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Intro Unser Herz schlägt fur erstklassigen Geschmack und großartige Produkte - Wir arbeiten jeden Tag gemeinsam daran, unsere Vision "No. 1 Caffè-Marke fur italienischen Lifestyle" umzusetzen. Als Sales Manager OCS / Vending bist Du fur die nachhaltige Entwicklung und den Ausbau des Geschäftsbereichs OCS und Vending verantwortlich. Als Stelleninhaber*in dieser Position bist Du in einer Schlusselrolle und entwickelst und implementierst Verkaufsstrategien, pflegst bestehende Kundenbeziehungen und identifizierst neue Geschäftspotenziale. Die Position des Sales Managers OCS / Vending ist in Österreich zu besetzen. Du hast bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle und hast Lust, mit auf unsere Reise zu kommen und gemeinsam in engagierten Teams an vielfältigen Aufgaben zu arbeiten? Dann bewirb Dich jetzt! Rollenprofil DICH ERWARTEN SPANNENDE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung und Entwicklung bestehender Kundenverbindungen sowie Ausbau des Kundenstamms im Bereich OCS / Vending</li> <li>Erstellung von qualifizierten Angeboten, Reportings und Durchführung der allgemeinen Administration</li> <li>Eigenständige Führung von Konditions-, Vertrags- und Jahresgesprächen</li> <li>Betreuung &amp; Förderung von Produkteinführungen sowie Erreichung der Maximal-Sortimentierung bei Bestandskunden</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsansprüche der Marke Lavazza</li> <li>Umsetzung von Verkaufsförderungsaktionen</li> <li>Teilnahme an regionalen, nationalen und internationalen Messen</li></ul>SO MACHST DU IN UNSEREM TEAM DEN UNTERSCHIED <ul> <li>Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, bevorzugt im Feld der Gemeinschaftsverpflegung mit Schwerpunkt OCS / Vending</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Repräsentatives Auftreten und exzellente Umgangsformen sowie Markenaffinität</li> <li>Leistungsbereitschaft und Einsatzfreude, sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sicher im Umgang mit den MS-Office Programmen</li> <li>Fließende Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN <ul> <li>Lavazza ist Energie und italienisches Temperament pur - jeder Tag bringt neue, spannende Themen mit sich</li> <li>Ein unbefristetes Abenteuer in einem wachsenden, internationalen Unternehmen der Konsumgüterbranche</li> <li>Attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung, sowie zusätzliche Benefits</li> <li>Firmenwagen, Laptop &amp; Mobiltelefon</li> <li>Offene und unternehmerische Firmenkultur mit Freiraum für Gestaltung und Entwicklung</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 3.300 brutto (Basis Vollzeit) monatlich. Das tatsächliche Gehalt ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig, d.h. die tatsächliche Höhe legen wir in einem persönlichen Gespräch fest. Bei entsprechender Eignung ist eine deutliche Überzahlung möglich. #vienna #LI-JM1

