Als Recruiter:in mit dem Einsatzgebiet Oberösterreich tragen Sie wesentlich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. In Ihrer Funktion unterstützen und beraten Sie unsere Führungskräfte direkt vor Ort und sind für alle Fragen rund um das Recruiting die erste Anlaufstelle. Neben der Begleitung der Prozesse sind Sie bei diversen Karriereveranstaltungen vor Ort und initiieren weitere Maßnahmen, um potentielle Bewerber:innen für uns als Unternehmen zu gewinnen.
IHRE AUFGABEN – VIELSEITIG WIE DER HANDEL
- Professionelle Begleitung des gesamten Recruitingprozesses im Bundesland Oberösterreich
- Steuerung der Recruitingprozesse anhand wesentlicher Kennzahlen sowie Setzung von Schulungsmaßnahmen für Führungskräfte (m/w/x)
- Laufende Unterstützung und Beratung der Führungskräfte (m/w/x) und regelmäßiger Austausch mit allen relevanten Ansprechpartner:innen
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Messen und Schulpräsentationen zur konzernübergreifenden Gewinnung von Personal für unsere Filialen sowie der Positionierung des Unternehmens als Arbeitgeber
- Ansprechpartner:in für potentielle Bewerber:innen, z.B. auf Karriereveranstaltungen
- Scouting von regionalen Medien und Werbeflächen, Prüfung der Eignung und Buchung individueller Maßnahmen zur Personalgewinnung
- Vernetzung in Oberösterreich
- Wissen um regionale Spezifika und Veränderungen am Arbeitsmarkt
- Proaktive Suche nach neuen Kooperations- und Kommunikationsmöglichkeiten
IHR PROFIL – STARK WIE UNSERE MARKEN
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Starke Umsetzungsorientierung, hoher Servicegedanke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Eigenverantwortliche, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Präsentationsstärke
- Freundliches und professionelles Auftreten
- Flexibilität und hohe Reisebereitschaft innerhalb von Oberösterreich (Führerschein B erforderlich; Wohnort in oder nahe Oberösterreich)
UNSER ANGEBOT – ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
- Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse
- Individuelle Einschulung für einen optimalen Start
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
- Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.821,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Wir suchen DICH!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
