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<h1>Kalkulant*in (m/w/d) – Gebäudereinigung &amp; Facility Service 
<h2>Teilzeit oder Vollzeit | Homeoffice-Möglichkeit | Dienstwagen auch zur Privatnutzung | Dienstort Wien</h2></h1><a>ab 55.000.- Jahresbrutto - Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108014&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenÜbernahme der Ausbildungs- und PrüfungskostenKurze EntscheidungswegeIm Auftrag eines eigentümergeführten Familienunternehmens in der Gebäudereinigung und im Facility Service Bereich suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für die Position Kalkulant*in (m/w/d). 
Diese Position wird aufgrund einer Pensionierung nachbesetzt – eine strukturierte, intensive Einarbeitung und Übergabe sind vorgesehen. 
Das Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine direkte, wertschätzende Kommunikation, Homeoffice-Möglichkeiten, ein hundefreundliches Büro sowie eine adäquate Bezahlung aus.Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Kalkulation von Angeboten in enger Abstimmung mit dem Key Account Manager </li> 
 <li>Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Eigentümer und dem Niederlassungsleiter</li> 
 <li>Durchführung von Objektbesichtigungen </li> 
 <li>Begleitung von Ausschreibungen</li> 
 <li>Aktive Kommunikation mit Kunden</li> 
 <li>Vertretung des Key Account Managers</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denken</li> 
 <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li> 
 <li>Idealerweise Erfahrung in der Denkmal-, Gebäude- und Fassdenreinigung oder im Bau- oder Baunebengewerbe – Quereinsteiger willkommen</li> 
 <li>Offenes, sympathisches Auftreten – insbesondere im Kundenkontakt</li> 
 <li>Selbstständige Arbeitsweise und Freude an Kundenkommunikation</li> 
</ul> Das bietet Ihnen unser Auftraggeber: 
<ul> 
 <li>Jahresbruttogehalt ab 55.000 € (All-In), mit Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
 <li>Bonusvereinbarung on top</li> 
 <li>Homeoffice nach Vereinbarung</li> 
 <li>Vollzeit oder Teilzeit</li> 
 <li>Flache Hierarchien, familiäre Unternehmenskultur, direkte Kommunikation</li> 
 <li>Hundefreundliches Büro und sehr gute öffentliche Erreichbarkeit</li> 
 <li>Direkte Berichtslinie an den Eigentümer des Unternehmens</li> 
 <li>Firmenwagen zur Privatnutzung</li> 
 <li>Entwicklungsmöglichkeiten und Meisterprüfung in der Denkmal- und Gebäudereinigung</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser spannenden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;014 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108014&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7111 Parndorf, Seeresidenzen 80 
 Sebastian Prenner, M: +43 664 54 75 435 
 @: <a href="mailto:bewerbung.prenner@isg.com" target="_blank">bewerbung.prenner@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Kalkulant*in (m/w/d) – Gebäudereinigung & Facility Services

<h1>Mitarbeiter Versicherungsinnendienst (m/w/d) 
<h2>Vollzeit, hybrides Arbeiten</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108010&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Wir sind ein internationales Unternehmen in Familienbesitz. Als größter Rechtsschutzspezialist Österreichs ist es unser Ziel, allen den Zugang zum Recht zu ermöglichen. 
 