Sales Manager OCS / Vending (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Das Unternehmen Abercrombie &amp; Fitch Co. (NYSE: ANF) ist ein weltweit führendes Einzelhandelsunternehmen für Bekleidung und Accessoires für Männer, Frauen und Kinder mit 5 renommierten Marken. Die Kultmarke Abercrombie &amp; Fitch wurde 1892 mit dem Ziel gegründet jeden Tag das Gefühl zu vermitteln, als stehe ein langes Wochenende bevor. Abercrombie Kids sieht die Welt durch Kinderaugen, wo Spielen das Leben ist und jeder Tag eine Gelegenheit bietet alles zu sein und alles zu verbessern. Die Marke Hollister glaubt daran den Geist eines endlosen Sommers in jedem zu befreien und gibt Jugendlichen das Gefühl sich selbst zu feiern und sich in seiner eigenen Haut wohlzufühlen. Gilly Hicks bietet Dessous, Loungewear und Nachtwäsche an und lädt jeden dazu ein sich selbst zu umarmen. Social Tourist ist eine kreative Vision von Hollister und den Social Media Persönlichkeiten, Dixie und Charli D'Amelio, die trendige Bekleidung für Jugendliche bietet, die mit ihrem Stil experimentieren und erforschen, wer sie sowohl in den sozialen Medien als auch im wirklichen Leben sind. Die Marken teilen die Verpflichtung Produkte von dauerhafter Qualität und außergewöhnlichen Komforts anzubieten, die es Verbrauchern auf der ganzen Welt ermöglichen ihre eigene Individualität und ihren eigenen Stil auszudrücken. Abercrombie &amp; Fitch Co. betreibt mit seinen Marken rund 730 Filialen in Nordamerika, Europa, Asien und dem Nahen Osten, sowie die E-Commerce Webseiten <a href="http://www.abercrombie.com" target="_blank">www.abercrombie.com</a>, <a href="http://www.abercrombiekids.com" target="_blank">www.abercrombiekids.com</a>, <a href="http://www.hollisterco.com" target="_blank">www.hollisterco.com</a>, <a href="http://www.gillyhicks.com" target="_blank">www.gillyhicks.com</a>, und <a href="http://www.socialtourist.com" target="_blank">www.socialtourist.com</a>. The Company Abercrombie &amp; Fitch Co. (NYSE: ANF) is a leading, global specialty retailer of apparel and accessories for men, women and kids through five renowned brands. The iconic Abercrombie &amp; Fitch brand was born in 1892 and aims to make every day feel as exceptional as the start of a long weekend. abercrombie kids sees the world through kids' eyes, where play is life and every day is an opportunity to be anything and better anything. The Hollister brand believes in liberating the spirit of an endless summer inside everyone and making teens feel celebrated and comfortable in their own skin. Gilly Hicks, offering intimates, loungewear and sleepwear, is designed to invite everyone to embrace who they are underneath it all. Social Tourist, the creative vision of Hollister and social media personalities, Dixie and Charli D'Amelio, offers trend forward apparel that allows teens to experiment with their style, while exploring the duality of who they are both on social media and in real life. The brands share a commitment to offering products of enduring quality and exceptional comfort that allow consumers around the world to express their own individuality and style. Abercrombie &amp; Fitch Co. operates approximately 730 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e-commerce sites <a href="http://www.abercrombie.com" target="_blank">www.abercrombie.com</a>, <a href="http://www.abercrombiekids.com" target="_blank">www.abercrombiekids.com</a>, <a href="http://www.hollisterco.com" target="_blank">www.hollisterco.com</a>, <a href="http://www.gillyhicks.com" target="_blank">www.gillyhicks.com</a>, and <a href="http://www.socialtourist.com" target="_blank">www.socialtourist.com</a>. Stellenbeschreibung Der Job Als Abercrombie-Mitarbeiter zeigst du dich sehr engagiert. Du ermöglichst dem Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis, indem du die Anforderungen der Kunden erkennst und erfüllst. Du bist kontaktfreudig, stilvoll und hilfsbereit. Du zeigst ein starkes Verantwortungsbewusstsein für die Atmosphäre im Store, indem du stets aufgeschlossen und freundlich bist. Du sorgst dafür, dass der Kunde immer an erster Stelle steht, da es dir leicht fällt durch authentische und sprachgewandte Kommunikation mit dem Kunden in Kontakt zu treten und Gespräche zu initiieren. Auf der Verkaufsfläche zeigst du dich verlässlich und aufgeschlossen, um ein besonderes Storeerlebnis zu kreieren und einen Verkauf zu erzielen. Deine Aufgaben <ul><li>Kundenservice</li><li>Store- und Warenpräsentation</li><li>Kommunikation</li><li>Warenschutz</li><li>Richtlinien und Verfahrensweisen</li><li>Schulung und Entwicklung</li></ul>The Job The Abercrombie associate is truly engaged. They provide great customer service by anticipating and responding to customer needs. An individual who is outgoing, stylish, and helpful. They demonstrate a keen awareness of the store environment by ensuring they always remain approachable and warm. They are able to initiate conversations and connect with the customer by communicating in a genuine and articulate way; that ensures the customer is always the first priority. Demonstrates relatable, confident and highly social behaviors on the sales floor that translate into closing the sale. What You'll Do <ul><li>Customer Experience</li><li>Store Presentation and Sales Floor</li><li>Communication</li><li>Asset Protection and Shrink</li><li>Policies and Procedures</li><li>Training and Development </li></ul>Qualifikationen Was du mitbringst <ul><li>Fließend Englisch und Deutsch in Wort und Schrift </li><li>Anpassungsfähigkeit/Flexibilität</li><li>Angewandtes Lernen</li><li>Detailorientiert </li><li>Multi-Tasking</li><li>Teamfähigkeit </li></ul> What it Takes <ul><li>Fluent in German</li><li>Adaptability / Flexibility</li><li>Applied Learning</li><li>Attention to Detail</li><li>Multi-Tasking</li><li>Work Ethic</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten Als Mitarbeiter von Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) kannst du an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilnehmen, die auf dich und deinen Lebensstil zugeschnitten sind. A&amp;F ist bestrebt, einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen anzubieten, die mit der Kultur und den Werten unseres Unternehmens übereinstimmen, vor allem aber mit Dir!: <ul><li>Mitarbeiterrabatt </li><li>Flexibler Arbeitsplan</li><li>Interne Aufstiegschancen</li><li>Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden</li><li>Schulung und Entwicklung </li><li>Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist </li></ul>Das Einstiegsgehalt für die Brand Rep Position liegt bei € 12,72 Brutto/Stunde. What You'll Get As an Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) associate, you'll be eligible to participate in a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle. A&amp;F is committed to providing simple, competitive, and comprehensive benefits that align with our Company's culture and values, but most importantly - with you! <ul><li>Merchandise Discount</li><li>Flexible Schedule</li><li>Opportunities for Career Advancement</li><li>Opportunity to Become a Brand Affiliate</li><li>Training and Development</li><li>A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU</li></ul> Salary for the Brand Rep position starts at € 12,72 gross per hour SCHAU DIR AN WAS ES HEISST FÜR UNS ZU ARBEITEN - FOLGE UNS AUF INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Stellenangebote zu dieser Position können es notwendig machen, bzw. kann es Bedingung sein, dass der/die Bewerber/-in die gültigen Arbeitsvisum-Bedingungen erfüllt. Das Unternehmen könnte dich kontaktieren, um herauszufinden, welche Unterlagen du bereitstellen müsstest. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer SEE WHAT IT'S LIKE TO #WORKATHCO - FOLLOW US ON INSTAGRAM @WORKATHCO (AND @WORKATANF) Any job offers for this role could be subject to and conditional upon the applicant carrying out applicable work visa formalities. You could be contacted by the company to find out which documents you will need to provide. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/457828137" target="_blank">https://vimeo.com/457828137</a> <a href="https://vimeo.com/884831040" target="_blank">https://vimeo.com/884831040</a>

