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Make-or-Buy-Manager:in Schienenfahrzeug-Instandhaltung

ÖBB-Techn. Services GmbH Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req23447

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Dein Einsatzbereich
Die Entscheidung für Eigen-, Fremdaufarbeitung oder Neukauf von aktuellen und zukünftigen Fahrzeugkomponenten und Bauteilen erfordert wirtschaftlich und strategisch fundierte Entscheidungsgrundlagen. Im Prozess solcher Make-or-Buy-Entscheidungen spielst du eigenverantwortlich eine zentrale Rolle und gestaltest damit aktiv die Optimierung unserer instandhaltungsrelevanten Kernprozesse mit. Du trägst maßgeblich dazu bei, die Verfügbarkeit von Ersatzteilen und Komponenten zu optimieren, die Kosteneffizienz zu steigern, höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten und dabei kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.

Dein Job

• Du analysierst und bewertest Make-or-Buy-Vorhaben für Instandhaltungsleistungen und stimmst dich aktiv mit den jeweiligen Fertigungs-, Engineering-, Qualitäts- und Einkaufsverantwortlichen ab; du stellst die laufende Optimierung der Entscheidungsprozesse hinsichtlich Kostenwirksamkeit, Qualität und Verfügbarkeit sicher.
• Du initiierst, entwickelst und arbeitest Sourcing-Konzepte in Abstimmung mit den zuständigen Verantwortlichen und unter Berücksichtigung der Komponentenstrategie sowie branchenspezifischer Normen und Vorschriften aus und führst eine Risikoeinschätzung unter Berücksichtigung strategischer Faktoren durch.
• Du begleitest beratend instandhaltungsrelevante Vorhaben, insbesondere betreffend Make-or-Buy-Entscheidungen; du koordinierst in interdisziplinären Teams die Umsetzung von Initiativen und Projekten.
• Du berätst und unterstützt Projektteams insbesondere in Bezug auf Sourcing-Vorhaben und-Strategien, bewertest Optionen und Kostenoptimierung, Maßnahmendefinition und -tracking.
• Du arbeitest an der Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen für Make-or-Buy-Entscheidungen mit. Dazu zählen die Festlegung von Kriterien und der Überwachung der Umsetzung, Orientierung im Datenumfeld, Identifizieren der Schnittstellen sowie Implementierung eines Tools zur dezentralen Abarbeitung des Workflows und Dokumentation der Ergebnisse.
• Du konzipierst, gestaltest und bereitest Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen für das Management bezüglich Make-or-Buy-Entscheidungen vor und tätigst die Auswahl von Analyse-Tools, bzw. stellst die Implementierung der Tools für das Controlling und Reporting sicher.

Dein Profil

• Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Du ein technisches/wirtschaftliches Studium absolviert hast und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in produktionsnahem Umfeld vorweisen kannst.
• Du verfügst über analytische Fähigkeiten, komplexe Daten zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen.
• Deine Stärke liegt in der effektiven, lösungsorientierten Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholder:innen.
• Du bringst Erfahrung im Management von Projekten und Prozessen mit.
• Du hast Verständnis der technischen Aspekte der Produktion und der Komponenten.
• Du besitzt die Fähigkeit, langfristige strategische Entscheidungen zu treffen und deren Auswirkungen zu bewerten.
• Du hast Erfahrung und Grundkenntnisse im Umgang mit ERP-, Produktions- und Dokumentationssystemen, sowie idealerweise erste Erfahrungen mit Datenbanken und Reporting-Tools.

Unser Angebot

• Für die Funktion "Senior Spezialist:in Strategische Steuerung/ Prozesse/ Qualität" ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
• Es erwartet Dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.
• Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit auf Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, „Gesund&Fit-Aktivitäten“, den umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie u.v.m.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB-Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote.
• Wie bieten attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
• Genieße das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro.

Deine Bewerbung

Bewirb dich bitte online mit deinem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug bei.

Hier findest du einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfährst mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Michaela Gazzari unter +43664/2869541 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.