 Für unseren Standort Nähe Hauptbahnhof Wien suchen wir ab sofort für die Abteilung Vertragsservice 
<h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Selbständige und professionelle Vertragsbearbeitung</li> 
 <li>Kundenorientierte und wirtschaftliche Betreuung des Versicherungsbestandes</li> 
 <li>Bearbeitung von Neuanträgen, Polizzierungen und Bestandsverträgen</li> 
 <li>Kompetenter Ansprechpartner für Anfragen unserer unabhängigen Vertriebspartner</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, Lehrabschluss)</li> 
 <li>Erfahrung und Vorkenntnisse im Versicherungsbereich sind von Vorteil</li> 
 <li>Serviceorientiertes Auftreten mit „hands-on“ Mentalität</li> 
 <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> 
 <li>Einsatzfreude und Teamgeist, Ausgeprägtes Termin- und Qualitätsbewusstsein</li> 
</ul> 
<h3>Deine Perspektiven:</h3> 
<ul> 
 <li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit schlanken Strukturen und kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Entwicklungsperspektiven</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit, Vollzeit mit 38,5 h)</li> 
 <li>Möglichkeit zu Home Office, verkehrsgünstige Lage</li> 
 <li>Umfangreiche soziale Benefits (z.B. Jobticket, Betriebsrestaurant)</li> 
 <li>ARAG Österreich ist als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert</li> 
 <li>Das Einstiegsgehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 3.053,76 brutto / Monat (KVI IV). Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überbezahlung.</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.010 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108010&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Mitarbeiter Versicherungsinnendienst (m/w/d)

<h1>Rechtsanwaltsbetreuer und Fachcoach (m/w/d) 
<h2>Vollzeit, hybrides Arbeiten</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108011&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Wir sind ein internationales Unternehmen in Familienbesitz. Als größter Rechtsschutzspezialist Österreichs ist es unser Ziel, allen den Zugang zum Recht zu ermöglichen. 
 
 Werde Teil der Schadenabteilung des größten Rechtsschutz-Spezialversicherers Österreichs und Teil eines internationalen Unternehmens in Familienbesitz. Unser Ziel bei ARAG ist es, allen den Zugang zum Recht zu ermöglichen. Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in Kombination mit Work-Life-Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten und tollem Team-Spirit. 
<h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Betreuung und Qualitätssicherung unseres externen Anwaltsnetzwerks</li> 
 <li>Vermittlung bei Beschwerden oder Problemen mit Rechtsanwälten – sowohl intern als auch gegenüber unseren Kunden</li> 
 <li>Analyse und Monitoring der Auftragslage zur Identifikation von regionalem Bedarf an neuen Partnerkanzleien</li> 
 <li>Rekrutierung und Onboarding neuer Rechtsanwälte sowie österreichweite Besuche bei Partnerkanzleien zur Pflege der Zusammenarbeit und Qualitätssicherung</li> 
 <li>Fachliche Prüfung von Vorlageakten und komplexen Rechtsthemen</li> 
 <li>Beratung und Coaching unserer Inhouse-Juristen insbesondere zu versicherungsvertraglichen und zivilprozessualen Fragestellungen</li> 
 <li>Schulungen unserer Inhouse-Juristen zu Rechtsthemen und zu den Allgemeinen Bedingungen für die Rechtsschutzversicherung</li> 
</ul> 
<h3>Das bringst du mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Versicherungsrecht und/oder Zivilprozessrecht</li> 
 <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten</li> 
 <li>Hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Reisebereitschaft innerhalb Österreichs</li> 
 <li>Erfahrung im Umgang mit Beschwerden und Konfliktsituationen von Vorteil</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten dir:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Ein engagiertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Attraktive Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, 38,5 h)</li> 
 <li>Verkehrsgünstige Lage, nach der Einschulung Homeoffice möglich</li> 
 <li>ARAG Österreich ist als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert</li> 
 <li>Gehaltseinstufung mindestens EUR 60.000 Brutto pro Jahr</li> 
 <li>Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Vorerfahrung möglich</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.011 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108011&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Rechtsanwaltsbetreuer und Fachcoach (m/w/d)

Bei Swarovski verschmelzen Innovation und Inspiration. Unsere Sales Consultants sind die perfekten Botschafter dieser Message. Sie bieten unseren Kundinnen und Kunden einen herausragenden Service und eine inspirierende Markenerfahrung. Wir suchen einen offenen und engagierten Sales Consultant (w/m/d), der den Kundinnen und Kunden Kristall ans Herz und in die Hände legt, in einem leidenschaftlichen und begeisterten Team arbeiten und die Träume unserer Kundinnen und Kunden verwirklichen möchte. Erkennst du dich wieder? Dann komm zu uns! Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem kulturell vielfältigen Team, das kontinuierlich die kreativen Grenzen erweitert und echte Leidenschaft für Schmuck, Mode und Lifestyle teilt. Werde Teil einer wahren, internationalen und zukunftsorientierten Kultmarke. Lerne und wachse mit uns! Auf dich wartet eine Welt der Wunder. Deine Aufgaben Du repräsentierst unsere Marke und <ul><li>begleitest unsere Kundinnen und Kunden auf ihrer Reise durch die faszinierende Wunderwelt von Swarovski</li><li>schaffst eine emotionale Verbindung zu unseren Kundinnen und Kunden und bietest ihnen ein bezauberndes Erlebnis im Store</li><li>erkennst die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden und kannst ihnen inspirierende Styling-Tipps geben</li><li>präsentierst unsere herausragenden Produkte und setzt sie perfekt in Szene.</li></ul>Dein Profil Du bist ein fantastischer Sales Consultant (w/m/d) und verfügst über <ul><li>eine echte Leidenschaft für unsere Marke und unsere Produkte und ein ausgeprägtes Gespür für Mode</li><li>Begeisterung für erschwingliche Luxusmarken im Bereich Mode, Kosmetik und Lifestyle</li><li>eine hohe Motivation und eine klare Kundenorientierung</li><li>großes Engagement sowie eine zielorientierte Denkweise</li><li>den Willen, deine Karriere voranzutreiben und mit uns zu wachsen</li><li>Erfahrung im Handel oder der gehobenen Gastronomie/Hotellerie, aber auch serviceorientierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen.</li></ul>Deine Vorteile Werde Teil unseres Familienunternehmen, dann erwarten dich <ul><li>eine herzliche Atmosphäre mit gemeinsamen Werten in unserer One Culture</li><li>eine umfassende Einarbeitung zur Vorbereitung auf deine neuen Aufgaben</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>regelmäßige Trainings, Workshops und E-Learnings zu deiner Weiterentwicklung</li><li>zusätzlich zum Gehalt anteiliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>eine attraktive Team-Prämie</li><li>unsere Produkte als Trageschmuck sowie die Zahlung einer Kleidergeld-Pauschale</li><li>ansprechende Rabatte auf unsere Produkte.</li></ul>Wenn du volljährig bist, teile mit uns deine Erfahrung. Masters of Light Since 1895 Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen. Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Swarovski Crystal Business hat mit ungefähr 2.400 Stores und 6.700 Verkaufsstellen in mehr als 150 Ländern eine globale Reichweite und beschäftigt mehr als 18.000 Mitarbeiter*innen. Zusammen mit den Schwesterunternehmen Swarovski Optik (optische Geräte) und Tyrolit (Schleifmittel) bildet Swarovski Crystal Business die Swarovski-Gruppe. Ein verantwortlicher Umgang mit Menschen und dem Planeten ist Teil der Swarovski-Geschichte. Heute ist dieses Erbe in Nachhaltigkeitsmaßnahmen verwurzelt, die über die gesamte Lieferkette hinweg reichen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf zirkulärer Innovation, Diversität, Inklusion und Selbstentfaltung sowie in der philanthropischen Arbeit der Swarovski Foundation, die Wohltätigkeitsorganisationen unterstützt, die positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft nehmen. Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir geben unseren Mitarbeitern den Mut, Individualität zu zelebrieren und sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Menschen einbezogen, respektiert, geschätzt, verbunden und gehört fühlen. Ein Ort, an dem jeder und jede dazugehört. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und Geschäftsanforderungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im Vollzeitausmaß € 32.242 brutto p.a. beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen deine Qualifikation und Erfahrung.

Sales Consultant (m/w/d) 25 Std. Vösendorf

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3170 Hainfeld GehaltAb € 2.795,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der Bereich "Für Menschen mit Behinderungen" richtet sich an erwachsene Menschen mit kognitiver und Mehrfachbehinderung mit dem Bemühen um ein gutes Maß an Lebensqualität in allen Lebensbereichen. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht für das Wohnhaus in Hainfeld eine/n Behindertenbetreuer*in. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 25 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab September, vorerst befr. 1 Jahr Aufgabenbereich: Das Wohnhaus ist Lebensmittelpunkt für Menschen mit Behinderungen. Im Sinne des Betreuungskonzeptes steht in der Begleitung des/der Klient*in im Lebensbereich Wohnen die größtmögliche Selbstständigkeit, Individualität und Eigenverantwortung im Vordergrund. Was wir erwarten: <ul> <li>anerkannte Ausbildung für die Behindertenarbeit: Fachsozialbetreuer*in, Behindertenfachbetreuer*in, Pflegeassistent*in, Sozialpädagog*in (mit UBV)</li> <li>eine positive Identifikation mit der Caritas insgesamt und ihren Zielen und Grundsätzen</li> <li>Bereitschaft und Interesse zu einer berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung</li> <li>gefestigte Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Flexibilität (Dienstplan-Fahrtendienst)</li> <li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Kooperationsbereitschaft mit Kolleg*innen, der Leitung und den Angehörigen oder dem/der gesetzlichen Vertreter*in des Menschen mit Behinderung</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>großzügige Kinderzulage</li> <li>vielfältige Weiterbildung</li> <li>Supervision und fachliche Begleitung</li> <li>3 zusätzliche freie Tage über die gesetzlichen Feiertage hinaus</li> <li>2 Tage zusätzlichen Urlaub ab dem 2.Dienstjahr</li> <li>kostenlose Verpflegung im Dienst</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe1 - bei entsprechender Ausbildung Verwendungsgruppe Va: EUR 2.795,30 (bei 37 WoStd.). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Marion Schwab 0676/83844 456 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Behindertenbetreuer*in für das Wohnhaus Hainfeld

Unternehmensbeschreibung AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan-Aesthetics. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a>. Folgen Sie uns auf X, Facebook, Instagram, YouTube, LinkedIn und Tik Tok. Stellenbeschreibung Für unser Außendienstteam der Dermatologie - Atopische Dermatitis suchen wir ab sofort: Sales Representative Dermatology - Atopische Dermatitis (w/m/d) Gebiet: Mitte/Nord Als solche/r erweitern und verstärken Sie das Verständnis von AbbVies Immunologie Therapieoptionen für geeignete PatientInnen im Bereich der Dermatologie und setzen gezielte Aktivitäten um einen Patientenmehrwert zu schaffen. Aufgabengebiet: <ul><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung von AbbVie Immunology Therapieoptionen (Dermatologie) für geeignete Patienten bei FachärztInnen im niedergelassenen Bereich und in Kliniken des zugeordneten Gebiets</li><li>Umsetzung der Brand-Strategie während der Markteinführung unseres Produktes und Ausbau des Marktes zur Erreichung der Ziele im eigenen Gebiet</li><li>Markt- und Accountanalyse anhand der vorliegenden Daten und der internen Systeme, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen</li><li>Aufbau einer kollaborativen Partnerschaft im crossfunktionalen Infield-Team und Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten, funktionsübergreifenden Accountmanagementplans; regelmäßige Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im crossfunktionalen Infield-Team</li><li>Kompetentes Kundenmanagement; proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden; Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen</li><li>Sammlung und Weitergabe von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus</li><li>Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben</li><li>Effektive Zusammenarbeit innerhalb des crossfunktionalen Infield-Teams und darüber hinaus Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs</li><li>Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenausbildung oder äquivalentes Studium (Humanmedizin, Veterinärmedizin, Zahnmedizin oder Pharmazie)</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Niederlassung bei Fachärzten sowie im Klinikbereich</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation</li><li>Kommunikative/r Teamplayer/in mit Freude an zielorientierter Zusammenarbeit</li><li>Eigenverantwortliche, begeisterungsfähige und engagierte Sales-Persönlichkeit</li><li>Hohes Einfühlungsvermögen sowie Flexibilität und Agilität</li><li>Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Erfahrung bzw. hohe Bereitschaft bei der Zusammenarbeit mit einem Gebietszwilling</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.807,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.