Hollister Co. - Brand Representative/Sales Associate m/w/d, Plus City

<h5>IBM iX - Experience the Human Factor. Als Teil des New Business Teams trägst du maßgeblich zur Umsetzung unserer Wachstumspläne und unserer Unternehmensentwicklung bei und arbeitest dafür eng mit deinen Kolleg:innen aus den Bereichen Strategie-, Plattform- und Business-Consulting zusammen. Unser Vertriebsansatz und Kundenangang ist stark nach unseren Fokusindustrien ausgerichtet (Consumer, Industry, Mobility, Health und Public). Wenn du einschlägige Erfahrung im Bereich Mobility, u.a. OEMs, Mobility Ecosystems, Travel &amp; Tourism oder Freight &amp; Logistics hast, und zusätzlich noch die nötige Prise Humor sowie Charme mitbringst, dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere Kunden aus den Bereichen Automotive sowie Travel &amp; Transport entwickeln und implementieren wir innovative Lösungen, die die digitale Zukunft der Mobilität neu gestalten. Dabei nutzen wir modernste Technologien und kreative Ansätze, um ein nachhaltiges und effizientes Mobilität-Ökosystem zu schaffen. Deine Aufgaben <ul> <li>Du bist Teil eines wachsenden und engagierten New Business Teams, das Unternehmen aus dem höheren Mittelstand und Enterprise Umfeld in DACH für unsere digitalen Lösungen begeistert</li> <li>Du positionierst dich/uns als "Trusted Advisor" bei unseren strategischen Fokuskunden (bei Neu- und Bestandskunden) und baust eine Kundenbeziehung bzw. -netzwerk auf</li> <li>Du betreibst Account-based Selling, indem du kunden- und businessspezifische Pain Points identifizierst und strategische, industrie-spezifische Beratung betreibst und Best-Practises positionierst</li> <li>Gemeinsam mit unseren in-house Experten (Strategen, Architekten, Kreative) erstellst du Value Propositions in Form von Pitch-Präsentationen, Angeboten, Budgetplänen und Projektvorschlägen</li> <li>Du arbeitest eigenständig und bist für den kompletten Vertriebs- und Angebotsprozess, bis hin zum Vertragsabschluss, zuständig</li> <li>Du stehst in enger Abstimmung mit unseren Software-Partnern (Adobe, Salesforce, SAP CX &amp; div. MACH-Partner) zu Produktentwicklung und Vertrieb, um unsere potenziellen Kunden bestmöglich beraten zu können</li> <li>Du trägst aktiv dazu bei, ein Umfeld der Zusammenarbeit, Bereitschaft, Kreativität und kontinuierlicher Verbesserung zu schaffen</li> </ul> Deine Fähigkeiten <ul> <li>Du besitzt mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Kundengewinnung bzw. Beratung in der digitalen Branche, idealerweise im Mobility Bereich (OEMs, Mobility Ecosystems, Travel &amp; Tourism oder Freight &amp; Logistics)</li> <li>Du hast industrie-spezifisches Know-How in den Herausforderungen der Digitalen Transformation und hast eine Affinität für digitale Produkte und -Services</li> <li>Du besitzt sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch</li> <li>Unternehmerisches Denken, kreativer Freigeist, Selbstständigkeit, Teamgeist, hohe Lernbereitschaft und proaktives, lösungsorientiertes Denken gehören zu unserer Team-DNA und sind absolute Muss-Kriterien</li> <li>Bestenfalls hast du bereits in einer digitalen Agentur oder einem Beratungshaus gearbeitet und hast grundlegendes Wissen mit Content-Management-, Marketing- oder E-Commerce-Systemen wie Adobe, Salesforce, SAP CX oder ähnlichen Enterprise-Lösungen. Erfahrung mit GenAI und dessen Anwendung in Marketing, Commerce und Service ist auch von Vorteil</li> <li>Du bist erfahren im Aufbau von Beziehungen und Umgang mit Entscheidern bei Enterprise-Kunden (C-Level, VPs, Directors)</li> <li>Du kannst auch in stressigen Situationen die Ruhe bewahren und mit deiner Erfahrung die Projekt- und Pitchteams zum Erfolg leiten und fühlst dich wohl in Projektgrößen zwischen 100.000 und 2 Millionen €, traust dir aber perspektivisch auch Kundenportfolios in Höhe von 5 bis 10 Millionen € zu</li> </ul> Deine Perspektive Professional Growth Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie, einschließlich Inhouse-Coaching und Sprachkursen. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM. Work-Life Balance Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Remote-Optionen und einen Tag in der Woche ohne Meetings helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten. Health &amp; Well-Being Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir ein individuelles (mentales) Gesundheitsprogramm und Coaching an. Team &amp; Culture Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events. Corporate Benefits &amp; Incentives Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Performance Excellence Award" oder das "Bring a friend" Referral-Programm. Wir bieten Ihnen ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 44.660 EUR beträgt. Über uns Wir sind IBM iX: Consultancy, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. Unsere 1.200+ digitalen Expert*innen in DACH und Kroatien begleiten Menschen, Marken und Organisationen agil und kollaborativ: von der Analyse und Idee über Business-Case, Design-Vision und MVP-Entwicklung bis zu Roll-Out und Operations. Wir glauben "Good Experience is Good Business". Deshalb stellen wir bei allem, was wir tun, das menschliche Erlebnis in den Mittelpunkt unserer Arbeit. Gemeinsam helfen wir dabei, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten: mit digitalen Produkten, Services und Experiences, die Menschen verbinden. Du fühlst dich in der Welt der digitalen Trends zu Hause und liebst es, Projekte mit echter Wirkung voranzutreiben? Dann werde Teil unseres IBM iX Teams! Die IBM iX Germany GmbH widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben. Fragen zum Job? Melde dich gerne bei Isabella.</h5>

(Senior) Account Executive - Mobility (w/m/x)

