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Senior Diversity & Inclusion Manager:in

Senior Diversity & Inclusion Manager:in

locationWien, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
HR / Personalwesen
Vollzeit

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB.

Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Business Competence Center GmbH.

Ihr Job

  • In dieser Position verantworten Sie, in Abstimmung mit dem multiprofessionellen Team des Lösungscenters Diversity & Inclusion, das Management von Projekten, konzernweiten Programmen und Prozessen von der Budgetierung, über Konzeption, Planung, Implementierung bis zur Umsetzungs- sowie Wirkungskontrolle auf digitaler Basis.
  • Sie entwickeln die Wirksamkeitskriterien von Maßnahmen und Prozessen in Übereinstimmung mit den strategischen Konzernzielen, tracken die Implementierung und Umsetzung, machen die Wirksamkeits- und Erfolgsmessung, erstellen qualitative wie quantitative Ergebnisanalysen und sorgen für regelmäßiges Reporting und Visualisierung in Dashboards.
  • Weiters bilden Sie die Schnittstelle zwischen HR Controlling und unserem Lösungscenter Diversity & Inclusion.
  • Darüber hinaus bilden Sie auch die Schnittstelle zur IT und erstellen Digitalisierungskonzepte für das Lösungscenter Diversity & Inclusion.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über gute Kenntnisse in Gleichbehandlung, Disability Management und Inklusion. Sie zeichnen sich durch Ihre soziale und interkulturelle Kompetenz aus.
  • Weiters kennen Sie sich im Management von bereichsübergreifenden Programmen aus und bringen Konzern- sowie Management Consulting Erfahrung in Diversity, Equity und Inclusion (DEI) mit. 
  • Sie haben einen Studienabschluss, idealerweise in Psychologie, Soziologie oder mit wirtschaftlichem Schwerpunkt.
  • Ihnen sind die entsprechenden Tools wie zum Beispiel Manage Task-Tools MS 360 und MS-Excel vertraut.
  • An Aufgaben gehen Sie analytisch heran und arbeiten gerne mit Zahlen, Datenaufbereitung und Datenverarbeitung. Weiters sind Sie digital affin und agile Projektmanagementmethoden (z.B. SCRUM) sind Ihnen bekannt.
  • Sie schätzen die Arbeit in crossfunktionalen Teams, haben Spaß an Herausforderungen und denken über den Tellerrand hinaus.

Unser Angebot

  • Wir bieten Ihnen einen Top Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung, spannende Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office sind eine Selbstverständlichkeit.
  • Wir begrüßen Sie in unseren zentral gelegenen, neuen und modern gestalteten Büroräumlichkeiten in der Lassallestraße 5, 1020 Wien. 
  • Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.
  • Für die Funktion "Senior Spezialist:in Diversity Management" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 49.624,65 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Arbeits- und Ausbildungszeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBBKarriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist

Ansprechpartner:innen

Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Patricia Sandru, +43664/88332071.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.