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Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Zentrale Steuerung von gesetzlichen Marktprozessänderungen mit Abrechnungs- und Endkund*innenrelevanz und deren Implementierung im Bereich Strom/Gas</li><li>Interessensvertretung in Verbänden und Gremien für Wien Energie</li><li>Regelmäßige bereichsübergreifende Abstimmungen mit den zuständigen Stakeholdern sowie Leitung von Marktprozess-Umsetzungsprojekten</li><li>Monitoring des Rechtsrahmens, Analyse der Auswirkungen und Einleitung erforderlicher Maßnahmen</li><li>Initiierung einer einheitlichen internen Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben in den Geschäftsprozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion mit externen Branchenunternehmen und IT-Dienstleistern</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung - FH, Studium bzw. Matura mit gleichwertiger Berufserfahrung</li><li>Projektleitungserfahrung und erfolgreiche Umsetzung von Projekten sowie Erfahrung in der Interessensvertretung</li><li>Kenntnisse des österreichischen Energiemarkts und der Marktkommunikation von Vorteil</li><li>SAP-Kenntnisse und Erfahrung in der Mitarbeit bei IT-Projekten von Vorteil</li><li>Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung und Genauigkeit</li><li>Analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie hohes Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsstärke</li><li>Du hast den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.115,69 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Events und Aktivitäten Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. Flexibilität und Ausstattung Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. Gesundes Essen In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. Gesundheit Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. Innovationen und Kooperationen Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. Onboarding und Entwicklung In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm. Vergünstigungen Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. Work 4.0 Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.</li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.</li> <li> Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.</li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.</li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.</li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.</li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Gemeinsam halten wir die Stadt am Laufen - seit 75 Jahren und auch in der Zukunft. Schau vorbei und gestalte mit uns die #zukunftwien: <a href="http://www.wienerzukunftswerke.at" target="_blank">www.wienerzukunftswerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Tamara Putzenlechner Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at" target="_blank">tamara.putzenlechner@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Marktpartner Manager*in im Geschäftsbereich Kundenservice

Wirklich Gutes entdecken: Tchibo überrascht! Mit immer neuen Ideen, die wir durch die Leidenschaft und den großen Einsatz unserer Mitarbeiter*innen bis ins Regal bringen. Lass auch du dich von hochwertigen Kaffees und einer einmaligen Artikelvielfalt faszinieren. Nutze die Chance, im kollegialen Mitarbeiter*innenumfeld an neuen Herausforderungen zu wachsen. Entdecke deine Leidenschaft für Tchibo! Verkäufer*in 1230 Wien, EKZ Riverside, Teilzeit Das wird dir gefallen: <ul><li>Aktiver Verkauf und Kund*innenberatung mit neuen Medien</li><li>Laufende Umsetzung der Visual Merchandising Vorgaben </li><li>Durchführung von Verkaufsförderungsmaßnahmen</li><li>Zubereitung von exzellenten Kaffeespezialitäten</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen und ein tolles Team</li><li>Eine Menge Spaß und ... viel Abwechslung</li></ul>Das wird uns gefallen: <ul><li> Erfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie</li><li> Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist</li><li> Gepflegtes, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li> Viel Neugierde und ... beste Laune </li></ul>Das Mindestgehalt beträgt für Vollzeit 2.124,00 EUR brutto/Monat. Eine darüber hinausgehende Überzahlung ist in Abhängigkeit der Berufserfahrung und weiteren erworbenen Qualifikationen möglich. Darüber hinaus erhältst du einen Mitarbeiter*innenrabatt auf unsere Produkte.

