Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 600 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an.
IHRE AUFGABEN – VIELSEITIG WIE DER HANDEL
- Monitoring der Systeme
- Server Troubleshooting (Process, IO, etc)
- Verwaltung von Oracle- Datenbanken (Lock, DB-Links, Tablespaceerweiterungen, etc)
- Monitoring von Batchprogrammen
- Error Handling
- Printserviceverwaltung
- Berechtigungsvergabe
- Benutzerinventur
IHR PROFIL – STARK WIE UNSERE MARKEN
- Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität, o ä.)
- Abgeleisteter Präsenz/Zivildienst
- Gute Kenntnisse im Bereich Linux
- Gute Kenntnisse im Bereich Oracle
- Wünschenswert: Erfahrungen in Automatisierungen
- Bereitschaft zur Weiterbildung und Zertifizierung
- Bereitschaft 24/7
UNSER ANGEBOT – ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern (5% der Arbeitszeit für selbstorganisierte Weiterbildung)
- Gute öffentliche Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Aufmerksamkeiten zu verschiedenen Anlässen sowie unterhaltsame Events
- Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen
- Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
- Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen
- Essenszuschuss
- Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 46.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen wir uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen.