field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Leitung Bekleidungs-und Lagermanagement JobID: 7366 Vollzeit, Dauerverwendung Aufgabeninhalte: <ul> <li>Kernaufgabe der Leitung Bekleidungs- und Lagermanagement ist für einen reibungslosen Ablauf in der Med Campus Dienstkleiderausgabe/Näherei sowie im Bekleidungs- und Wäschelager zu sorgen, optional zukünftige Mitbetreuung der Außenstelle der Dienstkleiderausgabe am Standort Neuromed Campus vorgesehen </li> <li>Überwachung der Einhaltung aller Richtlinien (Hygiene, Arbeitsschutz, sonstige Vorschriften), laufende Kontrollen der Einhaltung der Qualitätsmanagementmaßnahmen sowie administrative Tätigkeiten </li> <li>Mithilfe bei organisatorischen/logistischen Änderungen und Projekten, die die Dienstkleiderausgaben und die Näherei betreffen, insbesondere in Hinblick auf zukünftige Bekleidungsänderungen und Mithilfe bei der Umsetzung der Einführung von automatisierten Kleiderausgabesystemen in allen Standorten des Kepler Universitätsklinikums </li> <li>Einführung und Testung neuer Tools des wäschereieigenen Programms (derzeit Tikos) gemeinsam mit der Leitung Wäscherei sowie den textilen Einkäufern </li> <li>Führung des Personals, Instruktion und Einführung neuer Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter sowie das Abhalten von jährlichen Teamgesprächen gemeinsam mit der Leitung der Med Campus Dienstkleiderausgabe </li> <li>Mithilfe bei der Auswahl des Personals gemeinsam mit der Abteilungsleitung, verantwortlich für die Dienstzeiterfassung (derzeit ALEX) sowie sonstige Personalmeldungen (Kursanmeldungen, allgemeine Anträge etc.), wobei die Administration der Dienstzeiterfassung delegiert werden kann</li> <li>Mitsprache bei der Auswahl der Nähmaschinen/Patchmaschinen etc. und Koordination/Abstimmung mit der Haustechnik</li> <li>Investitionsplanung in enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung Textilbeschaffung und dem Investitionsmanagement </li> <li>Vertretung der Leitung Wäscherei</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>kaufmännischer Lehrabschluss bzw. vergleichbare Ausbildung zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann </li> <li>Grundkenntnisse in Personalführung bzw. Bereitschaft eine entsprechende Fortbildung innerhalb von 6 Monaten zu absolvieren</li> <li>PC Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Führung des Personals und selbstständiges Arbeiten </li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>rasche Auffassungsgabe und Innovationsbereitschaft </li> <li>Organisations- und Dispositionsfähigkeit </li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft Mehrdienstleistungen zu erbringen (bei Bedarf) </li> <li>Mobilitätsbereitschaft </li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Einkauf bzw. in der Lagerhaltung sowie Erfahrung in Planung und Einführung von neuen Prozessen erwünscht</li> <li>Berufserfahrung in der Textilbranche und Kenntnisse im SAP MM Modul, Tikos von Vorteil </li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Sonja Weissmann, Abteilungsleitung Textilbeschaffung, T: +43 (0)5 7680 84 22240 Kristina Irndorfer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, +43 (0)5 7680 83 6629 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.980,30 (Grundlage LD 16/01, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 10.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Kepler Universitätsklinikum GmbH