Verkäufer*in

Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen. Die Klinik Ottakring ist nicht nur innerhalb des Wiener Gesundheitsverbundes, sondern auch in Österreich eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser. Der Zentral OP I/Pav.30 der Klinik Ottakring umfasst 4 Operationssäle und führt jährlich ca. 4000 Operationen durch. Diese sind auf die dort tätigen chirurgischen Disziplinen, Abteilung für Unfallchirurgie und in absehbarer Zukunft Abteilung für Plastische und Rekonstruktive Chirurgie aufgeteilt. Sie Spezialisierung für den Unfallchirurgischen OP beinhaltet das gesamte Spektrum an unfallchirurgischen Eingriffen. Die Unfallchirurgie betreut Patient*innen mit akuten Verletzungen des gesamten Bewegungsapparats inkl. Wirbelsäule und Schädelverletzungen. Wir arbeiten nach neuesten Standards und medizinischen Erkenntnissen. Machen Sie sich Ihr eigenes Bild - wir freuen uns, wenn Sie sich für uns entscheiden und wir Sie demnächst in der Klinik Ottakring begrüßen dürfen. Folgende Stelle wollen wir besetzen: Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Z-OP I mit Spezialisierungen im Unfallchirurgischen OP Ihr Aufgabengebiet<ul><li>Sie Übernehmen die Verantwortung für die Pflege der Patient*innen sowie die im Berufsbild des Gesundheits- und Krankenpflege Gesetzes (GuKG idgF) verankerten Aufgaben und Kompetenzen</li><li>Sie dokumentieren und evaluieren alle Tätigkeiten unter Berücksichtigung vorgegebener Qualitäts- und Risikomanagement-Kriterien</li><li>Sie bringen ihre pflegerische Expertise in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein</li><li>Sie instrumentieren bei operativen Eingriffen</li><li>Sie tragen Verantwortung für Vor- und Nachbereitung der OP-Einheiten für die Eingriffe</li><li>Sie unterstützen bei der Organisation und Logistik im Operationsbereich</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent</li><li>Sie besitzen die Sonderausbildung Pflege im Operationsbereich oder sind bereit diese zu erlangen</li><li>Bewerber*innen mit ausländischem Diplom verfügen über einen gültigen Bescheid des Bundesministeriums zur Anerkennung der Ausbildung</li><li>Sie sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen</li><li>Sie haben Spaß am Kund*innen- bzw. Patient*innenkontakt</li><li>Sie besitzen eine wertschätzende Grundhaltung und sehr gute Umgangsformen mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung</li><li>Sie sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld engagiert einzubringen</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen. Unser Angebot<ul><li>Unbefristeter Dienstvertrag</li><li>Beschäftigung in Vollzeit </li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li><li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li><li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li><li>Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag im Wiener Gesundheitsverbund</li><li>Eine große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Prämiensysteme</li><li>Verbilligter Mittagstisch</li><li>Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li><li>Günstige Wohnmöglichkeiten in Personalwohnungen als Starthilfe</li><li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien</li><li>Gute Verkehrsanbindungen</li><li>Gratis Jahreskarte der Wiener Linien</li><li>14x jährlich Gehalt </li></ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 3.964 € monatlich zzgl. 150 € Erschwernisabgeltung (Vollzeit). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! BeschäftigungsausmaßVollzeit Ablaufdatum30.11.2024

Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Z-OP I mit Spezialisierungen im Unfallchirurgischen OP

