Unser Auftraggeber ist ein bekannter und internationaler Konzern in der Automobilindustrie. Für die Niederlassung im Bezirk Deutschlandsberg suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen Operativen Einkäufer (m/w/d).
Operativer Einkäufer (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Verantwortlichkeit für sämtliche operative Einkaufsaktivitäten im Rahmen der zugewiesenen Programme und Plattformen während ihres gesamten Lebenszyklus
- Erfassen und Überwachen der einkaufsrelevanten Programmkennzahlen vom Beginn bis zum Abschluss des Projekts. Gewährleistung der Einhaltung der Programm- und Plattformvorgaben sowie der Überwachung des Projektfortschritts
- Entwicklung von wettbewerbsfähigen Kosten für Materialien und Werkzeuge für Kundenangebote in enger Abstimmung mit den internen Fachbereichen sowie frühe Einbindung strategischer Lieferanten
- Vertretung des Einkaufs sowohl intern als auch extern
- Führung von Verhandlungen mit Lieferanten (m/w/d) gemäß den Zielvorgaben und gemeinsame Entscheidungsfindung mit internen Beschaffungsgremien zur Auswahl des besten Anbieters (m/w/d)
- Erkennung von Abweichungen oder Einsparungspotenzialen im Verantwortungsbereich und eigenständiges Einleiten von entsprechenden Maßnahmen
Ihre Qualifikationen
- Ein abgeschlossenes technisches Studium (FH/TU) mit Fokus auf Maschinenbau, Produktionstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen wird bevorzugt oder ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit technischer Vorbildung (HTL)
- Erste praktische Erfahrungen im Einkaufsbereich und/oder in der Automobilindustrie sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Verhandlungsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise sind essentiell für diese Position
- Ein professionelles Auftreten sowie idealerweise Kenntnisse im Vertragsrecht werden erwartet
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sind wichtige Fähigkeiten für die erfolgreiche Ausübung dieser Rolle
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, um effektiv mit internen und externen Partnern zu kommunizieren
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Möglichkeit für Remote Work bis zu 40% der Arbeitszeit
- Fahrradleasing über firmenradl.at für umweltbewusste Mobilität
- Mitarbeitergewinnbeteiligung zur Wertschätzung Ihrer Arbeit
- Betriebsrat mit Rabatten, Gutscheinen und Zuschüssen für zusätzliche finanzielle Anreize
- Sport- und Teamveranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und der Gesundheit
- Regelmäßige Gesundheitschecks für Ihr Wohlbefinden
- Unterstützung durch Fitnesstrainer, Physiotherapeuten und Arbeitspsychologen für eine ganzheitliche Betreuung
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
- Spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihren Karriereweg vorantreiben
- Attraktive Karrierewege sowohl in der Führungskarriere als auch in der Fachkarriere
- Kantine mit frisch gekochten Mahlzeiten für eine gesunde Verpflegung
- Moderne IT- und Arbeitsmittel, die Ihre Arbeit effizient unterstützen
- Parkplätze für Zweiräder, Vierräder und Elektrofahrzeuge für eine bequeme Anreise
- Offene Unternehmenskultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördert
Vanessa Dobrican
Recruiterin
8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock
Tel. +43507072412
Email:
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