Leitung Bekleidungs-und Lagermanagement

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. ReferentIn Krankenhaustechnik als BaukoordinatorIn für Bauherrenvertretung JobID: 7498 Voll- und Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden), Dauerverwendung Die Abteilung Bau- und Haustechnik (BHT) ist am Med Campus für die Bauherrenvertretung/Durchführung diverser Bauprojekte verantwortlich. Es handelt sich dabei vorwiegend um Umbau- sowie Instandhaltungsprojekte im Bestand und bei laufendem Krankenhausbetrieb. Für die baulichen Umsetzungen (Baumeister-, Bodenleger-, Deckenleger-, Gipskarton-, HKLS-, Elektrikerarbeiten) werden neben eigenem Personal vorwiegend Fremdfirmen beauftragt. Für diese Projekte wird die Projektleitung durch die Abteilung BHT übernommen. Folgende Aufgaben sind für die Abwicklung der Bauprojekte zu erledigen und sollen von dieser Stelle eigenverantwortlich bzw. unterstützend für die Leitung/Bauherrenvertretung durchgeführt werden: <ul> <li>Koordination der Planungsarbeiten (Architektur, Haustechnik, Elektrotechnik) mit den internen Bereichen (Medizin, Pflege und Verwaltung) mit Budgetvolumina von mehreren Millionen Euro</li> <li>Durchführung der für die Baumaßnahme erforderlichen Beschaffungsmaßnahmen (z. B. Ausschreibung, Vergabe nach BvergG, Rechnungsprüfung)</li> <li>Bauabwicklung und technische Abnahme der Bauarbeiten</li> <li>Controlling der Baumaßnahmen (Kosten, Termine)</li> <li>Unterstützung bei Behördenverfahren</li> <li>Dokumentation der umgebauten Bereiche auf Plänen (CAD, RKV-view) und im CAFM Programm (wave)</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>HTL-Matura (z.B. Hochbau, Hochbau-Holzbau, Tiefbau, Bauwirtschaft) und mehrjährige Berufserfahrung ODER</li> <li>abgeschlossenes technisch einschlägiges FH-Studium bzw. einschlägiges Hochschulstudium (TU Architektur und Raumplanung bzw. TU Bauingenieurwesen) ODER</li> <li>abgeschlossene Meisterprüfung mit 5-jähriger Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit CAD und im Projektmanagement</li> <li>sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Mehrleistungen</li> <li>wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein</li> <li>Kenntnisse in der Bau Software AUER oder ABK erwünscht</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Ing. Walter Gruber, Fachbereichsleiter Bau, T: +43 (0)5 7680 83 2965 Aidat Bajtimieva, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22352 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.151,20 (Grundlage LD 13/05, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 10.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

ReferentIn Krankenhaustechnik als BaukoordinatorIn für Bauherrenvertretung

Company Description Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittlich gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens durch individuelle Förderung. Klingt gut? Dann lass uns gemeinsam durchstarten! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Lagermitarbeiter:in, Lagerlogistiker:in, Verwalter:in, Raumpfleger:in, Hausverwalter:in, Hausbesorger:in, Haustechniker:in, Hausmeister:in Job Description Deine Aufgaben im Restaurant: <ul><li>Pflege und Reinigung der Maschinen sowie des Restaurants während der Nachtstunden</li><li>Vorbereitung der Recyclingabholung und Annahme von Warenlieferungen</li><li>Unterstützung deines Teams im Restaurant</li></ul>Qualifications Dein Idealprofil: <ul><li>Du bist ein Allroundtalent und hast das Restaurant während der Nachtstunden fest im Griff.</li><li>Erfahrungen in der Nachtarbeit sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft, auch am Wochenende zu arbeiten</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>Additional Information Wir bieten: <ul><li>Eine umfangreiche Einschulung in deinen Arbeitsbereich</li><li>Einen sicheren Job in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Feste Arbeitszeiten in den Abendstunden und während der Nacht</li><li>Kostenlose Online-Deutschkurse, angepasst an dein persönliches Sprach-Niveau</li><li>Verpflegung während deiner Schicht im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum kollektivvertraglichen Bruttomonatslohn von € 1.945,- bei Vollzeit.</li></ul>

Nacht-Reinigungskraft (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittlich gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens durch individuelle Förderung. Klingt gut? Dann lass uns gemeinsam durchstarten! Stellenbeschreibung Deine Aufgaben im Restaurant: <ul><li>Du trägst dazu bei, dass sich unsere Gäste während ihres Besuches bei uns rundum wohlfühlen.</li><li>Verantwortung für professionelles Recycling und Abfallentsorgung sowie Sauberkeit im gesamten Restaurant</li><li>Pflege der Außenbereiche sowie des Parkplatzes</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Sauberkeit und Hygiene sind für dich Selbstverständlichkeit</li><li>Du bist flexibel und bereit, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten.</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Berücksichtigung bei der Dienstplanerstellung</li><li>Einen sicheren Job in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Überdurchschnittliche Chancen, innerhalb des Unternehmens aufzusteigen</li><li>Kostenlose Online-Deutschkurse, angepasst an dein persönliches Sprach-Niveau</li><li>Verpflegung während deiner Schicht im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum kollektivvertraglichen Bruttomonatslohn von € 1.945,- bei Vollzeit.</li></ul>

Reinigungskraft (m/w/d)

Ein Job mit Zukunft - Applikationsentwicklung - Coding Du hast gerne mit Menschen zu tun, bist lernfreudig und suchst einen abwechslungsreichen Lehrberuf? Dann bist du bei uns richtig! Als führender österreichischer Hersteller von Sonnenschutzprodukten, Vorhangschienen und Rundstangen bieten wir unseren Kunden Topqualität nach Maßfertigung. Wir sind einer der größten Arbeitgeber in der Region Eferding und bilden seit Jahren erfolgreich Lehrlinge aus. Ein Großteil davon hat nach Abschluss der Ausbildung dann fix bei uns angeheuert. Unser Angebot <ul><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Gute Stimmung im Team</li><li>Trainings und Workshops</li><li>Auslandspraktikum</li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Anwendungen entwickeln</li><li>Schwerpunkt: SAP-Abap Entwicklung &amp; SQL-Datenbank Abfragen</li><li>Systemanforderungen erheben und evaluieren</li><li>Anwendungen testen und dokumentieren</li><li>Erstellen von Anleitungen</li><li>Schulung und Unterstützung der Mitarbeiter</li></ul>Schnuppertag: Ein Schnuppertag ist die ideale Gelegenheit um sich ein genaues Bild machen. Neben der Möglichkeit, die künftigen Kolleg*innen und den Arbeitsplatz kennenzulernen werden Fragen, die auftauchen, gleich besprochen. <ul><li>Interesse an IT-Technologie (Software und Hardware)</li><li>Erste Erfahrungen durch Praktika oder Schulungen</li><li>Umfassende Ausbildung mit praktischem Bezug</li><li>Bereitschaft zur praktischen Arbeit</li><li>Identifizierung der eigenen Stärken im IT-Bereich</li><li>Bereitschaft, eine Karriere im IT-Bereich aufzubauen</li></ul>

Duale Akademie Applikationsentwickler:in - Coding

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacher:innen der&nbsp;ÖBB-Infrastruktur AG. &nbsp; Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. 
Ihr Job <ul><li>Den Lehrlingen werden die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes vermittelt.</li><li>Sie halten den praktischen Unterricht ab und beurteilen den Lernfortschritt mittels Lehr- und Lernzielkontrolle.</li><li>Die praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte werden von Ihnen umgesetzt.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie haben den Lehrabschluss im Lehrberuf Immobilienkauffrau/-mann sowie mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Der "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt.&nbsp;Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen.</li><li>Sie sind in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben.</li><li>Idealerweise haben Sie schon pädagogische Erfahrung im Umgang&nbsp;mit Jugendlichen gesammelt bzw. waren schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig.</li><li>Sie sind motiviert sich ständig weiterzubilden und sich neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen.</li><li>Sie treten bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, können sich gleichzeitig gut abgrenzen und sind sehr kontakt- und kommunikationsfreudig.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 42.735,70&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten!</li><li>Wir bieten Ihnen zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen) an.</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.&nbsp;</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Alexandra Klaus, <a href="tel:+43664/88331914&nbsp;" target="_blank">+43664/88331914&nbsp;</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Ausbilder:in für den Lehrberuf Immobilienkauffrau/-mann

Job ID: 265497 Date posted: 11/11/2024 Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Unser monatliches Brutto-Mindestgehalt beträgt 2.300.- EUR auf Vollzeitbasis. Dein tatsächliches Gehalt legen wir gemeinsam entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung fest. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus - jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen Arbeitszeiten: Planbare Anwesenheiten innerhalb unserer Öffnungszeiten - Du bekommst deinen Dienstplan mind. einen Monat im Voraus und hast die Möglichkeit zum Teil auch im Home Office zu arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist. Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab. Du bist verantwortlich für • Du begeisterst unsere Kund:innen mit deiner zuverlässigen und freundlichen Art. • Du bearbeitest alle Kundenanliegen von allgemeinen Informationsanfragen bis hin zum aktiven Verkauf. • Du findest für jede Kundenanfrage schnell und sicher die optimale Lösung. • Du baust dir ein umfassendes Produkt- und Fachwissen auf. • Du unterstützt neue Kolleg:innen. Wer du bist Für unser Customer Support Centre suchen wir Unterstützung im neuen Sales &amp; Services Team. Wir suchen Leute, die Spaß an an der telefonischen Beratung und Verkaufsunterstützung unserer Kund:innen haben. • Du hast Spaß an der kompetenten und serviceorientierten Kommunikation mit unseren Kund:innen über Telefon und Mail. • Im Idealfall hast du bereits Erfahrung im Bereich Verkauf oder Kundenservice sammeln können. • Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Sales & Services Support Generalist, Teilzeit 20h-32h/Wo - IKEA Customer Meeting Point

Stadt Wien (Allgemein) Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Informationen Dienststelle Die Magistratsabteilug 11 - Kinder- und Jugendhilfe (WKJH) ist auf Grundlage des Wiener Kinder- und Jugendhilfegesetzes 2013 für die Leistungen im Rahmen des Kinderschutzes zuständig. Im Mittelpunkt der Arbeit der Wiener Kinder- und Jugendhilfe stehen der Schutz von Kindern und Jugendlichen vor Gewalt und Vernachlässigung sowie die Unterstützung von Familien bei ihren Erziehungsaufgaben. Mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, den Ressourcen und dem umfangreichen Netzwerk an Beratungseinrichtungen ist die WKJH die größte Kinderschutz-Organisation in Österreich. Text Stellenbesetzung Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie betreuen, begleiten und unterstützen Pflegekinder und Pflegefamilien wie auch die Eltern (Herkunftsfamilie) der Pflegekinder</li> <li>Sie üben die Pflegeaufsicht aus</li> <li>Sie begleiten Kontakttreffen</li> <li>Biografiearbeit</li> <li>Sie organisieren und führen Gruppen- und Elternbildungsangebote durch</li> <li>Sie verfassen Berichte und Stellungnahmen</li> <li>Sie dokumentieren</li> <li>Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie verfügen über einen Fachhochschulabschluss Soziale Arbeit (BA, MA oder Mag.(FH)) bzw. über ein Diplom einer Akademie für Sozialarbeit</li> <li>Sie können Berufserfahrung als Sozialarbeiter*in in der Kinder- und Jugendhilfe, bevorzugt in einer Regionalstelle Soziale Arbeit mit Familien bzw. zumindest drei Jahre Berufserfahrung als Sozialarbeiter*in, bevorzugt in der Arbeit mit Familien, vorweisen</li> <li>Sie haben Kompetenzen bzw. Erfahrung in der Beratung und/oder Begleitung von Erwachsenen, Kindern, Jugendlichen bzw. Familien</li> <li>Sie verfügen über Fach- und Methodenkompetenz sowie Ressourcenwissen</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse in arbeitsrelevanten rechtlichen und organisatorischen Bereichen</li> <li>Sie weisen ausgezeichnete mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit auf</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Anstellungin Teilzeit (30 Wochenstunden)</li> <li>unbefristetes Dienstverhältnis</li> <li>Kompetente Einschulung</li> <li>Umfangreiches Fortbildungsangebot</li> <li>Dienstort: 1100 Wien, Favoritenstraße 11</li> </ul>Ein Einstiegsgehalt von mindestens2.680,-- Euro brutto monatlich (für 30 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Kontakt Stadt Wien - Kinder- und Jugendhilfe 1030 Wien, Rüdengasse 11 Alexandra Freh Recruiting Tel: +43 1 4000 90661 Susanne Fingl Pflegekinderzentrum Süd Tel: +43 1 4000 10884 Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten? Dann bewerben Sie sich direkt online!

Sozialarbeiter*in - Pflegekinderzentrum Süd (30 Wochenstunden)

Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen. Die Klinik Ottakring ist nicht nur innerhalb des Wiener Gesundheitsverbundes, sondern auch in Österreich eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser. Die Toxikologische Intensivstation mit 24 h Notfallambulanz hat sich als klinisches Kompetenzzentrum in der Therapie von akuten Vergiftungen etabliert und ist derzeit die einzige auf die Behandlung von akut schwer vergifteten Patient*innen spezialisierte Intensivstation in Österreich. Zusätzlich behandeln und betreuen wir kritisch kranke Patient*innen der operativen und internistischen Abteilungen des Hauses. Das Aufgabengebiet einer Fachbereichskoordinatorin Pflege umfasst unter anderem die Unterstützung der Stationsleitung Pflege bei der Wahrnehmung ihrer Führungs- und Leitungsaufgaben, beziehungsweise die Übernahme dieser Tätigkeiten bei deren Abwesenheit. Werden Sie Teil unseres Führungsteams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam an einer besseren Zukunft für unsere Patient*innen zu arbeiten. Machen Sie sich Ihr eigenes Bild - wir freuen uns, wenn Sie sich für uns entscheiden und wir Sie demnächst in der Klinik Ottakring begrüßen dürfen. Folgende Stelle wollen wir besetzen: Fachbereichskoordinator*in Pflege an der Toxikologischen Intensivstation mit 24h Notfallambulanz Ihr Aufgabengebiet<ul><li>Sie unterstützen und vertreten die Stationsleitung Pflege bei der Wahrnehmung von Führungs- und Leitungsaufgaben</li><li>Sie unterstützen das Team durch Ihre fachliche Expertise</li><li>Sie wirken mit bei der Steuerung und Optimierung von Prozessen und Schnittstellen</li><li>Sie koordinieren die Praxisanleitung, Einschulung neuer Mitarbeiter*innen und Auszubildenden</li><li>Sie bringen ihre pflegerische Expertise in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein</li><li>Sie arbeiten mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen zusammen</li></ul>Alle weiteren Tätigkeiten entnehmen Sie der Stellenbeschreibung! Ihr Profil<ul><li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent</li><li>Bewerber*innen mit ausländischem Diplom verfügen über einen gültigen Bescheid des Bundesministeriums zur Anerkennung der Ausbildung</li><li>Sie sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen</li><li>Sie haben Spaß am Kund*innen- bzw. Patient*innenkontakt</li><li>Sie besitzen eine wertschätzende Grundhaltung und sehr gute Umgangsformen mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung</li><li>Sie sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld engagiert einzubringen</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen. Unser Angebot<ul><li>Beschäftigung in Voll- und Teilzeit möglich (30-40 h/Woche)</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li><li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li><li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li><li>Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag im Wiener Gesundheitsverbund</li><li>Eine große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Prämiensysteme</li><li>Verbilligter Mittagstisch</li><li>Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li><li>Günstige Wohnmöglichkeiten in Personalwohnungen als Starthilfe</li><li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien</li><li>Gute Verkehrsanbindungen</li><li>Gratis Jahreskarte der Wiener Linien</li></ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 4.418€ monatlich (Vollzeit). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! BeschäftigungsausmaßVollzeit und Teilzeit möglich Ablaufdatum11.12.2024

Fachbereichskoordinator*in Pflege an der Toxikologischen Intensivstation mit 24h Notfallambulanz

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des&nbsp;#TeamOEBB.Damit alle Züge des Personen- und Güterverkehrs auch morgen sicher und pünktlich ankommen. Wir, das sind rund 6.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;ÖBB-Produktion GmbH.Job mit Sinn: Jetzt bewerben!&nbsp;Ihr Job<ul><li>In 9 Wochen erlernen Sie alles Wesentliche zu Technik, Sicherheitseinrichtungen und sämtlichen Vorschriften.</li><li>Sie führen eigenverantwortlich Fahrzeugchecks durch und stellen die Betriebsbereitschaft der Fahrzeuge sicher.</li><li>Das Durchführen von Verschub- und Kuppeltätigkeiten sowie das Bedienen von Weichen, Drehscheiben und Hallentoren fällt ebenso in Ihren Aufgabenbereich.</li><li>Sie befüllen Fahrzeuge mit den notwendigen Betriebsstoffen und den behördlich vorgeschriebenen Inventargegenständen. </li></ul>

	Ihr Profil<ul><li>Sie haben die Pflichtschule erfolgreich abgeschlossen und sind bei Kursbeginn mind. 19 Jahre alt.</li><li>Sie arbeiten gerne bei jedem Wetter draußen und sind körperlich fit.</li><li>Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) können Sie und Ihre Familie gut umgehen.</li><li>Als männlicher Bewerber haben Sie den Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder sind davon befreit.&nbsp;</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und eine&nbsp;Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen.</li><li>Für die Funktion „Fahrzeugvorbereiter:in-Verschieber:in Nachwuchskraft“ ist ein Mindestentgelt von € 35.768,32 brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion " Fahrzeugvorbereiter:in-Verschieber:in“ beträgt das Entgelt mindestens € 35.768,32 brutto/Jahr, wobei eine überkollektivvertragliche Entlohnung von mindestens € 37.455,88 brutto/Jahr erfolgt.</li><li>Weiterbildungsmodule bringen Sie bei Erfüllung der notwendigen Qualifikationen und Voraussetzungen (abgeschlossene Berufsausbildung/Lehrabschluss sowie die notwendige ärztliche und psychologische Tauglichkeit) auf der Karriereleiter weiter nach oben.&nbsp;Entwickeln Sie sich zur:zum Verschubleiter:in, Fahrzeugkoordinator:in oder Bereitstellungstriebfahrzeugführer:in weiter und Sie erhalten eine der Funktion entsprechende höhere Entlohnung.</li><li>38,5 Stundenwoche und Auszahlung geleisteter Überstunden.</li><li>Höhere Bewertung der Nachtarbeitszeit um 25 % pro Stunde.</li></ul>Ihre BewerbungBitte bewerben Sie sich online mit folgenden&nbsp;vollständigen&nbsp;Unterlagen:<ul><li>Lebenslauf</li><li>Staatsbürgerschaftsnachweis oder Reisepass</li><li>Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu</li></ul>Beim Auswahlverfahren erwarten Sie eine eignungspsychologische sowie ärztliche Untersuchung und ein Bewerbungsgespräch.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Birgit Pfeffer, <a href="tel:+43664/6179415" target="_blank">+43664/6179415</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

5.527 Jobs