<h5>IBM iX - Experience the Human Factor. Als Commerce Presales Consultant bist du das Herzstück unserer kundenorientierten Strategie - du führst inspirierende Präsentationen und Demos durch, entwickelst überzeugende Angebote und Verkaufsstrategien und baust starke Beziehungen zu Kunden und Stakeholdern auf, während du stets am Puls der Branchentrends und Technologien bleibst, um unsere Kunden auf ihrem Weg zu digitaler Exzellenz im E-Commerce zu begleiten. Klingt nach dir? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Wochenstunden) am Standort Düsseldorf, Wien oder Wels. Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 44.660 EUR beträgt. Deine Aufgaben <ul> <li>Du leitest die Presales-Aktivitäten vom ersten Gespräch mit potenziellen Kunden bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst für einen nahtlosen und professionellen Ablauf.</li> <li>Du arbeitest mit internen Stakeholdern (einschließlich Vertrieb, Beratung und Technik) zusammen, um umfassende und überzeugende Angebote und Verkaufsstrategien zu erstellen.</li> <li>Du führst gründliche Bedarfsanalysen mit Kunden durch, um deren geschäftliche Anforderungen und Herausforderungen zu verstehen.</li> <li>Du erstellst und lieferst ansprechende Präsentationen, Demos und Proof-of-Concepts, die auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen und unser Wertversprechen demonstrieren.</li> <li>Du entwickelst und pflegst Beziehungen zu wichtigen Kunden und Stakeholdern, bleibst über deren Bedürfnisse informiert und identifizierst Wachstums- und Expansionsmöglichkeiten.</li> <li>Du trägst zur Entwicklung von Presales-Materialien wie Fallstudien, Whitepapers und Datenblättern bei, um den Vertrieb zu unterstützen und das Geschäftswachstum zu fördern.</li> <li>Du nimmst an Verkaufsstarts, Kundenbesprechungen und anderen vertriebsbezogenen Aktivitäten teil, um das Vertriebsteam fachkundig anzuleiten und zu unterstützen.</li> <li>Du bist bei Branchentrends und neuen Technologien stets auf dem Laufenden und entwickelst deine Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich weiter, um qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen und der Zeit immer einen Schritt voraus zu sein.</li> </ul> Deine Fähigkeiten <ul> <li>Du verfügst idealerweise bereits über 2 Jahre Berufserfahrung in dem oben genannten Bereich.</li> <li>Du beherrschst die englische und deutsche Sprache und bist in der Lage, in einem zweisprachigen Umfeld zu arbeiten.</li> <li>Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis für Commerce-Lösungen (vorzugsweise in einem der folgenden Bereiche: SAP CX, Commercetools, Adobe Commerce, oder Salesforce Commerce; alles andere ist ein Plus).</li> <li>Du bist ein proaktiver Teamplayer, der sich auf Zusammenarbeit und Ergebnisse konzentriert und die Führung übernimmt, um Initiativen zu erfolgreichen Ergebnissen zu führen.</li> <li>Du verfügst über eine ausgeprägte analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz und bist in der Lage, komplexe Kundenanforderungen zu verstehen und effektive Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Du bist eine detailorientierte Person, die in der Lage ist, bei ihrer Arbeit hohe Qualitätsstandards einzuhalten und Fristen einzuhalten.</li> <li>Du bist bereit, etwa 50 % der Zeit zu reisen, und können sich an wechselnde Zeitpläne und Prioritäten anpassen.</li> </ul> Deine Perspektive Professional Growth Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie und "Design yourself"-Programme, einschließlich Inhouse-Coaching und Sprachkursen. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM. Work-Life Balance Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Hybrid-Work-Modell helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten. Health &amp; Well-Being Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig, wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir unterschiedliche Maßnahmen im Bereich Mental Health an, die deine mentale und körperliche Gesundheit stärken. Team &amp; Culture Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events. Corporate Benefits &amp; Incentives Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Bonus-Programm. Über uns Wir sind IBM iX: Consultancy, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. Unsere 1.200+ digitalen Expert*innen in DACH und Kroatien begleiten Menschen, Marken und Organisationen agil und kollaborativ: von der Analyse und Idee über Business-Case, Design-Vision und MVP-Entwicklung bis zu Roll-Out und Operations. Wir glauben "Good Experience is Good Business". Deshalb stellen wir bei allem, was wir tun, das menschliche Erlebnis in den Mittelpunkt unserer Arbeit. Gemeinsam helfen wir dabei, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten: mit digitalen Produkten, Services und Experiences, die Menschen verbinden. Du fühlst dich in der Welt der digitalen Trends zu Hause und liebst es, Projekte mit echter Wirkung voranzutreiben? Dann werde Teil unseres IBM iX Teams! Die IBM iX Germany GmbH widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben. Fragen zum Job? Melde dich gerne bei Patricia. </h5>

Commerce Presales Consultant (w/m/x)

<h5>Wir freuen uns über dein Interesse, Teil der IBM iX Austria GmbH zu werden. In unseren offenen Stellenausschreibungen ist nicht das Richtige für dich dabei?Dann sende uns gern deinen Lebenslauf mit einem kurzen Anschreiben über das Bewerbungsformular, so dass wir uns ein Bild von deiner Motivation und deinen Stärken machen können. Manchmal ergeben sich bei uns kurzfristig neue Aufgaben und dadurch neue Stellen, weshalb sich eine initiative Bewerbung auf eine Position deiner Wahl durchaus lohnt! Wir freuen uns darauf, von dir zu lesen! Über uns IBM iX - Experience the Human Factor. Wir sind IBM iX: Consultancy, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. Unsere 1.200+ digitalen Expert*innen in DACH und Kroatien begleiten Menschen, Marken und Organisationen agil und kollaborativ: von der Analyse und Idee über Business-Case, Design-Vision und MVP-Entwicklung bis zu Roll-Out und Operations. Wir glauben "Good Experience is Good Business". Deshalb stellen wir bei allem, was wir tun, das menschliche Erlebnis in den Mittelpunkt unserer Arbeit. Gemeinsam helfen wir dabei, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten: mit digitalen Produkten, Services und Experiences, die Menschen verbinden. Deine Perspektive Professional Growth Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie, einschließlich Inhouse-Coaching und Sprachkursen. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM. Work-Life Balance Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Remote-Optionen und einen Tag in der Woche ohne Meetings helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten. Health &amp; Well-Being Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir ein individuelles (mentales) Gesundheitsprogramm und Coaching an. Team &amp; Culture Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events. Corporate Benefits &amp; Incentives Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Referral-Programm. IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben. Wenn dich diese Position interessiert, bewirb dich gerne direkt über "Jetzt bewerben". Du bekommst die nächsten Schritte von uns erklärt. Los geht's!</h5>

Initiativbewerbung für Österreich

<h1>Qualitäts-/Risikomanager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Teilzeit</h2></h1><h3>Der Leitung IT/ORG/QM und Prozesse unterstellt, sind Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Entwicklung und Optimierung der Qualitäts- und Risikomanagementprozesse der Stiftung</li> 
 <li>Erarbeitung, Weiterentwicklung und Überwachung eines IKS-Systems sowie regelmäßige Berichterstattung an den Vorstand</li> 
 <li>Verantwortung für das Dokumentenmanagement: Sie leiten das Dokumentenlenkungssystem und sorgen dafür, dass es in die künftige QM-Dokumentation integriert und regelmäßig aktualisiert wird</li> 
 <li>Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung</li> 
 <li>Planung und Organisation von Audits zur Sicherstellung der Qualitätsstandards</li> 
 <li>Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Qualitäts- und Risikomanagement</li> 
 <li>Engagierte Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern, um die hohe Qualität der Patientenversorgung zu gewährleisten</li> 
</ul> 
<h3>Das bringen Sie mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine akademische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement</li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen</li> 
 <li>Ausgezeichnete organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Moderation von Projektteams</li> 
 <li>Fachwissen im Bereich Prozess- und Organisationsmanagement sowie IKS</li> 
 <li>Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Flexibilität</li> 
 <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Anpassung an neue gesetzliche Vorgaben und Richtlinien im Gesundheitswesen</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team</li> 
 <li>Die Möglichkeit, eine verantwortungsvolle Rolle in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen</li> 
 <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> 
 <li>Eine faire Entlohnung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung nach dem Gehaltsschema der Vorarlberger Krankenanstalten</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.065 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105065&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105065&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Qualitätsmanager (m/w/d)

<h1>Senior ControllerIn (m/w/d) - internat. Umfeld 
<h2>Waidhofen an der Ybbs ODER Eferding ODER Wien</h2></h1><a>ab € 4.000 brutto</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105100&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenGutes BetriebsklimaHomeofficeInteressante TätigkeitUnser Auftraggeber in ist ein führender Anbieter innovativer Büro- und Arbeitswelten, der weltweit für modernes Design, Funktionalität und Qualität bekannt ist. Mitarbeitende profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. 
 
 Besonders attraktiv sind die moderne Arbeitsumgebung, vielfältige Entwicklungsperspektiven und ein klarer Fokus auf Work-Life-Balance. 
 
 Mit seiner starken regionalen Verwurzelung und internationalen Präsenz (Teil einer inernat. Gruppe) bietet unser Auftraggeber spannende Herausforderungen für Fachkräfte, die in einem dynamischen und kreativen Umfeld wachsen möchten. 
 
 Der zukünftiger Dienstort kann entweder am HQ in Waidhofen, oder an einem der Standorte in Eferding oder Wien sein.<h2>Warum Sie bei unserem Auftraggeber arbeiten sollten:</h2> In dieser Position erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben und internationale Perspektiven, sondern auch ein Team, das den Austausch und Zusammenhalt lebt. Die Kombination aus abwechslungsreichen Tätigkeiten für drei Unternehmen der Gruppe macht diese Rolle besonders vielfältig und herausfordernd. 
<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Erstellung und Analyse von Finanz- und Personaldaten für unseren Auftraggeber sowie die Unternehmens-Gruppe.</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit Country Managern und Teams in unterschiedlichen Standorten.</li> 
 <li>Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten und Optimierung von Prozessen.</li> 
 <li>Verantwortung für die Weiterentwicklung von Tools wie Excel und Power BI.</li> 
 <li>Aktive Mitgestaltung und enger Austausch mit Kolleg*innen in einem freundschaftlichen und wertschätzenden Teamumfeld.</li> 
</ul> 
<h2> Was wird Ihnen geboten: </h2> 
<ul> 
 <li>Gleitzeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.</li> 
 <li>Zeitausgleichstage und Arbeitszeit auf Vertrauensbasis.</li> 
 <li>Ein motiviertes Team mit einem ausgeprägten Teamspirit und exzellentem Betriebsklima.</li> 
 <li>Arbeiten in modernen Büros, die Kreativität und Zusammenarbeit fördern.</li> 
 <li>Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Einbindung in innovative Projekte.</li> 
 <li>Ein attraktives Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung.</li> 
</ul> 
<h2> Ihr Profil:</h2> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling, Finanzwesen oder Wirtschaft.</li> 
 <li>Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Industriebereich.</li> 
 <li>Hohe digitale Affinität und Erfahrung mit Tools wie Excel und Power BI.</li> 
 <li>Fließend in Deutsch und Englisch für die Kommunikation in einem internationalen Umfeld.</li> 
 <li>Teamorientiert, kommunikationsstark und eigenverantwortlich. </li> 
</ul> 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;100 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105100&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Sandra Mahrhofer, AT: +43 676 458 34 80, DE: +49 89 904 210 343 
 @:<a href="mailto:bewerbung.mahrhofer@isg.com" target="_blank"> bewerbung.mahrhofer@isg.com</a>

Senior ControllerIn (m/w/d) - internat. Umfeld

<h1>Leitung Personalverrechnung (w/m/d) 
<h2>Teilzeit möglich | Bezirk Perg</h2></h1><a>ab € 60.000,-- brutto/Jahr aufwärts</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105108&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>ParkplatzModernes BüroFlexible Arbeitszeiten 
 
 Unser Kunde – mit Sitz im unteren Mühlviertel direkt an der B3 - ist ein weit über die Grenzen von Oberösterreich hinaus bekanntes Familienunternehmen mit knapp 300 MitarbeiterInnen und hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. 
 Dieses Angebot richtet sich sowohl an erfahrene Profis als auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt setzen wollen! 
 
Ihre Aufgabe: 
<ul> 
 <li>Gesamtverantwortung für die korrekte und zeitgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen Teams (2 Mitarbeiter)</li> 
 <li>Kompetente Anlaufstelle für arbeits-, sozialversicherungs- und einkommenssteuerrechtliche Fragen</li> 
 <li>Abwicklung von Prüfungen der lohn- und gehaltsabhängigen Abgaben</li> 
 <li>Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung</li> 
 <li>Eigenständige Abrechnung eines eigenen Belegstammes </li> 
</ul> Ihr Kompetenzprofil: 
<ul> 
 <li>Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung </li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht</li> 
 <li>Sehr hohe IT-Affinität und großes Interesse an Digitalisierungsprozessen</li> 
 <li>Führungserfahrung von Vorteil</li> 
 <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen</li> 
</ul> Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: 
<ul> 
 <li>Wirtschaftlich stabiles Unternehmen, krisensicherer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeit mit Möglichkeit von Home-Office</li> 
 <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld, familiäres Betriebsklima</li> 
 <li>Vollzeit - Teilzeit ab 30 Std./Wo möglich</li> 
</ul> 
 
 Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 105.108 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105108&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a>. Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. 
 Gehaltsinfo: ab € 4.000,-- brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung bzw. Qualifikation und Berufspraxis. 
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 Barbara Sebera (früher Rammer), T: +43 664 75 16 07 87 
 @:<a href="mailto:bewerbung.sebera@isg.com" target="_blank"> bewerbung.sebera@isg.com</a>

Leitung Personalverrechnung

Starte als Verkäufer:in/ Sales Associate bei Nike in Linz in Teilzeit Willst du als Verkäufer:in/ Sales Associate bei Nike in Linz mit dabei sein? Deine Mission: Nichts weniger als die perfekte Kundenerfahrung zu schaffen! Hier dreht sich alles darum, individuelle Bedürfnisse zu erfüllen, Produkte zu präsentieren und den Backstage-Bereich im Blick zu behalten, um sicherzustellen, dass der Hype um Nike weitergeht. Was du tun wirst: <ul><li>Dein Produkt-Know-how und dein Talent im Kundenservice einsetzen, um unsere Kund:innen zu beraten.</li><li>Bereit sein, überall mitanzupacken: sei es an der Kasse, beim Checken von Lagerbeständen, beim Versand, bei der Reinigung oder im kreativen Visual Merchandising.</li><li>Dein Wissen über Nike-Produkte teilen und deine Teamkolleg:innen unterstützen, indem du sie auf dem Laufenden hältst.</li><li>Neue Teammitglieder trainieren und gleichzeitig durch einen proaktiven Kundenservice Diebstahl verhindern.</li><li>Aufbau und Pflege von positiven Beziehungen zu Kund:innen und Kolleg:innen.</li></ul>Das bekommst du für deinen Einsatz als Verkäufer:in/ Sales Associate bei Nike in Linz in Teilzeit: <ul><li>Einen kompetetiven Stundenlohn nach Kollektivvertrag</li><li>Nike Staff Dress</li><li>Attraktive Mitarbeiter-Rabatte für den Nike-Style.</li><li>Boni als Anerkennung für außergewöhnlichen Einsatz.</li><li>Team-Events, die den Spirit hochhalten.</li><li>Ein Trainingsprogramm, das deine Skills aufs nächste Level bringt.</li></ul>Was du mitbringen solltest: <ul><li>Du liebst es, in einem energiegeladenen Umfeld zu arbeiten und zeigst Teamgeist und Kommunikationsskills.</li><li>Wenn du bereits Erfahrung im Kundenservice oder Einzelhandel hast, ist das ein Plus.</li><li>Flexibilität, was deine Arbeitszeiten betrifft - Wochenenden und Feiertage sind Teil des Spiels.</li><li>Und natürlich eine große Portion Leidenschaft und Kenntnisse über die Marke Nike.</li><li>Du bist ca. 15 Stunden die Woche verfügbar</li></ul>Bei Fragen, melde dich gerne: <a href="mailto:Nike.Pluscity@retailors.com" target="_blank">Nike.Pluscity@retailors.com</a> Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der sich für Vielfalt und Integration einsetzt, und wir fordern alle qualifizierten Bewerber auf, sich zu bewerben. Die erhaltenen Informationen werden vertraulich behandelt.

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