Sales Representative Atopische Dermatitis (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung Choose challenge. Choose pace. Choose growth. Für unsere offene Position als Junior Sales Manager / Sales Assistant (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze unsere Kundinnen und Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Außerdem leistest du einen wichtigen Beitrag zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes und eines hervorragenden Kundenerlebnisses unseres Autohero Retail Departments. In dieser Abteilung ermöglichen wir unseren Kund:innen ein unvergleichliches online Autokauf-Erlebnis. Wir als Autohero, der innovative Online Shop für geprüfte Gebrauchtwagen, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unsere innovative Plattform ermöglicht es Kunden bequem, sicher und transparent hochwertige Gebrauchtwagen online zu kaufen. Stellenbeschreibung <ul><li>Du bist das Gesicht unserer Premium-Gebrauchtwagenplattform und betreust unsere privaten Kaufinteressenten in erster Linie vor Ort</li><li>Du betreust unseren Showroom vor Ort (zb. Preisschilder immer aktuell halten, Optik des Standortes,..)</li><li>Du unterstützt das Sales Team indem du Inbound Calls entgegennimmst</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfahrung im Bereich Customer Service, der Gastronomie oder im Verkauf von Vorteil</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent, trittst selbstbewusst auf und arbeitest gerne im Team sowie im direkten Kundenkontakt.</li><li>Freude am Kundenservice, kommunikative Fähigkeiten, selbstständiges Arbeiten sowie eine teamorientierte und positive Grundeinstellung zeichnen dich aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie fundierte Englischkenntnisse (B1) - weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein B und Fahrpraxis sowohl mit Automatik, als auch mit Schaltung</li></ul>Zusätzliche Informationen Über unser Angebot: <ul><li>Vom Start-up zur börsennotierten Aktiengesellschaft - werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!</li><li>Wir bieten Dir ein dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld, welches dir zudem ermöglicht dich innerhalb des Unternehmens weiter zu entwickeln</li><li>Eine offene Unternehmenskultur, in der Wert auf Transparenz gelegt wird</li><li>Wir bieten sowohl Rabatte auf namhafte Marken wie Apple, Expedia, Adidas, Sky und Bosch, als auch Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis.</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt in Höhe von 2400 € brutto.</li></ul>Du hast eine Leidenschaft für Autos und möchtest dein Hobby zum Beruf machen? Du bist rhetorisch "auf zack" und hast Lust, mit uns weiter zu wachsen? AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.at, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser stetig wachsendes, starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zu kaufen und zu verkaufen. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Jetzt bewerben

Junior Sales Manager / Sales Assistant (m/w/d)

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Studienstandort Altes Landgut an der FH Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen: Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Hier ein Einblick in den Standort : Jetzt Teil der Studienbereiche 5-7 an der FH Campus Wien werden! Informationen Dienststelle Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie betreuen und beurteilen Seminar- und Abschlussarbeiten</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Abwicklung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie begleiten die Studierenden in den 6 Semestern</li> <li>Sie arbeiten projektbezogen in Teams mit anderen Mitarbeiter*innen im Rahmen der Ausbildung</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie haben ein Diplom/Berufsberechtigung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (laut GuKG) </li> <li> Studienabschluss auf Magister- bzw. Masterniveau (z.B. Pflege- oder bezugswissenschaftliches Studium) bzw. positive Absolvierung innerhalb von 5 Jahren ab Aufnahme der Tätigkeit </li> <li> Spezialisierung für Lehraufgaben analog §17 bzw. § 65a, § 65b GuKG </li> <li> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt </li> <li> Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Sie haben Spaß am Kontakt mit Studierenden </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft </li> <li> Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung </li> <li> Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Teilzeit (25 Wochenstunden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Homeoffice bis 60 % der Arbeitszeit möglich</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Nähe) / Parkgarage / E-Bike-Ladestation]</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Nistl Carmen, MBA, Assistenz der Leitung 1100 Wien, Favoritenstraße 232, Studienbereich 5 Telefon: 01/6066877-4354 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lehrer*in für Gesundheits- und Krankenpflege (LGuK) - HOHS 5

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Studienstandort Altes Landgut an der FH Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen: Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Hier ein Einblick in den Standort : Jetzt Teil der Studienbereiche 5-7 an der FH Campus Wien werden! Informationen Dienststelle Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie betreuen und beurteilen Seminar- und Abschlussarbeiten</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Abwicklung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie begleiten die Studierenden in den 6 Semestern</li> <li>Sie arbeiten projektbezogen in Teams mit anderen Mitarbeiter*innen im Rahmen der Ausbildung</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie haben ein Diplom/Berufsberechtigung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (laut GuKG) </li> <li> Studienabschluss auf Magister- bzw. Masterniveau (z.B. Pflege- oder bezugswissenschaftliches Studium) bzw. positive Absolvierung innerhalb von 5 Jahren ab Aufnahme der Tätigkeit </li> <li> Spezialisierung für Lehraufgaben analog §17 bzw. § 65a, § 65b GuKG </li> <li> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt </li> <li> Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Sie haben Spaß am Kontakt mit Studierenden </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft </li> <li> Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung </li> <li> Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Homeoffice bis 60 % der Arbeitszeit möglich</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Nähe) / Parkgarage / E-Bike-Ladestation]</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Nistl Carmen, MBA, Assistenz der Leitung 1100 Wien, Favoritenstraße 232, Studienbereich 5 Telefon: 01/6066877-4354 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sales Coordinator (m/w/d) <ul><li>Wien, Verkehrsbüro Hotellerie GmbH</li><li>Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Vollzeit</li></ul>Die VERKEHRSBUERO HOSPITALITY bietet ein vielfältiges Markenportfolio. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, ist der Geschäftsbereich mit modernen Stadthotels, zentralen Campingplätzen, einem Hostel und exklusiven Eventlocations breit aufgestellt ist. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. DEINE ROLLE Als Sales Coordinator (m/w/d) unterstützt Du das gesamte Sales Team der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY im Headoffice und gibst Deine Begeisterung für unsere Hotelmarken an unsere Kunden weiter. <ul><li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen am Telefon sowie bei der schriftlichen Korrespondenz</li><li>Enge Zusammenarbeit und Support des gesamten Sales Team innerhalb der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li><li>Zentrale Ansprechperson im Sales Team</li><li>Professionelle Bearbeitung sowie Koordination, Kontrolle und Verteilung der Anfragen über die diversen Sales Posteingänge</li><li>Bearbeitung von Request for Proposals (RFPs)</li><li>Verwaltung, Pflege und Analyse der bestehenden Kundendatenbank in Protel</li><li>Unterstützung der Sales Manager bei der Vorbereitung von Kundenevents, Messeauftritten, FamTrips, und Salesblitz Aktionen</li><li>Erstellung von Umsatzauswertungen und div. Statistiken aus unserem Buchungsprogramm</li><li>Koordination aller Verkaufsaktivitäten der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li></ul>DEINE STÄRKEN <ul><li>Abgeschlossene hotelspezifische bzw. touristische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Hotelverkauf wünschenswert</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse, wünschenswerterweise Kenntnisse über Protel</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit &amp; Teamplayer mit Hands-On-Mentalität</li><li>Kompetenz zur schnellen Problemlösung</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents</li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Gemeinsam finden wir ein Arbeitszeitmodell - mit Homeoffice, flexiblen Zeiten oder beidem (je nach Position)</li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Für die Position als Sales Coordinator (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.263 brutto monatlich. Natürlich honorieren wir Berufserfahrung und Qualifikationen, sodass Du mit einer entsprechenden Überzahlung Dein Bruttogehalt auf € 2.500 erhöhen kannst. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories

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