Unternehmensbeschreibung Mit 196 Zimmern, einem Groundfloor- und einem Rooftop-Restaurant, zwei Bars, Event Spaces inklusive einem großen Auditorium und einem Swimmingpool auf dem Rooftop, sind wir in Wien am Start. Du bist ein Out-of-the-box-Denker und möchtest in einer kreativen Umgebung arbeiten? Wir freuen uns auf DICH in unserem Team! Mehr über uns... The Hoxton ist eine Reihe von offenen Hotels, die jeweils in einem Viertel liegen, das wir lieben. Seit wir unser erstes Hotel in Shoreditch eröffnet haben, bieten wir nicht einfach nur ein Bett für die Nacht. Wir möchten mehr sein als das: Wir beweisen, dass Stil nicht auf Kosten von gutem Preis-Leistungs-Verhältnis gehen muss und bieten einen Ort, an dem Gäste sich neben Einheimischen aufhalten und in die Umgebung eintauchen können, mit lebhaften, einladenden öffentlichen Räumen. Stellenbeschreibung <ul><li>Werde Teil des Teams und bring Leben in unser Hotel, unsere Restaurants, Bars und Eventlocations - für Locals, internationale Gäste und alle dazwischen!</li><li>Zusammen mit dem Brand Manager planst du Events und Aktionen, die das Hoxton erlebbar machen.</li><li>Du kümmerst dich um Social Media für unsere F&amp;B Outlets mit strategischer Unterstützung vom zentralen Kommunikationsteam</li><li>Gemeinsam mit dem Brand Manager baut ihr eine Community aus Hox-Fans auf und sorgt dafür, dass bei uns immer was los ist. Freunde von Hox, Social Influencer, lokale Fachleute und Meinungsführer - die unsere Kommunikationsstrategie unterstützen, indem sie regelmäßig über The Hoxton und die Restaurants reden und sie besuchen.</li><li>Du bist zuständig für die lokale Kommunikation, inklusive der Erstellung von Newslettern und der Lieferung von lokalen Inhalten für "The Localist" auf der Website von The Hoxton.</li><li>Kümmere dich um die Gästeerfahrung - jeder Touchpoint zur Marke wird einzigartig - mit Erlebnissen, die hängen bleiben.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Wenn wir im Aufzug stecken bleiben würden, hätten wir eine gute Zeit und würden ein paar Lacher teilen.</li><li>Du bist proaktiv, kannst selbstständig arbeiten, aber bist auch gerne gesellig und teamorientiert.</li><li>Ein kreativer Kopf, der Erfahrung mit Social-Media-Kanälen hat</li><li>Du hast Erfahrung im gesamten Marketingmix mit Events, Social Media, PR oder gerade eine Ausbildung oder Studium in den Bereich abgeschlossen</li><li>Du kannst nicht nur kulturelle Partnerschaften ins Leben rufen oder Events organisieren, die im Gespräch bleiben, sondern auch strategisch über Marketingideen nachdenken, um Buchungen und Besucherzahlen zu steigern.</li><li>Ein großartiger Kommunikator, der Texte schreiben und lokale Social-Media-Kanäle sowie E-Mail-Verteiler verwalten kann, um sie zu wichtigen Kommunikationskanälen für uns auszubauen.</li><li>Du kennst dich in der Food-Szene in Wien aus und kannst das Bewusstsein und den Ruf für unser Restaurant so aufbauen, dass es täglich von morgens bis abends brummt.</li><li>Wenn du ein bereits ein persönliches Netzwerk mit Kontakten in Branchen wie Kunst, Design, Mode oder Musik hast, die zu Hox-Freunden, Markenpartnern und Stammgästen im The Hox werden, ist dies natürlich ein Vorteil.</li><li>Du arbeitest gerne mit unseren zentralen Ennismore-Teams zusammen, einschließlich Grafikdesign, digitalem Marketing und Kommunikation.</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Sei dabei in einem Team, das mit absoluter Leidenschaft unvergessliche Gastfreundschaftserlebnisse kreiert.</li><li>Kostenloses Essen während deiner Schicht.</li><li>Hol dir deine Inhouse-Experience und lerne unser Haus aus Sicht des Gastes kennen, wenn du bei uns einsteigst.</li><li>Zeit, um dich ehrenamtlich bei einem unserer Charity-Partner zu engagieren.</li><li>Hox Hero und Nifty Fifty - unsere Belohnungen für besondere Leistungen und das Leben unserer Werte.</li><li>Regelmäßige Teamtreffen, von unseren High Fives bis hin zu unseren (pretty special!) Team-Partys - wir wissen, wie man die besten Zeiten hat!</li><li>Fordere den Status quo heraus und arbeite in einer Umgebung, die nicht nur kreativ, sondern auch erfüllend ist.</li><li>Werde Teil einer innovativen, schnell wachsenden, internationalen Gruppe, die die Gastfreundschaftswelt ordentlich aufmischt.</li><li>Top-Rabatte im gesamten The Hoxton und der globalen Ennismore-Familie.</li></ul>You're not precious. We leave our egos at the door and help get things done. You're up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Join the Team! Für diese Position ist ein Bruttomonatslohn ab € 2.200,- vorgesehen. Natürlich ist eine Überzahlung bei entsprechender Vorerfahrung und Qualifikation vorgesehen!

