HR Business Partner (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Betreuung und Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses bis hin zum Onboarding
• Betreuung der Fach- und Führungskräfte (Arbeiter und Angestellte) in allen HR-relevanten Angelegenheiten bzw. im gesamten Employee Life Cycle
• "First point of contact“ in allen arbeitsrechtlichen Themen
• Unterstützung bei Personalmarketingmaßnahmen
• Mitarbeit in HR-Projekten (z.B.: Digitalisierungsprojekte, Prozessoptimierungen, Employer Branding Maßnahmen)
• Schnittstelle zur hauseigenen Lohn- und Gehaltsverrechnung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbarer einschlägiger Berufspraxis
• Mehrjährige Erfahrung im operativen generalistischen Personalmanagement
• Gute Englischkenntnisse und routinierter Umgang mit MS Office
• Teamplayer mit Kommunikationsstärke sowie einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise

Das Unternehmen bietet:

• Spannende Projekte & umfassende Einarbeitung
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
• Attraktive Sozialleistungen
• Ein Jahresbruttogehalt nach KV Metallindustrie ab € 50.000,- mit einer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 96 152 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91
@:bewerbung.kriechbaum@isg.comAPPLY