Filialleitung (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

Stellenbeschreibung

Für unsere neue Buchhandlung in Klagenfurt Südpark suchen wir ab Jänner 2025 eine Filialleitung (Vollzeit 38,5 Std/Woche).

Deine zukünftige Berufung bei Thalia:

• Leitungsfunktionen:
  • Fachlich und disziplinäre Führung aller Mitarbeiterenden in der Buchhandlung
  • Verantwortlich für die Lehrausbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Mitarbeiterführung im Sinne eines "Führen im Duo" mit der Filialleiterstellvertretung
  • Steuerung der täglichen Abläufe in der Buchhandlung
  • Budget- und Umsatzverantwortung
  • Sortimentsverantwortung (Sortimentsbildung, -planung und -pflege inkl. Verkaufssteuerung mit Kennzahlen)
• Kundenservice:
  • Du bist ein Vorbild in der Kundenberatung! Du berätst unsere Kunden gerne und findest für jeden das Passende aus unserem vielfältigen Buch und Non-Book-Sortiment.
  • Warenpräsentation: Du inszenierst Themen und Trends und setzt Verkaufsaktionen mit deinem Team verkaufsfördernd um

Qualifikationen

Als Führungskraft bei Thalia

• hast du eine Leidenschaft für unsere Produkte und entdeckst für unsere Kundinnen und Kunden die passenden Geschichten
• hast du (Führungs-) Erfahrung im serviceorientierten Einzelhandel oder bringst idealerweise bereits Erfahrung im Buchhandel mit
• agierst du bei all Ihrem Tun als Vorbild und erreichst gemeinsam mit dem Team deine Ziele
• freust du dich über einen Job mit hohem Kundenkontakt

Zusätzliche Informationen

Worüber du dich freuen kannst:

• einen Arbeitsplatz voller Bücher
• diverse Vergünstigungen
• gratis Lese-Exemplare
• Kolleginnen und Kollegen, die deine Leidenschaften teilen #teamthalia
• einen verlässlichen Arbeitgeber
• die Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung

Während der Übernahme der neuen Rolle als Filialleitung werden Sie intern und extern eng begleitet, in dem Sie an unserem Programm "Fit für Führung" teilnehmen. Sie lernen hier alles rund um das Führungsverständnis bei Thalia, können individuelle Themen mit einem externen Coach besprechen und werden vor allem in der Anfangsphase ihrer neuen Rolle intensiv von der Personalentwicklung und ihrer direkten Führungskraft betreut.

Für die Position der Filialleitung gibt es ein All-In Gehalt und eine Jahresprämie. Das Gehalt ist abhängig von Ausbildung und Berufserfahrung.

Das kollektivvertragliche Einstiegsgehalt beträgt bei der Filialleitung je nach Qualifikation und Erfahrung von 2.392 € bis 3.360 € brutto für Vollzeit (38,5 Wochenstunden).

Bei uns sind alle Genres willkommen!

Wir glauben, dass Vielfalt und eine wertschätzende Unternehmenskultur entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovationen sind. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität.