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Baumanager:in Fokus Bahninfrastruktur – PL Oberösterreich West (Linz)

Baumanager:in Fokus Bahninfrastruktur – PL Oberösterreich West (Linz)

locationLinz, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Vollzeit
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Baumanager:in Fokus Bahninfrastruktur – PL Oberösterreich West (Linz)

ÖBB-Infrastruktur AG Linz, Oberösterreich, 4020, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req22581

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!


Wir im Geschäftsbereich Projekte Neu-/Ausbau (PNA) realisieren rund 200 Projekte unter hoch komplexen Rahmenbedingungen, zum Teil unter laufendem Betrieb. Sei von Anfang an dabei und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen.

Die Auftraggeberseite im Bauwesen reizt dich, aber du willst die Baustellenluft weiterhin genießen?! Dann ist es höchste Eisenbahn, dich auf Schiene zu bringen!

Ihr Job
In dieser bahnbrechenden Funktion organisierst du die gesamte Baustellenabwicklung vor Ort in der Planungs- und Ausführungsphase - dabei übernimmst du Zug um Zug folgende Aufgaben:

  • Gemeinsam mit dem Projektteam gewährleistest du ein professionelles Projektmanagement in anspruchsvollen Eisenbahninfrastrukturprojekten.
  • Alle Bautätigkeiten werden von dir koordiniert und du führst Planungs- sowie Bauvertragsbesprechungen. Dabei bist du die zentrale Ansprechperson für die örtliche Bauaufsicht, die Bauauftragnehmer und die Baustellenkoordination.
  • Die Verwaltung des Baustellenhandbuchs und die Prüfung der Planunterlagen auf Vertragskonformität bzw. Übereinstimmung mit dem genehmigten Projekt liegen in deiner Verantwortung.
  • Du wirkst bei der Erstellung der Ausschreibung mit, unterstützt bei der Ausarbeitung des Bauvertrages und übernimmst die Kostenverfolgung. Außerdem überwachst du den Terminplan und analysierst die Auswirkungen von Abweichungen.
  • Eventuelle Mehrkostenforderungen werden von dir überprüft und du erstellst Vorschläge zur Einreichung von Minderkostenforderungen.
  • Im Projektcontrolling und dem projektbezogenen Dokumentationswesen unterstützt du, zusätzlich erfolgt die Mitwirkung beim Risiko- und Notfallmanagement.
  • Des weiteren repräsentierst du die Interessen der ÖBB-Infrastruktur AG gegenüber Behörden, Gemeinden, Anrainer:innen und Einbautenträger:innen.

Die Projektleitung Oberösterreich West setzt zahlreiche Bauvorhaben im Bundesland Oberösterreich um – im Rahmen dieser Position wirst du vorwiegend die Projekte an der Weststrecke (Linz – Wels) betreuen.

Ihr Profil

  • Du verfügst über einen FH- bzw. Universitätsabschluss (Master) im Bereich Bauingenieurwesen/Bauwirtschaft o.ä. und mehrjährige Berufserfahrung oder hast den Bachelor von Uni/FH bzw. die HTL-Bautechnik abgeschlossen und bringst langjährige Berufserfahrung mit, idealerweise im Infrastrukturbau-Bereich bzw. Eisenbahnwesen.
  • Als Teamplayer:in übernimmst du gerne Verantwortung und schätzt auch die Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Beteiligten in Bauprojekten.
  • Neue Bauvorhaben interessieren dich genauso wie die Betreuung von Bestandsprojekten – überall bringst du deine Ideen und innovativen Vorschläge gerne ein.
  • Mit deiner offenen kommunikativen Persönlichkeit, bestichst du sowohl durch deine fachliche Expertise und Erfahrung als auch durch dein diplomatisches Geschick in Verhandlungen.
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement und MS-Office setzen wir voraus - idealerweise auch Wissen im Bauvertragswesen.
  • Deine Flexibilität ermöglicht es dir, sich an wechselnde Anforderungen des Projektes anzupassen, und du besitzt den Führerschein B für kurze Dienstfahrten im Projektgebiet.

Unser Angebot

  • Für diese Funktion (Baumanager:in Spezialist:in Senior) ist ein Mindestentgelt von € 51.581,28 brutto/Jahr (38,5h ohne All-In) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.
  • Ein attraktives Gleitzeitmodell (38,5h) sowie Homeoffice-Möglichkeiten lassen dich Beruf und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
  • Des Weiteren findest du bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch deine Kolleg:innen.
  • Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.
  • Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events & Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unsere internen Bistros) erwarten dich.
  • Ein dynamisches und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten

Jetzt bist DU am Zug!
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-­Bewerbung (inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben).
Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Sonja Graf-Czech unter +43664/8210083 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.