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Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation Ybbsfeld in St. Martin am Ybbsfelde

companyCaritas Der Diözese St. Pölten
location3376 St. Martin am Ybbsfelde, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 4 Wochen
Vollzeit
Anstellungsart Teilzeit
Arbeitsort
3376 St. Martin am Ybbsfeld
GehaltAb € 2.730,00 (bei 37 WoStd.)
BeginnAb sofort

Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alte Menschen, die weiterhin gut versorgt zu Hause leben möchten. Die Caritas der Diözese St. Pölten, Bereich "Betreuen und Pflegen zu Hause", sucht eine/n Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation Ybbsfeld in St. Martin am Ybbsfelde.

Bewirb dich jetzt!

Einsatzgebiet: St. Martin, Ybbs, Persenbeug, St. Georgen, Blindenmarkt, Neumarkt, Euratsfeld,
Arbeitsbeginn: sofortArbeitsausmaß: Teilzeit

Aufgabenbereich:
  • Durchführung von pflegerischen Maßnahmen im Rahmen der Pflegeplanung um die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten für ein möglichst selbstständiges und eigenverantwortliches Leben im Alter zu unterstützen
  • Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie (nach ÄA und Subdelegation)
  • Zusammenarbeit im Team und Informationsweiterleitung
Was wir erwarten:
  • abgeschlossene Ausbildung als Fachsozialbetreuer*in (Altenarbeit) oder Pflegeassistent*in
  • Freude an der individuellen Betreuung von älteren Menschen in ihrem Zuhause
  • Kooperationsbereitschaft und Flexibilität
  • Interesse am selbstständigen Arbeiten in Team
  • Führerschein B
  • Eintragung im Gesundheitsberuferegister
Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt mit Vorerfahrung in Verwendungsgruppe Va, ca. € 2.730,- (bei 37 WoStd/Va).Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV.

Was wir bieten:
  • selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich
  • abwechslungsreiche Tätigkeit in der Umgebung Ihres Wohnortes
  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeit (Teilzeit)
  • Teamarbeit und Unterstützung in einem multiprofessionellen Team
  • Dienstauto oder Kilometergeld
  • umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Möglichkeit von Fach- und Führungskarrieren
  • Regelmäßiges (Team-/Einzel-) Coaching und Intervision
  • 2 Tage zus. Urlaub ab 2.Dienstjahr
  • 3 zusätzliche freie Tage
  • Kinderzulage 14x jährlich
Noch etwas unklar?

Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir gerne weiter!

Markus Lurger

0676/83844 611 E-Mail schreiben

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