Unser Auftraggeber ist ein international agierender Marktführer im Großhandel für Elektroinstallation und innovative Gebäudetechnik. Als wesentlicher Treiber der Energiewende und Digitalisierung bietet das Unternehmen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Umfeld. Hier trifft Konzernstabilität auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre.
Deine Rolle: Herzstück des Warenflusses
In dieser Position bist du als Inventory Planner direkt für die Verfügbarkeit zukunftsweisender Technologien verantwortlich.
Bestandsmanagement: Du steuerst das Lagerbestandsmanagement, pflegst Systemparameter und optimierst den Servicegrad für Elektrokomponenten.
Schnittstellenmanagement: Du pflegst die Lieferantenbeziehungen, sicherst die Qualität bei Anlieferungen und koordinierst Rückstandsbearbeitungen.
Interne Beratung: Du bist die kommunikative Drehscheibe zum Vertrieb bei Sonderbeschaffungen und stimmst dich eng mit dem Zentraleinkauf/Produktmanagement ab.
Analyse & Reporting: Du wertest Bestandsdaten aus (hauptsächlich MS Excel) und behältst Preisentwicklungen sowie Sortimentstiefen im Blick.
Retourenmanagement: Du wickelst Warenretouren professionell ab und sorgst für ein bereinigtes Sortiment.
Das bringst du mit
Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Lehre), idealerweise mit Fokus auf Großhandel oder Industrie.
Erfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Beschaffung oder im operativen Einkauf.
IT-Skills: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise AS400) sowie Routine in MS Office 365 (insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse).
Mindset: Du bist ein digitalaffiner Teamplayer mit hohem Zahlenverständnis und einer strukturierten, analytischen Arbeitsweise.
Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (Englisch ist ein willkommenes Plus).
Deine Vorteile bei Randstad & unserem Kunden
Zukunft & Sinn: Ein Job, der aktiv zur Nachhaltigkeit und Energiewende beiträgt.
Flexibilität: Moderne Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit und modernstes Equipment.
Atmosphäre: Ein Umfeld, in dem Teamspirit großgeschrieben wird und Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt.
Benefits: Attraktive Sozialleistungen (Essenszuschuss, Personalrabatte, gratis Getränke am Standort).
Entwicklung: Individuelle Weiterbildungschancen innerhalb eines internationalen Konzerns.
Vergütung: Wir bieten ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 37.400,-. Je nach deiner spezifischen Qualifikation und Vorerfahrung ist eine entsprechende Überzahlung für uns selbstverständlich.