Sie nutzen jede Chance, Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen bei der Entfaltung ihres vollen Potentials zu unterstützen und HR-Prozesse zu optimieren? Wir, suchen für unseren Kunden in Telfs zum nächstmöglichen Start Unterstützung. - Starten Sie voll durch
als:
JUNIOR RECRUITER:IN
INTERESSANTE AUFGABEN
■ Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses für die Mitarbeiter:innen inkl. Vertragserstellung und Onboarding
■ Proaktive Ansprache potenzieller Kandidat:innen
■ Laufende Abstimmung mit Ihren Kolleg:innen und Führungskräften
■ Unterstützung bei der Betreuung der Mitarbeiter:innen - vom Eintritt bis zum Austritt
■ Übernahme allgemeiner Assistenzaufgaben
DAS BRINGEN SIE MIT
■ Eine offene und kommunikative Persönlichkeit
■ Kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, FH, Uni)
■ Idealerweise erste Berufspraxis als Recruiter:in bzw. in ähnlicher Position - aber auch Quereinsteiger:innen sind gerne gesehen
■ Fundierte Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel)
■ Selbstständige Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
STARKE VORTEILE
■ Langfristige Anstellung in einem kollegialem Umfeld
■ Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
■ Freundliche und offene Unternehmenskultur
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt liegt bei € 2.300,00 brutto pro Monat. Das tatsächliche Entgelt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung.