Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und nehmen Berufserfahrung aus der HR-Softwarebranche mit?Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Großraum Linz, suchen wir einen HR Allrounder (w/m/d).Ihre Aufgaben:<ul><li>Betreuung des Recruitingprozesses für zugeteilte Bereiche</li><li>Mitarbeit bei HR-Projekten (Personalentwicklung, Onboarding, Reporting)</li><li>Verwendung und Verwaltung von HR Software</li><li>Berichterstellung von Updates</li><li>Weiterentwicklung interner Prozesse und Strukturen</li><li>Ansprechperson für externe Partner und interne Abteilungen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura, FH/Uni)</li><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil</li><li>Berufserfahrung mit HR-Software</li><li>IT-Affinität und Interesse an Weiterbildungen</li><li>Diskretion</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>€ 3.700 Monatsbrutto (Überzahlung möglich)</li><li>Sehr gute Entfaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Positives Arbeitsumfeld</li><li>Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit</li><li>Firmenparkplatz</li><li>Betriebskantine, gratis Tee und Kaffee</li><li>Mitarbeiterevents uvm.</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

HR Allrounder (m/w/d)

Bilder