Wartungstechniker:in
Werden Sie Teil des großen Lager- & Transport-Teams der REWE Group!
Mit über 3.500 Mitarbeiter:innen an 10 Logistikstandorten und einer Flotte von 380 LKWs versorgen wir unsere Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA, ADEG mit den besten Lebensmitteln und Drogerieprodukten. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels!
IHRE AUFGABEN – VIELSEITIG WIE DER HANDEL
- Laufende elektronische Überprüfungen und Kontrollen am Logistikstandort
- Störungsbehebungen an elektrischen Anlagen
- Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an den Logistikgebäuden sowie der Infrastruktur
- Unterstützung bei Tätigkeiten im Bereich IT/Netzwerktechnik
IHR PROFIL – STARK WIE UNSERE MARKEN
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachgebiet Elektrotechnik/Elektronik
- Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
- Freude an der Kommunikation im Team
- Gutes Zeitmanagement, ausgeprägte Serviceorientierung und Verlässlichkeit
- Führerschein Klasse B
UNSER ANGEBOT – ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT
- Langfristiger Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen
- Individuelle Einschulungsphase für einen optimalen Start
- Mitarbeiter:innen-Vergünstigungen bei Einkauf und Reisen
- Umfangreiches Angebot an Maßnahmen unserer betriebliche Gesundheitsförderung
- Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen
Ein marktkonformer, attraktiver und leistungsbezogener Monatsbruttolohn ab EUR 2.400,- für 38,5 Stunden (zzgl. etwaiger weiterer Zulagen).
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in Führungspositionen erhöhen und freuen uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen.