Brand Coordinator (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit gutem Betriebsklima</li><li>Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit Spielraum für Ihre berufliche Weiterentwicklung</li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme werden im Unternehmen aktiv angeboten</li><li>Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten in Form von einem Gleitzeitmodell</li><li>Die Möglichkeit, teilweise vom Home-Office zu arbeiten, steht Ihnen auch zur Verfügung</li><li>Für Ihr leibliches Wohl ist durch die Betriebskantine gesorgt, dazu erhalten Sie von unserem Kunden einen Essenszuschuss</li><li>Es gibt Parkmöglichkeiten am Firmenparkplatz sowie eine gute öffentliche Verkehrsanbindung </li><li>Weitere Benefits, wie z.B. Firmenevents, Sportangebote, Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte runden die Vorteile ab</li></ul>Sie möchten Ihre Kompetenzen in der Bauleitung erweitern und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Zudem schätzen Sie flexible Arbeitszeiten und möchten unter optimalen Arbeitsbedingungen arbeiten? Dann lesen Sie weiter! Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir ab sofort für den Einsatzort in Linz einen Bau- und Projekttechniker (m/w/d) im Anlagen- und Stahlbau auf Vollzeitbasis. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Die Vorbereitung, Ausschreibung und Durchführung von Projekten in den Bereichen Stahl- und Anlagenbau gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich </li><li>Weiters übernehmen Sie die dazugehörige Arbeitsvorbereitung, Kalkulation und Angebotslegung, auch koordinieren Sie mit Sublieferanten </li><li>Die Abwicklung von Baubesprechungen und Kundenbegehungen runden Ihre Tätigkeiten ab </li><li>Sie arbeiten bei der Erstellung von Abrechnungsunterlagen mit, verwalten die Projektdokumentation und haben stets einen Überblick über den Projektfortschritt </li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Ihre Berufsausbildung ist im Bereich Maschinen-/ Stahlbau abgeschlossen und Sie haben bereits Erfahrung als Techniker (m/w/d) oder Bauleiter (m/w/d) gesammelt</li><li>Sie bringen einen sicheren Umgang mit MS-Office Anwendungen</li><li>Zu Ihren Stärken zählt eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise kombiniert mit unternehmerischer Denkweise</li><li>Sie arbeiten kundenorientiert und sprechen einwandfrei Deutsch</li></ul>Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 50.400,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Decken sich Ihre Vorstellungen mit unserem Jobangebot, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI0000090zvzQAA Frischer Wind gefragt? Jetzt direkt Ihren professionellen und individuellen Lebenslauf mit unserem Lebenslauf-Designer erstellen ! Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Bau- und Projekttechniker (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Es erwartet Sie eine langfristige Anstellung mit Option auf Übernahme in einem internationalen erfolgreichen Unternehmen</li><li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmittel sowie die Möglichkeit mit einem Schichtbus fahren zu können</li><li>Für Ihr leibliches Wohl ist durch die Betriebskantine gesorgt</li><li>Reizvolle Sozialleistungen als auch fabelhafte Weiterbildungsmöglichkeiten sind Ihnen sicher</li><li>Ein sehr gutes Arbeitsklima mit wertschätzenden Umgang runden die Benefits ab</li></ul>Sie möchten in einem 2-Schichtmodell arbeiten? Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeit? Dann endet Ihre Suche hier und jetzt! Denn unser Kunde (KV: Chemische Industrie) ist ein verlässlicher Arbeitgeber mit starkem globalen Wachstum in der chemischen Industrie und ist auf der Suche nach Mitarbeiter (m/w/d) für die Verladeabteilung für den Standort Linz, zum ehestmöglichen Eintritt. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Verschiedene Verlademaschinen werden von Ihnen bedient</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen ebenso die Bedienung als auch die Betreuung der Absacklinien (Behebung von Störungen, Reinigungsarbeiten, Rüsten von Folier- und Palettieranlagen , uvm.)</li><li>Sie sind zuständig für die Stapelung der Produktpaletten und deren ordnungsgemäßen Einlagerung</li><li>Die Durchführung von Be- und Entladung (LKW, Waggon und Schiff) wird von Ihnen sicher durchgeführt wie auch deren Eingangs- und Endkontrolle</li><li>Anlagen, Geräte und Fahrzeuge werden von Ihnen gereinigt und kontrolliert</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sie verfügen über einen gültigen Staplerschein und haben mehrjährige Praxis</li><li>Ein einwandfreier Leumund ist für diese Stelle Voraussetzung</li><li>Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert</li><li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Selbständigkeit und Genauigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem 2-Schichtmodell und unbedingt schwindelfrei</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.855,70 (38 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI0000090xzEQAQ Frischer Wind gefragt? Jetzt direkt Ihren professionellen und individuellen Lebenslauf mit unserem Lebenslauf-Designer erstellen ! Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Verladeabteilung 2-Schicht

Was wir bieten <ul><li>Profitieren Sie vom Gleitzeitmodell und teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit individuell ein</li><li>Es gibt Mitarbeiterparkplätze vor Ort sowie eine gute öffentliche Verkehrsverbindung</li><li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit stehen Ihnen spannende Weiterbildungsangebote zur Verfügung</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten machen diese Stelle noch attraktiver</li><li>Genießen Sie kostengünstige Mahlzeiten in der Mitarbeiterkantine und zahlreiche weitere Benefits (Essenszuschuss, Obst, etc.)</li></ul>Sie haben Erfahrung im Wareneingang, übernehmen gerne Verantwortung und sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung? Ihre Arbeitszeit möchten Sie sich gerne flexibel einteilen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines motivierten Teams! Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir ab sofort für den Standort in Linz einen Versandmitarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Sie sind verantwortlich für die Sichtkontrolle der für Sie zugewiesenen Versandteile und Maschinen</li><li>Die transportgerechte Verteilung der Waren mittels Scanner gehört zu Ihren Aufgaben</li><li>Selbständig wird die Verladung der Maschinen und Versandeinheiten auf LKW's von Ihnen durchgeführt</li><li>Div. Kontrollen (Menge, Sichtprüfung, etc.) sowie Dokumentierung rundet Ihr Aufgabenprofil ab</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um konkrete Anweisungen ausüben zu können</li><li>Ein gültiger Staplerschein sowie auch Kranschein sind für diese Stelle Voraussetzung</li><li>Ladungssicherung, Scanner-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse wären wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und handwerkliches Geschick zählen zu Ihren Stärken</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.880,17 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das ist eine spannende Aufgabe! Auch für Sie? Dann ..... Referenznummer a0tbI00000914ndQAA Frischer Wind gefragt? Jetzt direkt Ihren professionellen und individuellen Lebenslauf mit unserem Lebenslauf-Designer erstellen ! Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Versandmitarbeiter (m/w/d)

Verkaufsberater/Regionalleiter Rind im Außendienst (m/w/d) WER SIND WIR? Die AHV (Animal Health Vision) International ist der Branchenführer für Quorum Sensing gestützte Tiergesundheitslösungen und wertschöpfende Beratungsdienste. Die AHV International entwickelt innovative und nachhaltige Lösungen, um bedeutende Herausforderungen im Bereich der Tiergesundheit zu bewältigen. Wir tun dies, indem wir mit Bakterien arbeiten und uns effektiv auf deren Ursprung konzentrieren, um sie zu deaktivieren. Dies bietet eine präventive und proaktive Lösung für Landwirte, um die Gesundheit der Tiere zu unterstützen, was sich wiederum auf die Nachhaltigkeit, Produktivität und Rentabilität des Betriebs auswirkt. AHV DEUTSCHLAND Die AHV Deutschland GmbH wurde gegründet, um AHV International zur globalen Marktführerschaft für die nächste Generation der Tiergesundheit zu verhelfen. Unser Ziel ist es, den Landwirten neue Lösungen zur Verfügung zu stellen, um die Tiergesundheit auf natürliche Weise zu optimieren, die Rentabilität zu verbessern und die Umwelt zu entlasten. Aufgrund des neuartigen Charakters unserer Technologie arbeiten wir direkt mit den Landwirten zusammen, indem wir sie mit datengesteuerten Instrumenten unterstützen, um den Erfolg zu gewährleisten. DIE POSITION Aufgrund unseres anhaltenden Erfolges suchen wir nun einen Verkaufsberater/Regionalleiter Rind im Außendienst (m/w/d) für die AHV Deutschland GmbH, um unser erstklassiges, zielorientiertes Team zu verstärken und den Status quo in unserem Streben nach Exzellenz und Innovation im Bereich der animalen Gesundheit und der Welt herauszufordern. Als Verkaufsberater/Regionalleiter Rind im Außendienst (m/w/d) ) bist du fachlicher und persönlicher Ansprechpartner für die Milchviehbetriebe in deiner Region und berätst die Landwirte im Bereich der Tiergesundheit. Das Vertriebsgebiet richtet sich nach deinem Wohnort, der Umkreis beträgt ca. 150 km. Wir läuten eine neue Ära der Tiergesundheit ein. Bist du dabei? VERANTWORTLICHKEITEN <ul> <li>Intensive, nachhaltige Beratung und Betreuung bestehender Kunden, im Bereich Milchproduktion</li> <li>Mitverantwortung der regionalen Marktentwicklung und Ansprechpartner der Landwirte</li> <li>Beratung und Vertrieb der innovativen AHV-Produkte zur Verbesserung der Tiergesundheit (vorrangig Milchvieh) anhand des AHV-Versorgungskonzepts</li> <li>Organisation von Produktschulungen und Produktpräsentationen für unsere Kunden</li> <li>Teilnahme an und Organisation von einschlägigen Veranstaltungen der Agrar-Branche (z.B. Messen, Hof-Info-Tage)</li> </ul>Die obige Aufzählung ist nicht endgültig. Es wird erwartet, dass je nach der sich ändernden Funktion innerhalb des Unternehmens und den allgemeinen Geschäftszielen des Unternehmens, verschiedene Aufgaben übernehmen werden. Requirements IDEALE KRITERIEN <ul><li>Studium im Bereich Agrarwissenschaften oder ein vergleichbares Studium / Ausbildung aus dem Bereich der Landwirtschaft</li></ul><ul> <li>Du fühlst dich in der Landwirtschaft zu Hause und lebst für kompetente Beratung, Verkaufserfahrung von Vorteil</li> <li>Die Weiterentwicklung von landwirtschaftlichen Betrieben und der enge Kontakt zum Landwirt liegt dir am Herzen</li> <li>Mit deiner offenen und neugierigen Art begeisterst du dich für innovative Produkte, unseren neuen Lösungsansatz und besitzt eine große Freude am Umgang mit Nutztieren</li> <li>Gute Selbstorganisation, Motivation, Eigenständigkeit und Lösungsorientiertheit zeichnen dich aus</li> <li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch (gute Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil)</li> </ul>WÜNSCHENSWERTE KRITERIEN <ul><li>Umgang mit CRM (Salesforce)</li></ul>Benefits UNSER ANGEBOT AHV (Animal Health Vision) ist ein schnell wachsendes, weltweit tätiges Unternehmen mit Sitz in den Niederlanden, das Landwirten proaktive und präventive Gesundheitslösungen anbietet. Das Unternehmen ist in eine neue Phase eingetreten, die von internationaler Expansion und neuen spannenden Wachstumsmöglichkeiten geprägt ist. AHV ist ein ergebnisorientiertes, unternehmerisches, offenes und integratives Unternehmen und bietet ein attraktives Gehaltspaket, das auf Ihrem Hintergrund und Ihrer Erfahrung basiert. <ul> <li>Ankommen und weiterentwickeln: Wir bieten ein interessantes Aufgabengebiet mit viel Raum für persönliche Entwicklung und Verantwortung, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Firmenwagen mit Tankkarte und eine moderne Ausstattung.</li> <li>Wohlfühlen: Wir bieten eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, einem regen Austausch im Team, corporate benefits und flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Gemeinsam Gutes tun: Als Team verfolgen wir alle das Ziel, die Tiergesundheit nachhaltig zu verbessern. Das ist es, was uns antreibt und dafür geben wir jeden Tag aufs Neue unser Bestes.</li> </ul>KOMM' ZU UNS Wenn du engagiert und talentiert bist und nach einer Möglichkeit suchst, in einem innovativen und aufstrebenden Unternehmen mitzuarbeiten, dann ist dies die richtige Stelle für dich. Wenn du an der Stelle interessiert bist, bewirb dich bitte direkt auf die Stelle, für die du dich interessierst, oder sende uns deinen Lebenslauf über unsere E-Mail <a href="mailto:jobs.de@ahvint.com" target="_blank">jobs.de@ahvint.com</a>. Leider können wir nicht auf jede eingereichte Bewerbung antworten. Wenn du also innerhalb von 3 Wochen nach deiner Bewerbung keine Antwort erhalten hast, war deine Bewerbung leider nicht erfolgreich.

Verkaufsberater/Regionalleiter Rind im Außendienst (m/w/d)

Gemeinsam schaffen wir eine Welt, die sicher, komfortabel und nachhaltig ist. Unser vielfältiges globales Team von 100.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Ländern entwickelt innovative, integrierte Heizung-, Klima-, Lüftung-, industrielle Kältetechnik, Gebäudeautomations-, Brandschutz- und Sicherheitslösungen, um Städte besser zu vernetzen, Gebäude intelligenter und Umgebungen komfortabler, sicherer und nachhaltiger zu machen. Für unseren Standort in Wien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nengagierte/n Vertriebsmitarbeiter/In im Bereich HVAC-Lösungen Ihr Aufgabenfeld: <ul><li>Vertrieb eines breiten Portfolios an HVAC-Lösungen, darunter Kaltwassersätze, Dachklimageräte, Lüftungssysteme und Lüftungsprodukte, in Ihrem Verkaufsgebiet (gesamtes Österreich)</li><li>Selbstständige Betreuung bestehender Kundenbeziehungen und Entwicklung neuer Kundenpotenziale in Einklang mit den Leistungszielen und Vertriebsstrategien von JCI</li><li>Erstellung qualitativ hochwertiger Angebote und Durchführung von Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung technischer und kommerzieller Kundenanforderungen über das gesamte HVAC-Produktportfolio hinweg</li><li>Erfolgreiche technische und kommerzielle Verkaufsverhandlungen für eine Vielzahl an HVAC-Lösungen führen</li></ul>Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen: Vertrieb ist Ihre Leidenschaft. Als Vertriebsmitarbeiter/In im Bereich HVAC-Lösungen, übernehmen Sie die Rolle einer strategischen Schlüsselfigur, welche für das Gewinnen von Neukunden und somit das Wachstum von JCI im Bereich von Lüftungstechnik vorantreibt. Durch Ihre professionelle und dynamische Art etablieren Sie sich schnell als kompetenter Ansprechpartner auf dem Markt. Euphorie für den Vertrieb, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und die Motivation erfolgreiche Abschlüsse zu erreichen, runden Ihr Profil ab. Ihre Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, Fachschule, Lehre mit Fachrichtung HKLS bwz. Lüftungstechnik oder vergleichbare Ausbildung)</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung (mindestens 3 Jahre) in HVAC-Lösungen, einschließlich Lüftung, Kaltwassersätzen oder verwandten Bereichen</li><li>Fundiertes Wissen in der HVAC-Branche und zu spezifischen Technologien wie Kaltwassersätzen, Dachklimageräten und Lüftungsgeräten</li><li>Begeisterung für Vertrieb und aktiver Ausbau Ihres Netzwerks</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Ihres Verkaufsgebiets</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Was wir Ihnen bieten: <ul><li>Hier sind Sie Teil eines Teams, in dem durch Freude an der Arbeit und gegenseitige Unterstützung Topleistungen erzielt werden!</li><li>Spannende und langfristige Herausforderung</li><li>Unfallversicherung (auch im privaten Bereich)</li><li>Mitarbeiterangebote bei Partnerfirmen (Sportfirmen, Elektrofirmen, Reiseangebote, etc.)</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, dynamischen und wachsenden Unternehmen sowie ein breites Schulungs- und Weiterbildungsangebot</li><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende betriebliche Leistungen zusammen mit echten Chancen Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li><li>Prämien für besondere Leistungen</li><li>Sehr gutes Arbeitsklima</li><li>Essenszuschuss (Gourmet)</li><li>Home Office Möglichkeit</li><li>Work-Live- Balance (Gleitzeit/Bildungskarenzmöglichkeit)</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Firmenhandy und Tablett oder Laptop (auch zur privaten Nutzung)</li></ul>Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Jahresbruttogehalt ab € 75.000 + variabler Anteil vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Bitte bewerben Sie sich mit allen relevanten Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal. Ihr Ansprechpartner: Herr Saudin Mujic E-Mail: <a href="mailto:saudin.mujic@jci.com" target="_blank">saudin.mujic@jci.com</a> Gemeinsam gestalten wir eine sichere Zukunft! #LI-Hybrid #LI-SM3

Vertriebsmitarbeiter/In im Bereich HVAC-Lösungen

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager</li><li>Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung</li><li>Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien</li><li>Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.392,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance - du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset </li><li>Proaktive &amp; inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind - deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil</li><li>Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance</li><li>Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

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