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Ferialjob Organisationsentwicklung

ÖBB-Holding AG Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 req22036

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Für den Bereich Konzernstrategie und Unternehmensentwicklung suchen wir im Sommer 2025 eine:n engagierte:n Ferialarbeitnehmer:in für idealerweise drei Monate in Vollzeit:

Dein Job, du

• arbeitest aktiv im Bereich Change- und Wissensmanagement mit und unterstützt das Team bei der Umsetzung diverser Aufgaben und Projekte.
  
• erhältst Einblick in aktuelle Organisationsentwicklungsprojekte und Veränderungsinitiativen der ÖBB und bringst dich bei der Planung und Umsetzung zielgruppengerechter Change-Maßnahmen ein.
  
• lernst unsere Organisation und die Zusammenarbeit mit anderen Konzerngesellschaften und Funktionsbereichen kennen und übernimmst eigenständig kleine Arbeitspakete.
  
• wirkst bei der Weiterentwicklung von Change- und Wissensmanagement-Maßnahmen sowie zielgruppenspezifischer Change-Kommunikation mit und setzt diese gemeinsam mit Kolleg:innen um.
  
• unterstützt bei der Konzeption und Umsetzung von Bereichs- und Team-Entwicklungsmaßnahmen.
  
• bekommst einen umfangreichen Einblick in die Moderation und Gestaltung von Workshops, Meetings sowie weiteren Maßnahmen der einzelnen Organisationsentwicklungsprojekten und kannst dich auch hier aktiv einbringen.

Dein Profil, du

• befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
  
• interessierst dich für Change- und Wissensmanagement und möchtest Praxiserfahrung sammeln, bei der du Verantwortung übernimmst und deine Ideen einbringen kannst.
  
• hast idealerweise schon erste Berührungspunkte mit Change-Management-Methoden und möchtest diese gezielt in der Praxis anwenden.
  
• denkst strukturiert, kannst komplexe Themen verständlich aufbereiten und hast ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen.
  
• ergreifst gerne selbst die Initiative und kannst dich auf unterschiedliche Personengruppen einstellen.
  
• arbeitest gerne im Team.

Unser Angebot

• Ein attraktiver Standort und Arbeitsplatz am Hauptbahnhof mit guter öffentlicher Anbindung.
  
• Flexible Zeiteinteilung und ein motiviertes, hochprofessionelles Team warten auf dich.
  
• Lerne vielfältige Aufgaben kennen und kombiniere dein theoretisches Wissen mit praktischen Erfahrungen.
  
• Wenn Engagement und Einsatzbereitschaft für dich selbstverständlich sind, freuen wir uns auf dich.
  
• Sehr gute Entwicklungschancen für die Zukunft: Wir unterstützen und realisieren, bei sehr guter Performance, gerne deine nächsten Karriereschritte innerhalb des ÖBB-Konzerns.
  
• Das Entgelt beträgt 1.500 Euro brutto/Monat.

Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs & Karriereseite - und füge folgende erforderlichen Bewerbungsunterlagen bei:

• Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse)
  
• Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben
  
• Ausbildungsnachweis von FH bzw. Uni
  
• Maturazeugnis

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Denise Ourednik unter +43 51778 9773828 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.