutz findest du unter: <a href="http://www.caritas-salzburg.at/DatenschutzBewerber" target="_blank">www.caritas-salzburg.at/DatenschutzBewerber</a>

P(F)A oder FSB BA für Nachtdienste in der Altenpension in Salzburg Stadt (m/w/d)

Über den Job Sie sind auf der Suche nach einem Job, der neue Herausforderungen bietet und Ihnen die Möglichkeit schafft, sich beruflich und fachlich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie den entscheidenden Schritt und bewerben Sie sich bei Brunel! Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen (z. B. Siemens TIA Portal, S7, Beckhoff TwinCAT, Allen-Bradley)</li> <li>Erstellung und Anpassung von Visualisierungen (HMI/SCADA)</li> <li>Test, Simulation und Optimierung von Automatisierungslösungen</li> <li>Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen im Haus und beim Kunden vor Ort</li> <li>Fehlersuche, Diagnose und technische Unterstützung im laufenden Betrieb</li> <li>Dokumentation der Steuerungssysteme und Unterstützung der Elektroplanung</li> </ul>Ihre Qualifikationen Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik</li> <li>Fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung und Automatisierung</li> <li>Kenntnisse in der Antriebstechnik, Sensorik, Feldbus-Systemen (z. B. Profinet, EtherCAT, Profibus)</li> <li>Sicherer Umgang mit Engineering-Tools (z. B. TIA Portal, TwinCAT, Codesys)</li> <li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an technischen Herausforderungen</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (Inbetriebnahmen, Kundensupport)</li> <li>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul>Bewerbungsschluss: 14. Januar 2026 Jetzt bewerben! Dafür steht Brunel! Loading component... So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter: Loading component... Technische Probleme? Wir helfen Ihnen weiter!

SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) (w/m/d)

Das erwartet dich <ul> <li>Social Media Management: Planung, Erstellung und Auswertung von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle.</li> <li>Website-Betreuung: Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite, inkl. Content-Management, UX-Optimierung und Performance-Monitoring.</li> <li>SEO &amp; SEA: Strategische und operative Umsetzung von Suchmaschinenoptimierung (SEO) sowie Suchmaschinenwerbung (SEA) inkl. Kampagnensteuerung und -analyse.</li> <li>CRM-Management: Pflege und Weiterentwicklung unserer Kundendatenbank zur Optimierung von Kundenbeziehungen und Kampagnen.</li> <li>Newsletter-Marketing: Konzeption, Gestaltung und Versand von Newslettern, inkl. Auswertung und Optimierung.</li> <li>Digitale Projekte: Planung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung unserer digitalen Marketing-Infrastruktur.</li> <li>Agentur- und Dienstleistersteuerung: Erstellen von Briefings und Koordination externer Partner für Marketingkampagnen und technische Entwicklungen.</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing, Digital Business, in der Kommunikation oder PR.</li> <li>Begeisterung für die Marke Audi und ein starkes Interesse am Automobilmarkt treiben dich an.</li> <li>Als kreativer Kopf bringst du Eigeninitiative, Organisationstalent und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.</li> <li>Teamarbeit motiviert dich, und du brennst für neue digitale Marketingtrends.</li> <li>Der Umgang mit MS Office, Google Ads, Google Analytics und ähnlichen Tools ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Du hast Erfahrung im Management digitaler Projekte sowie in der Erstellung von Agentur- und Systembriefings.</li> <li>Komplexe Inhalte kannst du klar, verständlich und visuell ansprechend aufbereiten - egal ob in Text-, Bild- oder Videoformaten.</li> </ul>Das bieten wir <ul> <li>Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme </li> <li>Flexible Arbeit:Attraktive Home-Office-Modelle &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li>Zahlreiche Benefits*:Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss </li> <li>Mobilität:Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter-Leasingmodelle für E-Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote </li> <li>Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote </li> <li>Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> </ul>Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von 44.800,-brutto/Jahr liegen. *(Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren) Mach dir ein Bild Einblick in unser Unternehmen Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen! Das gibt's noch dazu neben spannenden Aufgaben und einer steilen Karriere erwarten dich Gute Verkehrsanbindung Betriebsarzt Essenszuschuss Firmenevents Gesundheitsangebote Sportangebote Internationale Karrieremöglichkeiten Corporate Benefits Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.

Digital Marketing & CRM - Audi (w/m/d)

Das erwartet dich <ul> <li>Strategische und operative Beratung der Konzernmarken: Medieneinsatz effizient integriert über das komplette Marketingportfolio</li> <li>Eigenständige Mediaplanung: über alle Kommunikationskanäle (TV, Print, Radio, OOH, Digital) unter Berücksichtigung der Zielsetzung, Budgetvorgaben und Learnings aus vorhandenen Kampagnen</li> <li>Planungskompetenz: Begleitung des gesamten Zyklus - vom Briefing über die dynmamische Planung bis zum Ergebnis und der Ableitung von Optimierungen </li> <li>Marktanalysen: Mitbewerberanalysen sowie Zielgruppendefinitionen zur fundierten Entscheidungsunterstützung, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in konkrete Mediastrategien</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (vorzugsweise mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation) und/oder vergleichbare Ausbildung sowie Berufserfahrung als Mediaplaner:in</li> <li>Exzellente Kenntnisse des österreichischen Medienmarktes und eine Begeisterung für die Automobilbranche</li> <li>Know How im Umgang mit Mediaplanungs- und Research-Tools</li> <li>Detailwissen im Bereich von datengetriebener Werbung</li> <li>Sehr gute analytische Fähigkeiten </li> <li>Ausgeprägte Freude an der Arbeit im Team sowie die Bereitschaft zum permanenten Lernen</li> </ul>Das bieten wir <ul> <li>Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme </li> <li>Flexible Arbeit:Attraktive Home-Office-Modelle &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li>Zahlreiche Benefits*:Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss </li> <li>Mobilität:Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter-Leasingmodelle für E-Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote </li> <li>Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote </li> <li>Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> </ul>Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von € 44.800,-brutto/Jahr liegen. *(Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren) Mach dir ein Bild Einblick in unser Unternehmen Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen! Das gibt's noch dazu neben spannenden Aufgaben und einer steilen Karriere erwarten dich Zukunftsvorsorge Gute Verkehrsanbindung Betriebsarzt Home-Office-Modelle Essenszuschuss Rabatte beim Fahrzeugkauf Corporate Benefits Personalentwicklungsprogramme Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.

Senior Mediaplaner als Karenzvertretung (w/m/d)

<h1>Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/f/x) 
 collaborateur·trice au service commercial Autriche (h/f/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108716&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Kurze EntscheidungswegeInternationale ProjekteGutes BetriebsklimaLangfristige AnstellungWeiterentwicklungMit modernsten Fertigungsanlagen und mit dem Respekt für unsere natürliche Ressource HOLZ werden mit Fachkompetenz und strenger Qualitätsüberwachung in Althofen die TILLY- Naturholzplatte und Holzpellets hergestellt. Die breite, nachhaltige Produktpalette überzeugt durch die Vielfalt an Holzarten sowie vielen Anwendungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. &lt; 

 p&gt; 
 Das Team in Althofen/Südösterreich wird ab sofort durch eine spannende Aufgabe verstärkt: 
 Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/f/x) collaborateur·trice au service commercial Autriche (h/f/d) 
<h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Auftragsabwicklung von der Angebotserstellung bis zur Rechnungslegung.</li> 
 <li>Telefonische und schriftliche Kundenberatung (in Französisch und Englisch) mit hoher Servicequalität und Eigenverantwortung.</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und internen Schnittstellen (Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Logistik, Buchhaltung)</li> 
 <li>Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System.</li> 
 <li>Betreuung bestehender Kundenbeziehungen in Frankreich, Belgien und englischsprachigen Ländern.</li> 
 <li>Analyse von Kundenbedürfnissen und Unterstützung bei der Entwicklung neuer Vertriebsstrategien.</li> 
 <li>Unterstützung des Vertriebsleiters und Ausarbeitung von diversen Vertriebsübersichten.</li> 
 <li>Verantwortung für die korrekte und termingerechte Wareneinteilung.</li> 
 <li>Anlaufstelle für sämtliche Kundenanliegen. Durchführung von Bonusabrechnungen</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.</li> 
 <li>Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Export von Vorteil.</li> 
 <li>Fließende Französischkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse von Vorteil).</li> 
 <li>Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Verhandlungsgeschick.</li> 
 <li>Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise.</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen.</li> 
</ul> 
<h3>Das wird geboten:</h3> 

 Leistungsgerechte, marktkonforme Entlohnung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ausgehend vom Kollektivvertrag für Angestellte in der Holzverarbeitenden Industrie der Verwendungsgruppe III. Ein motiviertes kollegiales Team sowie kurze Entscheidungswege mit Weiterbildungsmöglichkeiten in einem spannenden Aufgabenfeld eines national und international agierenden und wachsenden Familienunternehmens. 
 
 Dienstort: Treibach/Althofen (Kärnten/Südösterreich) 100% (Vollzeit) 
 

 Mehr zu unserem Auftraggeber finden Sie auf der <a href="https://www.tilly.at/" target="_blank">website! </a> 
 Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 108.716 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108716&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 @: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst/collaborateur·trice au service commercial  Autriche (h/m//f/d)

Für unseren Kunden in Hallein suchen wir ab sofort Staplerfahrer (m/w/d) in HalleinIhre Aufgaben:<ul><li>Stapler fahren</li><li>Erfassung der Daten im System</li><li>Be- und Entladen von LKWs</li><li>Kommissionieren</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrung im Lagerbereich und als Staplerfahrer (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zu 3-Schicht </li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt</li><li>Eigenes Fahrzeug um Unternehmen zu Dienstzeiten erreichen zu können ist zwingend erforderlich, da der Arbeitsort mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu Schichtbeginn nicht erreichbar ist, sofern der Wohnort nicht Hallein ist</li><li>Staplerschein</li><li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li></ul>Unser Kunde bietet Ihnen:<ul><li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden/Woche im 3-Schicht-Modell (wöchentlicher Wechsel)</li><li>Entlohnung: € 2.989,62 brutto/Monat exkl. Zulagen</li><li>Teamevents</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebskantine mit günstigen und abwechslungsreichen Essensangeboten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Randstad Salzburg

Staplerfahrer (m/w/d) in Hallein

Was wir bieten <ul><li>Gutes Arbeitsklima und attraktive Zulagen </li><li>Langfristiges Dienstverhältnis mit Übernahmeoption </li><li>Strukturierte Einschulung für einen optimalen Start </li><li>Sie werden vom ersten Tag an individuell vom Trenkwalder-Team betreut</li></ul>Für unseren Kunden, einem führenden und innovativen Anbieter für nachhaltige Systeme im Innenausbau und Hausbau, suchen wir für seinen Standort im Ausseerland ab sofort einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d). Deine Aufgaben Ausblenden <ul><li>Bedienung der Produktionsanlagen</li><li>Überwachung der Prozesse und Sauberkeit am Arbeitsplatz </li><li>Kontrolltätigen, um Qualitätsstandards zu gewährleisten </li></ul>Deine Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Bereitschaft für wechselnde Arbeitszeiten (2- und 3-Schicht) </li><li>Produktionserfahrung sowie zuverlässige und genaue Arbeitsweise</li><li>FS B und eigener PKW </li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.841,17 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Decken sich Ihre Vorstellungen mit unserem Jobangebot, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000QBl4fQAD

Mitarbeiter (m/w/d) für die Produktion

Als Revenue Manager spielst du eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft von Red Bull. Du bist verantwortlich für die Entwicklung innovativer Preisstrategien sowie die Optimierung von Handelsbedingungen und Promotionen, um ein nachhaltiges Umsatzwachstum und Profitabilität zu fördern. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Key Account Teams, dem Außendienst, der Finanzabteilung sowie den Headquarter Teams sorgst du für die effektive Umsetzung der Revenue-Management-Strategie. Diese dynamische Rolle bietet dir die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss auf die Umsatzstrategie von Red Bull zu nehmen, während du mit einem hoch motivierten, funktionsübergreifenden Team zusammenarbeitest, um kreative Lösungen zu entwickeln. DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Alle Infos anzeigen<ul><li>Strategic Pricing &amp; Promotion Entwicklung dynamischer Preismodelle basierend auf Marktbedingungen und Wettbewerbsanalysen Gestaltung und Bewertung von Promotionsstrategien, die auf die Maximierung von Umsatz und Gewinnmargen abzielen Nutzung von Datenanalysen, fortschrittlichen Pricing-Tools und Wettbewerbsanalysen, um Preisstrategien zu verfeinern und Entscheidungen mit quantitativen Belegen zu untermauern Kontinuierliche Umsetzung und Optimierung von Preis- und Promotionsstrategien, um sich an Veränderungen in der Nachfrage, Markttrends und Wettbewerberaktivitäten anzupassen Durchführung von Prognosen und Szenarioplanungen, um Marktveränderungen vorherzusehen und sowohl Preis- als auch Promotionsstrategien entsprechend anzupassen</li><li>Optimierung von Vertriebskanälen und Handelsinvestitionen Bewertung der Performance in verschiedenen Vertriebskanälen, um Wachstumspotenziale zu identifizieren Langfristige Planung und gezielte Optimierung von Handelsausgaben durch effektive Kundensegmentierung Durchführung von kanalübergreifenden Analysen und Bewertung von Route-to-Market-(RTM)-Strategien, um Optimierungs- und Wachstumschancen zu identifizieren Durchführung von ROI-Analysen für Handelsinvestitionen und Entwicklung von Business Case Vorschlägen, um strategische Entscheidungen zu unterstützen Verwaltung und Optimierung des Mixes aus Produkten, Kunden und Vertriebskanälen, um die Gesamtgeschäftsleistung zu steigern</li><li>Geschäftsplanung und interne Zusammenarbeit Erstellung einer umfassenden kommerziellen Strategie, einschließlich Playbooks für Pricing, Promotion und Produktmanagement Aufbau und Pflege starker interner Beziehungen innerhalb von Red Bull, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Synergien zu nutzen</li></ul>EXPERTISE Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul><li>Umfangreiche Berufserfahrung im FMCG-Sektor mit Expertise in Category Management, Key Account Management und Trade Marketing</li><li>Fundierter Hintergrund in kundenorientierten Rollen oder verwandten Bereichen wie Commercial/Finance, Revenue Management oder strategische Beratung</li><li>Nachweisliche Fähigkeit, Projekte eigenständig zu leiten und effektiv mit wichtigen Handelspartnern zusammenzuarbeiten</li><li>Umfassende Kenntnisse der österreichischen Industrie- und Handelslandschaft sowie ein etabliertes Netzwerk von Stakeholdern in der FMCG-Branche</li><li>Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten mit Erfahrung in der Nutzung von Verkaufs- und Shopper-Panel-Tools (z. B. GfK SimIT) sowie fundierte Kenntnisse in Excel, BI und Nielsen</li><li>Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Organisationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Überzeugungs- und Einflusskompetenzen, um interne und externe Abstimmungen voranzutreiben</li><li>Nachgewiesener unternehmerischer Denkansatz mit der Fähigkeit, große Datenmengen zu verwalten und Erkenntnisse in umsetzbare Empfehlungen zu übersetzen</li><li>Belastbar, empathisch und anpassungsfähig in herausfordernden Umgebungen, mit einem starken Engagement für kontinuierliches Lernen und die Offenheit für neue Ideen</li></ul><ul><li>Reisebereitschaft 20-30%</li></ul>JETZT BEWERBEN

Revenue Manager

Werden Sie Teil der österreichischen Nummer 1 im Großhandel für Sanitär, Heizung und Installationstechnik! 
 "Das LKW Fahren&nbsp;gibt mir ein Gefühl von&nbsp;Freiheit." Hubert, LKW-Fahrer 
 Bei uns, in der Frauenthal Handel Gruppe, verbinden wir eine familiäre Atmosphäre und ein tägliches Miteinander auf Augenhöhe mit der Konzernstärke von 1.800 Mitarbeiter:innen in ganz Österreich. Unzählige Möglichkeiten warten auf Sie bei der österreichischen Nummer 1 im Großhandel für Sanitär, Heizung und Installationstechnik.

<h3>DAS SIND IHRE AUFGABEN:</h3>

 <ul> 
 <li>Sie stellen nach vorgeplanten Touren und Kund:innenabladestellen die Lieferpapiere zusammen (logische Anfahrt).</li> 
 <li>Nachdem Sie die dazugehörige Ware verladen haben, entladen Sie die bestellten Lieferungen beim Kunden.&nbsp;</li> 
 <li>Nach Abarbeitung aller Anfahrten kehren Sie in die Zentrale zurück, wo Sie die Retourbuchung eventueller Retourware durchführen.</li> 
 </ul>

<h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>

 <ul> 
 <li>Sie verfügen über den Führerschein C.</li> 
 <li>Ebenso ist eine&nbsp;C-95 Prüfung erforderlich.</li> 
 <li>Führerschein E ist von Vorteil.</li> 
 <li>Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.&nbsp;</li> 
 <li>Sie stehen gerne zeitig auf, genießen dafür aber nachmittags Ihre Freizeit.</li> 
 </ul>

<h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS:</h3>

 <ul> 
 <li>Ein wertschätzendes Miteinander in einem&nbsp;kollegialen Team&nbsp;ist für uns selbstverständlich.</li> 
 <li>Grobe saisonale Schwankungen gibt es bei uns nicht, daher bieten wir Ihnen eine&nbsp;ganzjährige sichere Beschäftigung&nbsp;in einem stabilen Unternehmen.</li> 
 <li>Freie Wochenenden&nbsp;sind garantiert!</li> 
 <li>Für&nbsp;moderne LKWs&nbsp;sowie&nbsp;Arbeitskleidung&nbsp;ist ebenfalls gesorgt!&nbsp;&nbsp;</li> 
 <li>Eine umfangreiche&nbsp;Einschulung, Weiterbildungs- und&nbsp;Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;sowie&nbsp;Firmenveranstaltungen&nbsp;sorgen für den Wohlfühlfaktor.</li> 
 <li>Für diese Position gilt ein kollektivvertraglicher Bruttolohn inkl. Erschwerniszulage von&nbsp;€2.490,-&nbsp;monatlich&nbsp;mit der Möglichkeit zur Überzahlung, entsprechend der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Die zusätzliche monatliche Auszahlung von Überstunden und Diäten&nbsp;ist für uns selbstverständlich.</li> 
 </ul>


 Frauenthal Handel Gruppe Ansprechpartner:&nbsp;Daniela Leidinger E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:jobs@fthg.at" target="_blank">jobs@fthg.at</a> Dienstort:&nbsp;Machstraße 11, 4600 Wels <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2147962/1853782/cl/1095ecec37bc0d909bf397a1b46ce731c2180035/L8362508/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9mcmF1ZW50aGFsLWpvYnMuYXQvIiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">www.frauenthal-jobs.at</a>

Frauenthal Handel Gruppe AG

LKW-Fahrer:in (m/w/d)

Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für Deine Zukunft! Bist Du auf der Suche nach einem zukunftssicheren Job bei einem stabilen und wertschätzenden Arbeitgeber? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Disponent (m/w/d) für Bagger und Geräte im Gleisbau der unsere Baustellen in Österreich und Süddeutschland unterstützt. Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben! Wir suchen Dich für unser "TEAM OF STEEL" ! Dein Job <ul> <li>Disposition, Organisation und Überwachung von Baggern, LKW's, Baumaschinen und Geräten zur termingerechten Versorgung der Baustellen</li> <li>Einsatzplanung des Fahrpersonals und internen Geräten Ansprechpartner/in für logistische Fragen und bei Anliegen zur Geräteverfügbarkeit</li> <li>Pflege und Aktualisierung von Einsatzplänen und Fahrzeugdaten</li> <li>Koordination und Kontrolle von Wartungs-, Reparatur- und Serviceterminen</li> <li>Abstimmung mit Subunternehmen, inklusive Anforderung und Organisation von Fremdgeräten</li> <li> Abrechnung von Baggerleistungen </li> </ul>Dein Profil <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, oder einschlägige Berufserfahrung im technischen Bereich</li> <li>Berufserfahrung in der Disposition</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Flexibilität und Organisationsstärke bei wechselnden Anforderungen und parallelen Aufgabenstellungen</li> <li>Gute geografische Kenntnisse Führerschein Klasse B</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>Einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und familiären Unternehmen in der Zukunftsbranche Eisenbahn</li> <li>Auto mit Privatnutzung</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einer überaus wertschätzenden Führungskultur und teamorientiertes Arbeiten </li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Rhomberg Sersa Rail Gruppe</li> </ul>Jetzt bist Du am Zug! Wir bieten Dir für diese Position ein Mindestentgelt von 42.000€ brutto. Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige online Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)! Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte!

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