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Territory Sales Engineer AT (d/f/m)

Henkel
locationWien, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 4 Wochen
Vollzeit
Über diese Stelle
In dieser Rolle gestaltest du den Vertrieb und die Marktentwicklung im VRM-Bereich in Österreich, gewinnst Kund:innen, schulst Partner:innen und bist zentrale Ansprechperson - mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Markteinfluss.

Dein Aufgabenfeld
  • Gebietsverantwortung und Umsetzung der VRM-Strategie in Österreich (NÖ & OÖ) mit Fokus auf aktiven Produktverkauf und Fachhandel
  • Schulungen und Upskilling durch Workshops, Tech-Days und Produktschulungen für Distributor:innen, Endkund:innen und Vertriebspartner:innen
  • Neukund:innenakquise und Betreuung bestehender Kund:innen zur nachhaltigen Entwicklung der Geschäftsbeziehungen
  • Markterschließung durch Analyse neuer Potenziale, Aufbau der ACE-Projektpipeline und Nachverfolgung von Marketing-Leads
  • Teilnahme an Messen und Kund:innenveranstaltungen zur Stärkung des Netzwerks und der Markenpräsenz
  • Kund:innenmanagement mit zentraler Ansprechfunktion für Support, Reklamationen und regelmäßige Berichterstattung zur Geschäftsentwicklung
Warum sollten wir dich einstellen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (technische Lehre, HTL oder technisches Studium)
  • 5+ Jahre Berufserfahrung im technischen Bereich sowie Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie oder einem ähnlichen Bereich, idealerweise im Aftermarket (Service oder Handel)
  • Fundiertes Wissen über Reparatur- und Wartungsprozesse sowie praktische Erfahrung in der Produktanwendung
  • Ausgezeichnete Deutsch und Englisch Kenntnisse
  • Starke digitale Kompetenzen, kommunikativ, gut organisiert und strukturiert
  • Sicher in Präsentationen und praktischen Demonstrationen, souverän im Auftreten vor Gruppen
  • Eigenverantwortung für Kund:innen, Gebiete und Ergebnisse, teamorientierte Arbeitsweise in einem internationalen Umfeld
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft mit Übernachtungen
Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet
  • Mindestbruttogehalt von €56.000-/Jahr; Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation
  • Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten
  • Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
  • Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
  • Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
  • Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
  • Leistungs- und erfolgsbezogene Vergütung
  • Spezielle Henkel Rabatte und ein Henkel Shop
  • Kantine/Essenszuschuss
  • Medizinische Versorgung und Sportaktivitäten
Bitte lade deinen Lebenslauf in englischer Sprache hoch

Kontakt: Melanie Zach, Recruitment Partner

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter.